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一，岗位职责：1.负责办公室日常行政工作2.负责公司客户资料打印整理3.辅助领导做好售后服务4.涉及一些销售二，薪资待遇：1.无责底薪加绩效2.全勤奖加节日礼品三，工作时间：上8：30下5：00午休2个小时双休，法定节假日四，任职要求：1.社招要求：25周岁～45周岁2.大专以上学历

岗位职责：负责标书全流程的编制与处理 任职要求：具备高中及以上学历，年龄20-40岁 熟练操作计算机，具备良好沟通能力，品行良好，富有责任心和敬业精神 经验不限，应届或转行者均可报名 薪酬待遇：无责任底薪+提成，综合月薪4000-6000元 五险一金+月休6天+提供午餐+带薪岗前培训 工作时间：8:00-11:3013:00-17:00

【热招・工程招标信息审核专员】与西门子/美的等名企并肩｜CBD办公｜双休+带薪培训，细节控速来！ 你的工作，直接影响行业大佬的决策 我们服务的客户是建筑行业B端巨头——西门子、美的、格力、科勒、通用电气等中大型企业，而你将成为这些企业的“信息守护者”： 精准处理招标信息：负责全国工程招标信息的查询、整理与录入，从源头把控信息质量； 严格审核校验：对信息进行统计、审核与关联发布，确保平台数据的准确性、有效性，为企业客户的招标决策提供“零误差”支持； 专业能力快速沉淀：在细分行业头部平台，你将掌握规范化审核逻辑与流程，严谨细致的工作态度不仅能带来薪资提升，更能解锁清晰的晋升路径（专员→组长→主管，看得见的成长阶梯）。 我们期待这样的你 学历：全日制本科及以上，优秀应届生/职场新人都欢迎（专业不限）； 特质：实事求是、踏实专注，有韧性、能扛住周期性工作量压力； 技能：熟练操作Office，打字速度快（每分钟60字以上优先，可入职后测试提升）； 加分项：有文字录入、数据核对、文档校对等相关经验。 新人也能快速站稳脚跟，因为我们有这些支持 带薪系统化培训：2-3周入职培训（全程免费且发工资），从“什么是工程招标”到“审核标准细则”，零基础也能吃透专业知识； 一对一师徒带教：专属导师手把手教你实操，从信息筛选技巧到易错点规避，带你绕过90%的新人坑； 无压力成长环境：主管绩效与团队业绩绑定，不盯着个人失误，而是全力帮你解决问题、提升效率； 可视化成长记录：通过公司自研的E-learning系统，你能随时回看学习进度、考核结果，每一步进步都被清晰记录，复盘成长更高效。 福利不只是“说说而已”： 基础保障拉满：入职即签劳动合同，缴纳五险一金，给你稳稳的安全感； 假期自由随心：周末双休+法定节假日全休，带薪年假7-14天（随工龄增长），还有带薪福利病假，工作生活不冲突； 奖励拿到手软：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖等，多维度认可你的付出； 关怀渗透日常： 节日/生日/生子礼品、下午茶、年会抽奖一个不落； 入职满2年及以上：员工及子女补充医疗、父母大病保险（满3/5年可享），家人健康有保障； 成长与快乐并行： 业务精英可享海外游（新加坡、土耳其、迪拜等），半年度旅游/拓展、年度晚会等活动丰富； 每年健康体检、餐补、服装补贴，细节处见用心； 环境超加分：CBD核心区办公，周边商圈/美食街齐全，团队年轻化，氛围轻松无内卷。 关于我们 RCC瑞达恒成立于2007年，是建筑行业信息服务领域的老牌企业，18年来始终专注用精准数据赋能行业高效发展。这里没有“办公室政治”，只有简单平等的协作氛围——新人敢提建议，老人愿意分享，大家一起为“让建筑行业更高效透明”而努力。 加入我们，让你的细致与专注，成为行业大佬信赖的底气！

工作时间：上午8:00-17:00，午休一小时 每周单休，中午提供午餐 薪资待遇：基本工资2800元+200元全勤奖，缴纳五险 任职要求： 具备责任心，思维条理清晰，对数字较为敏感 岗位职责： 1.使用进销存系统，细致处理数据，完成日常数据整理与分析 2.负责公司内部账务处理，定期与供应商核对账目，办理发票的收取与开具 3.协助仓库管理人员进行定期盘点工作 4.按时完成上级交办的其他相关工作任务

有二奢经验者优先选择

岗位职责： 1.负责客户咨询的响应与解答，提供高效的客服支持 2.协助完成分销中心日常运营相关事务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能妥善处理客户反馈与问题 2.适应团队协作模式，积极与同事配合完成工作 3.拥有较强的学习意识，可快速适应岗位变动与新任务 4.负责活动通知的传达与具体安排 5.进行数据筛选及客户信息的录入登记 6.纯办公室岗位，无需外勤，入职配备带教人员，轻松上手 注：团队氛围融洽，领导亲切，同事友善 欢迎寻找一起吃饭的伙伴，工作内容简单，节奏轻松无压力 【任职要求】年龄23~45周岁，大专及以上学历，已取得毕业证书 【工作时间】上午8:30-下午6:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 交通便捷，公司靠近地铁站 【岗位福利】生日礼品卡、年终奖金、免费年度体检、工龄补贴

工作内容: 1.人员信息登记及档案管理，归档和保管，计算考勤事件等。 2.接收并处理反馈的问题和建议，及时协调相关部门解决，加强部门的沟通协作。 3.负责文件的打印与复印，以及文件整理归档，各类报表的统计。工作时间: 上九下五，中午休息一小时，不加班，无销售，周末双休。 薪资待遇: 无责底薪5000，全勤500，奖金500，五险一金，包吃包住，节假日正常休息，根据个人情况可就近分配。 岗位要求: 1.男女年龄18-36周 2.实习期最长不超过45天

