主要工作内容： 熟练完成机电工程类投标（如水电安装、消防安装等），包括电子标书制作； 负责办公室日常文书处理，熟练使用Word、Excel、CAD等办公软件； 具备良好的应变能力和灵活处事的综合素质。

汉阳居然之家兼职120/天 工作内容:资料整理和上传，会用电脑就行 要求最好能连续做到本月底， 中午包饭，店里有空调坐班 急需2-3人

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岗位职责: 1.负责信息的整理与系统录入 2.确保数据准确并按时完成更新 3.配合团队处理日常文档事务 任职要求: 1.沟通顺畅，具备高效执行任务的能力 2.适应团队协作，能迅速进入工作状态 3.具备优化工作流程、提升效率的意识

公司内部招聘！！！ 可接受实习生/应届生 岗位职责： 1、负责公司日常数据的整理与维护工作， 2、负责客户信息的日常管理，确保信息准确并及时更新核对， 3、协助维护良好的办公环境，营造温馨有序的工作氛围。 岗位要求： 1、******，熟练掌握常用办公软件，具备良好的执行力与时间规划能力； 2、坚持公司利益优先，拥有较强的团队协作精神； 3、态度积极主动，具备出色的组织与协调能力； 4、工作严谨细致、责任感强，善于沟通交流。 薪资待遇 新人入职福利 上班时间9:00-6:00 午休2小时 法定节假日，带薪年假 不定期团队聚会，节日福利，每周下午茶 轻松活跃的工作氛围，扁平化管理

岗位职责: 1.负责房屋日常运营管理及维护，保障居住环境的整洁与安全。 2.及时响应租户诉求，提供高效服务，提升住户满意度。 3.协调处理运营过程中各类问题，确保工作有序开展。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理住户相关事务。 2.富有团队意识，能够与团队成员协作推进工作落实。 3.适应能力强，善于学习新知识，持续优化工作方法与效率。

1，工作时间：早九晚六＋双休，年假20天 2，岗位职责：熟练使用手机，具备基础拍照能力，负责将房屋实景照片上传至系统 3，岗位福利：五险一金，每日下午茶提供充足奶茶，每月组织团队建设活动，每半年安排一次集体旅游

岗位职责： 1.负责食堂销售数据的整理与统计工作； 2.根据需要轮岗参与食堂收银相关事务； 任职要求： 1.熟练掌握Excel、Word等办公软件的实际操作； 福利待遇： 1.提供食宿，享受节假日福利等； 工作时间： 8:00--18:00（中途安排1-2小时休息时间）、单休

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，保障信息及时准确 4. 收发邮件、快递及内部通知，协调沟通事项，提升协作效率 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作，主动补位、细致负责 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的逻辑思维和事务统筹意识 3. 具备亲和力与服务意识，能适应快节奏办公环境，服从工作安排 4. 要了解空调安装行业人员优先录取

店铺日常开单微信回复客户月底对账

顾问/店长 熟手 薪资福利:熟手保底6000元/月，无责底薪、月度奖金、，晋升空间大、就近择业 招工人数:2人 晋升通道：美容师—顾问—店长；工作地址涉及阳逻万达店、阳逻摩尔城店、香谢花都店、汉阳摩尔城店 工作地址:武汉市阳逻街圆梦路18号文腾风桦雅苑4栋1－2层5号〈老阳逻餐厅〉

前台接待 薪资福利:工资3000元/月起，无责底薪、月度奖金、，晋升空间大、就近择业 招工人数:1人 晋升通道：美容师—顾问—店长；工作地址涉及阳逻万达店、阳逻摩尔城店、香谢花都店、汉阳摩尔城店 工作地址:武汉市阳逻街圆梦路18号文腾风桦雅苑4栋1－2层5号〈老阳逻餐厅〉

武汉市汉阳区招工地力工

要求：C1以上驾驶证，3年以上驾龄，年龄21～60周岁，无违法犯罪记录。 工作内容：按照公司要求接送客户 工作时间：每天10小时，月休四天 薪资待遇：底薪7400+提成+奖金，月入12000 公司每月或每周不定期组织各类现金奖励活动，所有司机均可参加。 公司每月组织人员聚餐，针对表现好的司机师傅给予现金奖励 欢迎各位司机师傅来电咨询 原标题：《招一名上班司机帮公司开车》

年底因业务需要，急招一批小车司机，可以日结，日结200-500元。 有C1驾照，开车熟练，没有不良记录 能接受在武汉工作 可以短期过渡，做得好的可以签长期的 有意向电联或者加微信! 原标题：《年底急招小车司机可日结300起》

