工作内容： 1.负责代理记账业务的统筹管理，审核会计凭证，开展财务报表分析 2.维护企业与银行、税务、工商等部门的日常沟通与协作关系 3.指导、监督、检查并考核团队成员工作，及时协调处理各类问题，确保部门会计核算工作有序运转 任职要求： 1.财会类相关专业背景 2.具备两年以上代理记账公司工作经验，有管理经验者优先，能力突出者条件可适当放宽 3.思维灵活，学习能力强，具备独立分析能力，善于归纳总结工作经验 福利待遇：薪资面谈，双休、法定节假日、全勤奖励、每月团建活动、公费国内旅游等，

岗位职责： 1、办理票据申领，购领发票，整理并提交会计报表，配合完成税务申报相关工作； 2、处理现金与银行收付款业务，编制记账凭证，执行银行对账，审核单据，发票的开具及保管； 3、配合财会资料的整理、归档与日常管理； 4、登记与管理固定资产及低值易耗品； 5、负责与银行、税务等外部单位的沟通协调； 6、协助上级完成其他日常财务事务性工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历，具备会计从业资格； 2、掌握扎实的会计理论基础，拥有3-5年财会岗位工作经验，具备基本英语读写能力； 3、熟悉现金收支管理及银行结算流程，熟练操作用友或同类财务软件； 4、具备较强的自主学习与执行能力，工作细致认真，责任心强，态度积极； 5、具备良好职业道德和团队协作意识，善于沟通，理解力与分析能力突出； 6、有高新技术企业申报经验或调账实操经历者优先录用。 上班时间：8：30-17：00，节假日：双休，五险 欢迎加入松成集团，只要有能力，高收入触手可及！ 晋升通道：会计助理-会计师-会计主管-部门经理-创业合伙人 公司现有团队100人，多名优秀员工月入2万+，已成长为创业合伙人！当你的才华无处施展，松成平台助你实现价值！

岗位职责： 1.负责公司日常财务流程的执行与监督。 2.按时完成每月及每年的账务核算工作。 3.保证各类财务资料的真实、完整并符合相关法规要求。 4.承担每月税务申报任务，以及年度工商、税务相关事务处理。 5.统筹园区内各项财务工作的运行与监管。 6.办理员工社保变更手续，维护员工人事档案。 7.具备旅游行业财务工作经验者优先考虑。 任职要求： 1.具有良好的职业道德，为人正直，责任心强，工作严谨。 2.熟悉常用办公软件及财务系统操作。 3.掌握扎实的税务理论知识，并具备实际操作能力。 年龄要求：30-45岁之间

职位描述： 财务岗位属于公司核心职能，涉及企业业务数据、现金流管理等关键环节。公司将对候选人的综合素质及为人处事能力进行综合考察。入职初期将安排1-3个月的市场、人事行政等相关基层轮岗学习，全面了解各部门运作流程，表现达标者可正式进入财务部门任职。 岗位职责： 1、入职前三个月需参与市场销售、人事行政等多岗位轮岗培训，全面掌握各职能部门工作内容，并积极与同事及管理层建立良好协作关系 2、各阶段学习任务内容不同，需具备快速学习能力和高效执行力 3、每阶段设有相应考核机制，通过评估后方可进入下一阶段学习 4、轮岗期间涵盖内勤与外勤工作：内勤包括行政办公室事务及人力资源相关支持，外勤涉及市场推广、产品销售及团队运营辅助 5、轮岗结束后根据综合表现评定，通过者转入财务岗位，协助处理日常财务工作，包括文件登记、资料归档与保密管理；内部数据核算与审核；税务申报、报表编制及相关财务登记事务 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄18-25岁，欢迎无经验人员加入 2、愿意从基础岗位做起，具备吃苦精神和较强的抗压能力 3、具有团队合作意识，善于沟通与配合 薪资待遇： 1、月薪5k+ 2、入职即安排住宿（环境温馨、设施齐全，距公司步行5分钟） 3、公司重视人才培养，提供系统化专业培训，并配备资深主管一对一带教 4、应届实习生可出具实习证明，支持签订三方协议 5、享受旅游休闲活动，传统节日发放礼品及节日红包

