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财务总监本科及以上
一、岗位职责: 1.负责日常账务处理及月末结账管理,确保准时性、精确 性、完整性; 2.负责准时精确编制公司财务报表、统计报表、税务报 表,每月按时申报; 3.负责审核原始凭证,按审批程序对外支付及内部报销; 4.做好纳税申报和发票的领用、开具、认证、核销等税务 工作; 5.负责应收账款及其他相关管理工作; 6. 完成上级交付的其他工作。 二、任职要求: 1.大专及本科以上学历,财务、会计、会计电算化等财经类相关 专业,4年以上主管及以上相关工作经验; 2.能娴熟把握会计学问、财务管理学问、税务学问等,持有会 计中级证书; 3.组织能力、团队协调能力、数据分析能力、推断力; 4.具有良好沟通协调能力,具有较强的计划管理意识、执 行力强、剧烈的服务意识和时间观念、良好的团队协作精神。
财务专员
3000-4000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析制造业总账核算成本管理税务管理
岗位职责: 1. 负责会计凭证的编制与复核,确保账务数据真实准确; 2. 统筹日常资金流动及银行收付款业务,保障账目清楚可查; 3. 参与财务报表的编制工作,配合完成税务申报及相关财务事务。 任职要求: 1. 掌握系统的会计理论知识,具备较强的财务实务操作能力; 2. 可独立应对和处理会计相关事务,重视工作细节与规范性; 3. 具备良好的协调沟通能力与团队合作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
财务总监
8000-10000元/月
CFO5-10年大专及以上财务分析中级会计师税务管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1、运用财务手段对经营目标进行量化表述,为管理决策提供数据支持,定期评估企业运营风险,并采取合理手段加以控制与防范。 2、参与完善公司内部财务管理和审计体系的建设与执行,主导财务战略规划、财务管控及内控体系的实施。 3、统筹公司各项费用预算与计划预算的编制工作,实施预算执行过程监控,并开展实际与预算对比分析。 4、编制或复核各类财务报表,出具财务分析报告和管理建议;持续跟踪核心财务指标,识别潜在经营隐患,辅助管理层优化决策。 5、保障财务系统高效运行,牵头组织并推进公司年度经营及预算管理流程,涵盖资金需求测算与日常运作保障。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景; 2、持有中级或以上专业技术职称。 3、具备5年以上财务从业经历,有制造业企业财务管理实践者优先; 4、具备较强的沟通协作能力,职业操守良好,能够切实维护股东权益; 5、熟练掌握现行会计准则、税收法规及相关法律规范; 6、具有税务筹划、进出口退税实务操作经验者优先考虑。
财务经理
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
主要负责财务团队管理
财务经理/主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析总账核算成本管理中级会计师固定资产管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
主要岗位职责: 1、健全各分公司财务管理体系及业务流程,针对日常财务工作中存在的共性问题,提出切实可行的改进措施,并推动落实,保障财务运作的规范性与标准化; 2、跟踪检查各项财务制度的实际执行情况,组织开展定期自查,及时识别并整改不合规行为,有效控制财务风险; 3、统筹各分公司财务报表的复核工作,确保账务数据真实、完整、准确; 4、跟进每日收款凭据的回缴进度,动态掌握企业资金流向,监督出纳人员严格执行日结日清制度,保障资金安全; 5、依照财务管理制度要求,核查员工个人借款,审验项目现场应收账款信息,维护公司资产安全完整; 6、深入挖掘财务数据价值,对各分公司收支状况进行系统分析,提供客观、准确的数据支撑,辅助管理层科学决策; 7、牵头财务队伍的组织建设与能力提升,持续提高团队专业水平和综合素养。 