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武汉欢乐谷 · 实习生招聘 一、游客运行服务岗（核心岗） 岗位职责 • 负责园区游乐设备运行操作 • 游客安全检查、排队秩序维护 • 与游客互动、现场主持引导 任职要求 • 18岁以上，大专及以上学历 • 市场营销、旅游管理、文化产业管理、公共事业管理、乘务等相关专业优先 • 形象端正、身体健康，性格外向活泼 • 服务意识强，服从管理，能吃苦耐劳，适应户外工作 • 有服务类实习经验优先 工作时间：每天8–10小时，薪资结算底薪1800+（0-400）绩效+500餐补+高温补贴（5-10月份）（150）+欢乐积分奖励（0-200）（7—8）/月 二、其他可投岗位 1. 商品导购岗 负责欢乐谷、玛雅水公园商品售卖、收银、盘点等。 2. 餐饮服务岗 负责餐厅/茶饮站餐饮服务、食品制作、收银等。 3. 景区管理员 负责园区安保、日常巡逻。 三、实习生福利 • 免费住宿：电梯楼宿舍，4–6人间 • 独立阳台、独立卫生间 • 空调、洗衣机、热水器、WiFi齐全 • 水电费自理 四、工作地点：武汉市欢乐谷 200/月。

工作地址:汉南幸福工业园 两班倒，可站可坐 计件工资，保底第一个月15元/小时；第二个月，16元/每小时，后面熟练计件工资，月薪平均5000～7000 做空调铜管生产打包，弯管，焊接，超级简单；只要愿意学，都会有人教 30～50岁以内

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1.设备运维管理 负责共享充电宝设备的投放、巡检、维修及回收，确保设备正常运行。 处理设备故障（如断电、网络异常、硬件损坏等），及时响应后台报警。 定期更换损坏的充电宝，擦拭设备 武汉包吃住 2. 商户合作维护 - 维护现有商户关系，解决商户投诉或分润结算问题。 3. 数据监控与分析 - 通过后台管理系统监控设备使用率、收益数据，优化投放点位。 - 制定区域运营策略（如促销活动、定价调整）提升营收。 4. 库存与物流协调 - 管理充电宝库存，协调物流配送和回收。 - 确保备用设备和配件充足。 5. 市场竞争调研 - 收集竞品动态（如点位布局、定价策略），反馈至公司管理层。 三、任职要求 1. 基础要求 - 大专以上学历，有运维、地推、零售经验者优先。 - 熟练使用智能手机APP及基础办公软件（Excel/企业微信等）。 2. 能力要求 - 具备较强的沟通能力，能独立处理已合作商户的续签及运维。 -。 3. 加分项 - 了解行政内勤工作内容。 - 有共享经济、O2O行业经验。 四、薪资福利 1. 薪资结构 - 底薪（3500-4500元/月） + 绩效（设备使用率/商户拓展奖励） + 全勤。 2. 福利 - 五险、话费补贴、节假日福利。 - 每个季度团建旅游。 -武汉包吃住

一、岗位职责 1、负责大型企业内容审核相关工作，涵盖短视频、音频、直播、文本等内容形式，保障内容合规合法； 2、在日常工作中识别潜在风险点，并提出可行性优化建议； 3、项目执行期间，能快速响应业务需求，配合上级完成各项交办任务； 4、针对热点事件及舆情动态做出及时反馈与处理； 5、定期对日常数据进行整理、归类与汇总分析。 二、任职要求 1、具备大专或以上学历，有内容审核经验或熟悉广告业务者优先考虑； 2、抗压能力良好，思维清晰有条理，适应性强，具备优良的职业操守； 3、工作认真严谨、态度踏实，责任心强，注重细节执行。

不要担心没有经验做不好，因为会有人手把手教你，但不能没上进心！你决定来的那一刻，一经录用你就得到了一项新的技能！改变你自己首先需要先改变你自己的现状 职位描述： 1、全程电脑手机办公，无需外出、无需打电话、无需面对面； 2、负责公司平台的主播推广，负责主播艺人粉丝的开发导流； 3、负责主播艺人粉丝的互动与维护，粉丝与平台运营对接与协调； 薪资福利： 1、综合薪资5000--10000，包含无责底薪+全勤+包住宿+餐补+业绩提成+奖金+每日奖励+节假日福利，综合5K-10K； 2、包住！包住！包住！宿舍配置空调、储物柜、洗衣机及24小时热水。 3、每月1-2次团建聚餐+员工生日惊喜等福利 4、公司上班环境轻松，氛围浓郁，免费提供岗前培训（新手7天上岗），使员工尽快融入公司团队。 任职资格 1、年龄:18-26岁以内，男女不限，身体健康 2、有无经验均可，不要求学历，免费培训上岗，可接受应届毕业生和实习生 3、打字操作熟练者优先 4、有正常的逻辑思维和良好的沟通能力 公司福利 1、公司免费包住，宿舍设施齐全，端午节、中秋节、春节等节假日发放礼品 2、公司每周末休息，并享受法定节假日； 3、不定期员工聚餐下午茶畅享季度集体户外拓展 4、公司拥有良好的晋升制度和晋升空间，不论资排辈晋升快！！