岗位职责 1、负责小规模及一般纳税人全盘账务处理与税务申报复核工作 2、负责月度会计凭证的整理装订，以及会计档案的归集、归档与日常保管 3、负责企业所得税的季度预缴及年度汇算清缴申报工作 4、负责企业年度工商年报及相关汇算清缴事务的办理 5、配合完成客户所需的其他相关协助工作 任职资格： 1、财务、会计类相关专业背景 2、具备外账处理经验，有代理记账行业工作经验者优先 3、工作细致认真，责任心强，勤奋踏实，具备良好的职业道德 4、思路清晰，学习能力突出，能够独立分析问题并总结优化工作方法 福利待遇： 1、底薪（面议）+做账提成（6-10）%+带助理奖金+中级及以上职称补贴 完善的员工福利体系（双休、7.5小时工作制、法定节假日、全勤奖、月度团建、公费国内旅游等）； 2、广阔快速的成长发展平台； 3、系统化的培训机制与清晰的职业晋升通道

1.汽车会计工作：账务处理，财务分析，与品牌方沟通。2.为人诚实守信，原则性强，思路清晰，执行力强。3.有相关财务经验优先考虑。

工作仔细、认真负责、财会专业，沟通能力强

[任职职责] 1、负责客户资料的对接与维护，解答客户在税务、工商方面的相关咨询； 2、针对做账客户代理费用到期情况，开展续费沟通及附加业务拓展（服务对象均为公司现有老客户）； 3、协助外勤部门处理客户相关事务，跟进业务流程并及时向客户反馈办理进展。 [任职要求] 1、应届毕业生或无相关经验者亦可，具备内账或外账实操经验者优先录用； 2、对工商、财税领域有较强兴趣，意愿在该行业长期发展者更佳； [薪资福利] 1、薪酬构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+补贴+提成+突破奖等，综合底薪4000~6000；综合收入6000-11000 2、享受业绩达标激励（完成考核目标后，发放现金奖励） 3、定期组织文体活动、聚餐、团队建设、外出旅游等集体活动 4、培训体系：涵盖新人入职培训+成长进阶培训+拓展类培训 5、享有法定节假日、年休假、婚假等各类带薪假期（更多福利持续优化中……）

1、财务、会计等相关专业，统招本科及以上学历； 2、具备一年以上相关工作经验； 3、英语可作为工作语言，具备流利的听说读写能力，沟通无障碍； 4、对于经验特别丰富的候选人，薪资待遇（15-25W年薪可面议）； 5、能适应短期出差安排。 岗位工作具体内容： 1.财务体系搭建：负责东南亚及阿拉伯国家区域新市场的财务管理体系建设与优化，包括流程设计、内控制度完善及财务信息系统的落地执行（初期以东南亚国家为主）。 2.财务规划与运营：主导东南亚及阿拉伯国家区域的财务规划与日常管理工作，涵盖预算制定、财务分析、成本管控等方面。 3.财务报告与决策支持：按时出具财务报表，深入分析财务数据，为管理层提供有效的经营决策依据。 4.审计与合规管理：确保财务运作符合当地法律法规及国际财务准则，统筹内外部审计相关事务。 5.跨境财务事务处理：负责与东南亚及阿拉伯国家相关的跨境资金往来、税务筹划等事项。 6.团队建设与培养：领导并指导当地财务团队，持续提升团队的专业素养与工作效率。 7.风险识别与应对：及时识别潜在财务风险，制定并落实相应的防控措施。 工作时间： 上午8:30-下午5:00 福利待遇： 五险一金 包吃包住 周末双休

岗位职责： 1.每月负责员工工资与提成的核算，确保薪资按时发放及个税准确申报 2.审核公司员工报销单据并完成支付，登记各项费用支出明细 3.及时准确处理各类税务计算及相关税费缴纳工作 4.完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1.大专及以上学历，持有相关资格证书 2.会计专业背景，具备熟练的做账能力，有相关工作经验者优先考虑 工作时间： 早十晚七、月休4天

