调度相关事宜，招聘调度员

1.招聘岗位：客服调度（接受实习生） 2.招聘人数：20人 3.年龄：20--40（男女不限）! 4.要求：普通话流利，善于沟通，会简单的电脑操‬作，有相关行业经历者优先。 5.工作内容：根据公司提供资源开发新‬客户，维护老客户，随‬时了解‬客户对车辆需求的详细情况然后‬为其‬派车。对接货主与司机之间的信息确认。 7.工作时间：早上8：30-12:00下午01：30-06:00。 8.薪资：综合‬薪资4000--10000。 9.福利：生日福利、每月团建。 10.联系方式聂主管：（微信同号）

贵州六盘水招聘公司：六枝特区新松煤业有限公司 招聘岗位：搅拌站操作员 岗位职责：标准地磅、信息录入与核对、单据管理、现场监督与检查 岗位要求：高中及以上学历，熟悉电脑可适当放宽至初中学历 薪资范围：3000~400 工作地址：贵州省六盘水市六枝特区新华镇田坝村六家坝煤矿

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招聘：调度员 薪资：3000元以上/月 30岁以上，具有较强的运作现场管理能力，紧急事故处理应变能力及综合协调能力。

聘：职位一：发货调度 工作内容： 一：收集整理客户订单及发货计划 二：跟踪生产进度 三：对接客户发货订单、调度车辆安排发货 四：每月产品及辅料库存盘点 五：主管交待的其他事项 岗位要求： 男女不限、高中以上学历、C1驾驶证、精通办公软件、有水泥制品行业或相关工作经验优先 福利待遇： 月休2日、4000元起可面议 职位二：混凝土搅拌员 工作内容： 一：搅拌站操作 二：使用装载机等作业车辆 岗位要求： 有两年以上相关工作经验 福利待遇： 月休2日、5000元起可面议 联系人 颜先生： 地址：龙海区东园镇凤鸣村阳光506号

1、招聘司机： A2司机10人，上一天休一天，拉中厚板，倒短。底薪3000+绩效。月入1万+。 2、招调度1名，活轻松，有车队调度经验者优先，工资面议，有保险，电话 地点京唐港

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我们招聘岗位：分拣员，理货，包装，，搬运，装卸，扫描, 【招聘要求】：年龄16-48周岁，身体健康，工作态度好、有责任心， 免费提供一日三餐，免费提供住宿4-6人间，设有空调、独立卫浴、 【面试】当天面试，当天办理入

（至少干到2.15！！！不接受勿投） 岗位一： 工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作，使用工具拉货，不费劲。 计件薪资：4500-7000， 第一个月保底150一天， 工作时间16：00-3：00； 岗位二： 码货员 工作内容: 1.根据标准化管理，在仓库搬运货物，码货装车； 2.对仓库货物理货、摆放，使货物做到合理、整齐放在托盘上； 3.确保货物的完好，装车； 薪资：平均每月6000-9000元工作时间：16:00-3:00

1、负责网点开业前的资质审核、流程审批及物资物料的申请与发放； 2、统筹网点功能布局规划、配置维护，以及电子地图区域划分工作； 3、监督网点出货情况，开展货量考核与运营活跃度评估； 4、配合省级区域负责人推进网点网管管理，落实星级评定体系及网管绩效考核； 5、跟踪处理网点各类异常问题，及时响应并反馈解决进展； 6、组织网络标准化政策的宣导与培训，对接网管开展会议及专项培训； 7、监控省区市场动态，收集并提报区域性经营政策需求，参与后续复盘分析

上班时间：8:00-20:00 岗位职责： 1.在电商仓库负责商品的理货。搬卸 2.需要对货物进行拣选，确保配送的货物符合客户需求。 3.负责发货过程，确保货物及时送达。 任职要求： 1.有责任心，能够准时完成分配的任务。 2.良好的团队合作精神，能够与同事有效沟通。 3.能够适应长白班的工作时间，每天工作11小时。

岗位职责： •负责网点的开设、培训、日常运营及退出全流程管理； •统筹网点功能布局、配置维护，以及电子地图区域划分； •监督网点发货情况与服务质量，推动优化提升（含货量指标、运营活跃度）； •跟进并处理网点异常事项与需求反馈，确保问题闭环； 其他： •配合区域负责人开展网点及网管管理工作，推进星级评定机制落地，参与网管绩效考核； •组织实施网络运营标准、政策制度的传达与培训，组织网管会议及培训活动； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备扎实的物流专业知识，熟悉物流运作流程，熟练操作常用办公软件； 3、1年以上快递行业或加盟型零担物流工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，能及时响应并解决突发问题，提升网点服务体验； 5、落实公司各项政策、标准和管理要求，并有效向下传递与培训。

【岗位职责】 1、统筹安排场站内的卸车、装车、清点核对及分拣等作业流程； 2、监督作业质量，提升装载效率，降低异常情况发生率，优化人员效能并指导现场问题整改； 3、控制装卸作业节奏，动态调配现场人力与设备资源，高效处置异常货物； 4、在日常管理中及时指导现场人员，科学分配工作任务，检查操作规范执行及人员安全防护落实情况； 5、接受上级工作指令，积极配合完成各类应急及突发性任务。

负责物流开单工作，客户发货时协助完成卸货， 大车到站装货时，配合司机共同完成装载任务

负责快递的分拣，打包，装卸，

岗位职责：负责线上货物的分拣、扫描、理货等等 任职要求：年龄16-55岁，身体健康，男女不限，学历不限 薪资待遇：月综合工作6200-7800元/月，每月10号发工资 福利待遇： 衣：要求员工统一着装，配发工作服两套，宿舍配套洗衣房。 食：食堂配套多种餐饮项目，各种炒菜面条、米饭、小食一应俱全。 住：为员工提供免费宿舍，4-6人间，空调，有扫地阿姨打扫卫生。

岗位职责： 1.落实总部质控中心下达的核心指标，强化过程监督，确保目标达成； 2.统筹省区网点交件时效管理，实施全流程管控并取得预期成果； 3.推进省区派送妥投率及中心妥投率的过程跟踪与优化，实现结果达标； 4.实时监控省区分拨库存水平，保障运营效率； 5.加强省区快件遗失、破损等问题的管控，完成既定管理目标； 6.对接客服中心任务，高效开展省区客户投诉处理与服务支持工作； 任职资格： 1、大专及以上学历，物流类、管理类相关专业优先； 2、具备1年以上物流质控管理方向的团队管理经验； 3、精通物流运作流程，拥有扎实的流程管控实操能力； 4、熟练掌握ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，擅长团队建设，自主工作能力强，抗压能力突出； 个人发展： 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系，晋升后可在全国范围调动任职； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔，平均晋升周期为6个月； 薪资构成：底薪+绩效奖金+全勤奖 入职当月即缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门协作氛围融洽； 发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 设立工龄奖励机制； 职位福利：五险、绩效奖金、绩优调薪、节日福利、团队奖金