废品收购站招工，勤劳者优先。60岁以内工资面议.男女不限。

果庄镇彭记莒州全羊招一名，年龄28-50岁工作时间8:00-15:00，下午6点-9点，工资每小时13元。和管两顿饭，如果时间不允许工作时间可以调整。不嫌赚的少只干也可以，要求吃苦耐劳，手把麻利的，电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 玩具厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

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主要工作内容 1. 顾客接待：引导入座、点餐、上菜、解答顾客疑问，处理简单需求 2. 服务执行：桌面清理、餐具摆放、酒水服务、保证服务流程规范 3. 环境维护：负责区域卫生、桌椅整理、设备物品归位 4. 配合运营：协助收银、备货、盘点，服从店长安排，配合高峰期工作 5. 客诉处理：礼貌沟通简单顾客问题，及时上报上级 三、任职要求 - 年龄18–45岁，身体健康，持有有效健康证 - 形象整洁、待人礼貌、有责任心，能吃苦耐劳 - 具备基本沟通能力，有服务意识，服从管理 - 能适应轮班、倒班及节假日加班，长期稳定工作 四、岗位特点 - 工作稳定、入职门槛较低，上手快 - 包吃住/餐补、全勤奖、绩效、节日福利等常见 - 锻炼沟通、应变、团队协作能力

岗位职责 1. 每天按要求定量发抖音作品，不用自己写文案、不用拍视频、不用剪辑，零基础也能马上上手； 2. 有用户私信咨询招生问题，直接用统一现成话术回复，引导对方留下联系电话； 3.学生党，宝妈，上班族都可以做 岗位要求 1. 会玩抖音，手机操作熟练就行； 2. 做事认真负责，每天按时完成发布任务； 3. 沟通态度友好，按统一话术回复私信；

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招长期小时工，工作时间11点到2点，每小时10元，共30元，工作轻松不累，地址龙桥车管所院内邹城川味面，联系电话

山东潍坊市诸城市佳和汽车服务城B162号招聘订单处理员。学历不限。经验不限。薪资为月薪制，每月3500至7000元。

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尹记莒县大锅全羊清江路店招聘：收银员一名，服务员三名，帮厨一名，刀工一般就行，男女不限，以上人员工资面议，食宿免费。张厨

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招操作工，月薪6000+，日照开发区汽车厂，招聘岗位：设备维修、叉车、制造部普工，工资20-21元/小时，年龄20-44周岁，提供免费工作餐和住宿

【岗位职责】 - 负责中餐厅/西餐厅的顾客接待与服务工作 - 协助上菜、清理桌面、维护用餐环境 【职位要求】 - 高中及以上学历 - 无经验也可，愿意学习并踏实做事 - 身体健康，能适应快节奏工作 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 - 做六休一，工作安排合理 【薪资福利】 - 综合薪资4000-5000元/月 - 基础薪资4000元，稳定有保障 - 菜品提成，多劳多得 - 绩效奖金，表现好额外奖励 - 五险齐全，免费提供工服 编辑职位

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。