岗位名称：奥康鸭鸭羽绒服店销售顾问;阿凡卓女装店销售顾问;衣世茹歌女装销售顾问（兼职/长期）。 岗位要求：1.具有销售经验，表现优秀者优先；2.学习能力强，反应快；3.形象气质佳，执行力强，不玻璃心，业绩重视度高。 薪资待遇：综合工资500012000元。

不包吃住，不收短工，形象良好18周岁到30周岁普通话标准。 薪资：营业额1万底薪3000在加抽成。营业额2万底薪3500在加抽成。以此类推。 工作轻松，可以坐着刷手机月休3天，工作时间早10晚10中间休息两个小时半，一天工作9个半小时，一个月休息3天，周五周六日尽量不要调休。

职位：导购员 女装销售 职位要求： 1.年龄18-32岁，形象得体，有亲和力； 2.热爱时尚行业，对服装搭配有浓厚兴趣和良好审美； 3.具有良好的沟通表达能力和服务意识，热情开朗，有活力； 4.有较强的学习能力和团队合作精神，能适应零售业工作节奏； 5.有责任心，抗压性强，工作积极主动； 6.有服装零售经验者优先。

一、工作内容 1.负责工厂日常运营，统筹生产计划的编制与落实； 2.监控生产各环节，保障产品质量稳定及生产效率提升； 3.组织团队管理，对下属进行指导与激励，推动任务高效完成。 二、任职要求 1.具备建材行业从业背景，了解生产工艺及生产流程； 2.拥有团队管理能力和应急处理能力，能有效协调组织团队运作； 3.有生产成本管控经验，可科学控制成本支出，助力企业效益增长； 4.能全面处理工厂事务，涵盖人员管理、生产监管、质量检验及招聘工作。 三、工作时间及薪资待遇： 1.工作时间：8:00-12:0013:00-17:00周日休息。节假日按实际安排调整。 2.试用期3个月，月薪8000元（含医社保）； 转正后月薪10000元（含医社保）+提成+年终福利

【急聘】鞋厂厂长，执掌生产全局！ 关于我们 足兴鞋业有限公司是一家专注于运动鞋、户外鞋、防水鞋、灯鞋等产品的制造商，拥有标准化生产线与专业团队，现诚聘厂长，全面负责生产运营管理。 岗位职责： 1.统筹生产进度、质量管控、成本管理及交付周期，保障订单准时高效完成。 2.持续优化制造流程，推动精益化生产模式，提升整体产能与产品品质。 3.负责生产团队管理，落实安全作业规范与现场5S执行标准。 4.联动供应链、技术及生产相关职能，及时处理各类生产异常问题。 任职要求： •具备5年以上鞋类制造企业生产管理经验，熟悉冷粘、注塑、硫化等核心工艺流程。 •目标导向明确，具备带领团队达成产量与质量目标的能力。 •精通成本管控，有推行精益生产或参与工厂升级项目经验者优先考虑。 我们提供： •有竞争力的薪酬待遇（月薪：基本薪资+绩效奖金）。 •完善福利：提供住宿、节日福利等保障。 •成长平台：具备清晰的职业发展路径与系统化培训支持。

岗位职责： 1、配合制定模具/设备管理策略，构建并完善模具/设备全生命周期管理体系，提升资产使用效率与投资回报 2、掌握模具/设备管理实际应用场景及业务难点、衔接盲区，跟踪预算编制、开发实施、采购执行等环节运营状况，牵头推进管理效能持续提升 3、结合公司发展需求，持续推进业务管理数字化系统建设与优化，推动流程自动化与运营降本增效 4、主导端到端流程制度的规划、健全、落地实施、过程监督及效果评估 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造或理工类相关专业优先 2、具备5年以上大中型制造企业产品开发、工艺管控或生产运营经验，具有模具/设备管理背景者优先 3、精通模具与设备运作管理，熟悉企业投资效益分析，了解制造业产品研发及生产全流程 4、具备优秀的问题识别与分析能力，良好的跨部门沟通协作水平，以及变革方案策划与推动力