基本任职资格: 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业; 2、5年以上财务领域工作经验,具备3年以上财务管理工作经历,有装饰、建材行业背景者优先考虑; 3、精通国家财经法律法规及税务政策,具有扎实的财会理论基础; 4、责任心强,恪守职业操守,工作作风细致严谨,能承受较大工作压力。 薪资福利: 1.薪资范围:5-7k; 2.月休5天+法定节假日 3.其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。 4.公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。
财务专员
5000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析固定资产管理财务综合管理
1、任职要求:2023届/24届毕业生,本科及以上学历,财经类相关专业; 2、主要工作职责:负责资产监控、成本基础信息管理、费用核验、经营数据分析等财务相关工作。 3、工作地点:可在全国范围内分配,包含广西地区。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1. 依据公司中长期发展战略,牵头制定年度综合财务规划及管控体系; 2. 完善财务管理机制,统筹财务部门日常运营、年度预算编制与资金调度管理; 3. 主导各类财务报表、预算及决算方案的编制与审核工作; 4. 为经营决策提供有力的数据支持与分析依据,监督各项财务制度与预算执行并适时优化调整; 5. 针对重大投资、融资、并购等事项提供专业建议与决策支撑,参与风险识别、评估及全过程管控; 6. 统筹公司税务筹划与合规管理,确保税务申报及年度审计按时高质量完成。 任职要求: 1. 年龄35-45岁,性别不限,具备制造行业5年以上财务管理工作经历; 2. 具备优秀的组织协调能力与判断分析能力; 3. 责任心强,职业操守良好,能适应高强度工作节奏; 4. 精通财务管理理论,拥有出色的财务战略规划与执行控制能力。
财务助理大专及以上
1.协助主办会计装订账本账册 2.处理工商年报 3.协助报税工作 4.协助主办会计处理小规模账务 5.日常开票处理 6.外出取票据/社保开户/公积金开户等 7.电话维护客户,开发意向客户(3-4小时)
财务经理经验不限学历不限
招聘职位: 1:财务-薪资待遇面谈 2:客户经理-薪资待遇面谈 3:业务经理-6k-8k加提成 4:销售员3k加提成 5:入职买五险
会计助理实习生
1000-2000元/月
财务助理经验不限大专及以上应收应付生活服务代理记账公司
协助会计装订凭证,整理单据,开具发票等会计方面的工作,熟练后可教上手做帐等
品检工
桂林德群快捷电子有限公司 德群快捷招聘 寻找不一样的你! 招聘岗位 1.成型:5名,薪资4500-5500,能适应两班倒。 2.线路:3名,薪资4500-5500,能适应两班倒。 3.测试:2名,薪资4500-5500,能适应两班倒。 4.钻孔:2名,薪资4500-5500,能适应两班倒。 5.品质:3名,薪资4500-5500,能适应两班倒。 6.电镀:3名,薪资4800-6500,能适应两班倒。 7.普工:2名,薪资4500-5500,能适应两班倒。公司福利待遇 1.公司免费提供住宿(全新公寓,四人间,配备独立卫生间,空调,床,热水,WIFI等); 2.餐补补贴,带薪培训,节假日福利,定期举行公司活动等; 3.薪酬待遇:4500-6500元/月 工作地址:荔浦市新坪镇金鸡坪工业园区13栋 联系方式:蒋女士
桂林 荔浦市
2月25日 04:07拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
搬运工装卸工包住五险有提成交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
搬运工装卸工包住包吃五险一金高温补贴免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
