福利待遇:配备快递专用车，工装，PDA,工伤保险等。 工作内容： 1.揽收邮件：负责在指定范围内收寄邮件、包裹等操作。 2.投递邮件：按照邮件派送规定将邮件、包裹送到指定地点。 要求: 1、18周岁以上（男女不限）， 有良好的健康身体，无犯罪记录，有物流行业经验者优先 2、会骑电动车，会简单操作智能手机等电子设备。 待遇：外包，每月6000-10000+（上不封顶，计件工资，缴纳社保，多劳多得） 地点：郑州市高新区、郑东新区、惠济区、中原区各个揽投站点，家门口就近安排。

中原区招聘上门收件员（只收件不派送） 1、工作内容 负责平台退换货订单上门取件，验证客户取件码； 检查商品包装完整性，规范封装、粘贴面单； 准确录入物流信息，完成系统接单、揽收确认； 及时将包裹送至指定仓库，保障运输安全。 2、任职要求 年龄 20-50 岁，男女不限、身体健康，无不良记录； 自带车辆电瓶车（两轮）优先，熟悉本地路况； 沟通能力强，服务态度好，遵守操作规范；能熟练使用智能手机（操作物流 APP）。 3、薪资待遇 收件单价：2.2-2.4元/件；综合薪资 4000-8000 元 / 月；节日福利； 免费培训，提供统一工装、设备。

福利待遇:配备快递专用车，工装，PDA,工伤保险等。 工作内容： 1.揽收邮件：负责在指定范围内收寄邮件、包裹等操作。 2.投递邮件：按照邮件派送规定将邮件、包裹送到指定地点。 要求: 1、18周岁以上（男女不限）， 有良好的健康身体，无犯罪记录，有物流行业经验者优先 2、会骑电动车，会简单操作智能手机等电子设备。 待遇：每月6000-10000+（上不封顶，计件工资，缴纳社保，多劳多得） 地点：郑州市高新区、郑东新区、惠济区、中原区各个揽投站点，家门口就近安排。

有团队精神，有服务意识，会骑三轮车。

岗位职责： 按照规范流程进行包裹投递与收件。 任职要求： 1：按照规范流程进行包裹投递。 2：年龄22～45岁，男女不限。 3: 个人品行端正，无不良行为。 4：具有高中及以上学历,有工作经验的优先录用。 5：身体健康，无、传染病及其它不适合客户服务工作的疾病史。 6：具有良好的人际关系和语言、文字表达能力；能够洞察他人需求，善于与人沟通，亲和力较强，受人欢迎，愿与人打交道。 7：具有较强的学习能力，接受新事物较快，阐述条理、清晰、重点突出。 8： 有工作经验的可以放宽，优先考虑。 工作时间：早上7:00上班，中午休息2个半小时左右，下午预计5:30下班，早送完早结束，工作比较简单。 薪资福利待遇： 1：0.75元-1.2元/件，计件工资，5000～8000元（交五险），多劳多得，提成上不封顶。 2：公司免费配三轮车，不收取租金 3：缴纳社保、节日福利、年终福利、高温补贴等。

不重文凭、重人品！不求学历、只求能力！来加入我们、让我们遇见更好的自己！有想法的都可以来跟我聊聊主要负责自己区域快递收派业务需会骑三轮车

岗位职责: 1.快速配送，确保服务质量 2.保持良好的客户服务态度 3.遵守公司规章制度，完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效处理日常配送工作 3.遵守交通规则，确保安全配送

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

邮政招聘抖音退换货揽收员，家门口就业！ 1、岗位名称 抖音退换货揽收员 2、工作内容 负责抖音平台退换货订单上门取件，验证客户取件码； 检查商品包装完整性，规范封装、粘贴面单； 准确录入物流信息，完成系统接单、揽收确认； 及时将包裹送至指定仓库，保障运输安全。 3、用工性质：外包 4、任职要求 年龄 20-55 岁，男女不限、身体健康，无不良记录； 自带车辆电瓶车（两轮）优先，熟悉本地路况； 沟通能力强，服务态度好，遵守操作规范；能熟练使用智能手机（操作物流 APP）。 5、薪资待遇 综合薪资 4000-8000 元 / 月；缴纳社保，带薪年假，节日福利； 免费培训，提供统一工装、设备。

