招6人。一人为技术负责人，还需满足第二点！ 一、岗位职责 1、负责项目区域内电子围栏防盗报警系统等设备的安装、维保及检修工作； 2、定期开展电子围栏等安防系统设备的全面巡检，保障设备及其零部件正常运转； 3、执行设备周期性维护保养任务，快速响应并处理突发故障，确保系统持续稳定运行； 4、完整记录维护与故障处置过程，按时编制系统运行维护报告； 5、提供全天候技术支持，接到维修指令后须在规定时限内响应并抵达现场，及时提交故障分析与解决方案； 6、完成上级交办的其他工作任务。 备注：有相关工作经验者优先，需持有电力行业相关资格证书，持证上岗。服务地点为：钦州、防城、贵港！ 二、技术负责人附加职责 1、负责团队的组建与日常管理，科学调配人力资源，保障团队高效协同运作； 2、具备成本控制意识，优化运营支出，提高资源使用效率； 3、能独立带领团队完成项目实施，确保项目按期交付并达到质量标准。 三、任职要求： 1、持有登高证、低压电工证，具备高压电工证者优先； 2、掌握基本的高压电工操作技能； 3、熟悉安防系统的维护流程及售后故障应对措施； 4、能够接受出差安排

招聘岗位：监控室弱电技术员（坐班不外出） 薪资待遇：3500-4500元/月 工作时间：做五休一，每日10小时（白班12:00-22:00/夜班00:00-10:00） 岗位职责 1.专注值守监控系统，实时发现视频异常报警情况， 及时联络相关单位，预防入室盗窃及火灾事故发生； 2.通过微信远程协助客户处理网络中断、监控设备故障等突发问题； 3.迅速应对各类紧急状况，确保问题在最短时间内有效解决； 4.配合制定设备维护计划，优化系统运行稳定性。 任职要求 1.具备一定弱电技术基础，了解监控设备的安装调试与宽带网络结构； 2.拥有远程故障排查能力，沟通表达清楚，能准确指导非专业人员操作； 3.性格积极，善于交流，具备良好的服务意识与抗压素质； 4.年龄约30岁，有弱电工程或安防系统运维经验者优先考虑。 我们提供 ►上岗前专业培训+节假日福利 ►清晰晋升路径+良好团队协作环境

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岗位职责: 1、制定弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。 2、编制弱电系统周期性维护保养方案，并依计划落实检修与保养记录工作。 3、及时解决本专业技术问题，当班期间完整填写相关技术处理记录。 4、监督本专业所辖设备运行状态，主动发现异常并快速排除潜在风险。 5、承担本专业系统的日常维护与故障维修任务，做好过程记录并对发现问题立即处置。 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业； 2、具备较强的实操能力，可独立完成方案设计及工程图纸绘制； 3、责任心强，具有良好的团队协作意识与沟通表达能力。

岗位职责： 1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作； 2、联动各相关部门，保障弱电系统稳定运行，提升服务品质与业主体验； 3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断及应急抢修工作； 4、对物业人员进行技术指导与专业培训，增强团队弱电系统运维水平； 5、参与新建项目弱电系统的建设实施，确保系统配置满足公司规范要求。 任职要求： 1、掌握弱电系统基础知识，了解安防监控、综合布线、计算机网络等子系统原理； 2、具有3年以上物业管理或相关领域弱电系统管理实操经验； 3、精通弱电系统图纸绘制及工程预算编制流程； 4、具备较强的分析判断能力，可独立应对和解决现场技术问题； 5、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

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岗位职责: 1、负责编制弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。 2、负责拟定弱电系统的周期性维护计划，并按计划执行检修与保养任务，做好相应记录。 3、负责快速响应并解决本专业技术问题，在值班期间完成相关工作记录。 4、负责监督和检查本专业所辖设备的运行状态，及时发现异常并排除潜在风险。 5、负责本专业设备的日常维护与故障维修，完善记录内容，并对检查出的问题立即处理。 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业； 2、具备较强的实践能力，可独立完成方案设计，并能绘制相关工程技术图纸； 3、具有较强的责任意识、团队协作精神以及良好的沟通协调能力。

