高中各科全职助教招聘 目前急需数学、英语助教！！！ 我们诚邀热爱教育、耐心负责的你加入，助力高中生高效学习，先河教育现面向全学科招聘全职助教！ 无论你是已经保研、要考研、考编、已经找到工作、或者想在大四找份实习的工作，均可以应聘。 时间入职时间大约为12月底到2026年6月初，可提供实习证明，可签三方！ （先河教育也欢迎您在此长期发展，待遇丰厚！） 具体工作介绍入下： 一、岗位职责 1.配合学科主讲教师完成日常教学辅助工作，如作业批改、知识点答疑，帮助学生解决学习困惑。 2.跟进学生学习进度，记录学习情况，及时与教师、班主任反馈学生学习问题。 3.协助维护课堂秩序，营造良好的课堂学习氛围，保障教学活动顺利开展。 4.完成学校安排的其他教学辅助相关工作，如整理教学资料、协助组织学科小测试等。 二、任职要求 1.本科及以上学历，熟悉高中对应学科知识（语数英日政史地物化生），师范专业优先，有相关教学辅助或家教经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和耐心，能快速理解学生需求，善于引导学生学习。 3.工作认真负责，有责任心和团队协作意识，能积极配合教师完成教学任务。 4.热爱教育行业，对艺考生学习特点有一定了解，愿意投入时间助力学生成长。 三、薪资福利 •薪资结构：全职助教基础工资3500元+绩效奖金（200-500元），另享50元/课时的课时费，收入随能力稳步提升。 •晋升空间：完善的晋升路径（1-3年内） 1.全职助教（3500元+绩效200-500元+50元/课时） 2.副班主任（4000元+绩效300-800元+50元/课时） 3.正班主任（5200元+绩效500-1千元+50元/课时），正班主任薪资随工龄增长。 4.主讲老师（底薪+课时费，优秀者可谈年薪10w+） 注：无论助教、副班主任、正班主任都需有一门擅长学科可以为学生提供学科辅导。 •生活保障：提供包吃（三餐）包住（四人寝）福利，水电费用自理（每人80-100元左右），减少生活压力，让你专注工作。 四、工作时间 •常规时段： 1.周一至周六上午9:00-12:00、下午2:15-5:50； 2.周一至周五、周天晚自习6:45-11:20 •休息安排： 1.周六下午5:50起放假，周日晚自习前返岗； 2.周一至周六期间，额外享有3个半天的调休机会。（如周一上午休息，下午14:15上班，即为休息半天） 五、联系人方式及应聘流程 1.人事对接：联系人-先河教育温老师，添加温老师联系方式时，请主动提供“姓名（学校-岗位）”备注。示例：王五（江西师大-数学副班主任），以便及时对接。 2.简历投递：添加温老师联系方式后，请发送一份您的PDF格式简历，文件名需注明“岗位名称-姓名”（示例：数学助教-张三、语文副班主任-李四），且需在简历中明确标注擅长的学科及对应辅导能力。 3.面试邀约：简历筛选通过后，我们将通过温老师的联系方式邀约线下面试，面试以试讲为主（无需笔试），试讲内容以学科相关知识及辅导能力考察为主，题目自主选择，本单位不提供，可提供多媒体，时间控制在5-10分钟。 在先河教育，每一份对教育的热爱都能找到成长的土壤，每一次专业的付出都能获得清晰的回报。我们期待与你携手，用专业助力学生成长，共同书写教育事业的新篇章！

