| 福利待遇 免费提供工服 【岗位名称】西安﹣安检员， 就近安排！ 【工作内容】 主要负责乘客入闸时候行李物品检查 扫描，检查违禁品、测量体温等 工作非常轻松，有坐有站，里面冬暖夏凉也不用晒太阳 【薪资构成】 4000-5000元／月，多劳多得，按班算工资。转正有200~300补贴。 大白7.00-19.00 大夜19.00-7.00 小白7.00-15.00 小夜15.00-11.00 【福利待遇】免费吃住、免费坐地铁、免费提供工服 【晋升机制】安检员一班长一队长一经理（内部有晋升机制，薪资涨幅大） 【招聘要求】 男女不限；18~40周岁；身高155/165无明显纹身刀疤，无案底

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。（位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

【招聘】招聘商场保安人员50名，包吃住+五险+带薪年假！ · 年龄20-45周岁，身高172 · 优先条件：退伍军人、有商场或大型物业安保工作经验者。 五、薪资福利 · 吃住安排：包吃包住，解决生活后顾之忧； · 假期休息：每月休息4天； · 试用期：不超过45天，工资4000元/月； · 转正后：综合薪资4400元/月（含岗位工资、绩效等）； · 带薪年假：工作满一年即享； 六、工作地点 西安市雁塔区荟聚商场（沈家桥一路附近）。 联系人：王经理 联系电话：

厂区招聘，管吃管住，没有任何押金，工作轻松，单位门口就是地铁站，准时发工资

1.负责人员和货物进出车间安检。 2.坐岗，工作轻松简单。 3.试用期三个月，能接受岗位上不能带手机。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。（位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

岗位职责： 1.负责对进出人员、车辆及物品进行安全检查，严格执行安检操作规程 2.熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3.及时发现并妥善处置可疑情况，配合公安或安保部门开展应急响应 4.维护安检区域秩序，引导人流高效通行，提供必要问询与协助 5. 如实填写安检记录，定期汇报工作情况，确保信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，身体健康，无不良记录，具备基本读写与沟通能力 2. 无经验要求，接受岗前培训，责任心强，纪律意识好 3.形象端正，服务意识强，能适应轮班及站立作业 4.退伍军人、有安保或安检相关经验者优先 5.遵纪守法，服从管理，具备基础应急处置能力

职位详情 接受新手 短期 实习生 一、招聘要求： 1、无需经验要求、肯吃苦耐劳，有较强的责任心 2、口齿流利，会讲普通话 二、工作内容： 1、主要负责进站行李物品安检工作，维持现场次序 2、工作环境好、比较轻松、有坐有站 三、薪资福利： 1、免费提供工服，法定节假日出勤享受节假日工资待遇 2、晋升途径：队员-班长-中队长-线路经理-分公司经理 3、月薪5000-6000元，检查违规物品额外奖金50-500元 4、免费乘坐地铁，免费包吃住 四、工作地点： 全市所有地铁线路站点均可合理就近分配

男年龄 20-33 岁，女年龄 20-32 岁 手臂不能有明显纹身/大面积伤疤/案底 月休4-6天，统一排班排休，有特殊情况提前申请排班 按班次计算薪资，多劳多得，综合薪资4.5k-5.5k 晋升岗位多，2号线、3号线、14号线可按需就近安排

河西安吉物流涨工价啦高产补贴可以先入职，后体检！！！吃饭时间算工时！6月期间入职的格外奖励300元（满勤一个月）1.物流普工：15+1元/小时，一天就是192（无需经验）负责整理物料配件、盘点捡料、排序2.拖车工：15+2元/小时，一天就是204（C1驾驶证）负责物料送到线上3.叉车工：17+2元/小时，一天就是228（叉车证）经验熟练可以宽限至55岁工作简单，不需要经验，不是流水线。【岗位要求】男女不限，两班倒走动式上班可周结，可预支！！9点半面试报名热线：（）

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北京市招聘简章招聘范围：正式工﹣实习生﹣长短期﹣日结月结-暑假工-均接受进站口检查乘客行李包裹和扫描乘客身上是否携带违禁品。如查出违禁品有500-1000的奖励.任职要求：1．男女不限。男18-52周岁女18～49周岁2．身高：女150cm以上，身高男160cm以上。3．初中或高中以上学历。4．无犯罪记录无明显纹身，身体健康。工作内容：地铁进站口对乘客进行安全检查．其他福利：1．公司提供免费食宿。（宿舍4到8人／间，卫生间洗浴等配套设施齐全）2．入职当天即发放安检制服、安排住宿．3．北京市内免费乘坐地铁．4．北京市地铁1~19号全线路就近分配（可自选）晋升职级：安检员﹣指挥员﹣班长﹣小队长﹣中队长﹣大队长﹣项目经理，晋升空间明朗。

