岗位职责: 1、公司战略与资源管理，将公司战略与价值最大化的终极目标结合起来； 2、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定； 3、建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制； 4、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算； 5、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式； 6、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向； 7、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制； 8、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益； 9、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 10、审核财务报表，提交财务管理工作报告； 11、协助总经理进行重大的财务决策； 12、完成总经理交办的其他任务，并制定每月、每周工作计划 任职条件: ◆会计专业、财务管理或审计专业本科以上学历，中级以上职称。 ◆具备5年以大型企业财务总监任职经验并具有上市操作经验； ◆具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度； ◆熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程； ◆参与过较大投资项目的分析、论证和决策； ◆熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算； ◆具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验； ◆良好的口头及书面表达能力。 ◆对公司保持绝对的忠诚； ◆工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维； ◆具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力； ◆具有较强的工作热情和责任感。

工作内容： 1、统筹企业财务战略规划与日常管理，保障财务体系稳健运行； 2、带领财务团队完善财务管理流程及内控机制，提升整体运营效率； 3、深度参与公司重要经营决策，提供专业的财务数据分析与决策支持。 岗位要求： 1、拥有扎实的财务管理背景，能独立完成财务战略的制定与实施； 2、具备优秀的团队管理能力，善于激发团队积极性并实现财务目标； 3、具备良好的跨部门协作能力，助力公司业务持续增长。

岗位职责： 1、负责集团进出口业务的线上及线下运营管理工作，统筹海外（东南亚）区域财务管理，及时准确提供财务数据支持与运营分析报告，管理业务收付款流程，开展税务管理与筹划工作； 2、审核各职能部门提交的预算计划，编制整体预算报表，持续跟踪并深入分析预算执行成效； 3、优化业务结算流程，完善财务操作规范与制度建设； 4、负责海外资金结算事务，维护与境外银行的合作关系； 任职资格： 1、本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业背景，具备5年以上财务管理工作经历，持有CPA或中级会计师职称者优先； 2、熟悉跨境业务财务运作及资金统筹管理，具备集团化企业财务管理实战经验； 3、具备较强的学习能力与组织协调沟通能力； 4、英语读写能力良好； 5、年龄*****，能接受短期出差安排；

一、财务战略规划与决策支持 1、结合公司整体发展战略，制定相适应的财务战略规划，为企业的可持续发展提供财务方向指引与支撑。 2、深度参与企业重大经营决策，提供精准的财务数据支持与分析建议，协助管理层进行战略规划，评估投资项目的经济效益，为并购、重组、资本运作等事项提供专业财务意见。 二、财务管理与控制 1、完善公司财务管理体系与业务流程，保障财务工作规范有序、高效运行。 2、主导公司全面预算管理，包括预算编制、执行监督及动态调整，定期开展预算执行情况分析，确保各项经营活动在预算框架内推进。 3、推行成本精细化管理，制定并落实成本管控方案，持续开展成本分析，发掘降本增效空间，提升企业盈利水平。 4、统筹公司资金安排，优化资金使用结构，保障资金安全与流动性，提高资金周转效率，降低融资与运营成本。 三、财务报告与分析 1、牵头组织财务报表编制工作，确保报表真实、准确、按时完成，符合内外部管理及合规性要求。 2、系统分析公司财务状况与经营绩效，输出高质量的财务分析报告，为管理决策提供可靠的数据参考与洞察支持。 风险管理与内部控制 3、构建完善的财务风险防控体系，识别、评估并监控各类财务相关风险，制定有效应对措施，降低潜在财务损失。 4、强化内部管控机制，定期审查与优化内部控制制度，确保其执行有效性，防范财务差错与舞弊行为的发生。 四、团队管理与协调 1、负责财务团队的组织建设与日常管理，明确岗位职责，制定工作计划，组织实施培训与绩效考核，提升团队专业能力与协作效率。 2、加强跨部门协作，建立顺畅的沟通渠道，协同各业务单元实现资源优化配置，为公司整体运营提供有力财务保障。

