鲁甸县急招一名品控员，待遇面议，联系电话

招聘水利检测员、测量员各2名，工资5000-8000一个月，长期工，包吃住，2年以上相关经验。有2年以上相关经验，持证上岗，工作地址:云南昆明

天然气管道施工质检员

实习生大专及以上学历，优先土木相关专业。公路水运试验检测，试验室辅助试验、出具检测报告，工作实行师带徒一对一指导。薪资福利:实习期三个月，工资2500-3000供住宿，。招工人数:多名上班地点昆明市内，周末双休工作地址:云南省昆明市

检测站检测员男女不限，会简单操作办公软件。

工地试验室招聘现场检测员，负责土工、回弹、保护层、压实度检测，要有工作经验，前半年工资4500，半年后工资梯度提升

昭通大关县城乡供水一体化招聘一名检测员，要求从事过水利检测经验，工期五年，联系电话:赵招聘人数:1工期:长期

云南镇雄以勒高铁站附近，招品控一名，待遇6000+提成，联系电话彭个人原因答应了没有去，有兴趣的兄弟联系一下。

招聘：质量员薪资：4-6K0、必须持有质量员证书，没有相应证书的请不要再投简历联系了。1、严格遵照国家和云南地区颁发的施工规范，工程质量检验评定标准和有关 规定。履行工程质量监督职责，根据设计对工程质量的要求，施工组织设计院的 质保技术措施的内容，负责制定和执行工程计划 2、负责对进场材料、构件、成品、半成品、设备、器材、以及现场制做的砼 、砂浆、预制和加工构件等的质量监督（包括对质保试验资料）和验证工作，对劣质产品有权让材料员退换3、协同施工员进行定位放线及复查工作。确保工程质量 4、负责对分部分项工程的内部检测等级评定，对不合格项目有权令其返工直至合格、才能准许转入下道工序，层层把好质量关 5、负责对班组、个人所完成工程量的质量验收工作，对质量低劣，经指出屡教不改者，有权按规定处罚 6、负责对职工进行质量控制和职业道德教育，以及质量技术指挥和质工技术交底工作，深入现场及时反映质量动态，找出原因，提出改进质量的措施， 加质量事故的处理7、参加上级组织的质量检查活动，接受上级指导和批评，负责监督整改事项 的实施，参加隐蔽工程的验收、中间验收、竣工验收、负责整理和向资料员提供 质量检验评定资料，并对现场文明施工的有关规定进行落实检查 8、协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作.9、须服从公司安排，常驻工地现场。

招聘承接查验工程三人，要求持证、干过承接查验45岁以下，薪酬4000-6000大小休。工作地点：润城附近。可提供住宿，不提供吃！联系人：崔老师，

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云南保山市新建污水处理扩建项目招聘一名测量兼施工人员，薪资待遇详谈，联系人：杨 。

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试验员，50岁以下，初中以上学历，有试验员证优先，工作认真负责，服从安排，持有效期内疾控中心颁发的健康证。遵守国家相关法律法规和公司规章制度，负责研和拌合站生产产品的研发和实验工作，完成领导临时交办的相关工作。薪资福利:学生试用期三个月，试用期岗位工资3500元/月，后5000元/月；有工作经验的试用期一个月，试用期岗位工资4000元/月，后5000元/月，以上薪资均为到手工资，试用期结束，，签订劳务外包合同。招工人数:2名报名方式：现场报名或邮箱报名，报名时间：即日起——报满即止，上午08:30—12:00下午14:00—17:30（周末休息），报名所需材料：本人身份证、毕业证、相关职业资格证书，彩色小1寸照片1张。工作地址:云南省玉溪市红塔区高仓街道哨坡脚旁

1、有五年以上质量管理经验；2、持有住建厅质量员证书；3、认真负责，吃苦耐劳；4、态度积极向上，善于沟通。

机械安装质量员，必须要有证

鲁甸县急招实验室质控人员两名，实验主任一人，要求有实验员证，待遇面议。

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在建设高速工地试验室急需一批试验员，熟悉土工或者混凝土配合比的优先，有师傅带，有意者滴滴

有5年以上质量管理经验，持有建筑质量员八大员证书，吃苦耐劳，联系方式

云南西双版纳招聘1.能够完成室内试验、现场检测工作；2熟悉相关试验规程，完成领导交办的任务，具备良好的沟通能力和团队合作能力，有责任心、积极主动。工作地点：云南西双版纳招聘人数:2个人薪资范围:面谈

云南楚雄基础试验员年龄45岁以下，学历:初中及以上；工作认真负责，服从安排；持有效期内疾控中心颁发的健康证。负责元大高速项目拌合站生产现场的取样、基础实验等工作；完成临时交办的相关工作。薪资福利:综合薪资4300-5100元/月，月休4天。招工人数:5人长期工

项目为煤矿工程需要有经验的1.55周岁及以下、身体健康、能适应煤矿的工作环境，经安全健康心理测试、体能测试、组织体检等综合测试合格者。2.各大中专院校应往届毕业生，中专，大专及以上学历，建筑、土木、工民建，机电安装，工程管理，造价，自动化，石油化工，计算机等相关专业3.5年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；4.熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件；5.新员工第一年在岗期间年收入为10万-15万元（含岗位工资＋奖金＋其它），具体构成如下：基本工资+岗位工资+考核工资+证书费（按最高证书发放）+全勤奖+交通补贴职位福利：餐补、交通补助、包吃、包住。