工作职责: 1．全面负责门店管理及运作； 2．制订门店销售、毛利计划，并指导落实； 3．传达并执行营运部的工作计划； 4．负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通； 5．负责门店各部门管理人员的选拨和考评； 6．指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩； 7．营造热情、礼貌、整洁、舒适的消费环境； 8．严格控制损耗率、人事成本、营运成本； 9．勤巡现场，做好门店开源节流、有效控制经营成本控制，降低营业费用； 10．根据季节变化及相关节假日，依照市场情况提报相应的活动方案及督促门店的活动方案的执行。 11．保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养； 12．授权值班经理处理店内事务； 13．负责店内其他日常事务。 任职资格: 1.学历不限，2年以上同行业同岗位经验； 2.无社会不良记录，无限高等金融风险； 3.职业素养佳。 此岗位面向全国，就近分配

1、有钢构加工厂生产管理经验，能带领30人团队，完成生产计划； 2、要求能看钢构加工图纸，懂得钢构生产工艺流程，合理安排生产流程与周期。

床垫厂长

接待顾客并完成销售，负责店铺日常整理卫生

【订单编号】261311 【订单类型】住家保姆(－) 【工作地址】莆田湄洲岛 【工作内容】煮饭平时5人，过年13人，卫生 【工作要求】，煮饭好吃 ，卫生干净过年在雇主家 【薪资标准】8000/月 【联系电话】

福建莆田急招电工一名，要求有电工证，年龄3050岁，身体健康责任心强的工人，每月26个班，月工资7000元包吃住，工作轻松，每天8小时（长白班），工作地点在福建莆田，非诚勿扰联系电话:急招电工一名，要求有电工,有电工证

招印刷两个临时，计时的，可以做一个星期。电话☎

莆田市城厢区招腻子/大白/墙漆、油漆工，要师傅1位

莆田市仙游县招油漆工

中纺诚聘 招聘 销售1️⃣名 有韩系女装批发经验，有审美会搭配，会陈列、会销售、综合能力强、能独立解决问题，工作认真负责，有较强责任心，能吃苦！！！ 待遇绝对好 上升空间大 长期合作 ！ 详细面谈 ????经验，身高165左右，体重100斤左右，能穿版会销售！！！待遇优 有意向电话联系：同步

招聘特卖导购2名 提供住宿 薪资：180元/天+2%提成（到手薪资6000-10000） 档期：转正后可转长期 要求: 年龄20-45岁 工作地址: 浙江省内服务区 联系电话：

【法西路男装】衡山店开业 诚聘以下精英： 门店销售数名 待遇3500-8500 门店店长1名 待遇4000-10000 欢迎转介绍（介绍有礼噢） 期待你的加入 应聘电话☎：（） 地址：衡山县人民东路法西路男装

高薪诚聘：优秀导购 工作地点：沙梁街交警队隔壁源祥集团 年龄：20岁--40岁 要求：具有品牌服装销售工作经验，积极上进，性格开朗 薪资待遇：底薪+全勤+提成＋公休假+工龄工资+销冠奖+连带奖= 有意向者面谈 联系电话：

新意法负一楼招聘 小白也可以、要求身高160以上 体重100斤以内、 工作氛围好、 穿版兼销售 ☎：

1. 形象气质佳：外形清爽大方，注重仪容仪表，符合高端酒行服务人员的形象要求。 ​ 2. 情商出众：善于察言观色，能够快速get客户潜在需求，具备优秀的沟通表达与人际交往能力，可灵活处理各类客户场景。 ​ 3. 学习能力强：对酒水品类知识充满兴趣，愿意主动学习白酒、红酒、洋酒等相关专业知识，快速掌握产品卖点。 ​ 4. 服务意识高：秉持“客户至上”的服务理念，工作积极主动，有责任心，能适应零售行业轮班制。 技能证书 -[如品酒师初级证书、市场营销相关证书等，无则省略] 自我评价 本人热爱零售服务行业，对华致酒行的品牌知名度与产品品质高度认可。具备门店一线服务与销售经验，形象、情商与能力兼备，渴望加入华致酒行莆田旗舰店团队，以专业的服务助力门店业绩增长。