整烫加班2名

现金，招拷口袋布，25万件，做到过年，华凌厂丹河路，590号，

招：A2集装箱驾驶员，要求熟悉码头，堆场等集装箱业务操作流程，能干吃苦耐劳的。随时可上车结帐准时买社保

宁波盾构招地面思索1人5800/6000，贴管片2人5000/5200，刚刚始发，一年半的工期，电话陈

污水处理员，1 工作地址:慈溪龙山纸箱厂 长白班 计件工资，满勤工资 6000 左右，30 号发工资 80元/月 每天负责清理垃圾，污水 18-50岁，18-55岁

鲁贸急聘： 岗位一:财务内勤1名有财务工作经验，快消品或商贸公司财务岗位工作经验优先。（3k-4k） 岗位二：物流司机，会开厢货，负责德州市区及下县配送。（4k-6k） 工作地址：德城区乾城小区对过 联系方式：

装配普工10位 工资5000起，具体面议，月休2天 2 仓库普工3位 工资面议，单休 3 采购助理2位 工资面议，单休 4 销售跟单2位 工资面议，单休 5 内帐会计1位 工资面议，单休 以上工作有住，年龄45岁以下 浙江康尔达新材料股份有限公司 浙江省温州市龙湾区工业园区机场大道929号

工作认真负责，专业能力强，独立完成生产制造业的明细账分总账即申报。

做账，开票

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，遵守相关法律法规 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理往来款项，定期开展账目核对与清理工作 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书者优先 2.熟悉国家财税政策及会计准则，熟练使用财务软件和办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作意识 4.能独立完成岗位工作，有较强的责任心和抗压能力 5.有全盘账务处理经验者优先考虑

岗位职责 1、负责跨境电商领域股权架构的设计与搭建 2、负责跨境电商业务模块的财务核算与管理 3、负责跨境电商税务筹划及相关涉税事务处理 4、负责跨境电商财务团队的组建与人员培养 任职要求 1、了解跨境电商实际运营模式及业务流程 2、具备跨境电商全流程财务管理经验 3、掌握跨境电商出口退税操作流程 4、熟悉海外公司注册流程及其账务处理方式 5、熟悉境外直接投资（ODI）备案相关操作流程 薪资面议

岗位职责： 1税务合规管理： 统筹各类税种（增值税、所得税、消费税等）申报与缴纳工作，确保依法合规，实现零风险、零处罚； 2税务筹划实施： 制定基于企业架构及业务模式的节税策略（如研发费用加计扣除、区域性税收优惠申报），实现年度税务成本降低不低于10%； 3外部关系协调： 牵头对接税务机关、财政部门及行业协会，妥善应对稽查与审计事项，积极争取政策扶持（如财政补贴、退税提速）； 4财税能力提升： 编制税务风险提示清单，面向业务团队开展培训（如销售合同中涉税条款的审查要点）。 任职要求： 1本科及以上学历，财税类相关专业，持有税务师或注册会计师资格证书； 2五年以上税务管理工作经验，具备独立主导税务稽查应对、税收优惠政策落地的成功实践； 3熟悉宁波地区税收优惠措施，具备快速解读与实操应用能力； 4拥有良好的政府事务资源（如税务、商务等部门），具备较强的危机处理与谈判沟通能力； 5熟练操作各类税务管理系统

