招聘：绿化工程项目技术员2名 1、工作经验：3年以上绿化工程技术相关工作经验，有街道绿化、苗木种植养护实操经验；​ 2、专业能力：熟悉常见绿化苗木（如行道树、花灌木、地被植物）的生长习性、种植技术及养护要点，能解决现场种植、病虫害防治等技术问题； 3、实操能力：具备现场测量、放线、苗木栽植指导能力，能协助整理施工日志、技术交底记录、验收资料等；​ 4、工具使用：熟练使用 CAD 绘图软件及常用测量工具（水准仪、全站仪等）；​ 5、综合素养：工作认真负责、吃苦耐劳，具备良好的沟通协作能力，能配合项目经理完成现场工作，适应户外作业。 6、工资待遇：6000－8000元 7、工作地点：神木市锦界镇 联系电话：刘

现场技术负责和甲方对接资料

土建技术员：有二次结构经验及土建的优先。后期还有装饰装修、保温防水。必须富有责任心、现场协调沟通工作能力强。搞技术坐办公室的勿扰

公路技术员全日制专科及以上学历,工程类相关专业。(2)3年以上施工经验，熟悉相关国家规范、行业标准、法律法规,熟练CAD等工程软件,负责完成项目测量放线、方案编制及技术交底、过程检查、分项验收等工作。招工人数:3名工作地址:陕西神木项目

榆林有个5-6天临时小活，有意者私聊

甲方招技术负责人

吃苦耐劳

湖羊养殖项目施工

榆林神木厂建工地招聘以下岗位：技术员2名（需带证），安全员2名（需带证），杂工数名（年龄55岁以下）。薪资待遇面谈。

做工地大锅饭

白泥井明天需要一名彩钢师傅，有意者请联系。

榆林佳县找服务员，工资，4200国营钻井队，一个月三天休假.

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神木贺川镇招聘一名顶班司机。

安徽合肥要一个技术员，鱼塘引孔活，空闲的联系侯要一个人看主副的

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一、招聘岗位：技术员一名。招聘要求：1.从事建筑、市政相关专业工作5年以上，具备扎实的专业能力与施工经验，能熟练使用各种仪器；2.工作认真负责，有较强的责任心与团队协作意识；3.年龄45周岁以下，身体健康，能胜任岗位工作。薪资待遇：面议。应聘联系人：哈总联系电话：邮箱：

招聘公路施工技术员一名，项目距米脂县约10公里。要求：有公路二级建造师证，有公路施工经历联系方式王工

通辽招聘电工4名，须具备低压电工证；技术员2名，要求会开作业票、做资料。基本要求：身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，服从管理。持证岗位须证件真实有效，有相关工作经验者优先。薪资待遇面议。工作地址位于通辽。

全面负责公司装配式房屋工厂及工程项目的统筹管理，组织调配人力与物力资源，推进工厂建设与项目施工的全过程实施。需持有二级建造师证书及安全生产考核合格证书。

招聘安全员一名，年龄50周岁以内，要求持有C3证书，具备实际操作能力，能够负责签票办票工作。同时招聘技术员一名。工作地址在榆林市。

横山魏家楼要一个土建技术员放下坡，2-3天，联系电话王总

陕西省渭南市韩城钢构厂房以及设备基础

岗位职责1. 项目全盘统筹管理：全面负责高速公路日常养护、小修保养、专项维修、病害治理、桥梁隧道养护、路面改造等项目的整体运营管理工作，独立编制项目施工方案、进度计划、年度/月度养护工作计划，统筹推进项目落地，动态调整施工部署，保障项目按期保质完成。 2. 安全与质量管控：严格落实公路工程施工安全、质量规范及行业标准，建立健全项目安全、质量管理体系；全程管控施工现场作业、设备运维、人员施工流程，排查整治安全隐患，杜绝安全事故、质量通病，确保养护工程质量达标、安全生产零重大事故。 3. 内外协调对接：负责统筹管理项目施工团队、带班人员、计量员及一线作业人员，搭建项目组织架构，做好团队管理、人员调配及技能培养；高效对接业主单位、交通路政、监理单位、地方部门及合作分包单位，协调解决施工过程中的各类问题，维护良好合作关系。 岗位要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、道路桥梁、交通工程、工程管理等相关专业优先。 2. 工作经验：5年及以上高速公路养护、路桥施工、道路维修工程现场管理经验，3年及以上高速养护项目经理或项目负责人任职经验，有陕西本地高速养护项目完整操盘经验者优先。 3. 综合素质：年龄30-45周岁，身体健康，能适应项目驻场、省内短途出差及常态化现场办公；责任心强、执行力高，能承受工程行业工作压力，服从公司项目调配安排，无重大安全责任事故记录及不良从业记录。 工作地点：陕西榆林 薪资待遇：6000-12000，根据个人能力工资可上调

