1. 负责业务订单全流程跟进，包括订单接收、录入系统、发货，跟进物流信息向销售员反馈订单进度。 2. 下达订单给生产厂家，并跟进交货进度。 3.协助业务人员准备资料，如报价单、合同、产品资料等，核对文件条款无误后归档保存，同时跟踪合同签署与执行进度。 工作时间：5.5天/周 上午8:30-12:00，下午1:30-5:30

岗位要求： 1.高中及以上学历、23岁以上； 2.熟悉电脑操作、熟练掌握办公软件，会操作WORD、EXCEL等办公软件，完成上级交办的其他任务（薪资可根据个人经验和能力调整）； 3.工作积极主动，能够细心、耐心地处理细节工作； 4.工作时间：早上8点半到12点，下午1点半到5点半，有社保，26天制，月休4天。 联系电话：杨生/

工作地点：东莞长安OPPO大厦 工作时间：8:30-18:30，双休 薪资待遇：综合薪资5-6k，有年终奖 缴五险一金，月度团建，节日礼品等 任职要求 学历与经验 大专及以上学历，工程管理、物业管理等相关专业优先。 1-3年工程助理或相关岗位经验，了解物业/园区运维流程。 技能要求 熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础财务知识。 具备良好的沟通协调能力与统筹执行能力。 掌握仓库管理标准、安全作业规范及消防设施维护流程。 其他要求 擅长PPT制作者优先考虑。 工作认真细致，具备责任心，能应对高强度工作节奏及临时任务安排。 岗位职责 1.后勤与资源协调 统筹项目所需物资、设备及人员的调度，跟进采购订单与物流进展。 协助完成工程相关手续办理，如报建、验收、合规审批等事项。 2.项目管理支持 参与编制项目预算、技术文档整理工作，包括维修工单数据分析、设备预防性保养计划制定。 检查项目执行过程中各类文件的合规性，如合同、变更单、验收报告等资料。 协助组织召开项目会议，撰写会议纪要，并跟踪落实各项决议执行情况。 3.行政与协调工作 协助工程部经理处理日常行政事务，如会议组织、文件拟写、资料归档与信息管理。 负责部门内部及跨部门（如采购、财务、设计等）之间的沟通协作，确保信息流转高效准确。 监控项目整体进度，汇总编制周报、月报，及时向主管汇报关键节点、潜在风险及问题情况

任职要求： 1、18*****，会电脑操作，熟练使用Office基础表格，具备良好的沟通能力； 2、身体健康，服从工作安排与管理； 3、工作认真负责，细致耐心，能适应快节奏工作，积极主动。 工作内容： 1、核对平台货物操作完成情况，未完成的需通过邮件及时反馈； 2、记录部门员工及临时工考勤，每周汇总一次部门报餐、仓库物料等数据； 3、核查系统数据是否已处理完毕，包括运营所需的数据替换与转换； 4、处理平台货物相关操作，异常件需跟进处理，包含退件等事项； 5、在其他部门工作繁忙时，协助完成相关支持工作。 工作地点：东莞塘厦（沙坪路1A号） 工作时间：8:00-12:0013:00-18:00，每周休息一天（具体根据工作安排调休或加班）。 福利待遇：试用期固定薪资3500元+加班费（25元/小时）+0-500元绩效（首月无绩效），转正后薪资4000元+绩效（0-800元）+加班费（28元/小时）。平时与周末加班费标准相同。 公司福利： 1.提供食宿，按规定为员工缴纳五险一金； 2.员工可享受春节、元旦、清明、中秋等法定节假日及带薪休假； 3.享有带薪年假、病假、产假、丧假等假期权益； 4.节假日发放礼品等多项员工福利。

统计数据，制表格

金铖精密文员工作类容： 1，拥有财务基础知识，能整理所有送货单，报销单，会用软件来做报价单，报价合同，对账单，开发票等。 2，员工出勤，临时工出勤记录 3，每月底做总账，做应收款，应付款，客户的对账单等 4，采购配件，整理合规要素（送货单，加工合同等）， 5，记录：办公室卫生，员工生日，，车险日期，日常车间加工过程跟单，整理常用电话，叉车等