桂林永福县招叉车师傅一名工资私聊,包吃住机,联系方式:李
叉车工包住包吃1-2人
桂林永福招叉车师傅一名工资私聊,包吃住机,联系方式:李
桂林 永福县
2月25日 03:47拨打电话
CFO
1.5-2.4万元/月
财务总监经验不限学历不限远超同行全职收入
岗位职责:1.全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控,支撑企业长期稳健发展2. 主导财务体系建设与优化,完善会计核算、内控合规、税务筹划及财务信息化管理流程 3.统筹编制并分析集团合并报表,向董事会及管理层提供高质量财务分析与经营决策支持 4.牵头投融资管理,包括融资方案设计、资本结构优化、并购尽调及投后财务整合 5.作为核心高管参与公司重大经营决策,协同CEO推动业务增长与组织效能提升 任职要求:1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历,持有CPA、ACCA或CMA等专业资格者优先2. 具备8年以上大型企业财务管理工作经验,其中至少5年担任集团财务总监或同等职级岗位 3.精通企业会计准则、税法及上市公司/集团化财务管理规范,具备跨区域、多业态财务管理经验 4. 具备出色的商业洞察力、战略思维与跨部门协同能力,能以业务伙伴角色驱动组织变革 5.诚信务实、抗压能力强,具备优秀的沟通表达与团队领导能力
集团财务负责人
6-10万元/月
CFO10年以上本科及以上财务分析IPO项目新三板项目投融资项目风险控制
岗位职责: 1. 财务体系搭建与制度建设 · 主导初创企业财务团队的组建,构建系统化、标准化的财务核算机制与管理会计框架。 · 全面负责公司财务管理制度的设计与优化,建立涵盖资金运作、预算管控、成本管理、合同审阅及财务信息披露等环节的内控流程与授权体系。 · 制定适用于“工艺包交付、技术咨询服务”类项目的收入确认原则、成本分摊逻辑及项目级财务核算方案;具备高新技术企业财务管理经验者优先考虑。 · 确保各项财务活动符合法律法规及监管要求,保障合规运营。 2. 财务规划、预算与分析 · 财务规划:参与拟定公司中长期财务发展战略,支撑整体业务目标落地。 · 全面预算:统筹年度全面预算编制工作,包括经营预算、投资预算和现金流预测等模块。 · 财务分析:定期输出月度、季度及年度财务分析报告,识别经营中的潜在风险,提出提升盈利水平、优化成本结构及改善运营效率的专业建议。 3. 资金与税务管理 · 统筹公司资金安排与调度管理,保障资金链安全并提升使用效率。 · 维护与银行、税务机关、审计机构等相关外部单位的良好合作关系。 · 开展税务筹划工作,有效控制税负成本,防范税务合规风险,积极应用科技型企业可享有的税收优惠政策。 4. 其他外部工作 · 协助股东方完成合并财务报表编制、年度审计及专项审查任务。 · 响应各类外部财务相关事务需求。 · 支持控股公司开展潜在的融资安排、投资评估等资本运作事项。 岗位要求: · 拥有8年以上财务领域从业经历,其中至少3年担任财务经理或同等级别管理职务。 · 具备从零开始建立或主导重构企业财务体系的实际案例。有初创型企业或研发驱动型组织财务负责人背景者更受青睐。 · 具有炼油、石化、化工或类似流程工业行业工作经验为关键加分项。 · 有过集团架构下子公司财务管理经验,理解母子公司财务管控逻辑,掌握合并报表编制及内部往来处理流程。 · 熟悉各地财税政策环境,拥有本地化税务、金融机构资源者优先录用。 专业知识与技能 · 精通中国会计准则、税法规定及相关财经法规,熟悉内部控制规范要求。 · 擅长预算编制、财务建模与成本管控,能独立构建实用的财务分析模型。 · 具备扎实的资金运作能力与较强的风险预警意识。 · 熟练操作主流财务信息系统(如用友、金蝶)及Office办公工具,尤其精通Excel高级功能与PPT汇报制作。 能力与素质 · 沟通协调能力:能够与CEO、技术研发团队、上级控股公司及第三方机构高效协作。 · 战略思维与商业洞察力:深入理解业务模式,善于将财务数据与业务动因联动分析,为管理层决策提供有力支持。 · 工作严谨细致,坚持原则:具备强烈的责任心和职业操守,严守财务合规底线。 · 抗压能力强,问题解决能力突出:适应初创企业高节奏、多变的工作节奏,能妥善应对复杂挑战
