【薪资待遇】 薪资范围：8000-12000 薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：一月一结，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假日、带薪年假 岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培 训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】 20-50岁、C1/C2证、老师傅一对一帮带德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1.负责指定区域内的快递包裹及时、准确送达客户手中 2.按照公司流程完成快件的揽收、分拣与派送，确保操作规范 3.妥善处理货款回收及代收款项的核对与上交，保证资金安全及时 4.维护客户关系，妥善应对客户咨询与反馈，提升服务满意度 5.遵守交通规则与公司安全制度，确保配送过程安全无事故 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力 2.有无经验均可，有快递配送经验者优先考虑 3.自备合规电动车辆，熟悉所在城市道路情况 4.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和服务意识 5.遵守职业道德，无不良记录，能适应户外工作环境

送到驿站 1.快速配送，确保货物按时送达 2.规定时间内取到货物并打包 3.积极配合团队工作，共同完成自己区域任务 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效处理快递配送中的各种情况 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作的积极性和主动性 3.会熟练的驾驶三轮电动车，看得懂导航 岗位福利:计件制工资，多劳多得，一个月8000往上，能吃苦可多分区域，多单量多赚钱，节假日左右单量翻倍 派件每天固定单量900票左右 下班时间：下午4.30

安徽招顺丰快递员，工作地址根据你的地址就近安排分配 配送服务 快递员岗位 我们是国内唯一一家有自己飞机场，（企业超有钱！！！） 加入我们： 把无线的职位发展前景给你； 丰厚的薪酬和完善的福利给你； 优秀的伙伴和NICE的经理全部给你； 过年可以工作，不回家的小伙伴，我们会有高额补贴； 岗位职责： 公司提供三轮车或电动车，工作服，每天有大量的订单，你只需要负责快递的送出和寄出的工作！ 我们有老带新的学习和公司的培训，上手快 任职要求： 1、对物流行业的认可 2、上进积极，能吃苦耐劳，有责任心，工作细心。 3、身体健康，无不良案底 4、有良好的沟通能力 工作地点：全安徽皆可就近安排分配

1、收件操作： 确认订单信息：检查订单完整性及是否本人区域，准备相应物料或设备； 托寄物查验：100%验视托寄物，确认托寄物符合收寄要求，并对物品进行加固包装； ：按相关规定主动知会客户，向客户； 2、派件操作： 快件交接：清点快件数量，查看运单信息； 上门派件：合理安排快件派送路线，派送至运单填写的最小服务地址； 客户签收：提醒客户当面验货，引导客户进行电子签收或正楷字签收； 工作内容非常简单，白班时间自由，超高单价计提，快来试试吧

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1.快件收派服务（核心工作）： ·负责指定区域内快件的上门取件和派送服务。 ·严格按照操作规范进行快件的验视、打包、扫描和装卸。 ·确保派送时效，优先处理加急件、特殊要求件。 ·提供上门取件服务，准确填写运单，为客户提供专业的寄件咨询。 2.客户服务与关系维护： ·仪表整洁，穿着统一工服，以热情、礼貌、积极的态度服务客户。 ·及时、有效地与客户沟通派送时间、地点等信息。 ·妥善处理客户查询、投诉及异常情况，并及时上报。 ·维护良好客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.运营效率与质量保障： ·规划最优收派路线，提高工作效率。 ·确保快件安全，避免丢失、损坏或信息泄露。 ·100%执行开箱验视等安全制度，杜绝违禁品。 ·日清日结，确保账款、票据相符，准确无误。 4.市场开发与销售（增值职责）： ·在收派过程中，主动向客户介绍顺丰的新产品、新服务（如顺丰即日、生鲜速配、国际服务等）。 ·识别潜在客户，积极开发新的业务机会，完成指定的销售指标。 5.行政与合规： ·熟练使用手持终端（巴枪）、微信小程序等数字化工具。 ·负责日常车辆/电动三轮车的简单维护与清洁，确保安全驾驶。 ·参加公司组织的各项培训、会议和安全学习。 三、任职要求 ·学历：高中/中专及以上学历。 ·经验：有物流、快递或相关服务业经验者优先，无经验者可提供带薪培训。 ·能力与素质： ·诚信可靠：责任心强，品德端正，无不良记录。 ·吃苦耐劳：能适应户外工作，承受一定的工作压力，适应天气变化。 ·沟通良好：具备良好的语言表达和沟通能力。 ·服务意识强：热心、耐心，以客户为中心。 ·熟悉区域：熟悉负责派送区域的地理环境者优先。

【岗位职责】 -驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 【职位要求】 -20-50岁 -C1/C2驾照或自带车，购车、租车均可申请补贴 -无经验要求，老师傅一对一帮带 【薪资福利】 -薪资范围：9000-13000元，计件提成，多劳多得，上不封顶 -，一月一结，不压工资 -法定节假日、带薪年假、免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 -中秋家礼、年终奖、高温补贴、可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【公司信息】

【薪资福利】 1.工资：8000-10000元，计件工资，多劳多得，上不封顶，月休4天 2.自带四轮车提供油补，车补，无车也可租车，免费工服，免费电话卡 3.员工福利：满勤，年终奖，提拔晋升，带薪培训，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）； 4.各类补贴：夏季高温补贴、特殊技能补贴。 【岗位职责】 1.在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失 2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐 3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务 【岗位要求】 1.20-48周岁，有C以上驾照且能熟练驾驶 2.有快递经验可优先招聘 【备注/温馨提示】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司 2.此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