底薪4000剩下提成

因公司发展需要，现招文员1名， 工作内容： 1.管理考勤，后勤物料领取采购登记，文件整理打印,无经验可带，大专以上学历，熟悉操作电脑办公软件，工作认真负责积极上进，善于沟通交流，有调岗晋升空间 包吃包住。工资3000-4500 年龄要求20-30岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动筹备及跨部门沟通协调工作 5.严格遵守公司保密制度，妥善保管敏感信息与内部资料 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的逻辑思维与事务统筹能力 3.具备基础计算机操作能力，能快速适应企业信息化办公环境 4. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或实践经历者优先

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历

◆东莞黄江胶袋 招铜版机印刷副手  电话：

招车板临工 28元/小时 包食 地址虎门连升北路448号兴华楼八楼 电话

招移印师傅一名，地址东莞企石做合金车仔，包吃包住，8500-9000一个月，联系电话

招聘 ✅ 整件车位：6名 薪资优厚，价格好 包吃，房补300元/人 专做梭织上衣、连衣裙 谭生： 地址：龙眼路17号（龙眼市场旁艺缘艺术培训）6楼

公司招聘流水线喷粉师傅三名，要求5年以上经验，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排；综合工资8500～9500之间，包吃包住。 联系人：高先生 东莞市大岭山镇杨屋村。

无需工作经验，男女不限，听力正常，无学历要求，要求22/45年龄段，能正常沟通就行

1、负责日常文件整理，归档及电子文档管理，确保资料完整，分类清晰。

烟台莱阳核电 岗位：储备干部10名 技术员10名 办公室文职5名 后勤管理5名 岗位 要求： 储备干部 技术员 办公室文职后勤管理 需要大专以上学历年龄：29岁以下 福利待遇 免费公寓：每月有400餐补， 月综合工资：1-6月试用期5500-6500 6个月以上6500-10000元 1年后基本10000元以上 每年13薪 入职：缴纳6险 年福利4000-11000 以上岗位储备岗位上岗时间3-6个月内

岗位名称：文员；前台收银。 岗位要求：1. 年龄在19-45岁之间；2. 学历不限，经验不限；3. 工作能力强，服从安排。 薪资待遇：文员和前台收银的薪资为3000-6000元/月，发薪日期为次月1号。工资结构包括底薪3200元/月以及提成绩效。员工福利包括包吃、生日福利、员工聚餐以及免费培训等。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务性支持工作 4. 办公用品申领、库存管理及基础行政费用报销初审 5.配合完成人事、财务等跨部门协作类基础事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、负责发票的开具与登记工作； 2、核对付款信息及店铺订单明细； 3、整理并装订财务凭证等基础资料； 4、配合会计完成日常账务处理； 5、协助上级完成其他事务性工作。 任职要求： 1、具备会计、财务、金融等相关专业背景； 2、熟练操作各类财务软件及办公工具； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力、逻辑思维能力及高度的职业敬业精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-25 1.负责仓库内衣物整理、折叠及打包等辅助性工作。 2.要求做事认真细致、吃苦耐劳，有服装类打包经验者优先录用。 【周结】按18-20元/小时标准计算工时报酬。 【工作时间】周一至周六：9:00-12:0013:30-18:30

招结算会计

财务，文员，行政，计算工资，会文案功底优先

岗位职责： 1. 负责公司各类档案（文书、人事、合同、项目等）的收集、整理、分类、编号、归档及数字化管理 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制及保密制度，确保档案安全与合规使用 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，保障档案体系完整、准确、系统 4. 配合内外部审计、检查及业务部门需求，及时提供档案调阅与证明支持 5. 参与档案管理制度优化及电子档案系统日常运维，提升档案管理规范化与信息化水平 任职要求： 1. 学历不限，档案管理、文秘、信息资源管理等相关专业优先 2. 具备档案管理基础知识，熟悉《档案法》及企业档案工作规范者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好保密意识与执行力 4. 熟练使用办公软件，能适应基础档案系统操作或具备学习意愿 5. 沟通协调能力良好，认同无忧公司“以客户为中心、持续创新”的价值观