CFO(港股上市)
8.5-12万元/月
CFO10年以上本科及以上四大IPO经验
核心定位:核心管理团队成员,依托上市公司财务管控背景,全面负责上市后日常财务运作、合规披露及全流程财务管理体系搭建,结合餐饮连锁行业特点,推动公司规模化可持续发展,确保财务系统高效、合规运行。 一、岗位职责 (一)战略财务与业务协同 1. 对接企业战略目标,制定匹配门店扩张、供应链建设的财务战略与年度预算方案,深化业财联动,提升资源使用效率。 2. 构建餐饮单店盈利分析模型,监控关键成本参数,为门店运营、产品定价提供数据支持,增强单店收益能力。 3. 参与供应链项目评估,开展投资回报与资金回笼周期分析,出具财务可行性报告,辅助业务决策落地。 (二)上市合规与资本运作(重点) 1. 主导上市公司信息披露事务,严格执行监管规定,组织编制并提交定期报告(年报、季报)及临时公告,确保信息准确合规。 2. 协同投资者关系职能,配合对接金融机构、监管单位及第三方服务机构,完成财务沟通、调研接待等工作,维护公司在资本市场的良好声誉。 3. 优化资本结构安排,强化现金流管理,主导再融资、利润分配等事项执行,保障资本运作平稳有序。 (三)财务管控与降本增效 1. 建立覆盖全链条的财务控制机制,规范采购端、门店端及总部费用支出流程,推进精细化管理与成本节约措施实施。 2. 搭建财务风险预警体系,识别潜在财务隐患,形成预警分析报告并联动相关部门制定应对策略。 (四)内控审计与团队管理 1. 健全上市公司内部控制制度,梳理财务操作流程,统筹内外部审计工作,保障资产安全与合规运营。 2. 领导财务团队建设,建立绩效评价机制,推动财务信息化升级,提升团队专业水平与数据分析支撑能力。 3. 税务管理:全面负责上市公司税务合规工作,精准掌握餐饮领域税收政策,规范税务核算与申报流程,合理实施税务筹划,防范涉税风险,配合税务检查与专项审查任务。 二、任职要求 1. 基本条件:80后,全日制本科及以上学历(财务、金融类专业),持有CPA/ACCA/CMA等资质,具备上市公司财务高管履职经历及上市后合规管理实操经验。 2. 行业背景:10年以上财务领域工作经验,5年以上在中大型连锁餐饮或快消企业担任财务总监及以上职务,熟悉餐饮供应链运作及多门店财务管理模式。 3. 核心能力:熟练掌握上市公司监管法规与财务合规要求,具备出色的财务统筹力、风险防控能力,擅长业务与财务融合,抗压能力强,执行力突出。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上财务分析风险控制IPO项目投融资项目集团公司上市企业会计师事务所会计中级职称
岗位职责: 1. 依据公司发展战略,统筹制定中长期及年度经营规划与财务战略; 2. 制度建设:搭建并优化财务管理制度、业务流程及内部控制体系,组织相关培训,参与销售政策及相关制度的财务测算与制定,并监督落地实施; 3. 审核与分析:全面审核公司各项收支业务,监督管理账务处理、利润核算工作,组织编制财务报表并开展财务分析; 4. 预算与考核:负责财务预算的汇总、评审、分析及执行过程的动态监控; 5. 税务筹划:结合公司采购与销售计划,合理开展税务规划,有效防范税务合规风险; 6. 负责仓库出入库环节的财务监督与管理; 7. 对外关系:协调处理与工商、税务等外部机构的相关事务; 8. 全面负责财务团队的运营管理,包括部门组织架构设计、人员配置、培训指导及绩效考核。 任职要求: 1. 具备8年以上工作经验,其中至少3年担任财务负责人岗位; 2. 熟悉财务管理理论与实务,掌握连锁零售行业财务运作模式,熟练使用办公自动化工具; 3. 具备较强的组织管理能力与跨部门沟通协调能力; 4. 能够适应阶段性加班工作安排。
CFO5-10年本科及以上行政管理英语外资企业
