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"1.日结350-550，工资当天到账 2.小时结 当天结日赚300+ 3.提供车子 4.不限时间段 任何时间 任何地点都可以 5.时间自由 6.18-59周岁 7.想上班就上班 不想上班就家里躺着 8.岗位有限 多劳多得 9.不限学历。

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执行能力强，听话照做，0基础都可以，大家出来都是为了赚钱，对自己要有信心，团队长会帮助你一起成长，我们看重能力，不看重学历。 杭州同城驾校招聘精英。 月综合工资：6000-15000欢迎有干劲的朋友加入团队。 1。底薪：3500元(有责底薪) 2。提成规则(阶梯提成，激励冲量) 月休：（下雨休息或者月休 4 天） 试用期：7天（每天有60元补贴） 上班时间: （12.00-9.00） 发薪时间：15号

岗位职责： 负责新客户开发与老客户维护，跟进并完成回款工作； 任职要求： 1、24-34岁，大专及以上学历，具备1年以上销售相关经验； 2、熟练操作OFFICE办公软件，形象良好，表达清晰流畅； 3、热爱销售工作，具备较强的客户服务意识及沟通谈判能力； 薪资待遇： 储备助理无责底薪（实习）7350元； 销售助理/客户助理无责底薪（转正）：8050元； 销售经理/销售专员无责底薪（晋升）：9450元； 薪资上不封顶； 公司福利： 1、提供培训——包含入职培训、专业导师指导岗位技能，采用老员工带教模式快速融入，管理人员定期组织内部培训； 2、行政专车——外出拜访客户可享受公司提供的免费行政专车； 3、快速晋升——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期开展内部竞聘活动； 储备助理（实习）-客户助理（转正后）-销售助理（自开达标）-销售专员（本人开发达标）-销售经理（总业绩达标）-销售总监（综合评分优异）-销售高监-销售总经理等

重要的事说三遍：资源、资源、资源！公司配备专业投放团队，持续输送精准意向客户资源 能赚钱才是硬道理：最新真实数据：入职一周成交2单，累计40w，提成3w（高提成模式），可核实验证 1、公司提供精准客户资源，日均分配20-30条主动咨询线索，为潜在客户提供专业服务，结合需求进行引导、品牌推荐与项目分析，推动加盟合作达成； 2、拓展业务渠道，锁定目标客户群体，主动对接加盟商，完成意向沟通、谈判及签约流程； 3、参与招商说明会、品牌推荐会等活动的策划准备与现场执行工作； 4、负责代理商及加盟商的后期维护与跟进服务。 任职要求： 1、不限性别，普通话标准清晰，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、热爱销售岗位，充满热情，敢于表达、行动力强，具备拼搏精神； 3、踏实肯干，执行力强，具备良好的团队协作意识，有冲击高薪的目标与决心； 4、品行端正，有责任心，具备一定的团队担当和个人发展规划； 5、细致耐心，抗压能力强，有电话销售或会议营销经验者优先录用； 伯闻天下名士，共创双赢未来！ 【薪酬及福利】： 无需打卡、不设考勤 1、薪资构成：无责任底薪4k-6k（根据能力面议）+提成5-7%； 还可选择高提成方案，提成比例高达11-13%，收入上不封顶！ 2、定期组织行业知识培训与技能提升课程，助力员工专业化成长； 3、多重奖励补贴：开单奖励（300-800元）+月度奖金（2000-5000元）+年度奖金（5000-20000元）+评优奖励+团建经费+多样化激励机制； 4、晋升通道明确：招商专员—招商主管—招商经理—招商总监； 5、办公氛围轻松融洽，团队积极进取，拒绝无效内卷，激励制度透明，适合长期稳定发展； 6、弹性上班，无需打卡，工作时间10:00-20:00，含1.5小时休息（晚间用餐安排30分钟）； 7、休假制度：法定节假日照常休息，无需调班补班；年假长达30天。

