广州市增城区招绿化种植(园林养护)、绿化修剪、园林养护，长期合作。主要负责园林养护，修剪，施肥，撒药等。直接电话联系

广州市增城区招绿化种植

广州市白云区招绿化种植

岗位名称：物业保洁；物业绿化； 岗位要求：1. 年龄30-50周岁，年龄30-48周岁；2. 身体健康无任何疾病；3. 提供入职体检报告； 薪资待遇：3000-3600元，根据个人情况面谈，有住的地方，不包午餐，可简单在宿舍煮饭，购买社保。

广州市荔湾区招绿化种植(种树)、绿化修剪、园林养护

广州市荔湾区招绿化种植、园林养护

水上绿化工人招聘 工作内容:水塘水草种植、水面垃圾打捞、青苔打捞、以及其他杂事 职位要求:58岁以下，男女不限，能适应划船，会游泳，可配合公司去不同工地，公司负担交通。 薪资待遇:每天工作8小时，工资4000元/月，伙食补贴700元/月，包住宿水电。新工地4700元/月包吃包住。有加班工资。

招聘保洁、绿化各3名， 年龄要求：55岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，爱干净，做事麻利，眼勤手快有责任心。 待遇：月休4天， 工资：3500-4500（按岗位定薪） 地址：广州市黄埔区龙头山森林公园。

钟村日结 130元/8小时，餐补15/天 限，18-50岁，上班8小时，主要除草和打杂，非常简单，做。 钟村生态园8点集合，。

广州市招种植工/杂工、绿化种植，种植1.5树苗，男女不限，包吃包住，带打草5元一棵，不打草3元一棵。

需要越秀区三个 （必须是居住在越秀区的） 荔湾三个 黄埔区三个 分别在 大沙街道附近 长岭街道附近 龙湖街道附近 增城区。派潭石滩附近 小楼镇附近 荔湖街道附近 年龄22岁到49岁，各个区都要，自由兼职长期，需要长期兼职很忙的不要来，日结 自由职业需要有电动车跑个40~60km， 需要电动工具，有额外补贴，会基础电动工具，没有经验有师傅教，电联或者v联

招长工大烫一名！13行雪纺连衣裙，网单 T 为主！员村北街东一巷二号锦琦服装厂皮主管

装拉链手工 日结 有做手工的联系

招大烫临工一名，地址恒隆工业区二区6栋三楼欣尚艺，

直招 1.积水潭附近大厦招保洁员 57 岁以下早 7 点晚 5 点午休 2 小时，单休3800。早7点晚7点4500不管吃住。 2.丰台小区绿化工18-55岁4000管吃住，无休管3顿饭，住地上一层8小时冬有暖气，夏有空调，没有经验的也可以

大龄工 大龄工 大龄工 保洁队长1名，50-58 岁以内，有工厂保洁管理经验，薪资2260元。 办公楼室内保洁5名，。50--60岁以内，工资2000 车间卫生间保洁4名 男女不限，50-63 岁以内，；60-63岁以内.工资1700元 绿化工3名，男女不限，50-58 岁以内，60-64 岁以内，有经验会修剪树木、花草，薪资2100元 福利待遇：物业，法定节假日福利、生日福利。

35平方草皮清理，草皮放旁边来个包工的乱要价不用打电话

乌鲁木齐30平方草皮清理，包工有干的打我电话，明天坐我车过去

今天下午园区种花等 25-55周岁 时间：13.30-18.00左右 工资：13每小时，次日结 矫情的，没干过活的别来 地址：和平路与翟营大街附近。

招园林养护，广州增城北控水质净化有限公司，3名，有绿化养护经验，60岁以内，男女不限，身体健康，月休四天，每天8小时，月新3500到4500

小型真草足球场养护，以及球场管理工作。 有草坪养护或种植经验优先。

英孚是一家拥有60年历史的英语能力培训中心，业务遍布全球116个国家，屡次荣膺亚洲最受欢迎雇主称号，在薪酬待遇与职业发展方面为员工提供全面保障。英孚青少儿英语在中国深耕逾20年，设有280多所教学点，目前在广州/佛山地区稳定运营16家直营校区，主营业务涵盖青少儿英语教育及乐游研学项目。 公司优势：在青少儿英语培训领域，英孚凭借强大的品牌影响力、市场占有率及优质师资力量，始终位居家长首选之列，为我们的工作推进与收入增长提供坚实支撑。 【核心福利】 1 双休制，入职即享6险一金，包含免费入职体检及年度健康检查，该项福利优于90%同类企业 2 每年固定开展岗位晋升评估，依据个人意愿与能力匹配纵向或横向发展空间 3 团队由高素质年轻化教育人才组成，氛围积极活跃，充满进取精神与正向能量 4 带薪年假长达10-20天，倡导高效工作，尽情生活！ 【服务经理/主管】 概述： 校区服务经理需对本校区客户满意度与忠诚度负责，整合各类资源推动在读学员续费、寒暑假课程与营地项目的二次销售目标达成，同时完成课时产出、转介绍等关键运营指标。 角色： 作为服务团队管理者，主导学习督导岗位的入职及在职培训，实施人员激励机制，确保服务团队销售目标实现，并参与日常校区运营管理。 职责： - 监督并指导学习督导的工作流程与成果输出，确保其操作符合规范标准，持续优化服务流程体系 - 主导服务团队各项销售与运营指标落地，包括续费达成、分期回款进度、寒暑假产品推广、学员留存率及课时消耗等 - 组织团队成员在销售技巧、服务标准、课程知识及升学政策方面的培训，定期举办内部经验交流分享会 - 策划、组织、协调在读学员相关活动，负责现场执行管理及后续反馈收集 - 维护团队士气，营造积极向上工作氛围，协助推动或落实与服务团队相关的各项制度政策 - 完成各类运营数据的分析与报告整理汇总 - 达成个人续费业绩指标（如适用） 资格： - 具备全日制本科或以上学历 - 英语听说读写流利 - 拥有5年以上工作经验，其中至少2年从事客服或销售团队管理岗位 - 具备出色的沟通表达能力 - 能够适应高压工作环境 - 以结果为导向 - 具有强烈责任心 - 热爱儿童教育，关注孩子成长发展

晚班负责楼面开展工作，及收市收尾工作

【岗位职责】 1、负责学院线上及线下培训项目的全流程教务执行，定期汇报项目进度，确保项目按时高质量交付。 2、协助教务主管进行教务考务综合管理，包括教学计划执行、师资对接、场地与物料筹备、票据管理及学员档案归档工作。 3、负责教辅相关工作的协调，监控教学质量与学员学习状态，协调课后辅导并督促复习落实，有效提升学员完课率与学习成果。 4、有较强危机处理能力，能及时妥善化解客户投诉与突发事件，与学员建立长期、稳定、良好的关系，维护学院品牌口碑。 5、高效响应部门需求，完成跨部门协作任务及领导交办的其他专项工作，助力学院整体运营目标达成。 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育行业从业经验者优先，同时欢迎具备高潜质的优秀应届毕业生加入。 2、具备扎实的文字撰写功底，能熟练运用Office办公软件及各类AI工具以提升工作效率与产出质量。 3、拥有优良的职业操守与高度的敬业精神，团队协作意识强，能快速融入集体并协同达成目标。 4、工作主动细致且责任心强，具备出色的沟通协调能力，能独立分析并妥善解决工作中的各类问题。 【福利待遇】 1、薪酬待遇：工资+绩效奖金+长期激励+年度调薪机会。 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+春节长假等。 3、工作时间：08:45-18:00，午休2小时，周末双休，国家法定节假日正常放假。 4、临江办公场所：工作环境舒适，氛围轻松，团队亲切。 5、晋升机制：透明化晋升机制，量身定制职业发展与培训计划。 6、赋能成长：职业资格培训、职业技能培训、继续教育、产品知识培训等全方位学习资源。 7、活力团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上。 8、多彩活动：年度团建、生日会、下午茶、体育竞技及联欢会等丰富活动。 【联系方式】 上班地址：广州市海珠区新港东路2846号琶洲数字科技产业园C3栋 张老师 （微信号：）

