福利待遇：​ 1、薪资待遇：基本薪资4K-6K（无责底薪4K）+工龄工资+生活津贴+免费住宿+带薪培训+伯乐奖+带薪年假+六险+人才专项补贴；​ 2、工作时间：8:00-17:30，实行八小时工作制，支持自由调休，活动高峰期可灵活协调作息；​ 3、免费住宿：提供市区家庭式“四室两厅两卫”住宿，家用电器与厨具一应俱全，配备24小时热水器、空调、全自动洗衣机；​ 4、社会保险：公司严格按国家规定缴纳社保，涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险，保障员工权益；​ 5、培训晋升：定制化培训体系、客户邀约话术、行业知识等专项培训，搭配导师帮带；​ 6、入职后，若在活动策划、客户邀约工作中表现优异，可申请提前转正，享受与正式员工同等的福利与待遇。​ 任职要求：​ 1、年龄18-35周岁，专科及以上学历，市场营销、广告策划、食品营养相关专业优先，相关专业人员可享有人才专业补贴；​ 2、热爱大健康与营养品行业，具备活动策划或客户邀约相关经验者优先，能承受一定工作压力，有责任心；​ 3、具备清晰的沟通表达能力与活动统筹协调能力，能独立完成客户邀约对接，有良好的应变能力；​ 4、拥有积极主动的工作态度与客户服务意识，善于挖掘客户需求，乐于参与团队协作；​ 5、有意在大健康领域深耕，渴望通过实战积累经验、挑战高薪，未来想向管理层发展者优先考虑。​ 岗位职责：​ 1、负责营养品相关活动的策划与落地，包括主题构思、流程设计、物料协调等，确保活动顺利开展；​ 2、制定客户邀约方案，通过电话、线下拜访等方式对接目标客户，讲解活动亮点与营养品价值，提升邀约成功率；​ 3、维护客户关系，及时跟进客户反馈，为客户提供活动相关咨询服务，增强客户参与意愿；​ 4、收集市场与竞品活动信息，分析行业趋势，结合公司营养品特点优化活动策划与邀约策略；​ 5、配合团队完成活动数据统计与复盘，总结经验教训，为后续活动策划与邀约工作提供参考。

岗位职责： 1.在领导安排下开展工作，对合作科室目标客户进行健康宣教和服务告知，签署服务知情同意书。 2.收集和管理患者的健康信息，及时录入系统。 3.协调客户与医生、个案管理师之间的交流，保证医疗服务信息的正确传递。 4.协助中心主任落实执行疾病管理中心各项制度，规范部门的工作流程。 5.聚焦患者服务体验、需求痛点，配合中心主任优化业务流程。 6.负责上级安排的其他任务。 任职要求： 1、护理学等相关专业，大专学历以上最佳； 2、能熟练使用办公软件进行日常工作； 3、有健康管理师、营养师、心理咨询师等资格证书者优先；  4、对医疗互联网模式感兴趣，有强烈的学习和认知欲望； 5、有良好的语言及文字沟通能力与服务意识，工作有热情，勤奋踏实，富有耐心、责任心和团队合作精神；

工作内容： 主要负责品牌推广与产品销售，协助经理完成市场部相关工作，具体职责面议。 工作要求： 具备团队合作意识及一定的管理潜力者优先，培养方向为团队管理岗位，表现优异者最快2-3个月晋升！ 薪资待遇： 无责任底薪5k+免费住宿/房补+高比例提成+社保，综合年薪13-20w 杭州拥有11家实体门店，可就近安排上班地点！ 因新市场拓展迅速，现急需大量优秀人才加入，机会难得，欢迎随时联系咨询！

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需要开拓市场的市场专员： 1、负责医疗机构转诊合作、公共资源整合及医疗网点的开发与维护，策划并执行公益义诊活动； 2、具备市场分析能力，能有效引导客户需求，落实外部联络各项工作任务； 任职要求： 1、年龄性别不限 2、工作认真负责，积极进取，性格乐观，具备良好的沟通能力与服务意识 3、有相关从业经验者优先

