一、岗位名称 研发项目会计 二、岗位职责 1. 负责公司研发项目全流程财务核算，包括研发领料、人工、折旧、外协等费用归集与入账。 2. 按项目、按阶段建立研发费用台账，确保数据真实、准确、可追溯。 3. 配合完成高新技术企业认定、研发费用加计扣除、政府项目申报等财务资料整理。 4. 审核研发相关合同、付款、报销，把控项目预算与成本。 5. 与研发、行政、税务等部门对接，规范研发流程与财务单据。 6. 出具研发项目成本分析、费用结构分析等报表。 三、任职要求 1. 财务、会计相关专业，本科以上学历，持有会计相关证书优先。 2. 有研发费用核算、高企、加计扣除实际经验优先。 3. 熟悉财务软件及Office，尤其擅长Excel数据处理。 4. 细心严谨、责任心强，具备良好沟通与跨部门协作能力。 5. 了解项目管理、成本核算逻辑优先。 四、加分项 • 有软件/科技/制造业研发财务经验 • 做过高新企业认定或审计对接 • 能独立完成研发费用台账与申报资料 上班时间：早九晚六。周末双休。节假日按法定放。 薪资待遇：4K-5K（面试定薪）

岗位职责： 1，负责公司日常会计核算工作，包括但不限于收入确认，费用审核，成本核算及账务处理； 2，编制和审核财务报表，包括资产负债表，利润表及现金流量表，确保数据准确性与及时性； 3，进行税务申报，包括增值税，企业所得税，个人所得税等各类税费的准确计算和按时申报； 4，参与年度财务审计及税务检查，协助完成相关财务资料准备及解释工作； 5，管理财务档案，确保会计凭证，账簿，报表等资料的完整性和安全性。 任职要求： 1，具备扎实的会计专业知识，熟悉国家财务，税务相关法律法规； 2，熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理和分析能力； 3，良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立处理和解决财务问题； 4，持有会计从业资格证书，有中级会计师职称者优先；

招酒店会计1名 工资：4000-5000+社保（具体面谈） 上班时间：上午8:30-12:00，下午14：30-18：00 上班地点：江南区万泰隆建材市场内 任职要求: 1、大专及以上学历，财务相关专业；三年以上相关工作经验。 2、对财务软件熟悉，能熟练完成建账，记账等工作，熟练操作各类办公软件； 4、形象佳，40岁以下，有酒店工作经验者优先. 5、有良好的职业道德，工作认真踏实，谨慎细心，思维敏捷，吃苦耐劳，有较强的抗压能力。

岗位职责： 1、协助开展日常财务核算工作，包含收入与费用的确认及账务登记； 2、负责配合完成一般纳税人、小规模纳税人及个体户的发票开具； 3、参与各类税务申报事务，如增值税、企业所得税等税种的计算与报送； 4、协助进行一般纳税人、小规模纳税人及个体户的账务整理与处理； 5、配合推进财务审计及相关内部控制的常规工作。 任职要求： 1、了解会计准则及相关税收法规，掌握基础会计理论知识； 2、能熟练操作财务软件及常用办公工具，如Excel，提升工作执行效率； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可积极应对工作中的问题； 4、工作认真负责，关注细节，确保财务信息的真实与准确； 5、具有相关实操经验者优先录用，但非强制性条件。

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智障记账后台管理，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

年龄30到45

岗位职责: 1. 全面负责企业财务管理工作，确保各项财务数据真实、准确并符合规范要求。 2. 核查应收应付账款，与客户开展账务核对及确认工作。 3. 统筹资金运作安排，保障资金安全并实现高效配置。 4. 跟踪识别财务风险点，制定相应防控措施降低风险影响。 5. 严格执行税务管理规定，按时完成各类税务事项处理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能妥善维护客户对接关系。 2. 熟知税收相关政策，可依流程办理发票开具及涉税操作。 3. 能自主应对和解决日常财务问题，具备较强的分析决策能力。 4. 具备优秀的统筹规划能力，能科学调配公司现金流。 5. 精通财务管理各环节流程，能为业务运营提供有力支持。 6. 有物流行业财务工作经验者优先考虑。 上班时间：单休，8：30-12:00，13:30-18:00

招 南宁物流公司招一名会计一名，要求会开车，工作有责任心4000～5000元/月，每周双休，每天9点～12点，下午2点～5：30下班。年龄20一50岁，男女不限合适请联系