实习生的工作内容： 1.协助英语主教老师进行班级教学支持：负责点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前准备教材教具、执行课堂拍照或录像、引导学生如厕等各项课堂教学所需配合事项 2.作业批阅与记录：完成不同班级的作业批改任务，登记成绩并整理反馈数据，在小周期内汇总后提交至主教老师 3.参与个别化或小组辅导：依校方安排，协助缺勤学生补课或进行学习落差强化，配合小学阶段考试需求，开展英语重点复习、语法与词汇命题及成效检验 4.配合阶段性测验、公开课及相关活动：支援学校不定期举办的各类教学活动，如发放资料、穿戴人偶服装、参与口语评估、照看学童等现场协助工作 5.实施电话口语测评：通过电话或微信语音形式联系家长，执行学生英语口语测试，给予评分并将结果录入系统 6.执行阅读检查任务：担任学生课前、课中、课后课文朗读与单词背诵的评审，提供评分与改进建议，并依标准发放奖励 7.视频剪辑制作：定期整理各班级课堂或活动影像素材，剪辑成花絮影片及照片集锦 8.协办校内日常行政事务及其他交办事项 注：需为2026年毕业的应届毕业生，愿意长期实习并倾向毕业后留任者优先考虑

一、岗位职责 1.跟随主讲教师参与课堂教学，协助维持课堂秩序，记录学生课堂表现及学习难点； 2.负责晚自习辅导，解答学生英语学习中的疑问，督促完成作业并检查订正； 3.维护家校沟通群，及时反馈学生学习情况，回应家长疑问，配合做好家校衔接； 4.协助完成学生考勤、成绩统计、教学设备整理等日常教学支持工作。 二、任职要求 1.学历：本科及以上学历，英语相关专业优先，具备良好的英语听说读写能力； 2.能力：耐心细致，善于沟通，有责任心，能快速适应教学节奏； 3.经验：有教育行业实习或辅导经验者优先，熟悉高中英语教材及考点者优先； 4.其他：具备团队合作精神，认同教学理念，能积极配合主讲教师工作。 三、工作时间 • 周一至周六：上午9:30-11:30，下午14:00-17:30； • 晚自习：周一至周五及周天18:30-22:30； • 休息安排：每周享有4-6个半天调休，周天为公休。（平均每周可休三天左右） 四、薪资待遇 • 薪资构成：底薪+课时费，综合薪资4500-6000元/月；能直接从事教学任务的可以年薪（面议） • 福利：包吃包住、享受节日福利、员工培训、教学资料支持等； • 工作环境：团队氛围轻松，提供完善的教学配套设施。 五、晋升通道 • 初级助教→中级助教（表现优异者2-5个月可晋升，增加课时费比例）； • 中级助教→储备主讲教师（通过内部考核后，可参与主讲课程培训）； • 储备主讲教师→主讲教师（独立承担课程教学，享受更高薪资及教学自主权）。 期待热爱英语教育的你加入，与我们共同助力学生成长！

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-26 岗位职责： 1、开展英语四六级一对一辅导 2、提供考研英语问题解答、试卷批改等相关教学支持 任职资格： 1.考研英语成绩要求：英语二不低于75分，英语一不低于70分 2.具备相关辅导实践经验 3.英语专业硕士在读

实习生的工作内容： 1.协助英语主教老师进行课堂教学：负责点名、随堂协助、维持课堂秩序、准备教学材料、执行课堂拍照或录像、带领学生如厕等各项课堂支持工作 2.作业批阅与记录：完成不同班级的作业批改，登记成绩，在小周期内汇总结果并提交给主教老师 3.参与个别辅导或小组补课：根据校方安排，协助对缺勤学生或学习落差者进行补课，配合小学阶段考试开展英语重点复习，并参与语法、词汇等相关题目设计与成果验收 4.配合插班测验、公开课及校园活动：支援学校临时举办的各类活动，如发放资料、穿戴人偶服装、口语评估、照看学生等 5.实施电话口语测评：通过电话或微信语音联系家长，执行学生英语口语测试，评分后将结果录入系统 6.执行阅读检查任务：担任学生课前、课中、课后朗读课文或背诵单词的评审，给予评分与反馈，并发放相应奖励 7.视频剪辑制作：定期整理并剪辑各班级上课或活动的精彩片段与照片 8.协助处理其他日常行政事务

