工作简单轻松，容易上手，不会有人带，2个服务员认识朋友一起来最好

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 南京海底捞全勤综合工资5100-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

工资待遇面议、包吃

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台完成餐品传递，确保出餐准确与时效 5.遵守门店服务规范与安全操作要求，协助处理突发情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可

小吃店，活干好就行，其他不要求，无精神压力，要求手脚麻利，长期稳定

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.配合餐厅日常运营，协助物料整理与基础盘点 5. 遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐体验 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

诚招有志之士，工作积极向上，认真负责 职位描述 1.根据订单负责前厅出餐、加料、打包 2.负责外卖平台回复，处理上线顾客问题及配送问题 3.负责前厅区域卫生清理等 工作时间10点至22点，下午休息2小时。月休两天，工资次月12发放，5300-6000。可提供食住。

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江宁招聘代班一位，要求正反手熟练，狭小场地能转开。需日常打黄油、查油水，小毛病会报修。夜班抢工需打开灯并注意安全。交班时需把车况、油量、没干完的活说清楚，确保接班接得上。

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3. 形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 遵守规章制度，服从门店统一管理与工作安排

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成营业前准备及收尾工作，配合店长完成日常盘点与交接 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 热爱服务行业，具备良好的沟通能力、亲和力及团队协作意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用扫码点餐等基础电子设备

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范 2.薪资4000左右，包吃住

负责卫生清洁，顾客接待，酒水配送等日常门店工作。 服从管理，遵守规章制度，认真完成本职工作

岗位职责： 1.负责餐厅日常服务工作，包括点餐、收台及顾客接待 2.保持用餐区域整洁卫生，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与简单投诉 4.配合厨房及后厨完成食材传递、餐品核对等协作任务 5.严格遵守食品安全与操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，具备良好的沟通能力与服务意识 2.身体健康，能适应快节奏工作环境及站立作业 3.服从管理，具备基本团队协作能力 4.无经验者可提供带教培训，欢迎踏实肯干的求职者 5.学历不限，年龄18-45周岁，持有效健康证优先

岗位职责： 1.负责KTV包间顾客接待、点单响应与全程陪侍服务，主动提供饮品续加、小吃补充及个性化需求协助 2.保持包间环境整洁有序，定期巡检音响、灯光、空调等设备运行状态，及时报修异常情况 3.准确高效完成结账流程，规范传递前台信息，保障服务各环节无缝衔接 4. 留意包间内人员动态与安全状况，遇突发事件迅速上报并配合妥善处置 5. 积极参与团队协作，落实日常运营任务，持续提升客户满意度与品牌口碑 任职要求： 1. 年龄18-35岁，形象端正、性格开朗，具备良好的语言表达与应变沟通能力 2. 有餐饮、娱乐或服务业从业经验者优先，熟悉基础服务流程与礼仪规范 3. 能适应轮班制工作安排，包括夜间、周末及节假日上岗，责任心强、抗压能力好 4.身体健康，无不良嗜好，能胜任长时间站立服务及适度体力劳动 5. 服从管理，认同企业文化，愿在积极进取的团队中长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理餐具与垃圾 3.熟悉菜单内容及推荐话术，主动介绍特色菜品与促销活动 4.妥善处理顾客咨询、意见与投诉，及时反馈至主管并跟进解决 5. 配合完成每日营业前准备、营业后收尾及库存盘点等基础工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务细节

1基本要求：性格开朗,服从性强,能够认同执行公司各项工作流程制度,提供优质就餐服务。 2工作态度：积极上进爱学习,认真负责有担当,做事靠谱无借口,热情大方有礼貌,恪尽职守有底线。 3工作品行：团结同事有爱心,爱护公物有品德,吃苦耐劳能奉献,无私勇敢扬正气,合法公民无恶习。 4工作时间：上午九点至中午三点,下午四点半至晚上十点,,值班另算。 5工作福利：月休四天,宿舍五分钟,配空调洗衣机无线上网。 6薪资待遇：4500+提成奖金,年终奖另算,综合五千+,每月20号发薪,法定假日休假另补。 1、18-55岁,五官端正,身体健康,无明显纹身。 2、小学文化,说普通话,符合以上要求即可。 感觉自身符合以上要求的可联系。

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