1、具备初中及以上学历（实操能力突出者可适度放宽学历条件）。 2、三年以上大型服装企业熨烫管理岗位经验，精通运动休闲类服装的制作工艺与生产流程，接受过服装生产管理、品质管控等相关专业培训。 3、具备良好的成本意识与团队管理经验，对数据敏感，拥有较强的组织协调与全局统筹能力。 4、工作踏实肯干，适应高强度工作节奏，抗压能力强。 5、具备管理魄力，责任心强，重视产品品质与细节把控。 6、具备出色的团队协作精神与管理执行力。 7、能有效处理班组日常生产问题，并具备对下属员工进行培训与指导的能力。 福利： 1、食宿待遇：免费提供早、中、晚餐。住宿条件优越，配备独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜，设有干部房及套房等多样化住宿选择。 2、其它补贴：员工享有五险一金、满勤奖励、带薪年假、婚假、产假等法定假期，节日期间发放礼品并组织庆祝活动。 3、职业发展：公司坚持“合适人才给机会、潜力人才给平台、优秀人才给空间”的人才理念，为有志于成长的员工和储备干部提供系统的培训支持及公平、透明的晋升通道。 4、企业文化：以企业文化建设为根基，营造积极进取、争先创优的工作氛围，创办企业内刊与员工广播栏目，定期开展文娱活动及团队出游等丰富活动。

任职要求： 1.具备滚筒或激光切割相关工作经验（1-3年及以上） 2.熟悉相关设备的操作流程及日常维护 3.能够独立完成新产品的测试及新设备参数的调试与开发 4.具备独立解决工作中突发问题的能力（如设备故障等） 5.负责车间人员的工作协调与任务分配 6.配合工厂及上级安排的各项工作任务 7.可适应两班倒工作制 薪资待遇：5000-7000（具体面议） 上班时间：8:30-18:30，月休四天

电脑车组长，有带过电脑车组的，需要有相关工作经验。

岗位职责： 1.负责印刷车间的日常运作与管理，保障生产效率与印刷品质稳定； 2.依据生产排程落实印刷任务，跟踪生产进展，确保产品准时交付； 3.指导并监督印刷工艺实施过程，严格执行质量标准与安全生产规范； 4.统筹管理印刷团队，开展人员培训、技能培养与工作分配，增强团队协作效能； 5.推进生产流程优化，控制运营成本，落实持续改善举措，提升整体产出效益； 6.与设计、物流等相关职能协同配合，确保信息高效传递，提高客户满意度； 7.管理印刷物料库存，科学调配资源，防止材料浪费或供应不足； 8.及时应对生产中突发问题，迅速响应并有效处理，保障生产连续运行。 任职要求： 1.精通印刷工艺及设备操作，拥有扎实的印刷行业实践经验； 2.具备出色的团队管理能力，能有效激励成员达成既定目标； 3.具有较强的问题分析与解决能力，能在高压环境下冷静判断并决策； 4.工作责任心强，关注细节，坚持高标准的产品质量要求； 5.拥有良好的沟通协调能力，能够与跨部门人员高效协作； 6.具备成本管控意识，可提出并推动实施降本增效方案； 7.适应高强度工作节奏，乐于迎接挑战并积极参与流程优化。

应变能力强具有亲和力

有压铸经验，可以适应夜班，有压铸相关管理，对机器熟悉

1.按照部门计划组织生产工作 2.实时跟进生产进度，确保流程顺畅 3.负责订单排程及产品发货管理 4.严格把控产品质量关键环节 5.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等 6.具备良好沟通协调能力，统筹包装车间发货及各车间生产任务衔接 7.具备一定的CAD操作经验

工作内容 1.负责生产线上的普通工作，包括产品生产、组装和检测等工作; 2.在生产过程中，及时发现并反馈问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应长时间站立工作; 2.具备踏实能干的工作态度; 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。

生产车间主任 1、车间主任向总经理负责，在公司副总经理的指导下，全面主持并落实车间的各项管理工作 2、主管车间生产运营、质量管理、安全生产以及设备维护，保障各项指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识 3、执行公司下达的生产计划安排，确保生产任务按时保质保量完成 4、落实公司会议精神及各类管理制度、管理措施在车间的有效推行 5、负责车间内人员与设备的安全管理，推进安全、规范、文明生产 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作 7、加强车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保操作规范落实到位 9、确保车间各类报表及原始记录资料的及时填报与真实准确 10、可根据生产需要调整车间内部劳动组织结构，并进行人员调配 11、依据相关制度规定，对车间员工提出相应的奖惩建议 12、对上道工序转入的不合格品有提出异议的权利