1.在公司董事会领导下，负责主持财务部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务； 2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、销售、采购、行政人力等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；并指导及督促仓库管理人员做好内部管理工作。 3.负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施； 4.组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效果； 5.组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作； 6.负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高监利水平，确保公司利润指标的完成； 7.负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况；参与对公司所有相关合同的审核； 8.负责定期编制财务分析报告，考核经营成果，并及时提出建议，促进公司不断提高管理水平； 9.负责审核上报财政、税务、工商、海关等部门的税务资料； 10.负责协助各部门制定考核指标，分析各考核指标的执行情况，并及时提出改进措施； 11.审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的决议； 12.参与审查调整价格、工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案及对每月工资表审核； 13.组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施 14.负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权； 15.负责向公司领导汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便管理层及时进行决策； 16.有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价； 17.负责资金支付复核工作； 18.合同的评审； 19.完成公司领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 建立、优化并落实公司外账财务管理体系，保障财务运行的规范性与稳定性。 拟定并推行外账财务管理相关的制度、流程及执行标准，提升财务工作效能与成果质量。 组织外账财务报表的编制、复核与分析工作，确保数据的真实性、准确性与完整性。 统筹税务规划及合规管理工作，有效控制涉税风险，合理降低整体税负。 管理外账资金的筹措、调度与风险防控，保障资金安全并提升使用效率。 对接外部审计机构、税务机关等相关单位，做好协调沟通，维护企业合法权益与形象。 负责外账财务团队的日常管理与专业培训，持续提升团队业务水平与综合能力。 定期向管理层提交外账财务分析报告，为经营决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业背景。 具备5年以上财务领域工作经验，其中不少于3年专注于外账财务管理。 熟知国家财经法规及税收政策，拥有扎实的财务分析与税务筹划实操能力。 熟练操作财务系统及办公应用软件，具备出色的数据处理与报表制作技能。 具备良好的沟通协作能力，能高效联动内外部相关职能单位。 具备较强的团队领导与培养能力，能够推动团队高质量完成各项任务。 品行端正，责任心强，抗压能力突出，适应高强度、快节奏的工作模式。

