品质主管 基本要求： 1】 高中以上文化，男女不限，年龄28-50岁，熟悉摩托车、电动车锁具制造工艺流程和品质管理。 2】 熟悉ISO9001或IATF16949体系中品质管理相关的内容。 3】 会办公软件，会视图，会使用常规的测量工、量具。 4】 动手能力强、有独立分析和解决一般品质问题的能力。 主要工作职责 1】 在技术质量部长的统筹下主要负责全厂质量管理工作。 2】 负责对技质部长交代的工作进行推进、确认、落实。 3】 负责对下属巡检员的工作确认和指导工作。 4】 负责对品质管理薄弱环节进行把控和确认。 5】 对下属及车间反馈的问题进行分析和解决，不能解决的上报直接领导协作处理。 6】 对工作中出现的问题进行系统分析和体系整改，并进行推进和监督落实。

杭州上城招聘一位负测工资待遇8000必须要要测量员证的

招土建测量员，施工员，学徒，能吃苦耐劳

【岗位职责】 1.负责公司产品质量的全面监督与管理，确保产品符合国家及行业标准。 2.制定并完善质检流程、规范及标准，提升质检效率与质量。 3.组织并实施生产过程中的质量检查，及时发现并解决质量问题。 4.对质检数据进行分析，撰写质检报告，提出改进建议。 5.协助处理客户投诉及质量问题，确保问题得到有效解决。 6.负责质检团队的培训与管理，提升团队专业能力。 7.与其他部门协作，推动质量管理体系的优化与实施。 【任职要求】 年龄40岁以下，本科学历，机械专业、电气自动化、质量管理类专业，有空压机产品相关工作经验者优先。

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

文员，跟单， 对接有家装行业。家具行业工作者优先。 工地测量，有经验者优先，有电车优先考虑。

招聘应届实习生，工资2500元/月，公司提供住宿，内外业补助50元/天。

有2年以上相关经验工作经验

负责厨房台面测量制图，墙地面铺贴测量制图对接生产

岗位职责： 1.严格按照施工图纸、技术规范及交底要求，把控施工进度、质量及安全，确保施工任务有序推进。 2.负责测量数据的记录整理与复核，及时处理测量偏差，编制测量成果报告，配合工程技术部门完成资料归档。 3.负责施工现场安全巡查，落实安全防护措施，排查施工及测量作业中的安全隐患，杜绝安全事故发生。 4. 完成领导交办的其他与施工管理及测量相关的工作任务。 任职要求： 年龄23-35周岁大专及以上学历工程管理、工程测量等相关专业知识优先，能适应加班。 三、工资待遇 月薪8000-12,000元，包吃包住，工资月结，月休4天，五险。

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临时样衣工4名。计件/500 要求做工精细羽绒服。亿尚女装，.郭。理想科技园

招临时剪线头一名，在塘桥菜场附近，20元一小时明天来

杭州市萧山区招工地小工/杂工

杭州上城区招指挥，5500+20，工期长，加班多，，，需要自带体检报告，

岗位要求 1.测绘遥感、林学等相关专业背景； 2.具有5年以上的林业、测绘项目管理经验，负责管理及实施测绘、林调项目； 3.熟练使用常见的测绘类设备（如RTK、大疆无人机、三维激光扫描仪、专业外业调查软件等）的使用； 4.熟练掌握内业处理软件，如arcgis、cass等，熟练掌握航测、GIS、点云处理软件，如CC、Pix4D、大疆智图、inpho、LP360、arcgis等; 5。具备良好的沟通表达能力、文档和PPT编写能力。

负责业务员的工单进行现勘，主要看能不能安装设计的电网，承重估算，农村风俗，测绘草图，有测绘等相关的工作经验优先。

岗位职责：1.负责工程测量、地形测绘、控制测量及竣工测量等外业数据采集与内业成图工作2. 熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等测绘仪器，确保数据精度符合国家及行业规范3. 运用CASS、ArcGIS、AutoCAD等软件进行数据处理、图件编制及成果整理归档 4.参与测绘项目技术方案编制、现场踏勘、质量检查及验收配合工作 5.配合项目团队完成测绘相关技术支持，保障工程进度与成果质量 任职要求： 1.测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业优先，学历不限2.具备测绘相关工作经验者优先，接受应届毕业生实习转正 3.熟悉《工程测量规范》《测绘成果质量检查与验收》等标准，具备基础测绘法规意识 4.责任心强，能适应野外作业及短期出差，具备良好沟通与团队协作能力 5.持有测绘作业证、初级/中级测绘职称或注册测绘师资格者优先