一、岗位职责： 1.账务处理:负责日常凭证审核、记账、对账，保证账务准确规范。 2.费用审核:审核报销单据、费用支出，把控合规性与合理性。 3.税务管理:按时完成发票开具、认证、纳税申报、税务筹划与风险把控。 4.资金管理:负责收付款、银行对账、资金计划，保障资金安全与流转。 5.出具报表:按月/季/年编制资产负债表、利润表、现金流量表，反映公司经营成果。 6.财务分析:分析毛利率、净利率等关键指标，评估成本变动和预算执行情况，向管理层提供改进建议。 7.资产管理:固定资产、存货、往来账款的核对、盘点与管理。 8.风险控制:审核经济合同中的财务条款(如付款方式、发票类型)，对客户进行信用评级，规避坏账风险。 9.内外部审计:配合审计、税务检查，对接业务部门，提供财务支持与监督，执行内部审计、防范舞弊风险。 10.预算管理:组织编制年度预算，过程中监控执行情况并进行调整。 二、岗位要求： 1、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 三、福利待遇： 五险一金、国家法定节假日放假、团建、生日会、年终奖等

项目上进出台帐，具体面议，郭

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

岗位名称：营运客车驾驶员； 岗位要求：1.持有A1驾驶证、道路旅客运输从业资格证；2.熟悉交规，安全意识强；3.能适应弹性工作时间、有责任心、有团队协作精神； 薪资待遇：3001-5000元/月。

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岗位名称：A2中置轴轿运驾驶员；快递员；会计助理 岗位要求：1. 年龄要求：30-52岁；具有3年以上的中置轴轿运经验（A2中置轴轿运驾驶员）；有相关工作经验者优先考虑（快递员）。2. 岗位职责：安全驾驶中置轴轿运车辆；负责日常收件、派件工作（快递员）；能独立完成会计工作（会计助理）。3. 薪资待遇：缴纳；享受公司各类福利。具体薪资待遇面议或根据行业标准及公司政策而定。山东潍坊地区具体薪资水平需进一步了解。

谢丰纺织有限公司 诚聘 验布工 多名 保底6000+计件 要求：30-50岁，要服从安排 ，工作认真负责 会计 1名 工资面议 提供工作午餐 电话: 地址:汤溪镇芙蓉路39号

岗位名称：财务文员、四米二货车司机、快递分拣长期工； 岗位要求：1. 财务文员：a. 会电脑基础；本地优先。b. 工作时间：早8:30至晚5:30。c. 单休，包吃住有高温福利和年终奖。2. 四米二货车司机：a. 年龄在18至40岁之间。b. 持有C1证驾驶证。c. 有责任心，有工作经验者优先。待遇：月薪5000-6000（保底加提成），有工作餐，年终奖及过年路费补贴等福利。3. 快递分拣长期工：要求做长期，薪资待遇为月薪4000-5000。注：以上岗位均不包含联系电话和地点信息。

岗位名称：库管兼记账；分拣员； 岗位要求：库管兼记账：1. 年龄45岁以下；2. 身体健康；3. 初中以上文化，会简单电脑操作。分拣员：1. 年龄四十岁以下；2. 干活麻利；3. 有责任心。 薪资待遇：库管兼记账与分拣员在黑龙江哈尔滨地区的薪资待遇需面议，具体薪资根据公司规定及市场标准决定。

大庆新村眼科医院后身烧烤店招聘： 服务员：底薪4500+500满勤 要求有经验的服务员，长期的短期勿扰 会计:做过餐饮工资面议 提供食宿 电话：

岗位职责: 1、高效达成公司分配的各项任务目标（包含增值、续费、新签及增值类产品）； 2、维护客户关系，定期回访老客户，推动续费收入，促成转介绍，同时拓展新客户资源； 3、深入分析存量客户潜在需求，推进增值类产品的销售与落地； 4、熟练掌握公司业务体系及相关沟通技巧，提升服务专业度； 5、协助处理主办会计与会计助理在工作中需与客户对接的相关事宜； 6、负责代理记账合同的续约沟通，引导客户使用增值业务，并协同外勤主管完成后续安排； 7、定期整理并核查客户资料与档案信息，确保数据完整准确。 岗位要求： 1、具备一年以上相关行业工作经验，掌握基础财税知识，有同行从业经历者优先考虑； 2、熟悉税控系统等常用工具操作，具备较强的业务开拓能力与客户服务意识； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500~3000）+500绩效奖金+200全勤奖+续费提成（无上限），综合月薪6k以上； 2、福利保障：五险、带薪年假、节日福利、项目奖金、年终奖励等； 3、员工关怀：下午茶点、团队聚餐、生日礼遇、团建活动、员工旅游等丰富项目； 4、广阔晋升通道，提供多元化发展平台，设有合伙人机制，助力实现职业跃迁； 5、工作时间：9:00-12:00，13:40-18:10，法定节假日按规定休假！ 工作地址：青秀区金源CBD现代城B座1040-1048