实习生的工作内容： 1.协助英语主教老师完成课堂教学支持：包括点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前准备教学材料、执行课堂拍摄/录像、引导学生如厕等各项课堂内所需配合的事务 2.作业批阅与记录：负责不同班级的学生任务批改，登记成绩，并在小周期内汇总结果提交至主教老师 3.参与个别化或小组补救教学：依学校规划，协助缺勤学生补课或学习落后的学生进行强化辅导，配合小学段英语考试进行重点复习、语法与词汇题目设计及成效验收 4.配合插班测验/公开课程及相关活动：支援校内不定期举办之活动，如发放资料、穿戴人偶服装、参与口语评估、照护学童等现场协助工作 5.实施电话口语测评：通过电话或微信语音联系家长，执行学生英语口语测试，给予评分并将结果录入系统 6.执行阅读成效检核：担任学生课前、课中、课后课文朗读与单词背诵的评量人员，提供评分与反馈建议，并发放相应奖励 7.影片剪辑制作：定期整理并剪辑各班级上课片段及活动花絮的影像与照片内容 8.协办校内日常行政事务 9.限26届应届毕业生，期望能稳定长期实习

实习生的工作内容： 1.协助英语主教老师进行班级管理：负责点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前准备教学材料、执行课堂拍照或录像、引导学生如厕等各类课堂支持事务 2.作业批阅与记录：完成各班次学生任务的批改工作，登记成绩，在小周期内汇总结果并提交给主教老师参考 3.参与个别化或小组辅导：根据校方安排，协助缺勤学生补课或进行学习落差的强化教学，配合小学段考试开展英语重点复习、语法与词汇题目设计及成效验收 4.配合插班测验/公开课及相关活动：支援学校不定期举办的活动，如发放资料、穿戴人偶服装、参与口语测评、照看儿童等现场协助工作 5.实施电话口语测评：通过电话或微信语音联系家长，进行学生英语口语测试，评定分数并将结果录入系统 6.执行阅读检查：担任学生课前、课中、课后朗读课文或背诵单词的评审，给予评分与反馈建议，并发放相应奖励 7.视频剪辑制作：定期整理并剪辑各班级上课片段或活动花絮的影像与照片 8.协办校内日常行政事务 9.需为26届应届毕业生，期望能持续实习至少三个月

一、岗位职责 1.跟随主讲教师参与课堂教学，协助维持课堂秩序，记录学生课堂表现及学习难点； 2.负责晚自习辅导，解答学生英语学习中的疑问，督促完成作业并检查订正； 3.维护家校沟通群，及时反馈学生学习情况，回应家长疑问，配合做好家校衔接； 4.协助完成学生考勤、成绩统计、教学设备整理等日常教学支持工作。 二、任职要求 1.学历：本科及以上学历，相关专业优先。 2.能力：耐心细致，善于沟通，有责任心，能快速适应教学节奏； 3.经验：有教育行业实习或辅导经验者优先，熟悉高中英语教材及考点者优先； 4.其他：具备团队合作精神，认同教学理念，能积极配合主讲教师工作。 三、工作时间 • 周一至周六：上午9:30-11:30，下午14:00-17:30； • 晚自习：周一至周五及周天18:30-22:30； • 休息安排：每周享有4-6个半天调休，周天为公休。（平均每周可休三天左右） 四、薪资待遇 • 薪资构成：底薪+课时费，综合薪资4500-6000元/月；能直接从事教学任务的可以年薪（面议） • 福利：包吃包住、享受节日福利、员工培训、教学资料支持等； • 工作环境：团队氛围轻松，提供完善的教学配套设施。 五、晋升通道 • 初级助教→中级助教（表现优异者2-5个月可晋升，增加课时费比例）； • 中级助教→储备主讲教师（通过内部考核后，可参与主讲课程培训）； • 储备主讲教师→主讲教师（独立承担课程教学，享受更高薪资及教学自主权）。 期待热爱教育的你加入，与我们共同助力学生成长！ 招聘岗位：机构陪学师（全职） 工作时间：周一到周五下午三3点到晚上11点（提供住宿）、周末两个半天，上午8点到12点或者下午2点到6点，加班另计 工作内容：初中生晚自习数学和物理或者英语的教学辅导，周末上课 年薪6万～8万 福利：传统节假日加班工资双倍，能力突出者可调职至总校，获得更多晋升机会，优秀者年薪可达10万～12万 陪学师要求：全职全科辅导（数理化），一本以上师范类、有丰富辅导经验者优先 先河教育