岗位职责： 1、主持财务部门的日常运营与管理工作； 2、组织建立并完善财务相关的管理制度与工作流程，确保有效执行； 3、统筹公司财务核算、成本控制、预算编制、会计记账及财务数据分析等工作，按时编制财务报告和各类会计报表，为管理层决策提供数据支持； 4、负责企业内部资金运作管理与风险防范，保障资金安全与使用效率； 5、跟踪识别可能引发重大经济损失的关键性经济事项并及时预警； 6、对接银行机构及工商、税务、海关等外部监管部门，保持良好合作关系； 7、推动财务团队与其他职能部门之间的协作与信息互通。 任职要求： 1、财会、金融、财务管理或相关专业大专及以上学历，具备中大型企业五年以上财务工作经验； 2、掌握系统的财务理论知识，具有丰富的账务处理经验，熟悉成本管控体系与全面预算管理操作； 3、熟悉国家财税法律法规，了解会计准则及相关财务、税务、审计政策规定； 4、具备出色的职业判断力和项目分析能力，有跨境电商或外贸行业背景者优先，精通成本核算与预算管理，擅长精细化财务管理； 5、职业道德良好，具备较强的组织协调能力和沟通技巧，能适应较高强度的工作节奏； 6、持有CPA证书者在同等条件下优先考虑。 福利待遇： 薪酬福利： 薪资：不设薪资上限，实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，每年两次调薪机会； 年终奖金：为在职至年底的正式员工发放年终奖励（最高可达3个月工资）； 五险一金：依法缴纳社会保险与住房公积金； 假期制度：享受国家规定的各类假期（包括法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）；春节、端午、中秋等传统节日均配备专属员工福利，入职满一年可享带薪年休假； 职业发展：根据个人能力匹配横向转岗与纵向晋升路径，构建健全的核心人才培育体系，助力实现企业发展与个人成长共赢； 员工培训：关注员工成长，定期组织专业技能培训与发展课程； 其他福利：年度体检、礼金、司龄津贴、全勤奖励、生日庆祝、下午茶点等； 办公环境：整洁明亮的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围； 工作时间： 大小周工作制，上午8:30-11:30，下午12:30-17:30 工作地址：浙江省宁波市高新区研发园B区4幢301室

会计招聘 • 岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证审核与编制；2.完成税务申报、发票管理及财务报表编制；3.协助完成财务审计、成本核算等相关工作。 • 任职要求：1.具备1-3年会计从业经验，熟悉财务法规及办公软件；2.持有会计从业资格证或初级及以上会计职称；3.工作细致严谨，有责任心，具备良好沟通能力。 • 薪资待遇：薪资面议，缴纳社保，享法定节假日、年终奖及定期培训。

岗位职责： 1.完成日常记账与税务申报工作，为初创企业提供创业扶持政策解读及财务咨询服务；能够独立评估企业的基本运营情况、财务数据、经营水平及税务潜在风险，并提出专业建议； 2.负责创业公司财务资料的收集、整理与归档，妥善管理项目审计相关档案及文档资料； 3.提升客户服务质量，维护良好客户关系，提升客户满意度与忠诚度，促进客户持续合作与转化。 职位要求： 1.本科及以上学历，形象端正，具备代理记账行业从业经验者优先；有服务高新技术企业或人才类项目经验者优先；（条件特别优秀的大专人员亦可考虑） 2.熟知国家及地方会计准则，掌握各项财务、税收法律法规，熟悉现代企业财务管理规范、会计核算制度及相关法规要求； 3.工作认真细致，态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责企业财务成本核算工作，并编制相应的成本分析报告； 2.维护ERP系统中成本模块的正常运行，完成月度结账任务； 3.定期牵头开展存货盘点，及时跟进盘点差异并反馈问题； 4.对各业务单元的盈利情况进行分析并提出改进建议； 5.指导并监督与成本管理相关的日常业务执行情况。 任职资格： 1.本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2.具备中级或以上专业技术职称； 3.有机械制造行业财务工作经验，具备会计师事务所经历者优先，拥有预算或成本管理经验者优先； 4.精通材料成本核算流程，熟悉BOM结构及生产工艺路径，具备较强的成本分析能力； 5.具备良好的职业操守和保密意识。 福利待遇： 1.社会保险：六险一金（公司额外为员工投保补充医疗保险，涵盖门诊及住院费用）； 2.周末双休，享受法定节假日、带薪年假，每年享有7天带薪病假； 3.免费提供工作餐及住宿； 4.节日福利等。