公司简介：公司成立8年，在服客户数超过8000。公司服务团队完善，交付能力强，无售后压力。全行业皆可接单。 岗位职责： 1.利用公司提供的资源拓展客户，主要担任企业财税顾问，开发有财税需求的企业客户。 2.公司采用线上与线下结合的运营模式，协助客户完成营业执照注册、变更、注销，以及内外账务整理等相关服务。 3.属于刚需领域，每家企业均需进行财务申报，市场空间广阔。服务定价合理，性价比高，具备显著竞争优势。 4.公司提成机制灵活，收入与业绩强挂钩，多劳多得，月入过万较为普遍。 5.公司正处于快速发展阶段，计划拓展周边区域业务，急需更多志同道合者加入，实现共同发展、双向成就。 温馨提示：这是一份可长期深耕的事业，努力比天赋更为关键。若兼具努力与能力，公司将提供充足的晋升空间与成长机会。 待遇： 底薪3000+提成+奖金 购买六险大小周+弹性双休上班时间9:00--18:00开单奖励丰富 提供系统的新人岗前培训、财税专业知识培训、实操技能训练、外部学习机会及管理能力提升课程，全方位助力个人成长。

岗位职责： 1、负责工厂各类单据的审核，按时完成月度成本核算工作，确保数据准确无误； 2、对合同、采购订单、付款申请等文件进行合规性审查，保障业务操作符合内控规范； 3、按照公司财务管理制度，审核并归集工厂上报的成本信息，编制合并成本报表，及时反映企业成本运行情况； 4、开展标准成本的建立与维护，对比分析实际成本与标准之间的偏差，编制成本分析报告，查明差异成因，制定优化建议并推动执行； 5、协助完善成本核算体系及控制机制，参与流程设计与优化，修订相关作业指导文件，保证成本数据的真实性与合理性； 6、根据各职能部门管理需求，提供相应的成本统计资料和分析报表，为部门成本改善提供有力的数据支撑； 7、负责应付账款核算及固定资产的账务管理。 任职要求： 1、年龄不超过45周岁，大专及以上学历，财会类专业背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、熟练操作ERP系统，了解供应链环节的结账逻辑与流程； 3、具有五年以上制造行业成本会计工作经验，精通制造业成本核算运作模式； 4、具备良好的成本分析能力和跨部门沟通协作能力； 5、工作踏实认真，品行端正，富有责任感，具备团队合作意识。

负责工程项目的出纳工作，对公司负责，整理收集原始凭证并汇总，向公司会计提交完整准确的各类台账文件，完成公司下达的其他工作。 薪酬根据个人能力面谈。

岗位职责： 1、收集整理多维度财务数据并提交会计经理，开展收支账务审核及账册核查工作 2、负责转正、晋升、离职等环节的账务审查，按会计经理要求实施抽样审计 3、跟踪掌握税收与会计领域最新政策动态，组织内部会计人员培训，制定税务筹划策略 4、指导会计人员进行账务处理与纳税申报，协助调账改账，配合解决客户涉税疑难问题 5、配合应对客户税务稽查事项，监督会计岗位人员离职交接流程，牵头召开财税专题会议 6、分析客户账户成本利润状况及账税异常情况，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提供专业优化建议 任职要求： 1、大专及以上学历，财经类相关专业，如会计、财务管理、审计等 2、需具备中级会计职称或审计师及以上资格，有1-3年同类岗位工作经验者优先考虑 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键节点与重点内容；具备较强的执行能力、团队协作意识，沟通顺畅且责任心强 岗位福利： 1、无责任底薪+绩效提成+年终奖金；具体薪资面议 2、缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假、团队建设活动、生日庆祝、下午茶点及加班用餐补贴等 上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00，周末双休，法定节假日按规定休息

岗位职责： 1.负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算，确保成本数据准确及时 2.编制月度成本分析报告，识别异常波动并提出优化建议 3.参与制定标准成本体系，协助开展成本定额管理与持续降本工作 4.负责财务报表编制，提供成本相关数据支持及附注说明 5. 协同设计、工程、采购、仓储等部门，完善成本管控流程与系统基础设置 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，大专学历（默认） 2. 具备成本会计相关工作经验1-3年（默认） 3.熟悉制造业成本核算流程及ERP系统操作（如用友、金蝶等） 4.具备良好的数据分析能力与责任心，细致严谨，保密意识强 5.持有初级会计职称者优先，熟悉企业会计准则及税务政策