【储备珠心算讲师/幼小衔接讲师】（助教岗起，带薪培训+快速晋升） 岗位职责（助教阶段）： 1、配合主讲教师达成教学目标，维护课堂纪律与学习氛围。 2、参与教学研讨，系统学习并应用珠心算授课方法。 3、协助开展学员日常管理及基础的家校联络工作。 岗位福利： 1、清晰的职业发展路径： 成长为专业且受尊重的教育工作者。 2、具有市场竞争力的薪酬结构： 底薪+绩效+课时补贴+奖金提成+晋升调薪+社保、节日福利、团队活动等，综合月收入4K~8K。 3、良好的成长支持体系： 定期组织内外部培训，助力教学能力持续提升。 上班时间： 周一休息，周二至周五14:30~21:00， 周六日8:30~18:30。

岗位名称：助理教练简称“助教” M8台球俱乐部是江西本土的商业球房，秉持“绿色，健康”的运营理念 助理教练将提供以下服务： 1：参与打球、摆球、计分，为顾客递送冲杆、架杆等辅助用具，并针对初次接触台球的顾客进行基础技术指导，包括基本站姿、握杆姿势等入门教学 任职要求 1：形象端正，气质良好！ 2：具备良好的语言表达能力与沟通技巧，有一定销售意识！ 3：对台球运动有热情，愿意长期发展于台球领域！ 4：无需台球经验，入职后由专业教练指导，享受带薪培训！ 岗位福利 公司提供生日关怀福利，年度奖金 新人享有带薪系统培训 我们不设虚假无责任底薪 月均收入8000-30000，依据职级评定而定！

【岗位要求】 1．男女不限，21-63岁，21-55岁，身体健康 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 月收入8000-12000，多劳多得！ 【工作内容】 1、直招司机，公司提供车辆， 2、车子不用每天还，可少量私用， 3．系统自动派单，不用担心没单子、 4．多劳多得，收入更高， 同时也欢迎高德打车、T3出行、神州专车、曹操出行、享道出行、首汽约车、美团打车、花小猪、携华出行、如祺出行、易到用车、哈啰顺风车、东风出行、斑马快跑、携程专车、万顺叫车、出租车师傅、快狗打车、货拉拉、蚂蚁搬家、自如搬家、蓝犀牛搬家、四通搬家、美团外卖、饿了么外卖员、斑马代驾、e代驾、安师傅代驾等代驾司机师傅、兴盛优选、朴朴买菜、叮咚买菜配送员等加入我们 滴滴出行，祝您生活愉快！

南昌市红谷滩区招门窗安装，安装一个3.3米，60公分彩钢瓦，有不锈钢架子。100元

【公司】 岗位：员（押车，无需驾照） 工作：全国安置，可指定区县匹配岗位。 蒋老师 同v

不要焊工证，活轻松，长期活 管吃管住，免费发劳保 地点上饶 年龄18-48周

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岗位名称：英语教育机构班主任/助教 岗位要求： 1、学员的沟通和交流，确保学员的满意； 2、跟外教共同讨论学员的学习情况，以确保学员的学习效果； 3、保持与家长紧密沟通，跟家长准确及时反馈学员每天的学习进度； 4、学员的考勤管理，保证学员的良好出勤课时的消耗； 5、建立良好和信任的家校关系，接待家长推荐。 6、配合好外教老师，协助外教让小朋友投入到课程中； 7、维护管理教室与教具，整理和归档学生的作品； 8、积极配合外教，共同制作班上的环境布置； 9、每日下班向家长汇报小朋友上课的情况； 10、服从上级临时布置其他工作。 11、由于是外教老师上课，所以不用助教上课。 任职资格： 1、英语四级以上，口音好； 2、优秀的沟通能力，有一年以上的家长沟通能力； 3、有责任心及团队合作意识，良好的职业操守，诚实敬业。 上班时间：做五休二（周末上班） 周一至周五下午16:00-21:00 周六日：9:00-17:30 （排班制、一个月休8天） 我们为员工提供： 美式教育企业的良好办公氛围； 为优秀的员工发放绩效奖金、年终奖金； 员工享有带薪年假、法定假日及生日福利等； 每月免费定期由外教老师对员工进行英语方面的培训； 不定期组织各种培训和团队建设活动，提升员工业务技能、丰富

