
广东汕头招内喷机技术员,主做化妆品。要求会调机、调色。包吃不包住。薪资不低于1.2w,提成
技术员调色工
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水泵技术员电气工
招聘:维生系统LSS技术员
薪资:5000.0-5000.0
职位详情:
"岗位职责:
1、负责生命支持系统的持续改进工作,重点关注流程、质量、可靠性和效率;2、负责维生系统(LifeSupportSystem)的日常维护、调试及故障排查;3、按照领导指示完成关键任务和项目,确保其满足质量和时间要求;4、协助完成系统运行数据的采集与分析,确保系统稳定运行;5、参与系统升级和优化项目,提供技术支持和建议;6、配合团队完成相关技术文档的编写与更新。任职要求:1、中专及以上学历,具有制造背景或相关设备经验者优先;(与水泵、沙滤、臭氧/紫外系统相关者更佳)2、具备3年以上维生系统或类似设备的维护经验,熟悉LSS系统者优先;3、熟悉基本的电气原理和控制系统操作,具备良好的动手能力;4、具有较强的责任心和团队协作精神,能适应一定的加班需求。"
技术员技术负责人
要求年龄28-40
负责项目中暖通工程技术分析工作;
负责暖通工程的招标工作,并签定合同、协议,选择施工队伍等;
编写暖通施工工程方案,并监督实施和处理施工中的问题;
负责办理暖通方面配套手续;
审核暖通专业图纸,验收暖通施工工程;
提前加微信沟通
负责与施工单位、监理单位的协调沟通。
梅州丰顺县工程技术员大专以上学历,有外企工作经验的优先,看懂英文资料薪资福利:4000-7
4000-7000元/月
技术员1-2人月结
工程技术员
大专以上学历,有外企工作经验的优先,看懂英文资料
薪资福利:4000-7000元/月,有购买社保
招工人数:2名
工作地址:丰顺工业园(永江幸福里对面)
质量员技术员
广州市力建混凝土有限公司 诚聘:生产操作、技术、资料、物检等工作人员,有工作经验的优先,待遇面议。
联系人芮工(非诚勿扰)
上班地址:广州市南沙区东涌镇
技术员月结
招聘:技术管理专员
薪资:8000.0-12000.0
职位详情:
1、对燃气项目进行现场勘察,负责燃气工程设计、预算、决算方案的审核监督,控制成本;
2、负责技术管理、技术创新、计量管理、设备台账管理,招投标及竣工资料完善管理。
3、组织开展工程施工质量、安全检查,编制检查报告,落实质量问题的整改;
4、开展对施工、监理、检测服务等单位管理,保证符合国家行业相关规定,推进工程合法合规建设。
技术员
招聘电泳技术员,工作地点广东惠州,要求多年工作经验,工作时间6天8小时,提供五险一金,薪资7-9K,具体面议。
工程技术人员
8000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
诚聘工程项目技术人员一名,全日制土木工程或相关专业本科应往届毕业生,40周岁以下:
1.负责主持项目部的脚手架工程技术管理工作,负责组织编制项目施工组织设计、施工技术方案、专业施工技术方案和工序设计,确定现场施工工序,确定施工样板并验收;
2.熟悉施工现场标准,熟悉施工过程中质量控制技术;
3.负责组织施工图纸会审,向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底,制定施工技术和安全措施。配合各管理人员解决施工现场存在的难点或重点技术事项;
4.负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料,提供各项经济技术签证资料;
5.负责组织施工项目的质量评定,并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收;
6.组织参与项目商务、经营、预结算工作,严格控制成本;
7.其他项目工程技术负责人应尽职责及领导交办的任务。
8.工作地点:广东,山东。
有意者请联系,,张先生。
广东机电安装技术负责人一个月中高工补录,57齐全,三库空白或者间隔半年双B
技术负责人15-30天
机电安装技术负责人
一个月
中高工补录,57齐全,三库空白或者间隔半年
双B
广东中山招蒙后浪1名,一万多条货车前中1名上裤头胶2名,小榄镇德来南路横二街6号浚高服装三
服装纺织人员缝纫工
招蒙后浪1名,一万多条货
车前中1名
上裤头胶2名,
小榄镇德来南路横二街6号浚高服装三楼,
安全员检测员技术员
新疆城市建筑装饰工程有限公司,成立于2001年,公司资质建筑施工总承包一级,装饰装修总承包一级,设计甲级。
因业务招安全员1名,资料员1名,质检员1名,技术员1名,工作地点:罗布泊钾盐基地,室内装修工程。工资待遇4000-8000元,包吃包住,。有证件者优先,联系电话马总
技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
钢结构厂房项目,建筑面积5000平方米。
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决
3. 指导施工班组按规范作业,把控工程质量、进度与安全技术措施
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理
5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验者
3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作
5.持有相关岗位证书
技术员
招聘:设备技术员-
薪资:4700-6000元/月
职位详情:
1、主要负责工厂生产线自动化管理、设备安装、调试、异常处理; 2、生产线自动化设备的自主开发。
测绘项目经理
7000-11000元/月
测量员测绘
岗位职责:
1、熟悉测绘产品质量标准和生产作业的技术规范,掌握测绘项目的生产过程,对测绘产品的技术、质量负责;
2、负责项目的技术方案,质量标准制定;
3、负责对生产中出现的主要技术问题的处理;