HO China Finance Executive Assistant ● 负责行政后勤事务管理,包括日程安排、差旅预订及费用报销处理 ● 协助团队及内外部相关方协调沟通,准备面向高管层的演示材料 ● 支持财务战略规划与变革项目:参与财务路线图的制定与跟进管理 ● 组织并准备各类财务汇报材料(月度财务绩效复盘、职能部门会议及专项分析) ● 协助ERM工作(更新风险登记表、维护ARM系统)及内控事务(年度本地流程更新) ● 统筹统计类报表的编制与提交,协同供应商及政府监管部门完成数据报送 控制职能支持: ● 协助员工报销审核工作,解答各级员工相关疑问,并监督外包审计团队的工作质量 共享服务支持: ● 在外部供应商协助下开展财政补贴评估及相关申报操作 ● 担任安全事务对接人,组织安排部门安全培训,确保财务团队全面符合安全管理规范 岗位要求: 1、学历:财务或相关专业本科及以上学历 2、经验:3年以上财务工作经验,有外资企业从业背景者优先 3、语言:英语流利,具备良好的听、说、读、写能力
财务助理
2000-4000元/月
总账会计1年以下大专及以上初级会计师
岗位职责: 1、协助会计进行财务资料的归类与整理,配合完成日常财务相关事务; 2、负责财务票据及其他相关数据的录入工作,确保信息准确无误; 3、按时完成上级交办的各类临时任务; 任职要求: 1、大专及以上学历,持有财务相关资格证书者优先考虑; 2、普通话标准,熟练操作常用办公软件; 3、责任心强,具备较强的学习能力,能吃苦耐劳,具有良好的团队意识; 工作时间 9:00—12:00,14:00—18:00;周末双休,法定节假日正常休息
会计1-3年大专及以上不可兼职代理记账公司
【岗位职责】 1、熟悉会计岗位的各项工作内容与操作流程,能够独立完成小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、税务申报等全流程财务工作; 2、通过系统化方式高效处理企业财务相关事务,确保各项数据准确无误; 3、与团队成员紧密协作,高质量完成工作任务,持续积累实践经验,及时发现并反馈工作流程或系统运行中的问题; 4、掌握企业税务申报相关业务,主动跟进学习国家最新发布的财税政策及相关法律法规; 【任职要求】 1、具备大专及以上学历,持有会计初级职称证书,有1年以上同行业同岗位工作经验者优先; 2、普通话标准,能熟练操作报税软件及各类常用办公软件; 3、工作态度严谨,责任心强,具备较强的自主学习能力,积极进取,具有良好的团队意识; 【薪酬福利】 1、薪酬:无责底薪2000起+绩效+全勤+做账提成+奖金等,月综合薪资4k-5k以上 2、福利:五险,法定节假日正常放假、年假、产假、婚假、奖励假、激励带薪旅游等;生日福利/团建活动/下午茶/节日福利/岗位晋升等等 【工作时间】 周一到周五9:00-12:00 ,14:00-18:00 ,周末双休;法定节假日正常休息。
财务会计
3000-5000元/月
会计大专及以上
新项目财务岗 我们正在寻找一位细致严谨、责任心强的财务专员,加入我们的团队,负责多项关键的财务对接与结算工作。如果你具备扎实的财务知识和良好的沟通能力,欢迎投递简历!​ 岗位职责​ 1、与平台进行对接,负责月度费用结算工作,确保结算数据准确无误,按时完成结算流程。​ 2、与上游保持密切沟通,时刻关注账户资金情况,保障账户有充足资金,避免因资金问题导致订单无法创建。​ 3、对接修理厂,处理日常的结算开票事宜,同时负责退货退款相关的财务处理,确保各项流程规范、高效进行。​ 4、相关岗位协同工作、公司及领导安排的其他工作。 任职要求​ 1、具备财务相关专业背景,拥有一定的财务工作经验者优先。​ 2、熟悉财务结算流程和相关税务知识,能够熟练处理开票、退款等财务操作。​ 3、具备良好的沟通协调能力,能够与不同合作方保持顺畅的沟通,有效解决合作中的财务问题。​ 4、工作认真负责、细致严谨,有较强的责任心和抗压能力,能够保证工作的准确性和及时性。​ 5、熟练使用办公软件和财务相关软件。​ 我们提供​ 1、具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,包括六险一金、带薪年假、节日福利等。​ 2、良好的工作氛围和团队协作环境,为员工提供广阔的发展空间和晋升机会。​ 3、专业的培训体系,帮助员工提升专业技能和综合素养。​ 如果您符合上述要求,并且对该岗位感兴趣,请将您的简历发送至[招聘邮箱地址],我们会在收到简历后尽快筛选,并与合适的候选人联系面试。期待您的加入!