岗位职责: 1.配合台球教练完成日常训练的辅助指导与技术协助 2.参与台球教学课程的筹备与执行，保障训练效果 3.协助应对训练过程中出现的突发状况，维持正常训练秩序 任职要求： 1.热爱台球运动，掌握基本的台球操作技能 2.具备良好的交流能力及协作意识 3.具备较强的学习能力，能迅速适应新环境与工作任务

职位：伴学师 部门：三陶自习室·校区运营部 汇报对象：校区校长 工作地点：漯河市·一高校区/三中校区 关于我们 “三陶自习室”是专注于初高中个性化提分的旗舰品牌。我们摒弃了传统的“人海战术”，采用“AI智能学习系统+线上名师课程+线下专业督学”的三位一体模式，为学生提供高效、精准、可追踪的学业提升解决方案。 职位概要 “伴学师”是三陶服务体系的“灵魂”与“交付核心”。您不仅仅是“答疑解惑”的老师，您更是学生学业成长的“项目经理”、学习动机的“激活教练”以及家长信任的“专属顾问”。 您将通过驾驭AI系统的数据，诊断学生的核心痛点（如“习惯差”、“动力不足”）；通过专业的学业规划与严格的过程督导，重塑学生的学习习惯；并通过高频、有效的沟通，管理家长焦虑、传递服务价值，最终实现学生提分、家长满意、校区续费与转介绍的“三赢”闭环。 核心职责 1.【数据诊断与规划】学业成长的“导航员” ○AI数据分析：熟练运用“三陶AI学习系统”，分析学生的“学情画像”（知识点薄弱、能力缺失等），生成个性化诊断报告。 ○学业路径规划：基于AI诊断和学生（公立校）进度，为每位学生制定“千人千面”的《学业提升SOP》（包括周/月学习目标、AI任务包、线下督导重点）。 ○动态方案调整：追踪学生近期考试成绩，及时复盘AI学习效果，敏捷调整学习策略。 2.【督导执行与答疑】学习过程的“加速器” ○过程督导：严格监督学生的学习计划执行，确保“AI任务”保质保量完成，解决“需要有人看着学”的核心诉求。 ○精准答疑：快速、准确地解答学生在AI学习、公校作业中遇到的学科难题（以数学、物理、化学、英语为主）。 ○错题本管理：指导学生使用AI错题本功能，建立“诊断-练习-反馈-消灭”的错题闭环。 3.【动机激活与疏导】学习心态的“陪伴者” ○行为干预：主动识别并干预学生的“不良学习习惯”、“贪玩”、“动力不足”等非智力因素。 ○心理疏导：关注学生“近期心态波动”，提供积极的情感支持，建立高粘性的师生信任关系。 ○正向激励：善用激励手段，帮助学生（特别是“基础弱”的学生）建立学习“小胜利”，重塑学习信心。 