处理，企业微信，老板微信，业务微信， 主要就是加微信好友，日常回复，我公司是做不锈钢及金属制品的公司，为了扩大线上客源，及微信客源，

淘宝、京东、拼多多平台上下载产品的详情页，大概有500个产品，每个产品2元，日结。

气质形象佳、做事心细负责、执行力强 岗位职责： 1.负责公司文件归档、各类材料整理； 2.做好出入库登记台账核对； 3.维护办公室日常环境卫生、保障办公室环境整洁

记帐和文书类工作。要求有财务方面工作经验，沟通能力较强，家住亿纬附近的优先考虑。 每周休息一天，每天八小时。年龄30岁以内，学历不低于高中，月薪4000，次月十号发工资，管中餐。。 如有具备其它优秀条件的(如从事过法务，销售，工程，人事，金融，外贸，管理，设计等工作经验)年龄可适当放宽

招文员，区域代理若干，

岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-25岁。 3、工作踏实，学习能力强，服务意识佳。 前台岗位为采耳连锁店服务岗，班次安排较晚，实行轮岗制： 上午11:00-晚上11:00 下午2:00-凌晨2:00 下午4:00-凌晨4:00 坐班为主，空闲时段可适当休息，提供食宿。 薪资待遇：月度无责任底薪4000元+500元全勤奖+5%充值提成（推广自愿参与） 主要负责：客户接待、引导、收银等工作

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户关于金融服务、支付及信用卡业务的相关咨询 2.准确记录客户问题并跟进处理，确保客户诉求得到高效响应与闭环解决 3.协助客户办理相关业务流程，提供专业、耐心的服务支持，提升客户满意度 4.定期整理客户反馈信息，协助团队优化服务流程与用户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的理解与应变能力 3.有客服或电销工作经验者优先，金融相关知识背景者更佳 4.工作认真负责，能适应快节奏的客户服务环境，具备良好的抗压能力

岗位职责: 1. 提供专业化的房屋租赁咨询支持，及时回应并解决客户问题 2. 承担房源信息的甄别、分析与匹配推荐，保障服务品质 3. 持续跟进客户关系，优化服务体验，提高客户满意水平 任职要求： 1. 具备优秀的交流技巧和主动服务意识 2. 熟悉各类租房系统及办公软件操作 3. 工作踏实尽责，具备快速响应和处理客户需求的能力

岗位职责: 1. 负责来访人员接待及电话接听与转达，确保信息传递及时准确； 2. 维护日常办公区域秩序，保障环境干净整洁并体现公司专业形象； 3. 负责邮件处理、快递收发工作，以及办公耗材的采购与库存管理； 4. 协助筹备公司内部会议与活动，提供相应的行政事务支持。 任职要求： 1. 外形端正，具备良好的语言表达能力与服务意识； 2. 熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档编辑技能； 3. 工作踏实严谨，具备较强的条理性和协调能力； 4. 有前台或行政相关工作经验者优先考虑。

1、落实并协助优化公司行政后勤管理制度，推动制度宣贯与执行； 2、协同总部开展院区员工关系、培训、考勤、绩效、档案及薪酬福利等人力资源相关事务； 3、负责分院办公环境维护、设施报修与安装协调，配合完成企划宣传支持工作； 4、协助做好院区各类外部检查的接待与陪同工作； 5、统筹分院日常后勤保障事务的组织实施； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、热爱岗位职责，具备良好的执行力，遵从管理要求，严守规章制度，工作认真踏实； 2、需持有驾照，具有一年以上实际驾驶经历； 3、了解水电类设施设备基本知识，能有效开展安全管理相关工作； 4、有医疗领域行政岗位工作经验者优先。 福利： 1、享有餐补、全勤奖、绩效奖金； 2、外地员工可享安全舒适的住宿安排，小区周边环境宜人； 3、节日福利齐全，国家法定节假日均发放节日礼品； 4、生日关怀到位，定期举办生日会，赠送精美生日礼物； 5、具备完善的双向晋升机制与系统化培训体系； 6、每月组织丰富多彩的部门团建活动与员工聚会。 工作时间：早8:30-晚17:30 该岗位存在一定工作强度

工作内容轻松易上手，公司提供精准客户资源，只需做好客户关系维护，有责任心和热情即可胜任，无需经验 [岗位职责] 1、负责企业社群的日常运营管理，包含群内维护与问题解答； 2、根据要求在微信群内开展活动推广及指定信息推送； 3、定期与客户互动交流，发送问候、红包等增进感情； 4、营造良好的社群氛围，维护群规秩序，提高用户参与度 [任职要求] 1. 年龄******，学历不限； 2. 有耐心、有责任感、积极进取； 3. 擅长沟通，乐于交流，具备服务意识； 4. 有客服或线上销售经验者优先 [薪资结构] 1、无责任底薪+高额提成 2、工作时间：早班9:00-18:00，晚班13:00-21:00，午休两小时 3、入职即享免费培训，在职人员1-2个月后平均月收入达8000以上； 4、试用期底薪全额发放，享受法定休假； 定期提供下午茶、团队建设活动，节日福利、生日会、年终奖金

