
物业经理包住社保包吃月结
招聘岗位:物业项目经理特助岗位职责:1.运营支持:协助项目经理处理项目日常运营事务,协调工程、客服、保安、保洁等各部门工作衔接,确保项目高效运转。2.团队协作:协助项目经理进行团队管理,营造积极向上的工作氛围,提升团队凝聚力与执行力。3.关系与纠纷处理:发挥高情商优势,协助处理各类客户投诉、邻里纠纷及突发事件,维护良好的业主关系与项目和谐氛围。4.品质监管:巡查项目现场,监督服务标准落地,及时发现并推动问题整改,提升服务品质。任职要求:1.经验:具备物业、酒店或服务行业相关工作经验,熟悉物业工作流程者优先。2.能力:情商高,善沟通,亲和力强,有处理人际关系和突发状况的应变能力。3.素养:积极肯干,有服务意识,具备基础的办公软件操作能力。4.男女不限,积极肯干优先。薪酬福利:·试用期:1-3个月,试用期待遇5000元/月。包工作餐、包住。·转正后:顺利转正即加薪,并按规定购买社会保险(五险),享公司福利。工作地点:黄兴镇。
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工保险1-2人月结全职
• 强电:配电、线路、跳闸、电表、设备接线
• 给排水:管道、水泵、阀门、漏水、疏通
• 弱电基础:门禁、监控、消防报警、道闸简单故障处理
• 安全规范:触电急救、绝缘工具、操作规程
• 服务意识:沟通礼貌、现场清理、工单规范
物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
1. 全面主持物业服务项目日常管理工作,制定年度工作计划、费用预算,落实经营指标、物业费收缴率、业主满意度考核;
2. 统筹管理客服、工程、安保、环境四大班组,做好人员排班、培训、绩效考核、团队建设;
3. 监管园区电梯、消防、配电、给排水等设施维保,落实安全巡查、防汛、应急处置,杜绝安全责任事故;
4. 牵头处理重大投诉、邻里纠纷、装修管控,组织社区活动,公示公共收益,维护业委会、社区、派出所等政企关系;
5. 管控项目运营成本,对接外包单位,拓展小区公共增值收益,提升项目盈利水平;
6. 按时上报各类运营报表,执行公司各项管理制度。
综合维修领班8700元五险
7000-9000元/月
综合维修工包住社保包吃1-2人月结
综合维修工8000元,双休
(一)国家会议中心
【1】暖通维修正常班:8:00—5:00或13:00—22:00,六日双休,年龄38岁以下,持有低压电工证,有互联网写字楼商场小物业的工作经验。交五险税前工资6400元/月
(二)光熙门抖音大厦
【1】暖通维修正常班:早8:00-晚5:00,六日双休,年龄40岁以下,持有低压电工证,有互联网写字楼商场小物业的工作经验。交五险税前工资6400元/月不管住管午餐
(三)红领巾桥时尚万科
【1】维修组长:早9:00—晚18:00,上五休二,年龄45岁以下,有高压或低压证,有焊工证(没有的可以先上班再办),要求具有物业主管组长等岗位的工作经验;上保险税前5600元/月,,管住不管吃
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+餐补夜补
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
建筑物日常维保作业
280-330元/天
综合维修工包住社保3-5人月结全职
建筑物日常维修工作:水、电、线路,墙面油漆、防水不漏、房间翻新等工装类作业。
小区工程维修
2000-3000元/月
综合维修工沟通协调能力好,愿意长期发展
1.负责小区公共区域水电维修
2.熟悉低压电使用,有相关工作经验
3.工作8小时,中午休息2小时
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
成都:维修工+物业巡检+福利好
4000-6000元/月
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0038
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
服务员包吃住
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.在师傅指导下学习餐饮服务基本流程,包括迎宾、点餐、上菜、结账等环节
2.协助厨房完成食材初加工、餐具清洗消毒及后厨清洁整理工作
3.观察并记录顾客用餐反馈,协助提升服务质量与顾客满意度
4.学习食品安全规范与操作标准,严格遵守卫生管理制度
