一、岗位职责 -票务服务运营：负责车站售票、检票及旅客票务咨询的日常服务工作，搭建并优化票务服务流程，提升旅客票务办理体验； -数据运营分析：记录票务办理数据、旅客反馈信息，定期整理分析票务运营数据，提出流程优化建议并落地执行；运营专员。 -系统运营维护：负责票务系统的日常操作与基础运营维护，及时处理系统异常，保障票务系统稳定运行； -协同车站各部门完成票务运营相关工作，制定票务服务运营标准，监督执行并持续优化； -客流运营支持：根据铁路客流变化，配合调整票务窗口运营策略，保障高峰时段票务服务效率。 二、任职要求 - 年龄18-38岁，中专及以上学历，专业不限，有客运服务、陆运操作相关经验者优先； -责任心强，细心严谨，能严格遵守铁路运输规章制度，服从岗位排班安排； -形象端正，无不良记录，具备较强的服务意识，能耐心为旅客提供检票船务/空运陆运操作相关指引； -可接受轮班、节假日值班，适应铁路陆运客运高峰时段工作节奏。 【福利待遇】 -月薪5000-8000元，五险一金+带薪年假+法定节假日三倍工资； -包食宿+餐补+交通补贴，定期团建+年度体检，福利完善； -工作环境舒适，无重体力劳动，岗位稳定性强。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在 安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 （位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 （位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少。

招聘要求： 1、男女不限。年龄18周岁-48岁。 2、素质条件:无治安刑事处罚记录。口齿清晰，普通话标准。 3、上班时间：早班5:30-14:30,中班14:30-地铁运行结束 一：工资100-110/天，包吃包住，月休四天。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 （位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少。

岗位职责：主要辅助老员工安检，巡检，休息多 年龄：18-40周岁 男女不限 薪资待遇：5500-6500

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。（位置在安徽芜湖） 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

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钳工中工登高，会开升降车，会用磨光机，会看3D图，会使用0.02mm的水平尺 钳工小工，勤快肯学

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线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

岗位职责：主要负责检查旅客是否携带违禁物品即可 岗位要求：男女不限，年龄18-42，身高 168 155 以上 无纹身，无伤疤，无案底。 嘉定11 13号线站点都可 上班时间： 早班6:30-14:30 中班14:30-22:30 薪资待遇：每个月前22个班次，125/班次，超过22个班次后，187/班次。综合薪资7000-10000 岗位福利：做六休一，节假日三倍薪资。

10号线、14号线地铁安检，男女都要，日结最高310/天。 宿舍标准六人间，公寓式宿舍有独卫，吃住好，零费用入职！ ❶两个月，240/天，。 ❷三个月，260/天，结，干够3个月转正，转正320/天 要求18-38周岁，身高 160 以上！身高 150 以上！ 每天工作12-19小时左右，每1-2小时，可以休息20－30分钟。 14号线： 5：00-22:00 （260） 7：00-23：30（260） 5：00-14：00 125） 14: 00-23: 30（125）

[庆祝]公司直招安全检查人员：一、招收要求:长期稳定人员招聘岗位（地铁安检员）招聘要求：1、男女不限，年龄18-38周岁，中、大专以上学历，男性身高170cm，以上（赤足），女性身高160cm以上（赤足）；2、身体健康，五官端正，，无纹身，无口吃，无犯罪记录3、品质优秀，踏实肯干，无违法犯罪及其他不良记录，无犯罪前科。4、参加地铁安检专业知识培训，取得地铁安检资格证。（需要配合考证）5、考取安检证后在工作中查获突出物品给予查获奖励待遇。6、入职满一年后享受7天年假。7、上班方式：三班倒上2休18、工作时间：白班7：00-17：00早高峰7:00-9:00晚高峰17:00-19:00小夜17：00-22：00大夜17：00-次日7：00综合工资6000-8000元/月；工资随北京市上年度月平均工资标准逐年递增；每月25日统一打卡发放工资。9、免费提供食宿，包吃包住，，统一发放服装被褥。特勤鞋自备10、工作时间：三班倒北京地铁：白、夜、休，每月总休为10天，每日上下班均有班车接送。有意向者请联系签订正式劳动合同。联系方式：（同步）

北京三环医院安检 必须有安检证 年龄：45岁以内 身高： 160以上 工资待遇：12小时4500， 上六休一，一个月3～4天休息。 岗位: 站坐结合，管吃管住3餐，4人间。空调，热水器，洗衣机都有。 接人时间：朝九晚五 报道位置：朝阳区三环肿瘤医院

高工资日结日结400元/火车站安检/室内好活｜半个月活，提供吃住，[时间]班次任选，不倒班早7-早7（400元/天）早7-晚7（200元/天）早8-晚8（200元/天）晚7-早7（200元/天）晚8-早8（200元/天）【工作地点】吉林火车站工作内容：手检引导、秩序维护环境优越：室内工作，站坐结合、有轮休，活儿轻松不累要求：40岁以下，自备纯黑鞋，无不良记录。

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时间7-7 工资130-150一天 工资日结 年纪18-50岁

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肥西经开区，湖畔创谷，只招强电1人，一个小活，安装办公室的总闸定时控制开关，人工费50元，不讲价。

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张经理◆--◆--◆--◆--◆--◆二、安徽省熙和物业服务有限责任公司1、保洁（天巢广场、万锦国际二期、银屏雅苑、奥园、鼎力明珠宝邸、耳街）：65岁以下，工资1800-2200元2、犇山壹品（客服）：50岁以下，形象好，有相关经验3、明珠宝邸（客服）：50岁以下，形象好，有相关经验4、客服经理：40岁以下，4000-6000元，有相关经验5、电工及弱电：薪资面议6、瓦工：60岁以下，3000元-4000元（维修绩效另计）；身体健康，有5年以上木、瓦工工作经验地址：巢湖市区，就近安排电话：

合肥市长丰县招安全员/安全负责人