工作内容:固定区域上门专取抖音淘宝退货 工作时间:早8点-晚6点左右，不用打卡报道 薪资待遇:按单计件，多劳多得，提供物料

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菜鸟裹裹上门取件拼多多上门取件主要工作就是客户淘宝退货拼多多退货客户寄快递上门取就行一天一提现日结400到600多劳多得小白优先 有案底的兄弟不要怕做不了 只要改邪归正 我这边随时欢迎

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招聘：面条兼职人员 30-54周岁，有健康证 长期做六休一，要会售卖 盒马高新龙湖店 工作时间13-22点 工资140+10/天+绩效奖励 有意联系

公司优势：站点直招，自带车，当天入职，男女不限，全职、宝妈都可，欢迎加入。 【岗位要求】 1、18-56周岁，男女不限(无前科案底)，会使用智能手机导航，熟练骑电动车！ 2、有无经验均可，站点配备电动车，有师傅一带一。 3、付出和薪资成正比 【薪资待遇】 1、单价5.5单，多劳多得 2、正常干不低于5000元，多劳多得，月平均6000-10000+ 月休有2-4天 【工作地址】 肥东县城区

物流内勤招聘（稳定双休+社保+节日福利） 岗位职责 1. 订单与文件管理（需高度细心）：精准完成物流订单系统录单，避免信息错漏；实时跟踪订单状态并更新跟踪表，同步细致整理、归档物流文件，确保每一份数据、单据可查可溯；及时排查并处理异常订单，保障流程顺畅。 2. 沟通与派单执行：衔接内部部门与物流合作伙伴，清晰传递需求；根据运输计划为司机精准派单，核对订单信息与司机匹配度，减少执行误差。 3. 账单与事务处理（需细致核对）：逐笔核对物流费用明细，确保金额、项目无偏差，配合完成对账及结算工作；日常收取、登记物流快递，按类别规范管理，防止单据丢失或混淆。 4. 数据与优化参与：工作日细心整理物流数据并及时提供支持；休息日若遇发车或客户紧急需求，需远程精准反馈数据，避免信息失误。可参与物流方案讨论，从细节角度提出优化建议。 岗位要求 1. 了解物流基础知识与供应链管理流程，有1年及以上物流内勤、行政相关工作经验者优先。 2. 核心要求：工作极度细心，具备强细节把控力，能敏锐发现数据、单据中的潜在问题；熟练使用Excel（数据录入、基础函数）、Word等办公软件，确保操作精准。 3. 沟通能力强，能灵活协调多方需求；具备问题解决意识，可高效处理多任务与突发状况，有团队协作精神。 4. 追求长期稳定的职业发展，工作责任心强，可接受休息日远程处理紧急数据需求。 福利待遇 -保障福利：入职即缴纳社保，打消工作后顾之忧。 -休息权益：严格执行双休制度，享受国家法定节假日放假，兼顾工作与生活。 -节日关怀：法定节假日发放专属福利，提升员工归属感与幸福感。 -工作支持：提供清晰的岗位培训与流程指引，团队氛围融洽，助力快速适应工作。

安徽合肥崔爱君招聘搬运工，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

物流内勤招聘（稳定双休+社保+节日福利） 岗位职责 1. 订单与文件管理（需高度细心）：精准完成物流订单系统录单，避免信息错漏；实时跟踪订单状态并更新跟踪表，同步细致整理、归档物流文件，确保每一份数据、单据可查可溯；及时排查并处理异常订单，保障流程顺畅。 2. 沟通与派单执行：衔接内部部门与物流合作伙伴，清晰传递需求；根据运输计划为司机精准派单，核对订单信息与司机匹配度，减少执行误差。 3. 账单与事务处理（需细致核对）：逐笔核对物流费用明细，确保金额、项目无偏差，配合完成对账及结算工作；日常收取、登记物流快递，按类别规范管理，防止单据丢失或混淆。 4. 数据与优化参与：工作日细心整理物流数据并及时提供支持；休息日若遇发车或客户紧急需求，需远程精准反馈数据，避免信息失误。可参与物流方案讨论，从细节角度提出优化建议。 岗位要求 1. 了解物流基础知识与供应链管理流程，有1年及以上物流内勤、行政相关工作经验者优先。 2. 核心要求：工作极度细心，具备强细节把控力，能敏锐发现数据、单据中的潜在问题；熟练使用Excel（数据录入、基础函数）、Word等办公软件，确保操作精准。 3. 沟通能力强，能灵活协调多方需求；具备问题解决意识，可高效处理多任务与突发状况，有团队协作精神。 4. 追求长期稳定的职业发展，工作责任心强，可接受休息日远程处理紧急数据需求。 福利待遇 -保障福利：入职即缴纳社保，打消工作后顾之忧。 -休息权益：严格执行双休制度，享受国家法定节假日放假，兼顾工作与生活。 -节日关怀：法定节假日发放专属福利，提升员工归属感与幸福感。 -工作支持：提供清晰的岗位培训与流程指引，团队氛围融洽，助力快速适应工作。

负责全面管理物流专线的运营工作

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