软件数据使用，整理

一、岗位职责： 1、负责外业数据的采集、汇总及整理工作； 2、负责编制项目技术报告、总结报告等相关文档； 3、协助开展测绘成果的数据处理与制图工作； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、具备3年及以上测绘外业工作经验，熟练操作RTK、全站仪、无人机等测量设备，精通cass、office、px4d等软件使用； 2、能够适应野外作业及项目现场生活，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和抗压能力； 3、具有二轮延包、新增耕地验收、乱占耕地建房、农业数据监管等相关项目经验者优先； 4、本科及以上学历，土地资源管理、测量测绘、遥感等相关专业背景优先考虑； 5、持有相关职业资格证书者优先； 6、熟悉Arcgis等地理信息系统软件，了解地理信息领域AI应用者优先； 7、具备熟练驾驶技能者优先。

岗位职责： 1、负责工厂的质量管理工作，编写工厂质量标准并推进。 2、生产过程质量管控，协助推动6S管理标准的落实。 3、按法律法规做好食品安全生产台账。 4、定期组织食品安全培训。 5、对外部的质量问题进行鉴定、答复，给出相应的解决方案，并持续推进。 6、完成上级交办的其它任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下，大专以上学历，食品相关专业，有面点、调理肉制品等食品工厂质量、品控2年以上管理经验。 2、熟悉食品行业相关法律法规、标准体系，执行能力强。 3、有食品安全管理员证、食品检验员资格证等。薪资：7000-12000（包吃住）上班时间:8-17点 地址：桐庐县新合乡恒大路小微园区1栋 联系电话：（直接打电话） 工厂直招，无中介费

测试 工作地址:杭州富阳区裕阳路 12小时两班倒（白班7:33-20:30，夜班则反之）月休2-4天，穿普通静电服，岗位可站可坐，上班期间可以带手机 21元/小时（夜班补助20/晚）每天实际工作11.8小时算工资，每天工资220-260元左右，月综合工资5500-7000元，次月20号发工资 入职补贴: 电子车间的 SMT操机、AOI检验、焊接、设备操作等关键岗位，入职即补10元/天，按实际出勤天数；技能补贴: 根据考核后的技能等级进行补贴，范围在10元/天-80元/天之间 主要岗位: 测试、组装、AOI检验，等岗位。具体如下: ，车间环境优雅、干净整洁、长期恒温、岗位基本坐着上班，轻松不累能吃苦耐劳 18-40岁初中以上学历，需认识26个英文字母

岗位职责： 主导无尘室机电系统BIM全专业建模（精度LOD300-400），推进无尘室与机电系统的专项深化设计，识别并解决多专业间碰撞问题，汇总整理运维所需数据资料，独立完成模拟构件的创建。 任职要求： 具备5年以上“无尘室+机电”相关工作经验，4年以上BIM深化设计经历，参与过不少于2个高端项目；至少拥有两年现场施工及驻场经验；熟悉ISO14644、GB50591等相关技术规范，熟练操作Revit、Navisworks、CFD等软件；持有Revit认证专家或一级BIM工程师证书者优先；工作认真细致，责任心强，具备良好的保密意识。

吉咖新能源： 2⃣5⃣元/小时（含餐补） 1.基本要求：年龄男女不限18-38周岁，头脑灵活，思路清晰 2.工作时间：早8:30晚8:30两班倒12小时制夜班补贴20元 【工作内容】组测，质检 3.薪资待遇：260-300左右一天 综合6500-8000元（） 4.工资发放：每个月20日发放上月工资如遇非工作日则提前发放。 5.住宿条件：提供住宿，酒店式公寓住宿，环境好，独立卫生间，空调，热水器。2-3人间住宿，水电费自理，住宿100元/月，外宿满月补200元，。 6.上班可带手机，不过静电门，初中及以上学历，要求十指健全，手指灵活。 7.面试需要带身份证原件，临时、消磁身份证不可以，，有三个月内的体检报告可以用 工作地点：浙江省杭州市富阳 电话

