会计月结全职
会计(薪资4000-5000元)一、会计记录管理1.处理超市日常交易,及时记录超市收入和费用,并保证准确无误地进行账务整理;2.编制超市财务报表,如资产负债表、利润表等,及时反映超市财务状况;3.监督财务流程,确保所有账务存档清晰、有条理,方便管理和审计。二、税务管理1.为超市提供完善的税务策划和规划,确保超市最大程度地遵守税法相关规定;2.协助超市完成税务登记、申报和缴纳工作,确保超市税收纳入正常轨道;3.及时修订超市的税务政策,确保超市在税务方面的合规性和合法性。三、成本控制1.监督超市物料采购、库存、领用和出库等工作,确保成本的有效控制;2.协助超市管理层分析成本结构,提供有效的成本管理方案,优化成本结构;3.完善超市成本核算体系,确保实际成本与计划成本的精准匹配。四、财务分析1.为超市管理层提供重要的财务数据分析,包括销售额、毛利率、费用率等;2.协助超市管理层进行财务预算和财务计划,确保超市的财务目标得以实现;3.及时发现超市财务问题和风险,提出解决方案,为超市决策提供参考。以上是超市会计岗位职责的主要内容,超市会计需要具备扎实的会计理论知识,熟悉会计核算方法和技巧,具备较高的责任心和工作效率,能够独立处理问题,具备良好的分析和沟通能力,以便快速、准确地揭示超市财务状况和财务动向。任职要求:年龄18-40岁形象气质佳岗位福利:买社保岗位经验:有相关经验,专科毕业生优先
6-10k招会计
6000-10000元/月
会计月结全职
本司招会计,要求熟悉office办公软件,金蝶等财务软件,刻苦耐劳,有良好的沟通协调能力。有3年以上工作经验者优先。待遇优厚工资(6-10k),社保,假期,提供住宿,提供午、晚餐等。
文员会计
招聘:宁远县润丰商行 招聘文员会计薪资:面议岗位职责:1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格:1、形象好,气质佳,年龄在20-35岁,*性;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
长沙望城区实名制平台、会计(农民工工资支付、登记材料明细台帐
4000-5000元/月
会计月结全职
实名制平台、会计(农民工工资支付、登记材料明细台帐、与供应商对账、整理员工报销、整理票据、做账、出具报表等其他财务工作)要求能吃苦耐劳最好住项目包吃包住待遇:8:00-17:30单休地址:土鳖柴院旁边
气保焊二保焊5-14天6-10人
气保焊35元/时~(工期10天左右)湖南长沙望城区赤岗路(万纬长沙望城物流园附近)今天下午一点面试望城需求10个短期气保焊工,包吃住,35元/每小时联系电话:
燃气换表工燃气管道管道安装安装自闭阀完工结算
湘西土家族苗族自治州吉首市招管道安装/维修燃气表后安装自闭阀切断阀无线报警器招个人或者团队,想找钱过肥年的速联系60一户老手一天可以做十五户左右二把刀务扰钱硬。
外墙综合承包风管
外墙400pp二条,2楼到4楼顶风管安装,300pVC管一条。从2楼到4楼安装。承包形式
文员会计
公司名:佛山市翠然科技有限公司招财务文员1名,,年龄30--48岁,能熟悉独立统计核算会计全套账,诚实守信,做事认真负责。待遇:工资4500--6000以上工作时间:8小时工作制,月休4天地址:罗村华泓商业城电话:
会计
招聘:财务文员1. 熟练掌握统计学相关知识和工具,具有丰富的数据分析经验;2. 熟悉服装行业相关数据分析方法和技术,能够对市场需求、销售数据等进行准确的分析和解读;3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效与相关部门协调合作,提高数据的准确性和及时性;4. 具有较强的逻辑思维能力和学习能力,能够快速适应行业变化,及时调整分析策略和优化统计方法。
会计
山东德泽新型材料科技有限公司:激光下料工(2名)激光折弯工(2名)焊工(2名)喷涂工(2名)钣金组长(1名)要求:男,25-50岁,高中以上学历,3年以上经验,能够独立操作设备生产,吃苦耐劳,服从公司管理。CAD制图(3名)要求:男女不限,25-40岁,大专以上学历,1年以上经验,能够独立完成立体平面制图,吃苦耐劳,服从公司管理。仓库保管(2名),25-40岁,高中以上学历,2年以上经验,吃苦耐劳,服从公司管理。山东苏宸源新型材料有限公司:打包发货工(2名)。要求:男,25-50岁,初中以上学历,头脑灵活,会开叉车,吃苦耐劳,服从公司管理。 税务会计(1名)要求:男女不限,25-40岁,大专以上学历,2年以上经验,初级以上会计职称。会计(1名)士,25-40岁,高中以上学历,2年以上经验,初级以上会计职称。出纳(1名):8小时。 ,25-40岁,高中以上学历,1年以上生产企业经验,初级以上会计职称。 采购(1名):8小时。 要求:男,25-45岁,高中以上学历,3年以上企业采购经验。 业务员(数名):任职要求:1、大专及以上学历,专业不限;年龄25-40岁。2、具有较强的沟通能力、亲和力以及抗压能力。3、年以上销售经验、1年以上同行业销售经验。4、会驾驶,接受省内出差。一经录用,待遇从优,可住宿,有午餐和晚餐,相比同行业有较大优势!有意者请或电话联系,人资联系电话:(不是号)刘女士工作地点:聊城市冠县经济开发区港瑞美安共享工厂院内
长沙天心区长沙天心区本公司需招聘客服前台兼出纳一名,客服管家一名:年龄45岁以下
3000-4000元/月
前台包住包吃社保1-2人月结全职
本公司需招聘客服前台兼出纳一名,客服管家一名:年龄45岁以下,包吃住,买五险,月休4天,有节假日福利。3500元/月,年终有收费提成!