岗位职责： 1、主导并组织实施公司财务审计工作，保障审计过程的规范性与高效性； 2、编制审计工作方案，带领团队有序推进各项审计任务； 3、深入分析财务信息，发现潜在风险点，提供可行性优化建议； 4、协同相关部门开展沟通对接，推动审计发现问题的闭环处理； 5、跟踪审计整改进展，验证整改措施执行成效并进行效果评价。 任职要求： 1、掌握系统的财务审计理论知识，具备充足的实操经验； 2、拥有出色的团队领导力和组织管理能力； 3、通晓国家财务、税务领域的相关政策法规； 4、具备严谨的逻辑思维和突出的问题应对能力； 5、具备良好的协调沟通技巧，能有效促进跨部门协作推进工作。

岗位职责： 1、健全各分公司财务管理体系及业务流程，针对日常财务运作中的共性问题，提出切实可行的优化方案，并推动落实，保障财务工作有序、规范运行； 2、跟踪检查各项财务制度的落地执行，组织定期自查与评估，及时识别并整改不合规行为，有效控制财务风险； 3、统筹各分公司财务报表的复核工作，保证账务数据真实、准确、完整； 4、跟进每日收款凭证的回收进度，动态掌握企业资金流向，监督出纳严格执行日结日清制度，保障资金管理安全高效； 5、严格遵循财务管理制度，核查员工个人借款，审验项目现场应收款项信息，维护公司资产完整； 6、深入挖掘财务数据价值，对各分公司收支状况进行真实、全面的分析，为管理层决策提供有力的数据支撑； 7、主导财务团队的人才培养与能力建设，持续提升团队专业水平和综合素养。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、5年以上财务领域工作经验，具备3年以上财务管理工作经历，有装饰、建材行业背景者优先考虑； 3、精通国家财经法律法规及税务政策，掌握系统的财务理论知识； 4、具有强烈的责任意识和职业操守，工作作风认真细致，具备良好的承压能力。 上班时间9:00-12:0014:00-18:00月休5天（周日/周一选休）

岗位职责: 1、主动达成公司下达的各项任务目标（包括增值、续费、新签及增值类产品）； 2、与客户建立稳定合作关系，定期回访老客户，推动续费收入，促成转介绍，同时拓展新客户资源； 3、深入挖掘老客户的潜在需求，推进增值类产品的销售与营收； 4、熟练掌握公司各项业务内容及相关沟通技巧，提升服务专业度； 5、协助处理主办会计与会计助理在工作中需与客户对接的沟通事项； 6、负责代理记账合同的续约沟通，引导客户了解增值业务，并协同外勤主管安排后续办理流程； 7、定期整理并核查客户资料与档案信息，确保数据完整准确。 岗位要求： 1、具有一年以上相关行业工作经验，具备基础财税知识，有同行从业经历者优先考虑； 2、熟悉税控等常用工具操作，具备较强的业务开拓能力与客户服务意识； 薪资待遇： 1、薪酬：底薪（2500~3000）+500绩效奖金+续费提成（上不封顶），综合月薪6k+； 2、福利：五险、带薪年假、节日福利、奖金、年终奖等； 3、员工活动: 下午茶、团队聚餐、生日福利、团建活动、员工旅游等； 4、晋升空间大，为员工提供广阔的发展平台，设有合伙人机制，助力实现升职加薪，迈向事业高峰； 5、大小周工作制，法定节假日正常休息！ 工作地址：青秀区金源CBD现代城B座1040-1048

岗位职责： 1、主导并推进公司财务审计工作，保障审计过程的规范性与高效性； 2、编制审计实施方案，组织并指导团队成员有序开展审计作业； 3、深入剖析财务数据，发现潜在风险点，提供可行性优化建议； 4、协同相关职能部门对接交流，推动审计发现问题的及时整改； 5、跟踪审计整改进展，验证整改措施执行成效并进行效果评估。 任职要求： 1、掌握系统的财务审计理论基础，具备充足的实操经验； 2、拥有出色的团队带领能力及项目统筹管理经验； 3、通晓国家有关财务、税务方面的政策法规； 4、具备严谨的逻辑分析能力和突出的问题应对处理能力； 5、具备良好的人际沟通技巧，能高效促进跨部门协作联动。