岗位职责: 1. 担任物业前台岗位，接待来访人员，提供专业、周到的服务 2. 负责日常行政事务处理，维护前台环境的整洁与秩序 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善回应客户各类咨询需求 2. 适应高效工作节奏，始终保持积极的工作态度 3. 富有团队协作意识，能与团队成员协同推进工作开展

工资待遇: 底薪3000+提成，综合月薪范围3000-8000元 上班时间: 早班9:00-18:00中班1:30-21:00单休(可调休) 岗位职责: 1、主要负责接听客户咨询，解答关于旅游线路和服务的问题，提供专业的旅游咨询服务; 2、公司会分发客户，进行沟通(主要是微信沟通)，需要去了解客户需求，推荐合适的旅游产品，不需要出差;维护客户关系，跟踪客户反馈，提高客户满意度; 3、参与团队协作，完成销售目标，定期汇报工作进展，协助处理客户预订及售后服务，确保客户体验顺畅。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地解答客户疑问; 2、热爱旅游行业，对国内外旅游市场有一定的了解 3、具有较强的学习能力，能够快速掌握旅游产品知识 4、使用办公软件，有电话销售或客服经验者优先。

1、负责社群运营体系的搭建与维护，无需外勤，公司提供精准客户资源，通过微信沟通，深入挖掘客户需求； 2、参与构建售后服务流程，协助产品预售直播工作，邀请客户加入群组参与知名教授主讲的健康知识讲座； 3、只需掌握基础电脑操作即可胜任，只要踏实肯干、高效执行上级安排的任务，月收入稳定过万，随着公司资源持续倾斜，收入将不断攀升； 4、诚邀渴望高薪、勇于挑战的伙伴加入，无销售经验亦可，只要你执行力强、工作认真、不敷衍懈怠，这份岗位就能助你实现理想收入！餐补另计，无订餐享额外补贴。 工作要求： 1、年龄20-40周岁，学历不限； 2、对销售工作具备积极性，态度端正，专注投入； 3、能吃苦耐劳，勇于突破自我，成交越多，提成越高； 4、配备专人指导，零基础也可快速上手，只要愿意学习、有强烈赚钱意愿，高薪触手可及！ 开启预留电话功能，被动获客效率提升+100%！

我们十几年，只专注「租房」一件事！！！ 【职位亮点】 1，零基础可入门，无需经验，全程专人指导协助成单，助力月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，支持自由调休！ 3，拒绝加班文化，无KPI压榨，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，优质资源持续输送，助你快速起航！ 6，每月组织团建活动，每周提供下午茶，零食饮品不限量供应，享受餐补、房补、交通补贴、话费补贴，另有年终奖、绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴等多重福利！ 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，成员多为90后与00后，上班一起协作破局，下班组队聚餐畅玩，事业与快乐双丰收！ 8，晋升机制透明，不看资历看能力，最快3个月即可晋升店长，开启团队收益模式！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东拍摄并上传房屋图片与视频至运营平台，由全国8000名同事协同推广出租，轻松坐享收入！录入房源数量越多，个人收益越高！ 【我们需要这样的你】 1，******，了解住房租赁行业的发展方向 2，愿意主动学习，提升自身综合能力与认知水平 3，不甘平凡，希望通过奋斗获得实在回报 4，反感职场内耗，追求公平成长空间 【我们能给你什么】 1，业绩顶尖者一对一辅导带教 2，收入无上限：提成比例行业领先，培养新人还可获得团队分佣 4，半年内实现薪资翻三倍的实战成长路径 5，一群志同道合的90后、00后伙伴，日常拼单奶茶、互相牵线搭桥 6，清晰的职业发展蓝图，助你一年购车、三年置业 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 收入完全由业绩决定，100%全额提成，业内最高佣金标准 例如完成一笔4000元的租赁订单，直接到手4000元！！！ 二，智能店长 入职满两个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标业绩，可获3510元奖励，10名徒弟即达13510元，上不封顶！！！ 三，人店店长 入职四个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%利润分红 额外获取下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可得3510元奖励，10名徒弟即为13510元，收入无封顶！！！ 欢迎咨询～欢迎加入～