一、岗位职责（集团化&国际化双重维度） （一）战略规划与财务管控 集团战略协同：参与制定集团整体战略，牵头制定财务战略（如全球化布局的资金规划、并购融资策略），确保财务资源与国际化业务扩张匹配（如海外子公司设立、跨境投资等）。 全球财务体系搭建：设计并优化集团化财务管控模式（如集中式、分散式或混合式），建立跨国财务报告标准、预算管理体系及风险控制流程，确保符合国际会计准则（如IFRS）和当地法规。 跨境资本运作：主导海外融资（如发行美元债、跨境银团贷款）、外汇风险管理（对冲汇率波动）及全球资金调配，降低集团融资成本与汇率风险。 （二）财务报告与合规管理 国际财务报告：统筹集团合并财务报表编制，协调海外子公司按IFRS、USGAAP等不同准则进行账务处理，确保财报符合上市地（如港股、美股）监管要求。 跨境税务筹划：制定全球税务策略，利用国际税收协定（如BEPS框架）优化税负，合规处理转让定价、海外利润汇回等税务问题，避免国际税务争议。 合规与审计管理：应对多国监管要求（如美国SOX法案、欧盟GDPR对财务数据的影响），主导内部审计与外部审计协调，确保集团财务运作符合全球合规标准。 （三）业务支持与绩效优化 国际化业务财务支持：为海外并购、合资项目提供财务尽调、估值分析及交易结构设计，评估新兴市场（如东南亚、非洲）业务的财务可行性。 全球绩效监控：建立跨国业务KPI体系（如ROE、现金流回报率），通过财务数据分析各地区业务表现，为管理层提供战略调整建议（如收缩低毛利市场、加大高增长区域投入）。 成本与运营管理：推动全球成本优化（如共享服务中心建设），整合跨国采购、生产环节的财务数据，提升运营效率（如通过财务数字化系统实现全球费用管控）。 （四）团队管理与跨部门协作 全球财务团队建设：管理跨国财务团队（如海外子公司CFO汇报线），制定人才培养计划（如外派轮岗、国际资质培训），提升团队国际化专业能力。 跨部门与跨文化协作：与海外业务部门、法务、合规团队协作处理跨境交易（如海外诉讼的财务影响评估），协调总部与海外子公司的财务目标冲突（如资金分配优先级）。 二、任职要求（专业能力+国际化素养） （一）专业背景与资质 学历与专业：硕士及以上学历（财务、会计、金融等相关专业），具备CPA、ACCA、CFA等国际认证者优先，熟悉IFRS、USGAAP等多准则转换。 行业经验：10年以上大型集团财务管理经验，至少5年以上跨国企业（如海外上市、跨境业务）财务高管岗位经历，具备制造业、科技、能源等全球化行业背景者优先。 跨境实务能力：精通跨境并购、外汇管理、国际税务筹划（如BEPS2.0规则），有主导海外融资（如IPO、债券发行）或重大跨国项目财务操盘经验。 （二）国际化视野与跨文化能力 多语言与跨文化沟通：熟练使用英语作为工作语言（双语或多语能力者优先），理解不同国家商业文化差异（如欧洲合规严谨性、东南亚市场灵活性），具备跨国团队管理经验。 全球市场认知：熟悉主要海外市场（如北美、欧洲、亚太）的经济环境、金融政策及监管规则，能预判国际经济形势（如美联储加息、地缘政治风险）对集团财务的影响。 （三）战略思维与领导力 战略前瞻性：具备从财务视角驱动集团国际化战略的能力，能平衡短期盈利与长期全球化布局（如海外研发中心投入的财务规划）。 危机管理与决策力：在汇率剧烈波动、国际制裁等突发情况下，快速制定财务应对方案（如资金应急预案、供应链金融调整），主导重大财务决策。 （四）数字化与系统整合能力 财务数字化转型：推动集团财务系统国际化升级（如部署SAPS/4HANA全球版、OracleCloud），利用大数据分析跨国业务财务风险（如海外客户信用评估）。 系统整合经验：有跨国财务共享服务中心（GBS）搭建或ERP全球统一部署经验，能协调不同国家财务系统的标准化与本地化需求。 三、核心挑战与关键素质 挑战：需平衡全球合规要求与业务灵活性（如不同国家税务政策冲突）、应对复杂外汇管制（如新兴市场资金汇出限制）、管理跨国团队文化差异。 关键素质：兼具财务专业性与商业敏锐度，具备跨文化领导力、抗压能力及快速学习能力（适应多国法规更新），能通过财务数据驱动集团全球化战略落地。 集团化国际化CFO需同时扮演“财务管家”与“战略伙伴”角色，其职责覆盖从微观账务处理到宏观全球资本布局，任职要求融合专业深度、国际视野与跨文化管理能力，是推动企业全球化扩张的核心决策者之一。 财务CFO岗位职责与任职要求 财务CFO的岗位职责与任职要求 一、岗位职责（核心职能拆解） （一）战略财务规划与决策支持 战略协同：参与企业整体战略制定，主导财务战略规划（如融资计划、投资布局、资本结构优化），确保财务资源匹配业务发展目标（如扩张、转型、并购等）。 财务预测与分析：搭建财务模型，预测企业中长期现金流、盈利水平及风险点，为管理层提供经营决策支持（如产品定价、产能投入、市场拓展策略）。 预算与绩效管理：制定全公司预算体系，监控预算执行情况，通过财务数据分析各部门/业务线绩效（如ROI、毛利率），推动资源优化配置。 （二）财务体系搭建与运营管理 会计与报告管理：统筹财务核算、合并报表编制，确保财报符合会计准则（如中国企业会计准则、IFRS）及监管要求（如上市公司信息披露）。 资金与资本运作：管理企业现金流，优化资金配置（如存款、理财、融资），主导融资项目（如银行贷款、债券发行、股权融资），降低融资成本。 成本与风险控制：建立成本管控体系（如标准成本法、作业成本法），监控采购、生产、销售等环节的成本波动；管理财务风险（如汇率、利率、信用风险），制定对冲策略。 （三）合规与审计管理 税务筹划与合规：制定税务策略，合理降低税负（如利用税收优惠政策），确保税务申报合规，应对税务稽查与争议。 内部审计与风控：主导内部审计流程，识别财务流程漏洞与舞弊风险，推动内部控制体系（如COSO框架）的完善与执行。 外部监管对接：协调与会计师事务所、税务机关、证券监管机构的沟通，确保企业财务运作符合外部合规要求。 （四）团队管理与跨部门协作 财务团队建设：管理财务部门（如会计、资金、税务、分析团队），制定人才培养计划，提升团队专业能力与效率。 跨部门协作：与业务、法务、IT等部门协作，解决财务相关问题（如合同财务条款审核、数字化系统对接），推动业财融合。 二、任职要求（能力与素质模型） （一）专业背景与资质 学历与专业：本科及以上学历（财务、会计、金融等专业），硕士（MBA/MPAcc）或CPA、ACCA、CFA等资质者优先。 行业经验：8年以上财务工作经验，其中3-5年以上财务高管（如财务总监、CFO）岗位经历，熟悉所在行业的财务特点（如制造业成本核算、互联网企业估值逻辑）。 实操能力：精通财务报表分析、预算管理、融资并购、税务筹划，具备主导重大财务项目（如IPO、重组、跨境交易）的经验。 （二）战略思维与商业敏感度 战略前瞻性：能从财务视角预判行业趋势，为企业战略提供数据支撑（如新业务线的盈利预测、风险评估）。 商业洞察力：理解业务逻辑与财务指标的关联（如用户增长与现金流的平衡），通过财务数据驱动业务优化（如砍掉低毛利产品线）。 （三）领导力与沟通能力 团队管理能力：具备跨部门协调与团队激励经验，能推动财务团队与业务部门的协作（如建立业财联动机制）。 沟通与谈判技巧：与投资人、银行、监管机构等外部方高效沟通，在融资、并购等场景中主导谈判（如争取优惠融资条款）。 （四）数字化与创新能力 财务数字化转型：熟悉ERP系统（如SAP、Oracle）、财务分析工具（如BI软件），推动财务流程自动化（如智能报销、自动对账）。 创新思维：探索财务新技术应用（如大数据风控、区块链审计），提升财务效率与决策准确性。