岗位职责： 按照规范流程进行包裹投递与收件。 任职要求： 1：按照规范流程进行包裹投递。 2：男女不限。 3: 个人品行端正，无不良行为。 4：具有高中及以上学历,有工作经验的优先录用。 5：身体健康，无传染病及其它不适合客户服务工作的疾病史。 6：具有良好的人际关系和语言、文字表达能力；能够洞察他人需求，善于与人沟通，亲和力较强，受人欢迎，愿与人打交道。 7：具有较强的学习能力，接受新事物较快，阐述条理、清晰、重点突出。 8： 有工作经验的可以放宽，优先考虑。 工作时间：早上7:00-12:00左右，下午2:00-18:00左右下班，早送完早结束，工作比较简单。 薪资福利待遇： 1：0.75元-1.2元/件，计件工资，5000～8000元（交五险），多劳多得，提成上不封顶。 2：公司免费配三轮车，不收取租金 3：缴纳社保、节日福利、年终福利、高温补贴等。

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项目设备安装 可出差 （全国 跟着项目走） 弱电主要是视频监控 电子围栏 门禁 消防等涉及铺线穿线安装（也可接受施工队）可以电话联系我详聊

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工作地点：湖南省娄底市冷水江市 工程内容：锅炉彩钢瓦、檩条拆除安装6000平方，炉电除尘侧面彩钢瓦拆除安装5000平方、保温30³，炉湿电顶部彩钢瓦、檩条拆除安装560平方，干煤棚彩钢瓦加固及拆除660平方，除氧器彩钢瓦雨棚更换800平方。 招聘要求：劳务清包具有电厂施工经验，具有劳务分包资质，可开具对应税票。

不装不卸、长期稳定! 急需招聘大量4.2优秀司机，统一培训、统一安排 主要配送:食品类 公司提供车辆，司机不装不卸，开4米2蓝牌货车，C照优先，B照亦可; 1.调度按车分配，郑州到周边地级市送货。 2.全方位监控，不担心货物丢失，绝不超载，不用装卸。 3.入职一周后可以借支

主要负责固定区域的快递投送工作，每天上班时间700，一天送两个班次，上午一班，下午一班，送完之后就下班。 货物是机器分拣好，每天送件量在800~1200之间，根据个人能力来决定。送货95%以上都是驿站。 宝地工资7000元，计提大于工资，按照计提发放。工资就高发放，管住。

招聘：快递员3名要求：男女不限、身体健康、45岁以内、持C1D驾证、长白班、缴纳社保，月薪资约6000往上（不做保底承诺，上不封顶）地址：重庆路.竹溪.东城联系电话：

 邮政外包1：招快递长期分拣小时工，10人男女均可，10元/小时结算方式：月结，不压工资，要求：男18-55岁，女18-55岁，识字。工作时间：上午7:00-11:00下午13:30-16:302.招聘投递员18-50岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，有较强的工作热情，有客户服务意识及团队精神，爱岗敬业，能承受较大的压力。会开三轮电动车，熟悉开原城内路线。自带电动三轮车，负责所属区域客户的派件服务，工资5000-10000＋。工作地点：后石台102线中伟汽贸院内联系人：李经理

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完成收派任务，薪资10000+

岗位职责： 1.运营发给你素材 复制粘贴在你的抖音上。 2.回复2-3条评论 （如评论过多即爆了 需及时回复 会有额外奖励） 3.按照运营的指示即可 任职要求： 1.帐号要求不是私密账号 2.主页没有明显广告 3.推荐朋友一个号发布有2元推荐费