税务1-3年大专及以上保险信贷金融证券银行贷款基金咨询销售销冠税收返还制造业人工智能互联网税务筹划医药金融
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-08-10 岗位福利: 任职要求:公司专注于为个人客户提供个人所得税二次退税服务,并依法收取相应服务费用。行业处于发展初期,市场潜力广阔,收益空间可观。 期待您的加入! 新项目,个人所得税二次退税业务 面向高薪人群及个税缴纳群体,协助客户办理2022年至2024年期间未退完的个人所得税再次申报退款事宜。 一、高收入群体存在刚性需求,市场规模庞大,数据显示全国个税纳税人超一亿人! 二、客户普遍缺乏对政策的全面理解或不熟悉退税APP操作流程,导致首次自行申报时未能充分退税,存在大量可退余额。我们专业团队通过精准核查与补充申报,帮助客户实现应退尽退。 三、技术运营支持成熟,拥有丰富实战经验,为业务开展提供强力保障! 四、回报丰厚,按单提成当日到账,日收入可达数百至数千元,现有合作渠道人员月均收入在三万至十万元之间,客户资源易挖掘,前期零投入,费用在客户收到退税款后支付。 五、无需坐班,居家即可开展工作,全国范围均可参与,时间自主安排,仅需一部手机即可操作。不空谈理念,不灌输概念,只看结果与收益,付出即有回报。选择合适的赛道,让努力产生更大价值,本项目属于高收益领域。 六、本岗位为业务合作合伙人模式,收入与业绩直接挂钩,无创业意愿者请勿咨询。请认真阅读上述内容后再进行联系,感谢配合!
财务bp主管
5000-8000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科及以上应收总账会计
负责事业部应收账款的统筹管理 负责货款催收策略的归纳与培训实施 搭建人才培养体系及绩效指标体系
财务专员
3000-5000元/月
会计1-3年本科及以上应收应付结算收入账资金管理财务分析电商线下零售物流
我们正在寻找一位细致严谨、责任心强的财务专员,加入我们的团队,负责多项关键的财务对接与结算工作。如果你具备扎实的财务知识和良好的沟通能力,欢迎投递简历!​ 岗位职责 1、负责与业务平台进行系统对接,完成每月费用结算任务,确保数据精准,按时推进结算各环节执行到位。 2、与上游部门保持高效联动,实时监控账户资金动态,确保账户余额充足,防止因资金不足影响订单生成。 3、对接合作修理厂,处理日常结算及发票开具事务,同时跟进退货退款流程中的财务操作,保障流程合规、运转顺畅。 4、配合相关部门开展协作工作,完成公司及上级交办的其他财务相关事务。 任职要求 1、财务类相关专业毕业,有财务岗位实践经验者优先考虑。 2、掌握财务结算流程及税务基础知识,能独立完成开票、退款等常规财务处理工作。 3、具备较强的沟通协调能力,能够与多方合作伙伴保持良好互动,及时应对并解决财务对接问题。 4、工作态度端正,注重细节,责任心强,具备良好的抗压能力和时间管理意识,确保工作高质量交付。 5、熟练操作办公软件及财务管理系统。 我们提供 1、具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利保障,包含六险一金、带薪年假、节日关怀等各项福利。 2、积极向上的工作氛围和开放协作的团队环境,为员工提供清晰的职业发展路径和晋升空间。 3、系统化的培训机制,助力员工持续提升专业能力和综合素质。 如果您符合上述条件,并对该职位感兴趣,请将个人简历发送至 [招聘邮箱地址],我们将及时查阅并筛选合适人选安排后续面试流程。期待您的加入!