主要职责： 1.负责搭建并优化财务内控与风险评估机制，涵盖财务及业务内控标准、合规管理框架、内控监督制度等内容； 2.组织开展集团各业务单元的财务审查、业务流程审计及经营风险识别，依托业务内控推动流程改进，健全风险预警与防控机制，支持业务持续稳定增长； 3.风险导向的业务管控支持：指导各单位构建面向风险的关键业务管控体系，强化整体风险应对能力； 4.推进业财融合型内控体系完善：依据集团内控规范，梳理核心业务场景，识别关键风险环节，编制内控检查指引，协助健全业财联动的内控管理架构。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，财务、审计、管理类相关专业，具备注册会计师（CPA）、注册内部审计师（CIA）等资质者优先考虑； 2.工作经验：8年以上内控或审计领域工作经验，其中至少3年在大型集团从事内控管理工作，熟悉研发、生产、销售一体化企业运作模式； 3.专业技能：精通财经法规与内控原理，具备内控体系搭建与风险点识别能力，拥有较强的数据分析能力，能通过数据洞察潜在风险； 4.综合素质：具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力与风险敏感度，责任心强，抗压能力强。

岗位职责： 1、深入了解医疗机构运营实况，统筹规划财务部门整体工作框架，并推动各项举措有效实施与落地。 2、持续完善并更新医院财务管理机制，确保制度执行到位并取得实效。 3、牵头开展财务预算的编制与管控工作，提升资源使用效率，优化资源配置结构。 4、熟练掌握医疗业务流程，独立完成高质量的财务分析报告，主导医院各类财务报表的编制工作。 5、组织落实各项税务申报、工商年检及其他资质审核事务，科学推进税务筹划安排。 6、从财务管理视角出发，全面监控和分析医院成本费用支出，追踪重点项目投入产出情况，为实现经营目标提供有力支撑。 7、持续优化财务作业流程，推动各院区账务处理的规范化、标准化建设与执行。 8、识别业务项目中存在的潜在财务风险，及时预警并提出可行应对方案。 岗位要求： 1、具备本科及以上学历（条件优异者可适当放宽标准）。 2、年龄在30至45周岁之间，性别不限。 3、持有中级、高级会计师、注册会计师或税务师等相关资格证书者优先考虑。 4、具有医疗机构财务管理工作经历，有口腔专科医院从业经验者优先。 5、能够接受全国范围内外派至各分院工作，服从公司对工作地点的统一调配。