[烟花]招聘暑假工，学生工(长期短期都可以)地铁安检男女不限(年龄18~5218-49)无纹身无案底。北京，新建，西藏绕行。福利待遇，包吃住，免费工装被褥，免费地铁.班车，住宿条件好，空调，洗衣机，独立卫浴，各种设施齐全，全北京各线路可分配。薪资:5500~7000联系电话:

新市区安检员招聘：，不需要证件时间：19:30–次日7:00夜班，坐着看电脑即可待遇：140元/天，今天日结地点：乌鲁木齐新市区北京北路

()——————————————————《23》【徐汇区】地点：徐汇区五官科医院薪资：特保230元/天；安检260元/天，做六休一，包住不包吃要求：特保20-35岁177cm以上；安检20-40岁160cm以上，持证上岗备注：宿舍在闵行，通勤一小时：

()——————————————————《23》【徐汇区】地点：徐汇区五官科医院薪资：特保230元/天；安检260元/天，做六休一，包住不包吃要求：特保20-35岁177cm以上；安检20-40岁160cm以上，持证上岗备注：宿舍在闵行，通勤一小时：

要能跟上时展的脚步！。

秦ev夜班司机 证件齐全，有责任心，爱惜车辆，人好事少。与车主对班，从事秦ev相关工作 薪资福利:，班费随大流5对5、5对6 招工人数:2名 工作地址:武警路阿房一路府东寨和平村西凹里海伦春天张万村附近

工作区域西安不租车不买车，车辆公司提供，公司提供，底薪6500+提成》》》》 招募司机，自由工作，畅享生活！底薪6500+提成》》》》 工作内容：拒绝花俏的套路，只给你一份安心工作的真诚，我们诚聘网约车司机底薪6500+提成》》》》欢迎咨询。 加入我们，合法跑车，全面保障，规避风险，公司永远是你坚强的后盾！底薪6500+提车》》》》 工作内容：，c1 职位要求： 22-55周岁，C1及以上驾照，3年以上驾龄， 无重大交通事故，无重大犯罪记录，无吸毒史， 一个记分周期无一次扣12分记录，底薪6500+提成》》》》 工作时间： 工作时间安排自由，平台派单，合法运营，工作区域在西安，车辆可以直接开回家，月入过万不是梦,全职平均每天入账流水500左右 原标题：《平台日提流水500网约车司机》

【岗位职责】 - 公司直接派单接送乘客，操作简单 - 按导航线路完成订单，平台就近派单，单量有保障 - 多劳多得，轻松赚钱 【职位要求】 - 年龄23-59岁 - C1以上驾照，驾龄3年以上 - 无犯罪记录，无不良驾驶记录，3年内没有一次性扣除12分 【薪资福利】 - 综合底薪+平台奖励+任务奖励，月收入8000-12000上不封顶 - 公司免费提供车辆及一对一专业培训 - 车辆保险、保养、保修由公司承担

你好，我们是在招聘合作分成模式司机，公司提供车辆和订单的优先派发，司机只负责按导航接送乘客。 不租车不买车，不要押金，不要租金，合作分成模式。 车型有，奇瑞国金，东风E70,吉利枫叶，长安。续航400。纯司机。[庆祝][庆祝][庆祝] 合作分成模式:薪资：6000保底（流水9000）+超出9000流水提成+平台奖励 奖励：1000-2000元左右，综合收入:7000到12000以上。 月均收入：含补贴7000-12000左右 电费补贴：200至800/月 月休4到5天 要求：年龄满21，驾照满三年，没有刑事案底。

招工（西安）刀手3人工资11000刀手3人工资9000包装工5人工资5500-7000联系电话王总

[诚聘司机] 任职要求: 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围:21-60周岁， 3.持有效C1/C2驾驶证，具备3年及以上实际驾驶经验 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司统一配备车辆，您只需专注安全驾驶 薪资日结，工作时间灵活 有意者请点击下方(免费聊)，与我互换联系方式详 谈! 欢迎联系~~~~

职位亮点： 直营司机公司配车：无需投资，直接上岗，驾驶无忧！ 薪酬福利： 底薪7200元，电费补贴500元， 提成+平台奖励1000～2000元，多劳多得，收入无上限！ 职位要求： 年龄21-60周岁，性别不限，欢迎各界司机加入。 持有C1及以上驾照，驾龄3年以上，无重大交通事故及违法犯罪记录。 原标题：《时间自由收入可观开启新战场》

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成平台派发的网约车订单，提供优质乘客服务 2.熟悉西安市及周边主要道路和热门区域，合理规划行车路线 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合平台及公司安全运营标准 4.遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章及乘客投诉记录 5.配合公司开展日常培训、车辆年审、保险续保及平台合规认证等工作 任职要求： 1. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 3. 无违法犯罪记录，征信良好，具备基本沟通与服务意识 4.能熟练使用智能手机及主流网约车平台APP 5.学历不限，接受岗前培训，认同公司“以员工为根本、以客户为中心”的服务理念

一、身体健康，无犯罪记录。 二、年龄18-56岁之间。 三、12小时工作制，月4天休假。 四、管吃管住。