岗位亮点 欢迎实习生或应届毕业生投递！！ 上市企业，晋升空间大！早九晚五，周末双休，工作轻松稳定！！ 享有季度奖金！入职即缴纳五险一金！丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 工作内容： 1、负责相关资料及数据整理、邮件接收及转发 2、负责工作流程操作及跟进安排； 3、负责部门安排的其他辅助性工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，金融、经济、财会、理工科类专业或具备同行相关工作经验者优先； 2、工作积极主动，认真细致、条理清晰，学习能力较强。 工作时间：9:00-17:30，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：4K/月+季度奖金，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受餐贴，全勤奖及带薪年假，法定节假日福利费、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：天津市河西区围堤道125号天信大厦

公司直招文员 管吃不管住 年龄18---40周 工作时间9点到6点 会简单使用电脑打字 有一定的沟通能力.应变能力 底薪3000+提成上不封顶

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住家护老/ 和平区 5500无休 法定双倍 独居自理老人，明天上岗。 许许老师 （同）

明天板桥找个驾驶员替班一天，杨

团泊西，东寨面馆招聘服务员一名，工资4000---4500联系电话刘

天津急招！ 一、快递配送员（20名） - 岗位要求：18-45岁，会骑三轮车（无需D本） - 薪资待遇：10000-16000元/月，多劳多得，上不封顶 - 福利保障：管住，楼下设食堂，每餐10-12元管饱 二、装卸操作工（10名） - 岗位要求：55岁以下，男女不限，能适应排班 工作时间：10小时左右，白班、夜班岗位轮换 - 薪资待遇：男工5000元/月，女工4500元/月，包吃三餐（两餐正餐+早餐辅餐），包住公寓房 工作地点：天津

早八到晚四，中午管饭，每周六固定休息，要求，18到35，，一个月工资3k——5K左右

根据客户要求制作相应的ppt，要求有耐心，能够独立制作ppt即可，一单一结算，时间自由。

因公司业务发展需要，急需向社会招聘文员2名，年龄20-35岁，，具有一年以上工作经验。

18周岁以上均可，MIC集成项目日常资料收集上传等工作，工资6000-10000起，加五险及节假日福利等

内部食堂招聘 文员一名工资6000 饺子大工一名（工资面议） 厨工多名4500 驻场食安一名（工资面议） 小吃师傅一名（工资面议） 以上人员要求有同岗位工作经验3年以上，互联网经验优先～入职需携带健康证、无犯罪证明，每周六休息周日加工。 年龄50岁以下。 【工作地址北京市海淀区西北旺】 联系电话：

负责来访人员登记、咨询及指引服务;突发异常情况传达处理; 负责团体访客接待及保证有良好的工作热情，负责热情、主动的为客户供给服务.负责客户休息区的环境卫,负责公司快递、信件、包裹的收发工作，保持公司前台卫生，展示公司良好形象.

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工作内容： 负责公司的行政人事管理工作，包括员工招聘、培训、档案管理、薪资福利等方面的事务。 主要职责： -负责员工招聘、入职、离职等手续，并跟进员工档案管理； -负责公司薪资福利制度的管理和执行，包括薪资结构、福利政策等； -负责公司固定资产管理，包括资产台账登记、盘点、领用等； -负责公司办公环境的维护和管理，包括保洁、维修等； -负责公司部门之间的沟通协调，协助各部门解决人事管理问题； -协助公司领导处理其他行政人事问题。 职位要求： -大学本科以上学历，行政管理、人力资源等相关专业； -熟悉行政人事管理流程，具备一定的人事管理经验； -具有较强的沟通能力和团队合作意识，具备良好的抗压能力； -熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。

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公司文员，后勤管理。

协助经理处理公司事务，文档处理！

岗位职责: 1.协助开展日常行政事务，如文件归档、会议协调等工作。 2.参与公司内部管理流程的制定与落实。 3.为团队提供支持，保障办公环境的有序与高效。 4.应对突发性行政事项，确保工作流程顺畅运转。 任职要求： 1.具备较强的组织与统筹能力，可同时推进多项任务。 2.熟练操作常用办公软件及行政相关工具，工作效率高。 3.拥有良好的沟通表达能力，能与同事及各部门有效协作。 4.具备较强的学习适应力和创新意识。

岗位职责： 1、负责武清基地日常会议保障、活动策划执行，编制接待流程规范，落实各项接待计划 2、办理武清基地员工身份识别卡及车辆通行许可相关事务 3、组织实施武清基地办公用品采购，以及基地运行所需维修配件的采买工作 4、统筹武清基地办公区域环境维护与工位资源调配管理 5、协同推进HSE体系在武清基地的落地，参与安全管理、环境保护、危废存储监管及固体废弃物处理工作 6、组织开展武清基地大物业服务的日常监督与绩效评估工作 7、对接属地政府部门，维护良好政企协作关系，协助达成年度政府补贴申报目标 8、协助北区临时基地负责人开展行政后勤支持服务工作 任职要求： 1、年龄范围：28—40岁 2、学历要求：本科或以上学历 3、专业背景：行政管理、公共管理或相关领域优先 其它：熟练操作PPT、EXCEL等办公软件；具备一定文字功底，可独立撰写工作计划、总结报告、会议纪要等材料 4、工作态度端正，责任心强，遵守规范，性格温和，具有较强的沟通协调能力与服务意识