岗位职责 1、积极完成公司下达的个人经营指标 2、定期向上级汇报业务进展，并建立客户资料档案 3、配合设计师做好业务信息反馈与跟进，参与客户洽谈，提升签单成功率 4、负责客户跟踪与维护，深入了解客户需求，推动合作达成 5、定期开展小区外拓工作，推进公司业务的销售与推广 任职要求 1、中专及以上学历，90后有团队管理经验、个人业绩优异者优先 2、具备敏锐的市场洞察力和良好的沟通协调能力，性格亲和 3、踏实肯干、热爱本职工作，具有团队协作精神和进取意识 4、了解装修装饰行业，有保险、汽车、房地产等销售经验者更佳 5、目标明确，具备强烈成功欲望，敢于迎接挑战 公司支持： 1、完善的培训体系：提供岗前培训、老员工带教、每周专项培训等多种形式，无需担心无相关经验，快速融入上岗 2、推广支持：通过短信、微信、邮箱等方式发送公司介绍、案例展示及合作方案，助力员工高效展业 薪资待遇： 1、无责任底薪+高额提成，两单即可月薪过万，常规年薪30万，表现优异者可达80万以上 2、五险 3、年终奖金丰厚，人均7w-8w

岗位职责: 1. 开展客户开发与对接工作，完成客户到店邀约目标； 2. 持续维护客户关系，提升客户满意水平； 3. 跟踪分析市场变化，优化调整销售方案。 任职要求: 1. 能够迅速适应新环境，融入动态协作团队； 2. 具备持续学习意识，不断优化工作方式； 3. 主动积极，拥有良好的沟通协调能力，能协同各部门及同事高效配合； 4. 科学规划工作任务，妥善应对和解决问题； 5. 富有责任感，面对任务不推脱，认真履行岗位职责。 上班时间：8:30至18:00，午休2小时，单休。节假日正常休息，福利待遇齐全。

岗位职责： 1、积极主动地在公司客户池内挖掘潜在客户，利用各种途径和资源，不断拓展客户群体，确保销售渠道的持续畅通。（无需盲打、陌拜，整个商务洽谈以线上为主） 2、精准、全面地向客户展示和讲解公司的产品或服务，突出其独特价值与优势，激发客户的兴趣和购买意愿。 3、熟练运用谈判技巧，与客户就价格、条款等进行周旋和协商，致力于达成销售交易，并努力超越既定的销售目标。 4、对销售过程进行紧密的跟踪，从合同签订到款项回收，确保每一个环节都顺利进行。 5、用心维护客户关系，及时响应客户的需求和反馈，提供贴心的售后服务响应，以增强客户的满意度和忠诚度。 6、时刻保持对市场动态和竞争对手情况的敏感度，收集有价值的信息并及时反馈，为公司的战略决策提供有力支持。 7、与公司内部各部门紧密协作，共同推动销售工作的高效开展，促进团队的和谐发展。 8、定期整理和提交详细的销售工作报告，深入分析销售数据和业绩表现，为后续的工作优化提供依据。 任职要求 1、专科及以上学历，1 年以上 SaaS行业销售经验、计算机、软件、通信、市场营销等相关专业者将予以优先考虑。有招标、投标经验优先考虑。 2、有软件系统开发、SaaS 行业、云计算、数据中台、数字孪生、BI 相关者优先。 3、必须具备出色的客户拓展及谈判能力，能够熟练地挖掘和深入分析客户需求。 4、持有注册测绘证、测绘初级、中级证书的优先 我司是行业内的头部企业，正处于快速发展的黄金时期！这里拥有广阔的舞台和无限的可能。你将拥有每年的晋升和调薪机会，无需漫长等待，只要你足够优秀，就能快速攀登职业高峰。在这里，你的努力和才华将得到充分的认可和回报，每一次的晋升都是对你能力的肯定，每一次的调薪都是你价值的体现。加入我们，与企业一同成长，在这个充满活力与机遇的环境中，尽情释放你的潜力，书写属于你的辉煌篇章！让我们一起在快速发展的道路上乘风破浪，驶向成功的彼岸！ 工作时间及福利待遇 1、固定底薪+绩效工资+ 提成 + 业绩奖金；年终奖 5000—100000 不等，根据完成业绩来定；缴纳五险一金；按合同金额计提提成（3%-9% 清晰的阶梯） 2、晋升路线：商务代表 - 商务顾问 - 商务经理 - KA 大客户销售 - 销售经理 3、上班时间 9：00-18:00, 午间 1.5h 休息，法定节假日正常放假，周末双休（杭州为数不多的非单休公司） 4、各种节日礼品、下午茶、团建活动抽奖、年度晚会、优秀员工表彰等 5、团队年轻化，朝阳有活力； 6、办公环境舒适优越，地处 EFC 欧美金融城商业圈美食街应有尽有。 7、入职大礼包！从来没有接触过数字孪生行业，怕做不好？ 按照以往入职我们公司的商务同事，至少 99% 都没有做过数字孪生行业。公司有体系化专业化的职前培训，让你能快速入门，后期通过职中培训及经理的指导教能快速行。 工作地址 杭州市 - 余杭区 - 海创科技中心 4 幢 15 楼（地铁 5 号线、19 号线 - 创景路 C 口下车步行 200 米可到公司） 杭州多算科技有限公司在数据可视化领域凭借其卓越的技术实力、创新的产品以及广泛的市场认可度，处于行业绝对领先地位。我司秉承 “全球领先的数字孪生开发平台” 的理念，国产自研了一套零代码的数字孪生平台 “山海鲸可视化”，在竞争激烈的市场中表现出色，以其强大的功能体系和领先的技术创新赢得广泛认可，市场表现堪称卓越，目前数字孪生行业作为一片尚未被充分开垦的蓝海，正散发着无尽的机遇和广阔的发展前景，期待更多伙伴加入我们。