4.【客户经营与沟通】家长焦虑的“缓冲垫” ○高频有效沟通：建立与家长的定期（建议每周）沟通机制，主动反馈学生的“AI学习报告”、“督学情况”和“阶段性进步”，管理家长预期。 ○价值传递：确保家长（特别是“爸/妈”）清晰感知“AI+督学”的价值，使其成为我们服务的“粉丝”。 ○危机处理：专业处理家长的“焦虑”和“投诉”，将“中风险”客户转化为“低风险”客户。 5.【续费与转介绍】校区增长的“发动机” ○客户健康度管理：全权负责所辖学生的“续费风险等级”，背负“续费率”和“绿灯率”指标。 ○续费谈判：在“到期时间”前1个月，主动发起“续费谈判”，制定下阶段规划，完成续费。 ○转介绍激活：通过“超预期”的服务，将“低风险”客户转化为“高转介绍潜力”客户，主动索要“转介绍”。 任职资格 1.学历背景：本科及以上学历，高考单科成绩80%得分率以上，教育学、心理学或理工科（数学、物理、化学、生物、英语等）相关专业优先。 2.经验要求：1年及以上K12教培行业经验。学管师（班主任）、“一对一学科教师”或“私立/公立学校”背景者优先。 3.能力要求： ○学科功底：具备扎实的初/高中（至少一门）理科或英语学科功底，能“秒杀”学生问题。 ○数据敏感：热爱并拥抱“AI+教育”，能快速学习并使用数据系统。 ○沟通“翻译”能力：善于将“专业的”AI数据报告，“翻译”成家长能听懂的“大白话”。 ○同理心与严谨并存：既能与“青春期”学生共情，又能严格执行“督学”纪律。 4.特质要求： ○极度主动：绝不“等、靠、要”，主动发现问题、主动沟通、主动解决。 ○结果导向：对“续费率”、“提分率”等结果指标负责，而不仅是对“上课时长”负责。 ○高抗压性：能承受“中风险”客户的压力和“高三/初三”学生的学业压力。 【加分项】 ●持有《教师资格证》或《心理咨询师》证书。 ●有成功的“差生逆袭”或“高分学员”辅导案例。 ●过往服务的学生“续费率”或“转介绍率”远高于行业平均水平。 您将获得 ●在“AI+教育”黄金赛道的专业历练与快速成长。 ●具备行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额绩效+续费提成）。 ●清晰的职业发展路径（学业规划师->资深规划师->教务主管/校区校长）。 ●一个“数据驱动”、“简单高效”的团队氛围。 ●充分的授权与专业的业务指导。 ●基础社保+带薪休假