外卖产品运营 岗位职责： 1、负责饿了么平台的日常线上运营，涵盖流量管理、活动策划及数据监控； 2、独立完成线上营销活动的方案设计、组织实施与效果跟进，确保销售目标达成； 3、优化用户转化路径，提升下单转化率与客户复购频率； 4、开展日常数据分析，持续改进各环节运营效能，并完成领导交办的其他工作； 5、掌握平台流量转化链路中的核心数据逻辑，进行数据整理、诊断、分析与优化，推动外卖订单量稳步增长。 任职要求： 1、具备1-2年外卖平台运营经历，有鲜花类目运营背景者优先； 2、熟练操作电子表格工具； 3、熟悉平台运营机制，对平台算法及规则有较深理解； 4、具备较强的逻辑思维能力和数据敏感度； 薪资待遇 包吃 加高额底薪提成 有外卖平台经验者可谈薪！ 我们涉及 多个电商平台 运营工资都在1w以上

岗位职责: 1. 负责审核流程中的质量把控及培训工作的组织与实施 2. 带领团队成员，保障审核工作的准确执行与高效推进 3. 持续完善审核机制，提高整体作业效率与工作品质 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧，善于促进团队协作与信息传达 2. 能在既定时限内按时完成上级安排的各项工作任务 3. 拥有较强的学习意识，能主动优化和提升工作方式方法

工作职责： 1、根据平台特性、社区治理逻辑及规则管控要求，对批量案例进行判定处理，深入研究高风险案例，承担内容评估、数据整理、策略迭代、质量监控等相关工作； 2、结合治理逻辑、风险识别能力与用户行为理解，从具体案例出发，主动识别各业务场景中的潜在问题，并完成问题分析、定位及上报； 3、通过研判数据的采集、归类与分析，提炼内容特征与用户行为模式，识别潜在风险环节，为策略完善与机制优化提供数据支撑，输出可行性优化建议，并推动改进方案实施； 4、能够就业务问题开展跨团队高效沟通与协作，促进问题识别与闭环解决。 任职资格： 1. 综合素质：具有较强的责任感、耐心与细致态度；积极进取，抗压能力强，踏实肯干；具备良好的团队协作意识； 2. 分析能力：思维条理清晰，具备优秀的逻辑分析与判断力，擅长问题发现、归纳总结及成果输出； 3. 学习能力：能快速掌握新知识、适应新环境，具备较强的自主学习能力； 4. 行业认知：了解互联网行业基本情况，关注内容生态发展变化，熟悉互联网法规政策、内容管理规范者优先，有相关实习经历者优先； 5. 风险意识：关注移动应用动态，热爱资讯阅读，关心社会热点，了解网络流行趋势，熟悉网络舆论生态，对内容安全与风险点具备一定敏感度； 6. 熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件；掌握sql、python等数据分析工具者优先。

岗位职责： 1、配合主管整理高校市场相关数据，如毕业生人数、院系专业设置、课程安排等基本信息； 2、策划并执行校园线上推广活动，拓展社交圈层，提升品牌影响力； 3、负责用户关系维护，运营QQ、微信账号，搭建并管理产品服务群、班级学习委员群、校园互助交流群等社群体系； 4、开展期末历年真题、考试重点解析、英语四六级备考资料、学霸辅导课程等核心产品的宣传推广与服务支持； 任职要求： 1、性格开朗、态度积极，富有青春气息，能与00后自然沟通，乐于和大学生群体互动； 2、具备良好沟通能力与应变能力，善于灵活应对各类情况，具有较强的责任心和坚持精神； 3、熟悉期末考试资料使用场景，本科及以上学历，毕业一年内者优先，应届毕业生优先考虑。 学历要求：本科 薪资范围：5000-7000/月，保底5000/月，缴纳社保 工作时间：单双休 9：00~18：00