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小厂，管的不严，长白班 有空调、做六休一、有WIFI、工作餐免费、不看显微镜、住宿免费、长白班、三餐免费 5000-8000长白班包吃住普工/操作工 17-40岁，身体健康 包吃包住，不体检，吃饭全部免费，住宿水电平摊，空调热水器都有 《招聘要求》:年满16-40周岁，能吃苦耐劳! 《岗位职责》:分拣、打包装、质检、贴标签、工作简单，一看就会，管理宽松。 《薪资福利》:小时工240-300一天，正式工:综合底薪2360-3550(底薪+绩效+加班+餐补+全勤)5000-8000，包吃包住! 《其他福利》:包吃住、热水器WiFi，人走账清，入职签订劳动合同保障双方权益! 《工资结算》:每月20号发工资(）

求职朋友您好，欢迎投递简历（请点（申请职位）投递或点击（ 聊一聊 ）留言咨询 。真实有效，如有虚假可以投诉！ -----厂区直招-【目前主要招聘岗位有 电子厂，普工，品质，包装工，物料员，装配工，包吃住，长白班。岗位可选择。】 -----涨价啦，每小时26元/时-（还有入职奖励和红包奖励哦），目前车间岗位空缺，订单紧急，所以工价上涨，招满即停！当天来厂门口排队面试即可！ ----- 纯包吃包住，订单增加，手机全新代加工车间。主要做手机中框，后盖，喇叭耳机听筒等等。 涨价啦，每小时26元/时，有合同签订工资有保障，纯工价发放，包吃住，信息真实有效，欢迎投递 ------ 了解更多请直接点击（聊一聊）我会给你发送联系方式和详情 ------ （一）工作职责 主要从事手机电子设备，主板，中框，后盖，听筒等电子零件的，组装，包装，功能测试，外观全检，出货检查等岗位，做事简单，不需经验！ 目前主要招聘岗位有，普工，品质部，包装工，物料员，装配工，CNC等，岗位可选择，有意向可以向我们投递简历提前预定岗位。 ------ （二）入职要求 1：学历不限，按身份证年龄16-47周岁， 2：本人身份证，身体健康。不需要穿无尘服。 3：符合要求的请直接投递简历，招聘信息真实有效。 ------ （三）薪资待遇（小时工） 一：工资说明： 1：每小时26元/时，纯工价发放，纯包吃包住不用充饭卡，面试合格就可以在厂就餐，水电平摊。没有其他。 2：月工时290以上，现在订单充足急需要人，没有工期限制，正常满勤收入7200-7800元左右。 3：无工期要求，辞职请提前3天，人走账清。 4：正式工底薪3350，有五险一金和其他补贴， ------ （四）其他待遇 1：工作时间：早八至晚八，上班时间10小时。 2：坐班空调车间，无污染噪音，周日休息1天。 3：恒温车间，上班中途每两小时有休息时间。 4：宿舍6人间，独立洗手间，宿舍生活设施配备齐全。 5：空调宿舍，有热水器，wifi，网线接口，有洗衣机免费洗衣服。 ------ 选择我们的优势 入职当天即可借支，不压工资，人走账清，纯工价纯包吃住不花钱，不过安检，长白班。

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临时工招工人数:2名工作地址:安朗臻创业园二区24号厂房三楼

