
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作
3.记录并分析运行数据,提出优化建议,提升设备可利用率
4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档
5. 严格遵守安全规程,落实高处作业、电气作业等专项安全措施
任职要求:
1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景
2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统
3.具备登高证、低压电工证,接受高空及野外作业环境
4.责任心强,具备良好的应急处理与团队协作能力
5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排
风电运维工程师(黑龙江)
6千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从黑龙江区域分配一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,开展设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造和技术优化等现场作业;
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改,完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌症,能适应风电行业的特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休息8天,未休假期可累积
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦按杭州市标准执行。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后,父母及子女生日亦享受礼金福利。
3.3、结婚礼金:员工结婚时,根据司龄发放相应金额的婚庆礼金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工关怀。
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬孝金。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等津贴项目。
3.8、夏季“送清凉”、冬季“送温暖”活动,以实物形式发放福利。
3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,属于非固定收入部分。
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
风电运维工程师-新手
6-9千/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维电工进网作业许可证(高压)低压证登高证(高处作业证)
一.岗位职责:
1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等相关工作
2) 执行定期检修及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运行与维护作业
4) 按照现场主管的工作安排,落实各项日常工作任务
二.职位要求:
1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境
2) 身体素质良好,工作认真踏实,具备吃苦耐劳的品质,无恐高症
3) 具有较强的安全意识和责任心
4) 具备良好的执行能力及团队协作精神
三.福利待遇:
1. 直驱机型实习期薪资5000+,转正后6000-9000;双馈机型实习期薪资6000+,转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天,每2-3个月集中休假一次,交通费可报销
4. 提供住宿
5. 入职即缴纳六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日享受公司福利发放
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验
全国风力发电系统(培训就业)
签上岗就业合同
全国各城市安置风力发电定期检查,运维岗位!
①年龄要求:18-35岁,学历:大专(条件优秀,中专也可)
②工地作点:全国城市按身份证就近安排,报名→考证→上岗(1-3个月)!(户籍就近安置原则)
③薪资待遇:前三个月5000到6000(试用期工资),试用期后6300到12000每月。第二年8000-15000+/月,六险一金、与用人单位直签正式劳动合同,两到三个月休息15-20天左右
④统一培训,持证上岗、小白可入,技术活,不吃青春饭,技术越成熟,工资越高。
⑤公司承诺:签约后保工资,保上岗,保调动。。
联系电话
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风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受持有低压电工证、高处作业证的新人,具备高压电工证者优先考虑
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气系统的检修维护工作,实施风机技术改造及辅助装置加装等任务。
2、积极参与公司组织的各项培训,持续提升风电专业技术能力。
工作地点:需长期出差至全国各风电项目现场
要求:身体健康,无妨碍从事风电作业的禁忌病症,动手操作能力强,能适应频繁外出作业,须持有低压电工证、高处作业证,具备高压电工证更佳
待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇大风、雷雨等恶劣天气可暂停作业休息,每满三个月享受带薪休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电行业实际工作经验,需持低压电工证、高压电工证及高处作业证
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装指导、设备调试与试运行,负责安全隐患排查与整改,并完成相关数据记录和资料整理;服从现场负责人管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,主动学习风电专业知识。
工作地点:国内各风电场就近分配,需长期驻外
要求:身体健康,无职业禁忌症,实践能力强,能够接受长期出差模式,必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成,住宿费用全免,大风雷雨天气可暂停作业休息,每工作满三个月可回家休息10天,享受带薪假期
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命可达二十年,行业发展稳定,职业发展空间广阔!
风电运维工程师-东北
5-7千/月
风电运维工程师经验不限大专风电检测
岗位职责:
1. 负责风电机组的日常巡视、运行状态监控及故障分析与处理;
2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造等开展技术优化与改进;
3. 实施设备周期性维护、保养及相关技术提升工作;
4. 参与现场设备安装指导、调试运行及安全隐患的识别与整改;
5. 整理运维数据,编制分析报告,提升机组运行效能;
6. 协同团队落实风电场安全运营要求,参与应急处置工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 电气、机械、机电、能源等相关专业背景或具备相关工作经验者优先;
3. 接受应届毕业生,无经验要求;
4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等资格证书(需国网可查);
5. 能适应长期驻外工作安排,体能良好,责任心强,具备较强抗压能力;
6. 身体健康,无职业禁忌症;
保洁面点杂工打菜员
伊春和记馅饼|诚聘员工粥师傅|保洁员|打菜员|钟点工|杂工|后厨|每月薪资准时发放林业局工人提供住宿!郭经理:
大庆让胡路区招工地力工200一天,两个月活,管中午一顿饭
200-210元/天
力工1-2个月1-2人周结
大庆市让胡路区招工地力工200一天,两个月活,管中午一顿饭
A2货运司机
招聘A2司机,要求成手。工作内容为拉牛,后续若长期合作,过段时间将转为拉粮。车辆为龙江车。薪资待遇需电话联系详谈。
钢筋工1-2人
绥滨县绥东镇桥涵分水闸招聘一名钢筋工,要求能看懂图纸,具备成熟的工作经验。工作内容为现场施工。有意者可报名。
风电机组定检人员
8千-1.3万/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘:风电机组定检人员。