不锈钢玻璃制作安装企业项目成本核算和统计
4000-7000元/月
会计月结全职
职责1. 成本数据收集-负责收集项目工地涉及不锈钢玻璃安装制作的各类成本相关原始凭证,包括但不限于材料采购发票、运输单据、人工考勤记录、设备租赁协议及费用清单等,确保数据的完整性和准确性。-与项目各部门(如采购部、工程部、后勤部等)保持密切沟通,及时获取最新成本发生信息,避免数据遗漏或延误。2. 成本分类与核算-根据企业既定的成本核算方法,对收集到的成本数据进行合理分类,通常可分为直接材料成本(如不锈钢原材料、玻璃、密封胶等)、直接人工成本(一线安装制作工人的工资、奖金、福利等)、制造费用(如设备折旧费、工具损耗费、场地租赁费、水电费等)。-准确核算每个项目工地在不同施工阶段的各项成本,定期(如按周、月)汇总生成成本报表,清晰展示各项成本的发生额、累计额以及占总成本的比例等信息。3. 成本分析与监控-对核算出的成本数据进行深入分析,对比预算成本,找出成本偏差点及原因。例如,分析材料成本超支是由于市场价格波动、材料浪费还是采购计划不合理等因素导致;人工成本差异是因为工时安排不当、劳动效率低下还是工资调整等情况引起。-持续监控项目工地成本的变动趋势,及时发现潜在的成本失控风险,并向项目经理及相关管理层汇报,以便采取针对性措施进行成本控制。4. 预算执行跟踪-参与项目工地成本预算的编制工作,提供以往类似项目的成本数据参考及分析建议,使预算更加合理、准确。-在项目实施过程中,严格按照预算指标对成本支出进行跟踪控制,记录每一项成本支出与预算的差异情况,为后续的预算调整及成本考核提供依据。5. 成本预测与预警-根据项目进度、市场动态(如材料价格走势、人工工资变化趋势等)以及已发生的成本情况,对项目工地后续阶段的成本进行预测,为项目管理团队提前规划成本控制策略提供数据支持。-当预测到成本将超出预算一定幅度(如5%、10%等,具体幅度由企业设定)时,及时发出成本预警信号,提醒相关人员采取紧急措施加以应对。6. 协助成本控制措施实施-配合项目经理及其他相关部门制定并实施成本控制措施,如优化材料采购方案、改进施工工艺以提高劳动效率、合理安排设备使用时间以降低租赁成本等。-对成本控制措施的实施效果进行评估,通过对比措施实施前后的成本数据,分析措施是否达到预期降低成本的目的,为进一步完善成本控制策略提供反馈信息。7. 成本档案管理-负责整理、归档与项目工地成本核算相关的所有文件资料,包括原始凭证、成本报表、成本分析报告、预算文件等,确保档案资料的完整性、规范性和可查阅性。-按照企业规定的档案保存期限妥善保管成本档案,为后续项目审计、成本追溯及经验总结等工作提供有力支持。要求1. 专业知识与技能-具备扎实的财务会计知识,熟悉成本核算原理、方法及相关会计准则,能够准确运用到不锈钢玻璃安装制作项目的成本核算工作中。-了解不锈钢玻璃安装制作行业的基本工艺流程、材料特性及市场行情,以便更好地识别和核算各项成本。-熟练掌握常用的办公软件(如Excel)及财务软件,能够高效地进行数据处理、报表制作及成本分析等工作。2. 准确性与严谨性-在成本数据收集、核算、分析等过程中,要保持高度的准确性,严格按照规定的流程和方法进行操作,避免出现数据错误或计算失误,确保成本信息的真实可靠。-对待工作要严谨细致,对每一个成本数据、每一份原始凭证都要认真审核,不放过任何一个可能影响成本核算结果的细节问题。3. 沟通协作能力-作为连接项目各部门与财务部门的重要环节,要具备良好的沟通协作能力,能够与
生产跟单印刷厂
【招聘】长沙新湘诚印刷1⃣岗位:小森SP L 机长、助手 ,海德堡机长助手(5年以上SP操作经验)折页机长业务跟单2⃣电话:
长沙雨花区1、协助行政部经理完
5000-6000元/月
文员月结全职
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理。3、各项规章制度监督与执行。4、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。5、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。6、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作。7、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等。8、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作。
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