急找技术员，延长气井，工资待遇好，随时上岗，在靖边附近干活，联系电话

岗位职责： 项目全周期管理：负责弱电智能化项目从启动、规划、执行、监控到竣工验收的全过程管理，对项目的进度、质量、成本、安全负全面责任。制定详细的项目实施计划（含时间进度表、人员安排、设备采购、风险预案等），确保项目按时、按质、按预算完成。 技术方案与设计：参与或主导弱电系统方案规划与设计，包括系统架构规划、设备选型配置、技术路线制定等。 组织施工人员熟悉图纸，对施工前及施工中的图纸问题提供技术解决方案，负责施工图深化设计和技术交底。 团队与资源协调：组建并管理项目团队，明确各成员职责，进行团队内部的有效沟通与协作。 协调内外部资源，对接业主、设计院、监理单位、总包单位、分包商及地方政府等多方关系，保障工程顺畅进行。 成本与合同控制：编制项目预算，控制人工、材料、设备成本，审核预决算文件，确保项目在预算范围内完成。 审核工程变更与签证，管理项目付款与结算，严格履行合同条款。 质量与安全管理：建立健全项目质量与安全管理体系，监督现场施工质量，落实安全文明施工措施。 对各子系统进行调试，实现智能化平台的集成与联动测试。 验收交付与售后：组织编制竣工图纸、测试报告、验收资料、操作手册等全套交付文档，完成工程验收及移交。 负责对客户进行系统操作培训，处理质保期内的技术问题，制定维保方案并定期巡检。 任职要求： 学历与专业要求大专及以上学历，本科优先；专业方向为计算机、通信工程、电气工程及自动化、电子信息、楼宇智能化、机电工程等。 工作经验：要求 3～5年以上弱电工程或机电工程项目管理经验，有完整项目交付业绩者优先。 专业知识与技能 精通弱电智能化各子系统（综合布线、安防监控、楼宇自控、音视频、计算机网络、公共广播等）。 熟练使用 AutoCAD 等制图软件及 Office 办公软件。 熟悉弱电工程相关国家及行业标准、规范。 证书要求 持有一级或二级建造师（机电工程专业）证书者优先，部分岗位要求必须持有。 综合素质 出色的沟通协调能力与商务谈判能力，能有效处理多方关系。较强的领导力与抗压能力，能在工期紧、任务重的情况下果断决策。具备风险识别与突发事件处理能力。 薪资参考： 根据地区和经验不同，弱电项目经理的薪资大致在 7K～12K/月 之间 初级（1～3年经验）：5K～8K 中级（3～5年经验）：8K～16K 高级（5年以上经验，持有一建证书）：15K～30K

负责家装工地现场施工

榆林神木厂建工地招聘以下岗位：技术员2名（需带证），质量员2名（需带证），安全员2名（需带证），现场电工2名（需带证），杂工数名（年龄55岁以下）。薪资待遇面谈。

项目经理岗位要求 一、基本任职条件 1. 大专及以上学历，建筑、土木工程、市政、机电相关专业；具备二级及以上建造师证书，安全员B证优先，有化工厂、加固改造、桩基类项目经验优先。 2. 3‑5年以上施工现场全盘管理经验，能独立负责项目从开工、施工、竣工验收、结算全流程。 3. 熟悉现行建筑规范、清单计价、劳务管理、农民工专户、现场签证变更流程，懂合同风险，会处理乙方索赔、现场洽商。 二、岗位职责（项目经理核心工作） 1、生产进度管理 - 编制施工总进度计划、月/周计划，分解工程量，把控节点工期，协调班组、劳务、材料进场，解决工期滞后问题。 - 跟踪实际进度，对比计划，及时调整资源，向公司及甲方汇报进度。 2、质量技术管理 - 组织图纸会审、技术交底，把控施工工艺，落实质量标准；管桩基、钢结构加固、防腐油漆等工序质量。 - 处理现场技术问题，管控隐蔽工程验收，组织分部分项验收，整理技术。 3、安全文明施工 - 落实安全生产责任制，开展安全教育、班前交底，排查现场隐患；管控高空、动火、有限空间等高危作业。 - 负责文明工地、扬尘管控，杜绝重大安全事故，做好应急管理。 4、成本与合约管理 - 依据工程量做好人工、材料、机械管控，控制现场签证，做好变更洽商，保护乙方利益；识别合同不利条款，收集索赔证据。 - 审核劳务班组计量，把控材料损耗，对接预算，参与结算，控制项目成本，规避亏损。 5、各方协调管理 - 对外：对接甲方、监理、设计、质监站等单位，沟通报验、签证、回款事宜。 - 对内：管理施工班组、材料供应商，协调项目部（施工员、安全员、资料员）团队分工。 6、资料、回款及收尾 - 督促完整施工资料、竣工资料收集归档。 - 跟进进度款申报、对账、回款；组织竣工验收、移交，配合竣工结算。 三、能力素质要求 1. 实操能力：懂现场，看得懂图纸，能算工程量，会做现场签证，熟悉陕西本地市场行情（桩基、加固、防腐油漆）。 2. 沟通谈判：善于和甲方监理周旋，处理劳务纠纷、班组矛盾，具备风险预判意识。 3. 抗压能力：常驻项目，接受工地驻场，能处理突发停工。

要求必须有建造师和职称，人证合一