(上市公司，可开实习证明，160-180/天)岗位描述 1。需求沟通：通过系统外呼客户，初步沟通需求并传递信息。 2。信息处理：准确倾听并记录客户核心需求，完成系统录入。 3。线索筛选：对沟通结果分类筛选，为后续部门提供有效线索。 4。协作复盘：与团队保持沟通，定期复盘并优化执行策略。 5。快速上手：掌握文旅，美业招聘网站核心功能，目标客户与电话话术，明确每日200通电话的执行标准。[任职要求] 1。在校生或实习生(26/27届)，可稳定出勤。 2。沟通表达：普通话流利，有耐心，具备良好的倾听与沟通能力。 3。学习与执行：学习能力强，能快速掌握业务知识与操作，工作踏实细心。 4。团队与抗压：责任心强，具备团队协作精神，能适应一定工作强度。[岗位定位] 这是一个专注于深度沟通与需求链接的启航型岗位。我们期待通过每一次有价值的对话，在校园与社会之间为你搭建一座坚实的桥梁。我们寻找的，是未来的沟通专家

主要做抖音上面的业务，帮助教培老板做引流招生，代运营，保证团购订单销量，业务简单，有带薪培训，主管赋能，协助开单，销售间不存在竞争关系，开单周期快，不需要跑外，电话销售为主，公司提供工作手机，话费，电脑等办公用具。

岗位职责： 1、对接中大型装修公司及项目经理，沟通合作事宜，提供装修材料报价，并协助客户完成下单流程。 2、依据市场运营规划，达成团队既定销售目标； 3、跟进客户订单执行，包括发货安排、物流跟踪及售后服务等环节； 4、持续维护现有客户关系，促进长期合作与持续销售转化； 任职要求： 年龄要求25周岁***** 1、热爱销售工作，具备积极投入的职业热情； 2、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 3、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压素质； 4、具有敏锐的市场感知能力，事业心强，责任心强，工作态度端正，有建材类销售从业经历者优先考虑； 5、渴望成长与发展，愿意接受挑战，追求自我突破，拒绝安于现状。 晋升机制： 晋升通道公开透明，每季度开放晋升机会。 薪资待遇： 1、试用期一个月，月综合收入10k-30k，入职即缴纳五险一金； 2、工作时间：9:00-18:30； 3、享受节日福利礼品，公司定期组织生日会，每月开展员工聚餐活动； 4、每年组织两次年度旅游； 5、春节享有20-25天假期

工作内容: 1、邀请意向客户前往养老社区实地考察，详细介绍收费标准及入住条件 2、借助公司组织的高端品酒会等活动进行营销推广，推动成交 3、维护客户关系，整理客户资料，深入挖掘客户需求 4、负责售前跟进及售后客户持续维系工作 任职资格: 1、年龄28至45岁，大专及以上学历，形象气质良好； 2、积极主动，工作热情高，对岗位有认同感； 3、具备强烈进取心，能承受工作压力，敢于迎接挑战； 4、拥有优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力，情绪稳定； 5、具备团队合作意识和良好的服务意识； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先 福利待遇: 1. 底薪 + 高额提成 + 方案激励奖金 2. 晋升机制公开透明，每三个月组织晋升评估，新员工年度内30%可晋升为经理 3. 完善的专业培训体系，初期安排专人指导，助力快速成长 4. 凭个人业绩获取奖励（包括国内顶尖高校研修、国内外旅游）等 6. 工作时间与国家规定同步，兼具弹性与自由度