测试 工作地址:杭州富阳区裕阳路8号 12小时两班倒（白班7:30-20:30，夜班则反之）月休2-4天 21元/小时（夜班补助20/晚） 入职补贴:电子车间的 SMT操机、AOI检验、焊接、设备操作等关键岗位，入职即补10元/天，按实际出勤天数；技能补贴: 根据考核后的技能等级进行补贴，范围在10元/天-80元/天之间。 主要岗位: 测试、组装、AOI检验，等岗位。，测试、组装、AOI检验，等岗位。，能吃苦耐劳 18-40岁，工作需体检，初中以上学历，需认识26个英文字母

28元/小时（工作10.5时）工资294一天，入职即签订合同，另外新人入职做满30天2000元稳岗补贴。 【工作优势】 环境优势：恒温车间，可带手机，三餐免费，住宿有空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 《优势》：推荐一个人入职满月有推荐奖1000元（） 【工作时间】 上班时间：08:00—20:00，白晚班两班制，班次可以选择（需要提前报备） 【招聘要求】 16-45岁，不限学历，不限经验 人有效身份证件，当天面试当天安排住宿。 【工作概况】 1、普工，技术工，学徒工，质检员，物流，仓管 2、无需经验、岗位自选，可坐着作业、无任何辐射、不穿无尘服。

西奥电梯 三期 上班时间：7:30-19:30(两班倒) 岗位一：普工 岗位二：联动检验员 (会电，电梯性能测试) 岗位三：拼搭检验员 (会看图纸，需要先把电梯拼搭后检验) 薪资：综合计件：6000-9000元/月 20-42周岁，吃苦耐劳 ，初中学历，有相关工作经验 以上岗位福利待遇：餐补9.5元/餐，入职缴纳社保 ，提供住宿 联系电话： 面试地址：西奥三期东门 面试时间：12:30集合面试，不要迟到，面试带上身份证 注：无案底，无纹身

【岗位职责】 1、全面统筹项目的协调与管理工作； 2、监督并检查监理团队的工作执行情况，根据项目实际进展合理调整人员配置； 3、组织编制项目监理规划，审定项目监理实施细则，并主持项目监理机构的日常运作管理； 4、负责各阶段、各类别施工图纸的设计落实与优化，审核图纸的设计深度与质量，完善结构设计方案； 5、协调处理业主与施工单位之间的争议，签署并核实施工现场工程量，全面把控项目进度、质量与安全； 6、组织工程竣工预验收，提出整改建议，并参与最终竣工验收工作。 【任职要求】 1、具备国家注册监理工程师资格或执业证书，建筑、土木、工民建等相关专业大专及以上学历； 2、具有5年以上工程监理实际经验，熟悉预制构件相关技术，具备同类项目经历，熟练掌握工程监理及工程管理专业知识； 3、具备良好的沟通与组织协调能力，能高效、有序地推进各项工作，作风严谨、细致认真，胜任总监岗位职责； 4、需持有驾照并能熟练驾驶，个人有车辆者优先。 工作时间：8:30-17:00 单休 职位福利：节日福利、五险、包吃、包住

气控生产和焊接 工作地址:富阳东洲 早八晚五，午餐吃饭休息，每周单休，有法定节假日。长白班 24元/小时 吃饭补贴10元/餐，加班补2餐 主管焊接工作，气控仪器配件日常管理、保养、点检工作，气控产品制作、组装、测试、调试，有焊接经验和电工证最好 40周岁以内（最好30岁左右），电工证

杭州临安吕氏食品有限公司诚聘: 1、品控专员 1名 要求: 1.男女不限，大专及以上学历， 2.熟悉办公软件，会excel简单操作， 3.辅助公司内部管理，后期作岗位调整 薪资:4500-5500/月（具体面谈） 2、销售主管 3名 要求： 1.年龄30-40，有销售经验，坚果生产经验，本地。 薪资：4500 - 1.5万（底薪＋提成） 3、销售助理 3名 要求： 1.年龄25-40，有销售经验，坚果生产经验，维护现有客户 薪资：4500~6000元/月 4、会计：1名 要求： 1.男女不限，负责公司各种税种的全流程申报； 2.税务资料整理与归档维护；税务合规与风险管控； 3.配合公司完成其他财务方便需求 薪资：7000 ~1万（具体面谈） 福利:包吃住*五险*年终奖*旅游*培训*加班补贴*过节福利等 地址:临安区龙岗镇龙昌街818号4号楼 联系电话:（直接打电话） 岗位详情地址: