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岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、准确、高效 2.按照仓储或物流指令完成货品分拣、装车及卸货，配合仓管员完成出入库登记 3.定期检查装卸工具（如手推车、托盘、叉车辅助设备）状态，及时报修异常情况 4.保持作业区域整洁有序，遵守现场安全规范与操作流程 5.配合团队完成临时性支援任务，如旺季增援、跨仓调配等 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心 2.无犯罪记录，能接受轮班、加班及户外作业环境 3.具备基础沟通能力，能听从现场调度安排 4.有物流、仓储或同类岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–55周岁，持有效身份证件

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现场管理负责人 岗位职责： 1、统筹装卸人员每日卸货任务的分配与调度； 2、对接电商客户送货到仓的卸货安排，完成每日卸货量的数据统计与核算工作； 3、负责仓库内商家货物的进出库管理，处理日常货物异常情况，并进行跟进与信息反馈； 4、协助开展仓库环境卫生管理，协调卸货现场沟通事宜，落实团队日常运作及成本控制相关事务。 岗位要求： 1、具备中专及以上学历，有1年以上仓储相关岗位工作经验，如库存、计划、收货等，熟悉电商入仓操作流程； 2、工作积极主动，具备正向带动团队的能力，品行端正，性格稳重，能承受工作压力，作风严谨，具备良好的人际沟通技巧； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备一定的团队管理实践经验。 福利待遇：提供住宿综合工资（底薪8-10K，绩效提成＋餐补＋社保） 工作时间：按仓库实际排班时间执行 可接受出差地点：杭州、合肥、南京

【薪资待遇】25元-27元/小时 【招聘岗位】汽车内饰制造操作员工 【主要工作内容】负责汽车座椅、门板等汽车内饰件组装、检查、物流等相关工作 【招聘年龄】18岁-40岁 【工衣着装】普通工衣 【伙食费用】包吃包住 【住宿情况】4人/间 【发薪时间】15日发薪 【面试准备】带好身份证原件不要穿拖鞋短裤 【企业优势】可长期做，中途不撤人， 1)设有年龄津贴、子女津贴、特殊岗位津贴、高温津贴; 2)每年有两次丰厚的奖金 3)提供免费中餐、晚餐及夜宵 4)提供年度体检、生日、结婚、子女出生祝贺金，节日金、探亲路费等

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