行政会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上结算总账成本审计收入账预算
1.考勤管理(编制及审核) 2.工资核算与审核(编制及审核,店长签字) 3.仓库管理(日常出入库、月结、季盘) 4.预算管理(编制及审核、管控) 5.总账核算/报表编制 6.往来账、费用帐等明细登记 7.收入稽核、审核凭证 8.成本管控(协助执行董事进行分析) 9.其他行政事务(水电费、房租、入职办理等)
总账会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上总账会计全盘账务外账审核发票
岗位职责: 1、负责日常账务核算与管理,独立完成企业全套账务流程(全盘账),编制各类财务报表,为管理层经营决策提供数据支持; 2、编制会计凭证,审核、整理、装订并妥善保管各类原始及记账凭证; 3、处理各项涉税事务,合理控制税负水平,按时完成月度税务申报,汇总统计资料,持续跟进税收政策变化并落实执行; 4、统筹公司税务、统计、审计等相关申报事项,负责年检工作及对外联络协调; 5、管理增值税进项与销项发票,包括审核、领购、开具及日常管控,确保发票合规使用。 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,财务、会计类相关专业,持有初级会计师职称; 2、具备两年以上一般纳税人企业全盘账务或外账工作经验,能独立完成整套账务处理; 3、熟悉财务报表编制流程,掌握国家会计准则及相关财税法规,熟练运用办公软件(尤其是Excel)及财务系统软件; 4、具备较强的学习能力、独立作业能力、财务分析能力及职业操守; 5、工作细致认真,坚持原则,作风严谨,责任心强,具备良好的敬业精神和自律意识。
财务专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上成本收入账应收应付结算总账不可兼职Excel熟练运用物流
**岗位职责:** 1.负责日常财务单据处理,包括增值税发票的开具、核对、认证及进项票据管理等工作; 2.办理各项收付款事务,登记资金台账,确保流水记录准确无误; 3.整理并归档合同文件与财务凭证,配合完成打印、装订等资料管理工作; 4.编制基础性财务报表(如费用明细表、往来账核对表等),协助开展月度结账工作; 5.撰写各类财务相关文书(如付款申请、报销说明、简易财务报告等); 6.协助完成税务申报、工商年检及其他财务支持性工作; 7.完成上级安排的其他财务及行政辅助任务。 **任职要求:** 1.**专业背景**:财务、会计、税务等相关专业大专及以上学历,持有初级会计职称者优先考虑; 2.**经验要求**:具备1年以上财务岗位工作经验,熟悉发票管理、票据处理及基础账务操作; 3.**技能要求**: -熟练掌握Excel(如数据透视表、VLOOKUP等函数)及常用财务软件(如用友、金蝶等); -了解国家财税政策,掌握发票开具规范及相关风险控制要点; -具备基本写作能力,可独立完成财务说明、报告等文档撰写; -熟悉电子税务局平台及社保公积金系统操作流程; -有合同管理或档案整理实操经验者更佳。 4.**其他要求**: -工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和信息保密意识; -能熟练使用打印机、扫描仪等常规办公设备。 **福利待遇:** 早上8:00---12:00,下午2:00--6:00,一天8小时 月休4天,3500元一个月+100全勤奖(上满26天,不迟到,不早退)
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上成本财务分析应收应付餐饮酒店资金管理结算
1、严格执行公司财务管理制度,全面落实各项会计工作规范与要求。 2、根据公司会计制度及实际经营情况,合理设置会计科目、凭证、账簿和报表体系。 3、按时完成月度财务报表的编制、审核与上报,确保数据真实、计算精准、内容齐全、报送准时。 4、负责会计凭证的审核工作,保证原始凭证合法合规、内容属实、手续齐全、金额准确;记账凭证的会计科目使用科学合理、无误。 具备餐饮行业工作经验者优先考虑。
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