4、负责对项目设计书,检查报告的审核;
任职要求:
1、具备注册测绘师资格证件,随人员入职一并注册到公司名下。
2、本科及以上学历,测绘及其相关专业;
3、3年以上的测绘工作经验,有担任项目主要负责人并实际完成项目经验;
4、拥有多个传统测绘、房地产测绘项目经验,深入了解相关行业规范标准,条理清晰,具有良好的文案撰写能力;
5、性格开朗,善于协调,有较好的沟通及表达能力,有团队合作精神并能独立组织和带队完成作业。
面试地址:广州市海珠区金菊路1号佳兴大厦国众联307室
工作地址:深圳市罗湖区清水河三路7号中海慧智大厦1C栋国众联
包装工打包快递包装结构工程师
招聘:助理工程师(家具)
薪资:4000-5000
职位详情:
任职要求:
1.需要具备一定的板式家具结构基础和包装知识优先考虑
2.能用CAD/Creo出简单图纸,会使用办公软件;
3.学习能力强,能吃苦耐劳;
协助结构工程师出样品简单图纸,处理包装问题及其他事务
汽车试验辅助工程师(汽车)
6000-7000元/月
试验工程师1年以下大专及以上路试测试乘用车商用车驾驶性测试
①根据实验计划文件及相关作业规范,执行实验前期准备(含实验车体/车辆筹备、仪器设备准备与安装、部件改造、试验台架搭建等);
②按标准开展实验车辆及设备的点检工作;
③按规定完成实验车辆、设备的撤除及现场5S整理
④依计划推进其他科室或部门委托协作事项
⑤严格执行公司安全管理制度及实验操作规范要求
广东东莞现场技术员薪资福利:月到手薪资5500-6000元,倒班制,两班倒,月休4天,购买
5500-6000元/月
技术员1-2人月结
现场技术员
薪资福利:月到手薪资5500 - 6000元,倒班制,两班倒,月休4天,购买社保、商业险,包吃住
招工人数:1名
工作地址:广东东莞横沥
铁路项目测量专监
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
要求:工程建设相关专业(或具备测量员证,工程相关专业)大专及以上学历,中级及以上技术职称,注册监理工程师或铁路监理工程师,有2年及以上测量监理工作经历,熟练使用电脑;
建筑总工程师
2-2.5万元/月
总工程师大专及以上
一、硬性要求(基本门槛)
1.学历与专业:
·学历:通常要求全日制本科及以上学历,且倾向于985/211院校的毕业生。大型国企或高端项目普遍要求本科以上,硕士更佳。
·专业:必须是土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等核心对口专业。
2.证书与资格(核心硬通货):
·高级工程师职称:这几乎是必备条件。它代表了您在专业领域的技术资历和深度。
·一级注册建造师(建筑专业):这是担任项目核心管理岗位的强制性准入证书,是能力的象征,也是企业资质的需求。
·注册结构工程师或注册岩土工程师:如果持有这些顶级注册证书,将是巨大的加分项,甚至在某些以技术为导向的设计施工一体化公司中是必备项。
·其他:安全生产考核合格证B证(与一建配套,用于担任项目负责人)。
3.工作经验:
·通常要求8年及以上的现场施工技术管理经验。
·必须具有独立担任过大型或复杂工程项目技术负责人的完整履历,即从开工到竣工的全过程技术管理经验。
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二、专业知识与技能要求(技术的深度与广度)
1.超凡的图纸与规范掌握能力:
·能全面审核建筑、结构、机电等各专业施工图,能精准发现并牵头解决所有图纸中的疑点、难点和碰撞点。
·对国家、行业及地方的规范、标准、图集有深刻理解和娴熟运用能力,是项目上的“技术权威”和“活规范”。
2.全面的技术管理能力:
·方案统领:能主持编制和审核施工组织设计、各类专项施工方案(尤其是超危大工程方案),并能组织专家论证。
·技术攻关:能解决施工过程中出现的一切复杂技术难题,如深基坑、高支模、大型结构吊装、特殊混凝土浇筑等。
·深化设计:能领导团队完成必要的施工深化设计和BIM模型的审核工作,确保其可施工作业并符合设计意图。
3.质量与创优管理:
·建立和完善项目的质量管理体系。
·能主导工程质量创优(如争创“鲁班奖”、“国优奖”),制定创优计划和实施路径。
4.新技术与应用能力:
·跟踪并推动建筑业10项新技术等在项目上的应用。
·精通BIM技术在项目全生命周期的应用,能利用BIM进行技术管理、协同和决策。
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三、管理协调与软实力要求(领导力的体现)
1.卓越的领导与团队管理能力:
·能领导和管理一个技术团队(包括施工员、质量员、资料员、BIM工程师等),分配任务,培养下属。
·能为项目部全体管理人员和班组长进行技术培训和质量意识灌输。
2.顶级的沟通与协调能力:
·作为项目的技术总接口,需要与业主、设计、监理、勘察等外部单位进行高效沟通,解决重大技术接口问题。
·在内部,需要与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作,确保技术工作为生产、成本和安全服务。
3.严谨的逻辑与风险评估能力:
·具备极强的前瞻性和预判能力,能提前识别技术风险和质量通病,并制定预防措施。
·决策科学、严谨、有据,能为项目的重大决策提供可靠的技术支撑。
4.强烈的责任心与抗压能力:
·对项目的技术方案、质量成果和安全(技术相关)负总责,压力巨大。
·能承受来自工期、成本、技术难题等多方面的压力,并保持冷静和清晰的思路。
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四、工作职责概述(让你更理解要求背后的原因)
在面试中,面试官会通过考察您对职责的理解来判断您的胜任力。总工的主要职责包括:
·技术管理:全面负责项目所有技术工作。
·质量管理:建立质量体系,监督过程,
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