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岗位职责： 1. 全国干线运输调度统筹：全面负责全国干线运输的调度管理工作，优化运输线路与路径规划，确保货物高效准时交付。 2. 资源整合与协调：科学调配车辆、司机及仓储等核心资源，提升运输运作效率，有效控制运营成本。 3. 应急响应与调度改进：快速应对运输过程中各类突发状况（如恶劣天气、交通限行等），制定并执行应急预案，保障运输连续性与稳定性。 4. 数据驱动优化：依托运输数据（如时效表现、成本结构、异常发生率等）开展分析，提出切实可行的优化措施，持续提升运营效能。 5. 跨部门协同联动：与仓储、末端配送、客户服务等团队密切协作，确保供应链各环节无缝衔接、高效运转。 6. 承运商运营监管：对承运商服务过程进行监督，定期开展绩效评估，动态优化承运商合作体系。 7. 流程建设与标准化：建立健全干线调度相关标准操作流程（SOP），推动流程规范化及智能化调度系统发展。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，物流管理、交通运输、供应链等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上物流或运输调度领域工作经验，其中至少3年从事全国性干线调度管理。 3. 熟悉公路货运市场运行机制及相关行业规范，具备大型物流企业或电商平台物流体系从业背景者优先。 4. 熟练使用TMS系统及数据分析工具（如Excel、Power BI等），具备出色的资源规划能力与成本管控意识，应急处理能力强，抗压性佳。 5. 工作责任心强，能承受高强度工作压力，可接受全国范围内的工作调配。

岗位要求：主要负责进出货物的分拣装卸和搬运工作等，有无经验均可，男女不限，认识26个字母和基本汉字，无案底，会使用智能手机。 薪资待遇：分拣19元/小时，装卸21元/小时，提供住宿，水电均摊 工作时间：8：00-20：00,13：00-01:00，具体根据仓库安排

资深游戏玩家 接受居家办公 1.工作内容：三角洲行动护航，陪玩，娱乐陪，代肝哈夫币，都是自己公司一手单居多，等等别的可以问我。 2.岗位经验：男女不限了解游戏技术中等就可以越高越好,每天打打游戏，24小时有单都可以，不强制时间自由安排 3.薪资范围：看个人实力多劳多得 薪资计算标准：一单一结算按照每个单子的单价来算 4.工作介绍：支持居家，可全职，可兼职，技术越高越好，多劳多得，技术中等也可以。 5.岗位职责:尽职尽责热爱游戏时间充足多劳多得

原神｜燕云｜鸣潮｜崩铁｜绝区零｜三角洲等等各类主营游戏招代肝服务 每日单量3000+随意接单不强制，一单一结 店铺直招单无中间抽点接单时间自定可跟老板自主商量 全职兼职皆可以，时间自由不强制

接收运营对接的视频素材、文案，发个抖音视频即可 素材是广告，软广，硬广，都有，对抖音账号不影响，素材每天都有，每天都可以发，抖音号多的，可以同时发，多份收益 视频浏览量高有奖励 推荐人发视频也有推荐费 任职要求：有智能手机，有抖音号，会发抖音视频 工作时间：时间自由

空闲时间转发作品，适合各种人群每天赚个零花钱

岗位职责： 1、负责仓储管理标准流程的制定、优化与完善，保障仓库运作的高效、精准与安全。 2、结合业务发展及实际运营需求，持续改进现有流程，提升仓储整体运行效率。 3、监督仓储日常管理工作，确保各项操作规范得到有效落实。 4、建立仓储团队培训机制，推动标准化流程的贯彻与执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上仓储管理相关工作经验； 2、精通体系搭建与标准制定，具有扎实的文档撰写能力； 3、长期从事物流行业，专业能力强，能适应全国范围出差。 岗位福利：五险一金，单双休，独栋写字楼办公，节日福利等。 原标题：《仓储运营-标准流程经理》

1.结合业务发展与客户实际需求，设计切实可行且具备市场竞争力的解决方案，主导重点客户及复杂项目场景下的协同拓展工作，为销售团队提供商机深度对接、方案规划、投标策略制定及签约落地等全流程支持； 2.全程参与所负责解决方案的项目落地执行、运营维护及持续优化，推动方案迭代创新，不断提升项目整体收益水平； 3.协同各业务板块，参与新业务模式、新兴场景下解决方案的探索与孵化，并输出配套流程与运作机制； 4.推动多业务场景间解决方案的融合互通，实现优质方案的经验总结、标准化沉淀及规模化复制推广。 岗位要求： 1.具备三年以上仓配运营管理经验，熟悉业务向供应链一体化延伸的逻辑，有冷链行业背景者优先； 2.具备全局业务视角，能深入分析并精准识别客户需求与核心痛点，拥有较强的商业敏感度及跨团队协作沟通能力。 原标题：《仓配解决方案经理/主管》