车间需要试工 出勤餐补20元/天、上夜班另外夜补30元/晚、住水电费平摊、月综合工资8000-12000元，员工需要承担个税。 熟识电工/使用工具，熟悉电流+电阻+电压关系，熟悉电气图纸，了解电气标准，熟悉电路原理及气动控制线路，能独立领料，排布局，接线，对IO，熟练接线与故障排除，熟知自动化方面基本知识，懂二次回路控制及PLC控制、变频器、伺服、步进驱动、传感器的安装使用。

岗位职责： 1.负责公司机械设备的日常电气系统巡检、故障诊断与维修保养 2.独立完成电机、配电柜、PLC控制线路等电气设备的安装、调试与改造 3. 配合生产部门及时响应产线电气突发故障，保障设备连续稳定运行 4.建立并更新设备电气维修档案，提出预防性维护建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实用电安全与现场6S管理要求 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉国家电气安全规范 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立处理常见电气故障 3. 熟悉常用电气元器件、变频器及基础PLC控制原理 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力 5. 中专/技校及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业优先

昆明市官渡区招水电，强电

红河哈尼族彝族自治州建水县招水工、水电

专业电工岗位，由方大机电招聘，工作地点位于云南信基产业城。招聘人数若干，薪资面议。

招聘水电工，有空闲的人员可联系报名。

昆明市富民县招水电、预埋师父，电焊工！

岗位职责 1、负责施工现场临时用电全套工作，严格按照三级配电、两级保护规范布设电箱、线路、照明、机械设备接电。 2、负责塔吊、施工电梯、搅拌机、切割机等工地所有施工机具的接电、调试、日常用电维护。 3、每日开展现场用电巡检、漏电保护器测试、线路隐患排查，及时处理跳闸、漏电、线路破损、接地不良等故障。 4、负责楼层、加工区、脚手架临时用电架设、移位、整改及完工后拆除回收工作。 5、规范填写电工巡检记录、设备检修台账，配合项目部、安全员完成安全检查、迎检工作。 6、严格遵守施工现场安全制度，杜绝违章带电作业，保障现场用电安全。 任职要求 1、必须持有有效建筑电工特种作业证，证件在有效期内，无证勿扰。 2、有1年以上建筑工地电工实操经验，熟悉工地临时用电规范，能独立上岗、独立排故。 3、熟练使用万用表、摇表等检测工具，看懂基本施工用电布置，会机具接线、线路整改。 4、年龄22-48岁，身体健康，无恐高、无色盲，能适应工地露天、现场作业环境。 5、服从项目管理，责任心强，安全意识高，干活踏实不偷懒，能配合施工进度。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。 涉及工作地址常州

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。 涉及工作地址常州

现在昙铖找几个临工打油麦，大利有来的电话联系

招聘栽菜人员。4-5天栽意大利600多板，一个星期栽700板；4-5天栽油麦菜600板，一个星期栽1000多板。有意者请联系。

今晚19:30需要一名会打箱子、处理芹菜和蒜苗的人员。下班后扫码结算。有意者请直接电话联系，因工作繁忙无法及时查看消息。非诚勿扰。

岗位职责：要求有b照电工证 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等低压电气设备的维护保养及升级改造 3. 按规范完成线路敷设、设备接线、接地检测等安装调试工作 4.填写维修记录、备件台账及安全作业票，配合完成EHS合规检查 5.及时响应突发停电、短路等紧急故障，实施应急抢修并提交分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉GB/T 16895及《电业安全工作规程》 2.具备电气原理图识读能力，能独立使用万用表、兆欧表等检测工具 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和风险预判能力 4. 身体健康，可适应登高、夜间及节假日轮值作业 5.有制造业/物业/基建类企业维修电工经验者优先

【岗位职责】 1.负责电气、仪表及机械设备的日常维护与检修工作。 2.参与设备的安装调试，确保设备正常运行。 3.定期检查设备状态，及时发现并处理潜在故障。 4.电气，仪表，2名 【任职要求】 1.本科及以上学历，电气工程、自动化或机械工程等相关专业。 2.熟悉电气、仪表及机械原理，具备一定的实际操作经验。 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4.工作认真负责，能适应现场工作环境。 【福利待遇】 1.年薪范围：8-10万元人民币，具体根据个人经验和能力面议。 2.提供完善的五险一金。 3.提供年度健康体检。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。 5.实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

急招电工，有证，48以下，稍微有点经验就可以，25时薪/包三餐包住，面试合格当天安排住宿，每周可以预支工资。

岗位职责： 1.负责工厂电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2.执行配电柜、电机、照明、控制线路等电气设施的安装、调试及维护保养 3.按照安全操作规程开展带电/断电作业，及时处理突发性电气故障 4. 配合生产部门完成设备升级改造、线路优化及应急抢修任务 5.填写维修记录、备件使用台账，协助编制预防性维护计划 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（特种作业操作证），熟悉国家电气安全规范 2. 具备电气系统基础知识，能看懂电路图、接线图及设备说明书 3. 动手能力强，责任心强，具备独立分析和解决常见电气故障的能力 4. 身体健康，无恐高、色盲等影响登高或辨色作业的生理限制 5.吃苦耐劳，适应倒班或紧急加班安排，有制造业/设备维修经验者优先

岗位职责： 负责公司电气设备、线路的日常巡检、维护和保养； 及时排除电气故障，保障生产 / 办公用电安全； 参与新设备的电气安装、调试和验收； 做好电气设备运行记录和维修台账； 严格执行安全操作规程，落实用电安全管理。 任职要求： 持有有效低压电工操作证（高压电工证优先）； 有 3年以上电工维修工作经验，熟悉常见电气设备原理； 能看懂电气原理图，具备独立排查故障的能力； 了解电气安全规范，有较强的安全意识； 身体健康，能适应偶尔加班 、倒班。 工作地点： 诸暨市店口镇枫叶路 薪资福利： 月薪：6000-9000元 五险一金、高温补贴、带薪年假、节日福利、定期体检等 联系方式： 联系人：黄 联系电话：

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云南民族大学招聘水电维修工4名

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昆明路工地正在寻找两名预埋大工，工作地点位于云南省昆明市。

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云南民族大学招聘水电维修工4名

岗位职责： 1、配合燃气公司更换到期燃气表； 2、将用户信息及换表影像资料上传企业微信。 岗位要求： 1、23–50岁； 2、工作认真负责，踏实肯干，动手能力强； 3、工作态度好，愿意服从公司工作安排； 4、服务意识强，沟通能力强； 5、需自备交通工具（电瓶车/小轿车）； 5、无需工作经验，公司提供完善地内外部培训学习后上岗，新员工一对一指导； 6、工作区域昆明市。 薪酬待遇： 1、薪资结构5000-8000元（计件工资+绩效+年终福利基金）； 2、购买五险，包住宿。 公司拥有广阔的发展平台，完善合理地晋升机制。我们是一只充满正能量的队伍，唯独缺少优秀的你！

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