工作内容： 跑短途送粮食， 职位要求： 1.有C1驾驶证。老实本分吃苦耐劳，希望跟着长期干的 2.年龄22-59岁以内。 3.有经验的货运司机师傅优先，退伍老兵优先录用。 4.工作时间：8-6，不用装卸车 想干的司机师傅可以给我联系

要求:踏实能干！有责任心。点对点，仓对仓，不需要装卸！全程高速，需要安全把货物送达！听从工厂调度每天出计划发车！

快递厢货司机要求有责任心 原标题：《4.2米厢货》

公司直招 提供车辆，无需租车、买车等额外费用支出，工资准时发放。 薪资待遇:底薪+提成=综合薪资7000-12000 1.年龄:25岁-50岁，有货运经验的优先考虑。 2.C1驾驶证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 3.为人踏实、老实忠厚、责任心强。 4.拉货路线以及货源均由公司提供，不需要师傅自己抢单。 。在这里，你将拥有稳定可靠的工作环境，公司直招流程简便，让你轻松开启职业生涯新篇章，期待你的加入！

工作内容：临沂三区九县配送日用百货、五金电器。 职位要求：年龄26-53岁以内，有货运经验满一年以上优先录取。无重大交通事故，有责任心。 工作时间：每天8-10小时，多劳多得，自由安排。

公司直招司机20人 经验不限 学历不限 招聘物流货运司机:商超配送~快递配送 薪资待遇:底薪+提成=综合薪资7000-10000+ 2.年龄:25岁-55岁，男女不限 3.C1驾驶证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 4有老师傅帮带，可以安排跟跑，工作时间自由，多劳多得 5.为人踏实、老实忠厚、责任心强。 6.工作时间:7:00-5:00 7.面试时间:每周一至周日9:00-15;00

公司直招 提供车辆，无需租车、买车等额外费用支出，工资准时发放。 薪资待遇:底薪+提成=综合薪资8000-12000 1.年龄:25岁-50岁，男女不限 2.C1驾驶证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 3.为人踏实、老实忠厚、责任心强。 4.拉货路线以及货源均由公司提供，不需要师傅自己抢单。 在这里，你将拥有稳定可靠的工作环境，公司直招流程简便，让你轻松开启职业生涯新篇章，期待你的加入！

临沂沂南肉鸭养殖场招饲养员一名。四层笼养，日工资一天200元，加奖金。28天左右的小鸭9月26左右上鸭招带班一名，干过饲养员即可，勤快有责任心。年龄要求55岁以下，一天200元。咨询电话

临沂市费县招腻子/大白/墙漆

招聘贴砖师傅，要求技术熟练，二把刀不用。

沂水急招叉车维修工，要求有维修工作经验，持有C1驾照，能吃苦耐劳。薪资为4500元加提成。有意者可报名，报名时需携带身份证原件。

明天招聘叉车替班人员一名，薪资300元，提供工作餐，工作内容轻松。

工作内容：负责上海内或周边城市当天往返配送，只开车不装卸 工作地点：全上海内根据个人住址就近分配 工作时间：早上8点开始至下午5.6点结束，早送完早下班，月调休4天 工作要求：有C1，C2及以上驾照，可以熟练开车就行，年龄18-60岁，男女不限，公司排路线，不需要工作经验，简单易上手， 薪资待遇：13000-15000.工资日结 原标题：《C1专线司机不装卸 日结600一天起》

工作内容：负责上海内或周边城市当天往返配送，只开车不装卸 工作地点：全上海内根据个人住址就近分配 工作时间：早上8点开始至下午5.6点结束，早送完早下班，月调休4天 工作要求：有C1，C2及以上驾照，可以熟练开车就行，年龄18-55，男女不限，不需要工作经验，简单易上手 薪资待遇：13000-15000.工资日结 原标题：《专线司机不装卸 日结600一天起》

岗位职责： 1.负责C照准驾车型的货物运输，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常状况 3.遵守交通法规及公司运输管理规定，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对货物信息，保障货品完整无损 5. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账，确保信息准确可追溯 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.学历不限，有物流、快递或同城货运经验者优先 原标题：《C1照货车司机，珠海或坦洲-过年不回家-熟练叉车-可熬夜，有房补-达到需求再联系》

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 门店提成：单趟基础配送5家门店，超出部分每完成1家有效签收门店配送，补贴5元。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《送货/配送员，4米2冷藏车货运城配司机、C1货运配送员加司机。月休2天》

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《c1货运司机、4米2货运司机、4米2冷藏车司机、城配货运司机》

合肥回山东是普货，没有时效，会操作手机APP，能开会到，二把刀勿扰谢谢。

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务 2.按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4.如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据统计与归档 5. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明及驾驶证信息

招飞翼车驾驶员能开会倒工资9000一10000元，有驾驶经验者优先

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招聘副驾人员。工作路线为临沂至汕头，运输17.5米普货，单程运费350元。

诚招9.6米冷藏驾驶员。要求身体健康，干净卫生，服从管理，有责任心。

招聘半挂车驾驶员，负责半挂车驾驶工作。薪资福利：月薪15000元左右。

南坊长春路沙厂招上料司机两名，计件工资月薪10000元以上，驾驶单排货车送沙和水泥，自己装卸货，要求持有C1驾照，且有5年以上驾龄，驾驶技术娴熟，对临沂三区路段较为熟悉，身体健康，吃苦耐劳，能接受熬夜起早，不怕脏不怕累能出力，责任心强 原标题：《搬运工》

开4.2冷藏车，送猪肉，专线运输，干过优先，要求最少一年开4.2高栏或厢车经验，37岁以下，能熬夜，工资月结 原标题：《c照驾驶员》

《招聘信息》 因业务增加高薪急招3-5名c证驾驶员，驾驶新能源4.2米高栏货车，车辆为高配大电量的纯新车辆气囊座椅什么的都带，公司固定线路，开支及时， 要求，能吃苦耐劳有责任心，必须从事过货运行业开过货车，新手小白不要。会盖雨布。 原标题：《月休两天，月薪资6000--8》

熟悉导航。会操作冷藏设备

急招临沂本地B2货运司机，长期稳定货源，活多不闲置 薪资：9000～12000元/月，趟结，多劳多得 要求：B2及以上驾照，驾龄1年以上，能吃苦耐劳，服从安排 路线：临沂～江浙沪，福建，广东，不用自己找货 当天可面试，合适直接上岗 诚心找长期活的司机直接联系，非诚勿扰！

招长期驾驶员吃苦耐劳，有责任心，爱惜车辆，