职位：伴学师 部门：三陶自习室·校区运营部 汇报对象：校区校长 工作地点：漯河市·一高校区/三中校区 关于我们 “三陶自习室”是专注于初高中个性化提分的旗舰品牌。我们摒弃了传统的“人海战术”，采用“AI智能学习系统+线上名师课程+线下专业督学”的三位一体模式，为学生提供高效、精准、可追踪的学业提升解决方案。 职位概要 “伴学师”是三陶服务体系的“灵魂”与“交付核心”。您不仅仅是“答疑解惑”的老师，您更是学生学业成长的“项目经理”、学习动机的“激活教练”以及家长信任的“专属顾问”。 您将通过驾驭AI系统的数据，诊断学生的核心痛点（如“习惯差”、“动力不足”）；通过专业的学业规划与严格的过程督导，重塑学生的学习习惯；并通过高频、有效的沟通，管理家长焦虑、传递服务价值，最终实现学生提分、家长满意、校区续费与转介绍的“三赢”闭环。 核心职责 1.【数据诊断与规划】学业成长的“导航员” ○AI数据分析：熟练运用“三陶AI学习系统”，分析学生的“学情画像”（知识点薄弱、能力缺失等），生成个性化诊断报告。 ○学业路径规划：基于AI诊断和学生（公立校）进度，为每位学生制定“千人千面”的《学业提升SOP》（包括周/月学习目标、AI任务包、线下督导重点）。 ○动态方案调整：追踪学生近期考试成绩，及时复盘AI学习效果，敏捷调整学习策略。 2.【督导执行与答疑】学习过程的“加速器” ○过程督导：严格监督学生的学习计划执行，确保“AI任务”保质保量完成，解决“需要有人看着学”的核心诉求。 ○精准答疑：快速、准确地解答学生在AI学习、公校作业中遇到的学科难题（以数学、物理、化学、英语为主）。 ○错题本管理：指导学生使用AI错题本功能，建立“诊断-练习-反馈-消灭”的错题闭环。 3.【动机激活与疏导】学习心态的“陪伴者” ○行为干预：主动识别并干预学生的“不良学习习惯”、“贪玩”、“动力不足”等非智力因素。 ○心理疏导：关注学生“近期心态波动”，提供积极的情感支持，建立高粘性的师生信任关系。 ○正向激励：善用激励手段，帮助学生（特别是“基础弱”的学生）建立学习“小胜利”，重塑学习信心。 4.【客户经营与沟通】家长焦虑的“缓冲垫” ○高频有效沟通：建立与家长的定期（建议每周）沟通机制，主动反馈学生的“AI学习报告”、“督学情况”和“阶段性进步”，管理家长预期。 ○价值传递：确保家长（特别是“爸/妈”）清晰感知“AI+督学”的价值，使其成为我们服务的“粉丝”。 ○危机处理：专业处理家长的“焦虑”和“投诉”，将“中风险”客户转化为“低风险”客户。 5.【续费与转介绍】校区增长的“发动机” ○客户健康度管理：全权负责所辖学生的“续费风险等级”，背负“续费率”和“绿灯率”指标。 ○续费谈判：在“到期时间”前1个月，主动发起“续费谈判”，制定下阶段规划，完成续费。 ○转介绍激活：通过“超预期”的服务，将“低风险”客户转化为“高转介绍潜力”客户，主动索要“转介绍”。 任职资格 1.学历背景：本科及以上学历，高考单科成绩80%得分率以上，教育学、心理学或理工科（数学、物理、化学、生物、英语等）相关专业优先。 2.经验要求：1年及以上K12教培行业经验。学管师（班主任）、“一对一学科教师”或“私立/公立学校”背景者优先。 3.能力要求： ○学科功底：具备扎实的初/高中（至少一门）理科或英语学科功底，能“秒杀”学生问题。 ○数据敏感：热爱并拥抱“AI+教育”，能快速学习并使用数据系统。 ○沟通“翻译”能力：善于将“专业的”AI数据报告，“翻译”成家长能听懂的“大白话”。 ○同理心与严谨并存：既能与“青春期”学生共情，又能严格执行“督学”纪律。 4.特质要求： ○极度主动：绝不“等、靠、要”，主动发现问题、主动沟通、主动解决。 ○结果导向：对“续费率”、“提分率”等结果指标负责，而不仅是对“上课时长”负责。 ○高抗压性：能承受“中风险”客户的压力和“高三/初三”学生的学业压力。 【加分项】 ●持有《教师资格证》或《心理咨询师》证书。 ●有成功的“差生逆袭”或“高分学员”辅导案例。 ●过往服务的学生“续费率”或“转介绍率”远高于行业平均水平。 您将获得 ●在“AI+教育”黄金赛道的专业历练与快速成长。 ●具备行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额绩效+续费提成）。 ●清晰的职业发展路径（学业规划师->资深规划师->教务主管/校区校长）。 ●一个“数据驱动”、“简单高效”的团队氛围。 ●充分的授权与专业的业务指导。 ●基础社保+带薪休假