岗位内容 1. 负责海外仓及FBA头程发货安排，依据运营节奏规划物流出货方案，并及时传达至相关协作人员； 2. 准确高效完成出货发票与报关文件的制作，确保货物顺利通关出运； 3. 实时维护物流进度追踪表，涵盖启航、到港、提柜、配送、上架等关键节点，并同步信息至对应人员； 4. 严谨核对并归集物流运输费用清单，逐项审核成本构成，保障账单数据准确无误； 5. 开展物流渠道比价议价工作，动态跟踪价格变动，及时预警异常情况，妥善处理运输过程中的突发问题； 6. 汇总统计每月物流发货明细数据，按时提交至物流主管，并进行系统性整理分析，为管理决策提供数据支撑。 任职资格： 1、学历不限，具备半年以上海外仓及亚马逊FBA实操经验者优先； 2、了解供应链各环节运作流程，掌握FBA全链路操作规范，有领星ERP使用经验者更佳； 3、具备良好的成本管控意识，擅长跨部门协同推进工作，逻辑清晰，积极主动，能适应高强度工作节奏。 福利待遇： 1、薪酬：底薪+餐补+全勤+绩效奖金，每年享有1-2次调薪机会。 2、23天工作制，上午9:00-12:00 下午13:15-18:00。 3、入职即缴纳五险一金，签订劳动合同，享受法定节假日、产假、婚假、年假等各项休假权益。 4、提供下午茶、部门活动经费、生日会、节日福利、团队旅游、年度体检、年终晚会等丰富员工活动。 5、工作环境：年轻化团队，办公氛围轻松自在，倡导平等沟通与自由协作。 6、公司致力于为每位员工搭建契合个人发展的成长平台，提供清晰的职业晋升通道。

一、核心工作内容 1. 订单模式 系统自动顺路派单，完全不用手动抢单，一趟顺路带4-10单，同路线订单居多，新手超好上手。 2. 取货工作 全程只在1家固定小象超市门店取货，超市工作人员提前分拣、打包、装好货品，你只需要核对商品数量、生鲜/易碎品完好度，核对完直接装车，不用拣货、不用备货、不用等餐。 3. 配送货品&范围 - 配送商品：生鲜蔬果、冷冻食品、牛奶酒水、零食、日用百货、家居小件，全部轻便小件，无重餐、无撒餐风险 - 配送范围：门店直线2-3公里内小区、写字楼、住户，深圳城区路程短、单密集，超出范围有额外距离补贴 4. 配送执行 按导航准时送货上门，妥善保管冷链、易碎商品，完成客户签收；遇到电话不通、地址错误、商品异常，对接站点客服按流程处理即可。 5. 日常工作 服从站长排班调度，维护配送车辆，遵守交通规则，无单期间可在门店休息，完成每日配送指标。

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:7000-10000元/月 可短期 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住 没有押金

【岗位职责】 1、负责尾程日常运营事务，包括异常物流轨迹处理、订单打印问题协调、失效件上报升级及账单争议跟进，保障配送流程高效运转。 2、跟踪各渠道运行表现，汇总分析服务指标数据，识别潜在运营风险并落实优化策略，提高客户体验水平。 3、开展渠道成本管控工作，研究赔付情况并完善赔偿机制，推动成本结构持续优化。 4、总结运营实践成果，编制尾程产品操作指南、异常应对标准流程及相关知识资料库。 5、联动海外商务合作资源，保持良好沟通关系，促进运输服务质量提升。 6、落实上级安排的专项工作或临时项目，协同多部门推进流程改进与问题闭环解决。 【任职要求】 1、本科及以上学历，3年以上海外仓物流渠道运营背景，掌握欧美主要尾程线路的路径特点与运作规范。 2、具有跨境电商物流相关经验，善于利用数据洞察业务问题并提出有效改善建议。 3、英语达到CET-4或以上水平，可独立处理日常英文邮件沟通。 4、熟练使用Excel（含函数、透视表等功能）和PPT，能够快速制作数据分析报表与汇报材料。 5、工作积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，关注物流时效与成本控制。