5.积极参与门店组织的技能培训与考核,持续提升专业能力
任职要求:
1.对餐饮行业有热情,愿意从基础做起,学习态度端正
2.身体健康,能适应快节奏工作环境及早晚班轮岗安排
3.具备良好的沟通能力与服务意识,有团队协作精神
4. 学历不限,年龄16-35周岁,无犯罪记录
5.有餐饮实习或兼职经验者优先
兰州城关区招聘物业经理5名。要求应聘者爱岗敬业,吃苦耐劳,原则性强,有责任感,年龄在50岁
3000-5000元/月
物业经理3-5人月结
招聘物业经理5名。要求应聘者爱岗敬业,吃苦耐劳,原则性强,有责任感,年龄在50岁以内,有物业公司品质管理工作经验者优先。薪资福利为3000-5000元。工作地址位于兰州市城关区南关十字世纪广场C座12楼1202室。
物业经理社保
鹏程壹号、莲乡明珠招聘小区经理。要求年龄45岁以下,有责任心,熟练电脑操作,能处理好小区事务。薪资福利面议。公司福利包括社保、年终奖、节日福利、年假及其他补贴。
物业经理
招聘物业项目部经理。有相关工作经验者优先。薪资福利面议。招工人数面议。工作地址为新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市水磨沟区。
物业经理社保1-2人月结
招聘项目经理1名,,要求大专以上学历,身体健康,忠于职守,有敬业精神,有良好的道德品质。需具备2-5年以上物业项目管理实操工作经验,持物业经理证者优先。要求有较强的组织管理、沟通协调及社会活动能力,遵守并熟悉物业管理相关法律法规。能熟练操作办公软件,精通物业管理服务规范,有出色的团队管理能力。薪资待遇为4600元每月,特别优秀者可现场面议,购买五险。工作地址为秀山县中和街道巷78号。
物业经理1-2人月结
内蒙古碧野服务有限公司招聘项目经理2名。月薪4000-6000元。不限学历。有过物业管理经验者优先考虑。持有物业管理师证件者优先考虑。熟练操作各类办公软件。男女不限。薪资面议。
湖南长沙长沙县招聘维修工,月薪3500-4000元,要求吃苦耐劳。
3500-4000元/月
综合维修工月结
湖南长沙招聘维修工,月薪3500-4000元,要求吃苦耐劳。
综合维修工包住社保包吃
招聘工程员。岗位要求年龄在48岁以下,熟悉各类设施设备,持有高压电工上岗证。具备配电房、电梯、强弱电、给排水等设备维护经验及其他相关工作经验者优先。薪资待遇包含食宿、购买五险,每月休息4天,薪资待遇优厚。
湖南长沙长沙县招聘工程技工1名。要求年龄在50岁以下,持有低压或高压电工证,具备3年以上物
4000-6000元/月
综合维修工社保1-2人月结
招聘工程技工1名。要求年龄在50岁以下,持有低压或高压电工证,具备3年以上物业工程或强弱电维修经验。薪资范围为4000元至6000元。提供五险。工作地址为湖南省长沙市芙蓉区马王堆街道晚报大道349号长城万悦汇5层502号房。
湖南长沙今天八点到,星沙东九路旭辉美的东樾城5栋一单元,30一小时,有一天的事,接单打电话
其他物业人员
今天八点到,星沙东九路旭辉美的东樾城5栋一单元,30一小时,有一天的事,接单打电话
综合维修工包住社保包吃1-2人月结
高中学校招55岁左右人才,做事勤快灵话工程技术师一名,主要工作换水龙头电灯泡,花木植物浇水修剪枝条等等,工资待遇买社保后月入2400元底加其它加班费(月休假与学生放假同步)包住包吃,一个人一套房,空调24时不停天天上班睡大觉餐餐包鱼包肉呷,另外有保安证可以安保加班每次50元
综合维修工包住社保包吃1-2人月结
诚聘:工程维修人员1人,岗位要求:年龄50以内,持有高、低压证;有物业工程经验。福利待遇:工资4K,入职购买社保、包食宿工作地点:长沙市五一广场附近联系人:刘主管()
湖南长沙长沙县招聘维修工。月薪3000-5000元,提供五险,具体薪资面议。
综合维修工社保
湖南长沙招聘维修工。月薪3000-5000元,提供五险,具体薪资面议。
湖南长沙长沙县招聘物业管家一名。薪资为每月4000至5000元。入职后购买五险一金。项目提
4000-5000元/月
管家包住包吃1-2人月结
招聘物业管家一名。薪资为每月4000至5000元。入职后购买五险一金。项目提供宿舍和食堂。每月休息6天。上班时间为8点30分至6点。要求应聘者具备物业行业客服经验,有责任心和耐心。项目地址位于湖南省长沙市雨花区中海星樾府。联系人为王女士。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长沙物业工程经理最新招聘在线招聘信息,主要招聘长沙物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。