岗位职责： 1. 工作地点就近分配，于菜市场、商超等流动点位开展口腔健康知识普及； 2. 定期参与社区义诊及相关公益活动； 3. 整理潜在客户信息，协助提供后续服务，并陪同有需要的客户到院就诊； 任职要求： 1、年龄25-55岁，退休人员亦可，入职提供带薪培训； 2、工作点位按居住地就近安排，工作时间灵活自由，适合宝妈及退休人士； 3、能吃苦耐劳，具备较强的收入提升意愿； 4、思维积极，敢于行动，具备良好的协作意识。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，包括基础体检解读、慢病风险分析及生活方式指导 2.制定并跟进健康干预计划，协助客户改善饮食、运动、睡眠等健康行为 3.定期回访客户，动态跟踪健康指标变化，及时调整建议方案 4.协同医疗机构、营养师、健身教练等资源，提供整合式健康支持服务 5.参与健康科普活动策划与执行，提升客户健康素养与品牌信任度 任职要求： 1. 热爱健康事业，具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强 2.医学、护理、营养、康复、公共卫生等相关专业背景优先 3. 具备基础医学知识，熟悉常见慢性病管理逻辑者更佳 4. 学历不限，有健康管理、保险顾问、体检中心服务经验者优先 5.持有健康管理师、公共营养师、心理咨询师等证书者加分

招周末兼职，每周周末上班工作轻松，早上八点到下午四点半

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.提供专业的健康管理咨询服务，帮助客户全面掌握自身健康状况。 2.结合客户实际需求，制定专属健康方案，清晰引导其实现健康目标。 3.持续跟进客户健康进展，动态优化顾问策略以匹配其变化情况。 4.维护良好的客户互动关系，增强客户参与积极性与健康认知水平。 5.与团队协同配合，持续提升服务质量和客户满意程度。 任职要求： 1.具备高度的职业操守和服务意识，善于开展有效客户交流。 2.主动学习新知，不断提升在健康管理领域的专业能力。 3.拥有协作精神，能与团队共同推进健康目标达成。 4.热爱健康与营养行业，乐于传播相关知识与实践经验。 5.具备独立处理问题的能力，拥有较强的自我规划与管理素质。

要求吃苦耐劳。工作认真负责。

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一、岗位职责 1. 团队管理与建设：主导口腔咨询师团队的招募选拔、系统培训、绩效评估及职业发展路径规划，建立并完善团队日常运作规范，保障团队稳定性与专业能力持续达标。 2. 咨询业务统筹：全面负责客户口腔健康咨询服务流程，涵盖首次接待、需求诊断、治疗方案说明（如正畸、种植、修复等）、费用洽谈及后续跟踪服务，确保咨询质量与客户满意度处于高水平。 3. 业绩目标达成：依据公司发展战略制定团队年度、季度及月度咨询业绩指标（如转化数量、客单价、复购比例），将目标细化至个人并实施动态追踪，通过策略优化确保整体目标顺利实现。 4. 流程优化与标准制定：梳理并优化口腔咨询全流程，编制标准化沟通话术、方案展示模板和客户交流规范，推动服务流程精简高效，提升客户体验与工作效率。 5. 跨部门协作：联动口腔医生团队（保障方案科学性）、护理团队（衔接服务节点）、品牌推广团队（同步营销活动信息，助力转化提升），协调解决跨部门协作中的客户服务难点。 6. 客户关系维护：妥善处理高价值客户或复杂个案的投诉与反馈诉求，构建系统化回访机制，增强客户粘性，促进口碑传播与长期信赖。 7. 数据复盘与分析：定期汇总团队咨询运营数据（如接诊量、转化效率、流失原因），开展深度数据分析与阶段性复盘，形成改进报告，为管理决策提供数据支撑。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，口腔医学、临床医学、医学市场营销或相关专业优先；持有口腔医师资格证书者优先考虑； 2. 具备5年以上口腔咨询领域工作经验，其中至少2年团队管理经历；有大型连锁口腔医疗机构或全球500强医疗健康企业从业背景者优先； 3. 专业能力：精通口腔常见项目（如正畸、种植、牙周治疗、美学修复）的技术原理、诊疗流程及定价体系，能够准确回应客户的各类专业咨询； 4. 管理能力：具备目标分解、团队激励与冲突调解能力，能有效组织团队达成既定业绩任务； 5. 沟通与销售能力：拥有出色的客户沟通技巧与需求洞察力，善于运用专业表达建立信任关系，提高咨询转化效果；具备高单价项目推广实操经验者优先。

工作地点浙江随机分配 岗位职责： 1、负责分院客户到院后的接待安排、业务对接，以及日常售后服务的跟进与处理； 2、接待初诊客户，配合医生开展诊疗推荐，推动服务成交，达成个人业绩指标； 3、定期回访老客户，维护客户关系，关注其就诊进展并收集反馈信息； 4、按日、周、月进行客户数据整理，分析成交案例用于团队共享学习，剖析未成交原因并提出改进措施； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、医学、管理、市场营销等相关专业大专及以上学历； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力和学习理解能力； 3、具有一年以上现场咨询服务经验； 4、具有较强的服务意识与营销能力； 5、熟练操作常用办公软件，能及时准确地完成各类报表及记录的填报工作。

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