岗位职责： 负责公司外账财务体系的搭建、优化及落地执行，保障企业财务运行平稳有序。 拟定并推行外账财务管理相关制度、操作流程与执行标准，提升财务工作效能与成果质量。 主导公司外账财务报表的编制、复核与分析工作，确保数据真实、准确、全面。 统筹税务规划及税务合规事务，控制涉税风险，合理优化整体税负。 管理公司外账资金的筹措、调度与风险防控，保障资金安全并提升使用效率。 对接外部审计机构、税务机关等相关单位，做好沟通协作，维护企业合法权益与形象。 负责外账财务团队的日常管理与人员培养，持续提升团队专业水平与业务执行力。 定期向管理层提交外账财务情况报告，为经营决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业背景。 具备5年以上财务领域工作经验，其中至少3年从事外账财务管理岗位。 精通国家财经法规及税收政策，拥有扎实的财务分析与税务筹划实操能力。 熟练操作各类财务系统及办公软件，具备较强的数据处理与报表输出能力。 具备优秀的沟通协调能力，能与内外部相关部门高效对接。 具备较强的团队组织与培训指导能力，可带领团队达成既定目标。 品行端正，责任心强，抗压性好，能够适应高强度、快节奏的工作环境。

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核心目标：建立符合港股上市标准的财务体系，主导上市前财务筹备工作。 核心职责： 1、负责建立符合香港联交所上市要求的财务管理与内控体系，并主导完成上市前财务数据整改与审计合规工作； 2、制定并组织实施公司整体财务战略，推动全面预算管理体系建设，定期召开预算执行分析会议，向管理层提供经营决策建议； 3、完善公司财务管理及内控制度体系，负责财务报告编制与审核工作，确保各项财务数据准确、合规，符合会计准则与监管要求； 4、全面统筹资金管理工作，包括资金计划制定、银行关系维护、融资渠道拓展及资金风险管控，保障公司资金安全与使用效率； 5、主导税务筹划方案制定与实施，处理重大税务事项，指导完成税务申报与汇算清缴，建立税务风险预警机制； 6、建立经营分析体系，定期开展成本分析、盈利分析及现金流分析，识别经营风险并提供改进建议，支持业务发展； 7、参与公司重大投资、并购及融资项目，组织财务尽职调查，开展风险评估，为项目决策提供专业支持。 任职要求： 1、 必须具备完整的港股上市项目经验，曾主导或深度参与至少1个港股IPO全过程（从筹备到上市后合规）； 2、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同类高级财务资格证书； 3、8年以上财务管理经验，其中3年以上财务总监或同等岗位经历； 4、精通企业财务战略、预算管理、财务分析及内控体系建设；熟悉国内会计准则及税务法规，具备资金管理、融资筹划及风险控制实战经验； 5、具备优秀的团队建设与跨部门协同能力，能推动财务数字化转型，提升组织效能； 6、具备战略思维与业务洞察力，责任心强、操守严谨，沟通表达清晰，能高效支持经营决策。 岗位亮点： 薪酬:有竞争力的薪酬+期权激励； 平台:参与公司从非上市到港股上市的全过程,积累完整经验。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略的制定与实施，优化财务管理体系，确保财务合规与风险可控 3.组织编制年度财务预算、决算报告，监控资金流动与成本控制，提升企业盈利能力 4.建立健全内部控制制度，完善财务分析体系，为管理层决策提供数据支持与战略建议 5.领导财务团队建设，提升团队专业能力与工作效率，推动财务数字化转型 任职要求： 1.财务、会计或金融相关专业本科及以上学历 2.具有10年以上企业财务管理经验 3.精通国家财税法规，熟悉资本市场运作、IPO流程及企业并购重组业务 4.具备出色的战略思维、领导力与沟通协调能力，能独立应对复杂财务与经营问题 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业操守和团队合作精神