税务主管 1、监督团队日常税务申报工作并进行复核，统筹集团年度企业所得税汇算清缴；负责发票审核与开具管理； 2、定期开展纳税申报及税负情况的综合分析，提出具有可行性的业务优化建议； 3、提供税务会计专业技术支持，组织税务风险评估，落实事前预警、事中应对及税务稽查应对措施； 4、审核集团业务交易结构、重大投资项目及重要日常合同，提供专业的税务决策依据； 5、协助制定集团税务筹划方案，并推进方案执行落地； 6、深入研究国家税收政策，组织开展财税法规的解读与内部宣导； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财税相关专业；持有税务师或中级会计师证书者优先； 2. 具备3年以上税务岗位工作经验，其中含1-2年税务团队管理经历； 3. 有餐饮行业从业背景者优先考虑； 4. 熟悉税收法律法规及相关政策，具备较强的实务操作能力； 5. 具备良好的跨部门沟通协调能力、团队协作意识，能独立高效完成工作任务。

东众驾校训练 因本驾校业务不断扩大现急需招聘以下 人员： 店长一名， 文员、业务员（多名） 1、口齿伶俐，良好的沟通能力，会操作电 脑办公软件。 2、性格开朗、富有爱心及高度责任感，有驾校销售经验优先。 3、具有良好的职业道德和团队敬业精神。底薪＋提成，工资上不封顶。 教练员、助教（多名） 要求：细心、耐心、爱心教学，身体健康、 服从管理。有教练证优先。 联系电话：

岗位职责： 1、负责各类报表的核算，确保数据准确且按时完成；保障资金账目清晰、实账一致及安全运行； 2、核算中心公共费用及总部代垫款项的分摊工作，保证分摊结果精准无误； 3、收集每月工资相关资料，完成部门月度薪资核算及离职人员工资结算； 4、参与固定资产盘点、报废申请处理，并协助各部门完成废旧物品变卖事宜； 5、负责门店账务录入，整理租金单据与损益报表，定期开展店铺资产盘点，编制盘点差异扣款表； 6、办理税务申报、企业年报、个人所得税申报以及工商注册或注销等相关事务； 7、积极高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄18-38岁，具备大专及以上学历； 2、掌握财务专业知识，熟悉国家财务法规、税收政策，了解结算报销等业务流程； 3、熟练操作金蝶等财务软件，精通会计电算化及相关信息化工具； 4、工作认真细致，责任心强，能够独立完成各项财务操作流程。 福利待遇： 1、免费提供食宿，配备单人间，实行六天工作制；宿舍配有液晶电视、WIFI、空调、风扇、衣柜、桌柜及24小时热水供应； 2、公司设有自营食堂，供应早、中、晚三餐； 3、为员工缴纳社会保险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 4、享受带薪假期：婚假、产假、陪护假、丧假、年休假等； 5、季度优秀评选奖励，年终享有双薪待遇。

经理助理，平时随经理开车访谈客户，有驾驶证，驾驶技术熟练，性格活波开朗，善于言谈，形象佳，能接受出差。讲究卫生，书写端正，熟悉电脑办公软件，协助经理处理合同报价等文件。因上班中无法回信息，有意者请电话联系。

岗位职责： 1、负责日常账务处理，包括收入、费用及成本的核算与账目登记； 2、编制并核对财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、办理各项税务事宜，含增值税、企业所得税等税种的计提、申报与缴款； 4、参与成本计算工作，确保成本信息真实准确，配合开展成本管理； 5、协助推进年度审计，准备相关财务文件并提供必要支持。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备系统的财务专业知识； 2、精通财务软件及常用办公工具，拥有良好的数据整理与分析能力； 3、具备较强的沟通协调能力，能够高效配合团队及相关部门协作； 4、工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业操守和保密观念； 5、有同行业从业经历者可优先录用。