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岗位职责： 1.为售前项目提供前期规划及招投标阶段的技术支持（涵盖技术沟通、投标技术文件编制、报价明细制定、竞标响应及答疑）； 2.承担多个专业方向的投标技术支持任务；参与中标项目的技术交接与图纸交底工作； 3.负责施工图的深化设计，并参与设计成果的评审环节； 4.在项目实施过程中提供必要的现场技术指导与支持； 5.编制中标项目的实施预算方案； 6.主导投标文件中所需设备及主要材料的产品选型工作； 7.掌握本行业相关技术动态及主流产品信息； 任职要求： 1.具备大专及以上学历，电气、电子或建筑智能化相关专业背景（有智能化、弱电、安防领域从业经验者优先）； 2.至少3年从事相关岗位的工作经历，接受过弱电系统、系统集成、计算机应用等方面的专业培训； 3.能够独立完成智能化、信息化、弱电、安防类项目的方案设计； 4.熟练操作Office、AutoCAD、广联达等常用办公及专业软件； 5.持有二级建造师证书或中级工程师职称者可优先考虑； 6.年龄范围在23至40周岁之间。

岗位职责： 1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作； 2、联动各相关部门，保障弱电系统稳定运行，提升服务品质与用户满意度； 3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断以及突发情况下的应急抢修； 4、对物业人员进行技术指导与专业培训，增强团队在弱电管理方面的专业水平； 5、参与新建项目的弱电系统建设，确保实施过程符合公司技术规范与标准。 任职要求： 1、掌握弱电系统基础知识，了解安防监控、综合布线、计算机网络等相关子系统； 2、具有3年以上物业管理或相关领域弱电系统管理实践经验； 3、精通弱电工程图纸绘制及项目预算编制流程； 4、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决现场技术问题； 5、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

公司直招: 1.保安员2名，50岁以下，需持有消防监控证，提供无犯罪证明，工作12小时，能接受夜班，月休4天，节假日有加班费，包吃住，月工资4500元。 日常工作:监控火灾报警系统，填写运行表格，查验进出车辆、人员，工作轻松无压力。 工作地点:南宁市高新区。 2.办公室文员2名，45岁以下，形象好，性格开朗，平时工作主要是收发文件、接电话等简单的办公室工作。周末和节假日全休，包中餐，2800元/月。 工作地点:七星路附近。 联系电话:

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

南宁市横州市招消防水小工，中工做消防水泵房，200，250一天，工资走桂建通，1个多月活

薪资：薪资面议 能开倒车，爱惜车辆，没有重大事故，

年龄16-60岁 招聘人数:800 工作内容：手机零部件，蓝牙耳机，天 线，苹果手表。 具体岗位有：操作机台，组装，测试，包 装！各类新能源电池！ 每月薪资：20-30一小时，6000-8000 一个月 职位福利：五险一金、包吃、包住、周末双休、年底双薪、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助

招通信工程师

负责通信线路的维护查障，熔纤

做过优先

职位要求 1.专业背景不限，欢迎无经验者，愿意从基层岗位起步； 2.具备良好的沟通协调能力、职业素养和团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容 1.测试数据分析与报告撰写； 2.参与参数优化与方案实施； 3.完成上级安排的其他相关工作。 福利待遇 1.提供带薪年假，拥有完善的培训与晋升体系； 2.具备行业竞争力的薪酬，含项目奖金、加班补助与年终奖； 3.定期组织团队活动，实行双休与国家法定假日休假

任职要求： 1.专业背景不限，无相关经验者可考虑，愿意从基层岗位开始学习与发展； 2.具备良好的职业道德、沟通及协调能力，工作踏实稳重，富有团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容： 1.负责测试数据的整理与分析； 2.参与相关参数的优化与调整； 3.协助执行优化方案并跟进效果； 4.完成上级交办的其他相关工作。 福利待遇： 1.提供带薪年假，拥有完善的培训体系与清晰的晋升通道； 2.薪酬具备行业竞争力，待遇包含项目奖金、加班补贴及年终奖金等； 3.定期组织丰富的团队活动； 4.实行双休制度，并按照国家法定节假日安排休假。 综合薪资：6-12k，早九晚六，双休