急招配送员，薪资8000-15000，多劳多得，商超驻店，工作轻松不累，安排师傅一对一教学，不怕学不会！ 一、任职要求： 1、会骑电动车，会用手机导航 2、身体健康，具有食品健康证（无健康证，超市可协助办理） 3、无案底 4、年龄满18岁，年龄18-45岁 5、工作认真踏实 二、福利待遇 1、起步单价4.5元，后期送单越多，单价越高，日均派单量80-100单，新手一天50-60单，熟手80-120单，多劳多得，综合薪资8000-15000 2、底薪3000 3、全勤奖200 4、工龄奖200-600 5、新骑手补贴150 6、月度贡献奖180 7、留年奖励5000 8、站点可提供吃住，不用担心没钱吃饭没地方住 9、大额补贴2-80元/单，距离补贴0.5-2元/单，时段补贴1-2元/单，重量补贴0.4-1.6元/单，企客单补贴0.2-58元/单，天气补贴0.5-2元/单 三、工作内容 1、通过手机APP及时接收客户商品订单，严格按照操作流程，到定点仓库取货，确保按时将客户的商品送到指定地，所有订单系统自动派单。 2、固定仓库取货，取货方便，固定3公里范围配送，配送难度低 3、工作时间：早上10点-晚上8点左右（中间有休息时间） 四、薪资发放 薪资每个月25号发放工资。

任职要求： 1.会骑电动车会导航。 2.符合大众，学历要求。 工作内容: 1.骑电动车配送生鲜果蔬及生活日用品。 2.配送范围在门店周围3公里。 3.在固定的门店取货（门店内有人员打包好了的），我们只负责送，系统自动派单。 薪资待遇：4-7元的单价，综合补贴900元，综合薪资8000-12000元。 上班时间：可自由调配，月休4天可自由调休。 没事可以在门店休息吹空调，自由性大，有意向的请投递简历或给我打电话来联系吧！！！

1.工作内容:每天准时按公司时效要求将自己负责区域内的快件包裹准时派送到客户手上，将客户手上的发件带回公司发货。 2.岗位要求:25-50周岁，吃苦耐劳，自带三轮车。 3.工资待遇:做承包区老板，月收入10000以上。

平湖中国电子物流仓库招收日结 工作内容：打包封箱拆袋拉货装车，需要有经验的，有点力气的 上班时间11：00-22：00 工价：19块钱一个小时， 下班拿钱不包吃住

急招聘生鲜骑手，直接到本站点面试，马上安排入职跑单，快速开启赚钱模式!面试要求】 1.年龄18一45岁，身体健康 2.能熟练使用智能手机，会使用导航福利待遇】1.配送简单，可直接上手，担心上手慢的老人一对一教。2.单量多，不用乱跑到处找商家，只需要负责门店附近3公里之内的区域，很容易3.单一门店取货简单，有专人配货，不用等，取上打包直接走。每次可带走4-7单，每天保底单量4.单量大，单价高，取货简单，较稳定的大型超市配送。5.按单计算5元-7元/单+保底+奖励。 正常干门店平均每天了60-70单，系统派单不用抢，一天能努力干赚个250-350元没问题，第一个月较少7000-8000元，第二个月人均8000-9000元，干的好都是1万~1.5万!

主要职责: 1、主导海外仓储产品的客户转化及优化工作，推动业务持续增长。 2、负责竞品研究与动态定价策略制定，保障报价竞争力并实现利润目标。 3、联动销售、市场与物流团队，优化产品全链条运营效率与客户服务体验。 4、结合数据洞察与市场反馈，不断调整运营策略，探索潜在增长点。 5、输出专业的解决方案与运营分析报告。 任职要求： 1. 具备2年以上海外仓、国际物流或跨境电商领域运营相关经验。 2. 熟悉客户转化流程与报价管理，具备较强的数据分析能力，能够基于数据进行决策，并熟练使用常用工具（如Excel、SQL等）。 3. 拥有良好的沟通协调能力，可高效对接跨部门团队及海外客户。 众包人福利： 1、薪资结构：7-10k（面谈后评估）； 2、基本福利：入职即购买五险一金（社保+住房公积金）； 3、劳逸结合：五天制八小时，双休制； 4、能量补给：员工生日会 、下午茶、办公室零食、节假日精美礼品； 5、带薪休假：享受国家假期，按工龄享受年假、生理假、五四青年假以及其他国家规定的假期； 6、员工活动：每年组织团体外出旅游，不定期举办员工聚餐、KTV聚会、篮球赛等集体活动； 7、员工培训：定期的专业培训，管理者晋升培训，因材施教，培养高层管理人员； 8、年轻的团队：轻松活跃的上班氛围。