精通财务管理 财务体系建设 财务全盘工作 有主持集团财务工作经验

核心职责： 1、负责建立符合香港联交所上市要求的财务管理与内控体系，并主导完成上市前财务数据整改与审计合规工作； 2、制定并组织实施公司整体财务战略，推动全面预算管理体系建设，定期召开预算执行分析会议，向管理层提供经营决策建议； 3、完善公司财务管理及内控制度体系，负责财务报告编制与审核工作，确保各项财务数据准确、合规，符合会计准则与监管要求； 4、全面统筹资金管理工作，包括资金计划制定、银行关系维护、融资渠道拓展及资金风险管控，保障公司资金安全与使用效率； 5、主导税务筹划方案制定与实施，处理重大税务事项，指导完成税务申报与汇算清缴，建立税务风险预警机制； 6、建立经营分析体系，定期开展成本分析、盈利分析及现金流分析，识别经营风险并提供改进建议，支持业务发展； 7、参与公司重大投资、并购及融资项目，组织财务尽职调查，开展风险评估，为项目决策提供专业支持。 任职要求： 1、 必须具备完整的港股上市项目经验，曾主导或深度参与至少1个港股IPO全过程（从筹备到上市后合规）； 2、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同类高级财务资格证书； 3、8年以上财务管理经验，其中3年以上财务总监或同等岗位经历； 4、精通企业财务战略、预算管理、财务分析及内控体系建设；熟悉国内会计准则及税务法规，具备资金管理、融资筹划及风险控制实战经验； 5、具备优秀的团队建设与跨部门协同能力，能推动财务数字化转型，提升组织效能； 6、具备战略思维与业务洞察力，责任心强、操守严谨，沟通表达清晰，能高效支持经营决策。 岗位亮点： 1、薪酬：有竞争力的薪酬+期权激励； 2、平台：参与公司从非上市到港股上市的全过程，积累完整经验。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、负责建立符合香港联交所上市要求的财务管理与内控体系，并主导完成上市前财务数据整改与审计合规工作； 2、制定并组织实施公司整体财务战略，推动全面预算管理体系建设，定期召开预算执行分析会议，向管理层提供经营决策建议； 3、完善公司财务管理及内控制度体系，负责财务报告编制与审核工作，确保各项财务数据准确、合规，符合会计准则与监管要求； 4、全面统筹资金管理工作，包括资金计划制定、银行关系维护、融资渠道拓展及资金风险管控，保障公司资金安全与使用效率； 5、主导税务筹划方案制定与实施，处理重大税务事项，指导完成税务申报与汇算清缴，建立税务风险预警机制； 6、建立经营分析体系，定期开展成本分析、盈利分析及现金流分析，识别经营风险并提供改进建议，支持业务发展； 7、参与公司重大投资、并购及融资项目，组织财务尽职调查，开展风险评估，为项目决策提供专业支持。 任职资格： 1、必须具备完整的港股上市项目经验，曾主导或深度参与至少1个港股IPO全过程（从筹备到上市后合规）； 2、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同类高级财务资格证书； 3、8年以上财务管理经验，其中3年以上财务总监或同等岗位经历； 4、精通企业财务战略、预算管理、财务分析及内控体系建设；熟悉国内会计准则及税务法规，具备资金管理、融资筹划及风险控制实战经验； 5、具备优秀的团队建设与跨部门协同能力，能推动财务数字化转型，提升组织效能； 6、具备战略思维与业务洞察力，责任心强、操守严谨，沟通表达清晰，能高效支持经营决策。 岗位亮点： 薪酬：有竞争力的薪酬+期权激励； 平台：参与公司从非上市到港股上市的全过程,积累完整经验。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.总账体系构建与改进 参与公司电商平台总账体系的建立与持续优化，保障财务核算结构的健全与科学。 梳理并完善财务管理制度及相关流程，确保账务操作规范、高效运行。 结合业务发展需要，动态调整与优化总账架构，增强财务核算的准确性与适应性。 2.总账核算与日常账务管理 承担公司电商平台的总账会计核算任务，保证账务处理的时效性与准确性。 编制并审核平台日常财务凭证，确保账务操作符合会计准则及相关合规要求。 3.财务报表编制与数据分析 按时完成月度、季度及年度财务报表的编制工作，为管理层提供可靠的财务信息支持。 开展财务数据深度分析，识别潜在问题并提出改进建议，助力财务管理效能提升。 4.账务核查与跨部门协作 定期核查电商平台与相关部门（如运营、采购等）之间的财务往来，确保账目清晰无误。 配合电商运营、物流、采购等相关团队开展财务对账工作，保障各环节账实相符。 任职资格： 1.学历与工作经验 本科及以上学历，会计、财务管理或相关专业背景。 具备3年以上总账会计或相近岗位工作经验，有电商领域从业经历者优先考虑。 2.专业技能与能力要求 了解电商平台财务运作模式，掌握电商相关税务政策规定。 具有总账体系搭建与优化实践经验，具备一定的财务流程规划能力。 精通会计准则，拥有扎实的账务处理功底和较强的财务分析水平。 熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及常用办公软件（Excel、Word等）。 3.沟通协调与团队合作 具备良好的沟通表达能力，能有效推进多部门间的财务对接工作。 具备团队协作意识，可与跨职能人员紧密配合，共同实现财务目标。