任职要求： 1、大型建筑院校建筑学在读学生； 2、热爱建筑设计，具有优秀的审美能力和创新思维；

园建水电工长，岗位职责主要包括以下核心内容： 1、施工管理 负责园林水电、电气等专业的技术支持与审核，结合设计师图纸完成水路、电气工程图纸并协调处理现场施工方案变更。需参与工程开工交底、技术答疑及施工监督，确保园建水电工程进度与质量符合要求。 2、图纸与材料管理 审核水电设备设计图纸并提出优化建议，编制材料设备清单、需严格把控材料进场验收，确保符合合同、设计及规范要求。‌ 3、现场协调 组织施工队技术交底，解决现场水电技术问题，并处理突发事件。需与监理、质检等部门沟通协调，确保安全生产与文明施工。‌ 4、维护与应急处理 负责公共设施（如照明、供水管道）的日常巡检与维护，确保正常运行。需24小时响应紧急维修任务，及时处理投诉与违规行为。‌ 5、成本控制 制定施工预算并控制成本，优化报价方案以降低材料浪费、人工浪费。需定期分析施工数据，总结预估偏差并改进方案准确性。‌ 6、资质要求 大专及以上学历（水电、土木工程等相关专业），持有相关证件，有园林水电同等岗位优先，工作地点绵阳、宜宾、南宁、昆明。购买社保，

1.建筑工程类或相关专业背景。 2.熟练操作建筑设计软件，具备3年以上建筑设计领域工作经验。 3.精通平面图及建筑施工图纸的绘制。 4.负责配合完成其他相关图纸的绘制工作。

※‌招贤纳士聚精英※ ‌我们寻觅：‌ 心怀壮志的行业先锋 敢于突破的创新人才 追求卓越的实干精英 岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护及故障处理； 2.记录设备运行数据，分析并报告异常情况； 3.协助完成设备的定期保养和检修工作； 4.参与风电场的安全管理，确保工作环境符合安全标准； 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.年龄18-35，大专及以上学历，机械、电气、机电、新能源相关专业优先； 2.具备机械知识或电工基础者优先，无从业经验我司将提供专业培训； 3.身体健康，能适应户外工作环境，具备较强的责任心和团队合作精神； 4.有意愿学习风电运维相关技术，积极进取，能吃苦耐劳。 薪资待遇： 1.月薪6000-9000元，具体薪资根据个人能力和经验面议； 2.缴纳六险一金，保障员工应有福利待遇； 3.提供带薪培训，助员工快速成长； 4.享受节假日福利、年终奖以及其他福利。 你的未来： ¤突破边界，定义行业可能 ☆以梦为帆，成就非凡人生 有意者可直接拨打[联系电话]咨询，欢迎您的加入，让我们一起为绿色能源事业贡献力量！ 温馨提示： 无从业经验者皆可参与应聘，我司将提供系统性的岗前培训，助您快速掌握风电运维技能。欢迎有志之士加入我们，开启您的职业新篇章！

急招，风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证（没有证件也可以），5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。需要的请速联系

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任职要求： 1、建筑学或相关专业本科及以上学历； 2、具有3年以上施工图设计经验，有设计院工作背景者优先考虑； 3、掌握本专业常用规范，精通本专业设计技能，可独立完成施工图绘制； 4、对建筑设计有热情，具备良好的学习能力与创新意识，富有团队协作精神。 岗位职责： 1、独立承担住宅或公共建筑项目施工图设计工作； 2、与各专业工种保持良好沟通，协同推进项目进展。

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岗位职责: 1.负责风电场设备的日常巡检与维护工作 2.保障风力发电系统运行的稳定与安全 3.快速识别并处理设备运行中的异常情况 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够适应风电场现场的工作条件与环境 3.对风力发电技术具备一定认知和从业热情