餐饮主管
岗位职责1. 团队管理与培训:负责餐厅服务团队的组建、排班与日常管理。定期组织员工培训,提升服务技能、菜品知识与销售技巧,确保团队成员具备良好的职业素养与服务意识,激励员工达成工作目标,处理员工的绩效评估、奖惩与晋升事宜。2. 运营管理与优化:制定并执行餐厅的运营策略与服务标准,监督餐厅日常运营,确保各环节符合卫生、安全与质量要求。分析运营数据,如客流量、客单价、菜品销售情况等,据此优化菜单、调整价格策略、改进服务流程,提升餐厅的运营效率与经济效益。3. 客户服务与关系维护:确保顾客在餐厅得到优质的服务体验,及时处理顾客的投诉与建议,采取有效措施提升顾客满意度与忠诚度。建立与维护客户关系管理系统,开展客户回馈活动,促进顾客的重复消费与口碑传播。4. 成本控制与财务管理:制定并执行餐厅的预算计划,监控各项成本费用,包括食材采购、人力成本、设备维护等,合理控制成本,确保餐厅的盈利能力。负责餐厅的财务报表制作、资金管理与财务分析,为餐厅的经营决策提供数据支持。5. 市场营销与推广:参与制定餐厅的市场营销策略,结合市场需求与餐厅定位,策划并组织各类促销活动、主题活动与广告宣传,提升餐厅的知名度与品牌形象,吸引更多潜在顾客。与供应商保持良好合作关系,确保食材与物资的稳定供应与质量控制,参与餐厅的选址、装修、设备采购等筹备工作,确保餐厅开业顺利进行。任职要求1. 经验与学历:具有[X]年以上餐饮行业管理工作经验,有知名餐饮品牌管理经验者优先。酒店管理、餐饮管理或相关专业大专及以上学历。2. 知识与技能:熟悉餐饮行业的运营管理模式、服务流程与相关法律法规。具备优秀的团队管理、沟通协调与客户服务能力。拥有较强的市场营销策划与数据分析能力,能够熟练运用办公软件与餐饮管理系统。具备良好的成本控制意识与财务管理能力,能够制定并执行预算计划。3. 个人素质:具有高度的责任心与敬业精神,工作认真负责、严谨细致。具备较强的领导能力与决策能力,能够在高压环境下有效解决问题。拥有良好的学习能力与创新精神,能够不断适应市场变化与行业发展趋势。
餐饮主管
招聘:丑马文创园地摊牛排锅,招餐厅经理和店长,月薪8000元,厨师,月薪6000元,会配菜切菜就行,特别会配火锅菜,管住管午餐和晚餐,
燃气换表工1-2个月20人以上完工结算自备工具技术好
天燃气表安装,65一块,吃住不管,工具自带,一个小区验收一结账。现在还能干一个月,开春继续干量大,熟工联系
餐饮主管
1-3年的餐饮管理的经验,带过小团队,在连锁餐饮工作经验优先会管,懂管,以身作则,心态好!包吃住,过年正常营业。福利好,宿舍配套设施齐全,拎包入住。
餐饮店长
职位详情有餐饮店长经验 3到5年餐饮店长经验 5年以上餐饮店长经验 连锁餐饮店经验 直营店经验 火锅店经验 线上平台运营 查看全部 负责全店的工作规划和管理,人员培训,营销推广
乌鲁木齐新市区乌昌区域大学诚聘餐饮行业店长一名,要求:会办公室软件
8000-9000元/月
餐饮店长月结
乌昌区域大学诚聘餐饮行业店长一名,要求:会办公室软件,现场指挥,与甲方友好沟通能力,工资8000,交社保。联系电话男女不限。管吃住。陈助理昌吉市园林宾馆诚聘:餐饮店长一名,工作内容同上步,工资面议,交社保。男女不限。管吃住,王总
服务员洗碗工
乌鲁木齐天山区(破店烂烧肉中餐厅)汉餐招聘领班1 名 工资面议服 务 员3800-4500 元洗碗 1 名 4000-4500 元工资体系,底薪+全勤200元+会员卡提成+酒水提成+菜品提成+优秀员工奖所有岗位月休4 个半天联系电话
乌鲁木齐沙依巴克区《招聘》鑫盛华餐饮:(清餐)店长:7000-8500(有快餐管理经验的优
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职
《招聘》乌鲁木齐市鑫盛华餐饮:(清餐)店长:7000-8500(有快餐管理经验的优先)副店长:6000-7500(会拉牛肉面,有后厨快餐经验的优先)牛肉面师傅:7000-8500(懂后厨管理的优先)加工师傅:6000-7000+加提成+夜班补助(有后厨工作经验,会下拌面,做过,大锅菜的优先。)新媒体运营:5000-6500以上人员要求:年龄25岁以上福利:包食宿,每月公休4天,每月15号准时发工资,节假日休假另行安排。联系电话:
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