要求:
1、工作地提供食堂和住宿条件,食宿费用自理
2、需持有高处安装维护拆除证、高低压电工证上岗
工作地方:接受全国范围内调配
薪资待遇:第一个月实习期不低于5k,有老师傅带学。转正以后每月工资8-12k
3、年龄在45周岁以下
福利:
1、公司购买六险
2、每月休息4-6日
3、免费体检
工作内容:打力矩、注油脂换碳刷、打扫卫生
风电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2.执行机组定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与新机组并网调试、技术改造及技改项目实施
4. 记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议
5.配合安全管理要求,落实高处作业、电气作业等安全规范
任职要求:
1.大专及以上学历,电力系统、电气工程、能源与动力工程等相关专业(可接受专业不对口人员)
2. 无恐高,色盲色弱,无糖尿病高血压,无听力弱
3.需持登高作业证、低压电工证及高压电工证
4. 能适应长期驻场、出差和转场,责任心强、执行力好
5.具备良好沟通能力与团队协作意识,学习能力强
风电运维站长
1.2-1.5万/月
风电运维工程师5-10年大专
岗位名称
风电场站长
工作地点:江西宜春
薪资范围
15-18 万 / 年(根据经验和项目规模面议)
岗位职责
1. **全面负责风电场日常运行管理**,组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案,确保电站安全、稳定、高效运行
2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标,对电站整体运营结果负责
3. **负责设备维护与故障管理**,组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造,跟踪缺陷闭环,降低设备故障率
4. **严格执行 "两票三制"**,落实安全生产责任制,组织安全培训和应急演练,杜绝人身伤害和重大设备事故
5. **负责团队建设与人员管理**,做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理,搭建稳定的运维团队
6. **对接业主方和调度机构**,保持良好客户关系,按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件
7. **负责成本控制**,合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理,提升电站经营效益
任职要求
1. **大专及以上学历**,电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业
2. **5 年以上风电场运行维护经验**,其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**,熟悉主流风机机型(金风 / 远景 / 明阳 / 运达等)
3. **持有高压电工证**,具备登高作业证,有风机厂家运维培训证书者优先
4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统,掌握 SCADA 监控系统,能独立处理常见设备故障
5. 具备较强的安全意识和团队管理能力,能独立对接业主和外部单位
6. **能接受驻场工作**,适应偏远地区生活环境,能吃苦、责任心强
7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先
我们提供
- **具有竞争力的薪酬**:基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴,综合年薪 15-18万
- **完善的福利**:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包
- **清晰的晋升通道**:站长 → 区域运维经理 → 运维总监
- **成长空间**:公司处于快速发展期,管理岗位空缺多,能力突出者可快速晋升
- **培训体系**:新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升,助力职业发展
风电检修技术员
6-8千/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证集中式光伏运维经验风电运维经验
【工作内容】
-对风场设备进行日常的巡逻检查修理,维护和故障处理,保证设备稳定运行
-协助完成日常工作记录,检修及相关技术记录
-学习并熟练掌握运帷报告及技术文档,提升运帷效率与管理水平
【任职要求】
-大专及以上学历,新能源专业等优先考虑;
-能够遵守工作场所相关规定,具有团队合作精神;
-证件齐全:高处作业证及高压作业证(需国网可查)
分拣装卸工
921京东小件白班白班工作时间:早7:00-晚7:00全是小件快递里活最好干的事最少的年龄18-60周岁男150女140分拣装卸都小件上班带身份证原件不能穿连帽的衣服短裤拖鞋1马彬2田径3王欣45车牌号:黑A1JA15司机电话:
分拣货运司机箱车
急招送货司机和分检工人,夫妻二人也可应聘,自带箱货车者也可,非夫妻组合或单人同样适用。工作地点在哈尔滨,有意者可报名。
文员装卸工B2
凤凰城恒腾物流招聘文员,要求会使用电脑,工资面议。
招聘装卸工,要求会开叉车者优先,工资面议。
招聘C1-B票送货司机,工资面议。
以上岗位均管午饭。
黑龙江鹤岗驿站招聘,小时工早八点到十二点,分拣人员一小时活时间稳定八点左右,工作轻松老板事
分拣
驿站招聘,小时工早八点到十二点,分拣人员一小时活时间稳定八点左右,工作轻松老板事少电话
分拣包住月结
分拣员20-50岁(本地外地包住宿不包吃)可以吃食堂半价。会骑三轮摩托分拣(廉餐员)薪资福利:4500-5000男女不限
分拣装卸工
924日(白班)(10点班次)顺丰小件,分拣装笼子干零活,小件卸车天天有活18周岁-58周岁,160元18周岁-53周岁,150元上午10-晚10点,,不供吃。活非常好干。无犯罪记录。日结提示:无犯罪记录。提示:不能穿连帽衣服,不能穿短裤或者拖鞋拿东西用透明塑料袋司机电话
快递拣货员
哈西万象店比优特招人岗位1:线上拣单员薪资待遇:绩效工资多挣多得,,法定节假日,周五六日须出勤岗位职责:根据线上订单(主要是美团、饿了么)需求,完成拣货和装袋工作。任职要求:20-55周岁以内,男女不限,身体健康,能高效率工作,服从领导安排。新人入职半个月保底每天4小时熟悉卖场工作时间:8:00-21:30期间,倒班制,周六周日不上班的勿扰联系电话:
风电运维工程师(吉辽地区)
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备现场接货、安装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常检修、缺陷消除与维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组相关数据、资料的记录整理及隐患排查治理,建立并完善风机运行档案;
5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证均能在国网查询);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌,能适应行业特殊工作环境,服从区域调配及现场安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休8天,未休假可累积。
3、员工福利:
3.1、6险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦执行杭州当地标准。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满1年后父母及子女生日也可享礼金。
3.3、结婚礼金:根据员工工龄对应发放结婚慰问金。
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司按规定给予慰问金。
3.5、传统节日福利:以实物礼品形式发放节日关怀。
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司补贴打入父母账户。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物发放方式。
3.9、项目奖金:视项目完成情况而定,属于非固定收入部分。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黑龙江招聘风电运维工作人员在线招聘信息,主要招聘黑龙江风电运维工程师相关人才。作为风电运维工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。