职位：伴学师 部门：三陶自习室·校区运营部 汇报对象：校区校长 工作地点：漯河市·一高校区/三中校区 关于我们 “三陶自习室”是专注于初高中个性化提分的旗舰品牌。我们摒弃了传统的“人海战术”，采用“AI智能学习系统+线上名师课程+线下专业督学”的三位一体模式，为学生提供高效、精准、可追踪的学业提升解决方案。 职位概要 “伴学师”是三陶服务体系的“灵魂”与“交付核心”。您不仅仅是“答疑解惑”的老师，您更是学生学业成长的“项目经理”、学习动机的“激活教练”以及家长信任的“专属顾问”。 您将通过驾驭AI系统的数据，诊断学生的核心痛点（如“习惯差”、“动力不足”）；通过专业的学业规划与严格的过程督导，重塑学生的学习习惯；并通过高频、有效的沟通，管理家长焦虑、传递服务价值，最终实现学生提分、家长满意、校区续费与转介绍的“三赢”闭环。 核心职责 1.【数据诊断与规划】学业成长的“导航员” ○AI数据分析：熟练运用“三陶AI学习系统”，分析学生的“学情画像”（知识点薄弱、能力缺失等），生成个性化诊断报告。 ○学业路径规划：基于AI诊断和学生（公立校）进度，为每位学生制定“千人千面”的《学业提升SOP》（包括周/月学习目标、AI任务包、线下督导重点）。 ○动态方案调整：追踪学生近期考试成绩，及时复盘AI学习效果，敏捷调整学习策略。 2.【督导执行与答疑】学习过程的“加速器” ○过程督导：严格监督学生的学习计划执行，确保“AI任务”保质保量完成，解决“需要有人看着学”的核心诉求。 ○精准答疑：快速、准确地解答学生在AI学习、公校作业中遇到的学科难题（以数学、物理、化学、英语为主）。 ○错题本管理：指导学生使用AI错题本功能，建立“诊断-练习-反馈-消灭”的错题闭环。 3.【动机激活与疏导】学习心态的“陪伴者” ○行为干预：主动识别并干预学生的“不良学习习惯”、“贪玩”、“动力不足”等非智力因素。 ○心理疏导：关注学生“近期心态波动”，提供积极的情感支持，建立高粘性的师生信任关系。 ○正向激励：善用激励手段，帮助学生（特别是“基础弱”的学生）建立学习“小胜利”，重塑学习信心。 4.【客户经营与沟通】家长焦虑的“缓冲垫” ○高频有效沟通：建立与家长的定期（建议每周）沟通机制，主动反馈学生的“AI学习报告”、“督学情况”和“阶段性进步”，管理家长预期。 ○价值传递：确保家长（特别是“爸/妈”）清晰感知“AI+督学”的价值，使其成为我们服务的“粉丝”。 ○危机处理：专业处理家长的“焦虑”和“投诉”，将“中风险”客户转化为“低风险”客户。 5.【续费与转介绍】校区增长的“发动机” ○客户健康度管理：全权负责所辖学生的“续费风险等级”，背负“续费率”和“绿灯率”指标。 ○续费谈判：在“到期时间”前1个月，主动发起“续费谈判”，制定下阶段规划，完成续费。 ○转介绍激活：通过“超预期”的服务，将“低风险”客户转化为“高转介绍潜力”客户，主动索要“转介绍”。 任职资格 1.学历背景：本科及以上学历，高考单科成绩80%得分率以上，教育学、心理学或理工科（数学、物理、化学、生物、英语等）相关专业优先。 2.经验要求：1年及以上K12教培行业经验。学管师（班主任）、“一对一学科教师”或“私立/公立学校”背景者优先。 3.能力要求： ○学科功底：具备扎实的初/高中（至少一门）理科或英语学科功底，能“秒杀”学生问题。 ○数据敏感：热爱并拥抱“AI+教育”，能快速学习并使用数据系统。 ○沟通“翻译”能力：善于将“专业的”AI数据报告，“翻译”成家长能听懂的“大白话”。 ○同理心与严谨并存：既能与“青春期”学生共情，又能严格执行“督学”纪律。 4.特质要求： ○极度主动：绝不“等、靠、要”，主动发现问题、主动沟通、主动解决。 ○结果导向：对“续费率”、“提分率”等结果指标负责，而不仅是对“上课时长”负责。 ○高抗压性：能承受“中风险”客户的压力和“高三/初三”学生的学业压力。 【加分项】 ●持有《教师资格证》或《心理咨询师》证书。 ●有成功的“差生逆袭”或“高分学员”辅导案例。 ●过往服务的学生“续费率”或“转介绍率”远高于行业平均水平。 您将获得 ●在“AI+教育”黄金赛道的专业历练与快速成长。 ●具备行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额绩效+续费提成）。 ●清晰的职业发展路径（学业规划师->资深规划师->教务主管/校区校长）。 ●一个“数据驱动”、“简单高效”的团队氛围。 ●充分的授权与专业的业务指导。 ●基础社保+带薪休假

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