岗位职责： 1、审核财务报表，确保报表的真实性、客观性与清晰性，并向总经理汇报财务管理相关工作； 2、组织落实企业财务收支的核算与管理，开展财务分析、预测、预算、控制及监督工作，负责编制并按时提供财务会计报告； 3、依据财务制度规范，优化公司会计核算体系、内部控制体系及整体财务管理体系，统筹财务核算与财务分析事务； 4、牵头制定公司财务管理制度及相关规定，推动财务政策落地执行，健全财务监控机制，监督各项制度实施情况； 5、协助管理层完成重大投资项目和经营活动的风险评估、过程指导及财务风险管控； 6、参与公司融资事务，主导融资方案设计，并与银行等金融机构进行对接沟通； 7、跟踪项目款项执行进度，定期向上级反馈项目成本动态； 8、组织年度财务审计，统筹税务筹划，对公司税收事项实施规范化管理； 9、开展各子公司间的交叉审计与账务核查； 10、审核工程项目成本报表及资金使用报表； 11、负责公司各类财务报表的编制与报送，包括本部报表、汇总报表、合并报表，以及关联交易核对、集团内部往来统计、子公司报表协调管理、决算审计配合等工作； 12、负责金蝶系统中的账务处理与报表生成等信息化操作，完成账册、报表的打印、归集与装订； 13、组织实施往来款项清理，重点推进不良债权的清收工作； 14、负责与合作单位的账目核对及税务清算事宜； 15、承担财务团队内部组织与管理工作； 16、协同三家中介机构，推进内控体系建设与实施。 任职要求： 1、年龄35-45岁，财务、会计、财税等相关专业本科及以上学历，具备5年以上建筑施工行业工作经验，须持有中级职称证书（行业经验与中级会计证为必要条件）； 2、掌握全面的财务专业知识，具备丰富的账务处理及财务管理实践经验； 3、熟悉国内会计准则、审计法规、税务政策及财务管理相关规定； 4、熟练操作各类财务软件及办公软件，计算机应用能力强，工作认真细致，具备良好的职业素养； 5、擅长流程化事务处理，具备较强的学习能力和独立作业能力； 6、责任心强，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 7、需具备一定团队管理经验。

会计岗位职责 1.工作认真负责，会代理记账工作。 2.会学习钻研，具备一定的抗压能力。 3.收入上不封顶，后续如有独立负责业务部门的能力，可成为事业合伙人。 工作时间:8:30到11:30，13:30到17:30，双休，法定节假日。福利待遇：1.试用期1-3个月，试用期内4000元左右，转正后底薪加提成，目前可到6000元左右，上不封顶。2.过节有福利，做得好还有额外奖金。

岗位职责 1、负责公司收入、成本、费用、税费等相关经济业务的会计核算，及时准确录入记账凭证，完成日常账务处理，按期办理税务申报、税款缴纳及审计等涉税事项，熟练操作财务做账系统； 2、负责各类实物资产的账务核算与监督管理，协同相关部门开展资产清查与盘点工作； 3、对接内外部单位及本部门业务团队，开展账务核对与数据确认； 4、负责财务资料的整理、归档及档案移交工作； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财经类相关专业如财务管理、会计学等优先考虑； 2、具备良好的职业操守，具备一定的职业判断力； 3、工作细致认真、诚实可靠、责任感强； 4、有独立处理全套账务的实际经验； 工作时间： 8:30-17:30，中午12:00-13:30休息，设有下午茶时间，周末双休，法定节假日正常休假，春节享受14天带薪年假。 福利待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利+餐补+生日福利+年终奖+工龄奖（3年工龄奖1100元/月） 我们的优势：提供资深专业导师带教培训；晋升通道广阔；地理位置优越，靠近地铁站，出行便捷

岗位职责： 1.整理开票所需资料，办理发票开具、社保及公积金信息登记等相关事务 2.负责银行账户的开设、注销等业务办理 3.配合客户完成其他相关协助工作 任职资格： 1、财务或会计类专业背景，有会计助理工作经验，具备开票经验者优先 2、工作细心，责任心强，具备良好的职业素养，能承受一定工作压力 3、反应灵活，学习能力强，具备独立思考能力，善于归纳与提升工作方法 福利待遇： 1、享受法定节假日、全勤奖、月度团建、下午茶、公司组织的国内旅游等福利； 2、处于快速发展阶段，提供广阔的成长平台； 3、拥有系统化的培训机制和清晰的职业发展晋升通道； 4、薪酬结构：底薪2500+200绩效+100全勤+提成 工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30，双休