招聘写字楼保洁员工6人，男女不限:年龄60岁内，上班时间7:30-17:30，午休120分钟； 工作内容:负责大楼公共区域日常保洁。周休一天，上班整栋有空调，环境好工作轻松月薪3700 绿化工：要求60岁以下,周休一天，懂修剪草坪维护工资面议，待遇从优 工作地址:天河北路广东社会科学中心（龙口西地铁站C出口，华师站F出口） 联系人:马经理:

英孚是一家拥有60年历史的英语能力培训中心，业务遍及全球116个国家，屡次荣获亚洲最受欢迎雇主称号，在薪酬待遇与职业发展方面为员工提供全面支持。英孚青少儿英语在中国深耕逾20年，运营280多所培训学校，其中在广州/佛山地区设有16家稳定发展的直营校区，主营业务涵盖青少儿英语课程及乐游研学项目。 公司优势：在青少儿英语教育领域，英孚凭借强大的品牌影响力、领先的市场占有率以及专业师资团队，始终是家长信赖的首选，也为我们的工作推进和业绩达成提供了坚实保障。 【公司核心福利】 1 双休制，入职即享6险1金，提供免费入职体检及年度健康检查，该项福利优于90%以上企业 2 每年固定开展岗位晋升评估，依据个人意愿与能力匹配纵向或横向发展空间 3 团队由高素质年轻化教育人才组成，氛围积极活跃，充满活力与正向能量 4 享受10-20天超长带薪年假，努力工作，尽情生活！ 【职位描述The Role】 校区副校长（销售服务经理）负责统筹管理校区销售团队与班主任团队的日常运营，并推动销售目标达成。工作内容包括新学员招生、售后服务、班级运营、学习成效跟踪及整体学习体验优化等相关校区事务管理。 The Sales and Service Manager oversees the full operation of sales and service functions, driving performance to meet sales objectives. This covers all pre-sale and post-sale processes within the center. 【工作职责Key Responsibilities】 •运营 - 与教学总监协作执行运营手册，持续提升教学质量与运营标准 •销售 - 带领资深课程顾问及销售团队优化销售流程，监督团队表现并完成既定销售预算目标 •服务 - 管理高级客户关系专员及服务团队，完善服务体系，提升客户满意度，达成续费 retention 目标 •招聘与培训 - 负责本地销售与服务岗位人员招聘，确保全员接受系统培训并参与绩效评估 •后勤支持 - 保障各部门获得及时高效的物资与行政支持 •技术与系统 - 确保IT设备与技术配置符合英孚标准，所有业务信息准确录入生产系统 Profile •热爱教育与文化事业 •具备领导力，善于应对多元情境，能直接对接客户并带领十至十五人专业团队 •适应跨文化工作环境 •乐于独立运营业务模块，具备P&L意识，关注销售与留存数据 •擅长人际沟通与团队引领，是校区运作的核心支柱（即校区的心脏） 【职位要求Key Requirements】 •本科及以上学历 •出色的英语沟通能力 •5年以上扎实的销售与运营管理经验 •3年以上团队管理实践经验

岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8k-10k，表现优异者可达10-15k。每年至少一次调薪机会 2、福利：定期组织下午茶、享受带薪休假、团队建设活动、完善社保等 岗位职责： 1. 负责课程日常排课、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 与家长和授课老师保持沟通，掌握学生学习动态，协助制定学习提升方案，并定期汇报学习进展； 3. 搭建家校沟通桥梁，推动教师、家长、学生三方良性互动； 4. 为学生及家长提供专业教育服务，提升客户满意度，助力续报转化与口碑传播； 5. 根据学生学习情况开展课程续费及推荐工作，达成相应推广目标 任职条件： 1. 大专及以上学历，教育类相关专业优先考虑； 2. 具备学管或教务相关工作经验，且对该领域有较强兴趣； 3. 形象良好，言行得体，普通话流利，具备较强亲和力和沟通能力； 4. 具备良好的协调沟通、分析归纳能力，善于制定计划，观察细致，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程建议； 5. 熟悉各学科辅导资料，了解常见题型与知识重点，掌握基本升学政策信息 晋升机制： 学管教务—运营主管—副校长—校长—区域经理

保利海郡花园小区招绿化养护工，工资3500-4500，不限男女，可培训，接受无经验，不包吃住

广州市花都区招园林养护工，有经验的优先，懂得养护与使用工具。

找反工一名，石基大龙村龙翔路