职位描述： 1、熟悉并掌握建筑企业的财务管理以及会计核算规定、制度和流程； 2、保管好项目上的各类资料包括合同等，同时做好合同的登记； 3、负责材料物资的入库、出库、价格的稽核工作； 4、对于项目上所有分包的工程量、机械费台班、材料数量等，要予以核实参与现场计量； 5、做好项目上固定资产登记、管理、项目结束时，要予以回收； 6、配合项目经理做好项目上的考勤明细，及时汇报总部； 7、审核项目上提交的应付账款、零用金、发票资料等，做好项目流水账分类登记； 8、除本职工作外，协助项目人员做财务允许范围内的其他事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历（有建筑行业会计经验者可放宽至中专）； 2、举止端庄大方，有团队协作意识； 3、掌握基本的法律法规等知识，了解相关业务领域专业知识，熟练使用办公软件。 地址：福鼎市梅溪潮音寺旁边江樾宸庐项目部

财务人员 3年以上相关工作经验，大专以上学历。电商财务 招工人数:1名 工作地址:石狮市灵秀创业园三路17号波圣顿服饰四楼

行业优势： 1、在巧诸葛，你能系统掌握企业财务、税务及运营管理等核心知识，拓宽职业视野 2、在巧诸葛，每日与不同行业的创业者深入交流，持续提升个人格局与商业认知 3、伴随我国经济稳步发展及国家对小微企业扶持政策的不断加码，财税服务行业迎来千亿级市场机遇，且行业属性为刚需，需求稳定、客户粘性强 4、公司自2010年成立以来，已培养80余名专业会计人才，构建起高效专业的后端服务体系，客户续约率与转介绍率逐年上升 工作职责： 1.报税：负责企业各类税种的及时、准确申报，涵盖增值税、企业所得税、工商年检等事项 2.开票：依据客户需求和公司规范，开具合规发票，并做好发票存根及相关资料的归档管理 3.做账：承担企业日常账务处理工作，包括凭证录入、账簿登记、财务报表编制等，确保账目清晰、数据准确 人力资源相关事项： 医社保增减员：根据人员变动情况，及时完成医社保的增员与减员操作，保障员工福利正常衔接 任职资格： 1、本岗位需具备一定的同行业工作经验 2、学历非硬性要求（我们更看重工作态度与实际投入） 3、具备吃苦精神，拥有强烈的目标感与进取心（收入与付出直接挂钩） 岗位详情： 1、大专及以上学历，财会类专业背景，熟练使用常用办公软件； 2、积极进取，责任心强，能吃苦耐劳，具备良好沟通能力，认同企业文化； 三、工作时间：9:00~12:00；13:30~18:00 周末双休，法定节假日正常休息 四、员工福利 1、享受国家规定的法定节假日 2、定期组织团队聚餐、国内外旅游及户外拓展活动 3、五险、高温补贴、意外险、年度健康体检等福利齐全 4、健全的内部与外部培训体系，助力员工实现职业成长 办公地址：金海湾财富中心

岗位职责： 1、配合管理层规划企业财务发展战略，参与短期与长期经营决策，助力公司中长期发展目标的实现； 2、主导财务领域的业务运作与策略制定，涵盖会计管理、财务规划、流程规范、成本管控及财务分析等工作； 3、统筹企业涉税事务，并维护相关税务关系； 4、组织财务管理体系与内控制度建设，依据业务发展规划编制年度财务预算，并监督执行过程； 5、建立并优化经济核算、财务管理的标准制度与操作流程，强化风险防控能力； 6、持续评估并优化现有工作流程，提升资金使用效率与整体运营效能； 7、推进财务团队的内部管理与组织发展，打造专业化、高素质的财务人才队伍； 8、协调各部门间的财务协作事项，维护外部合作单位的良好沟通关系； 9、按时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备10年以上财务管理工作经历，其中须有建筑工程类企业3年以上同等岗位经验，持有中级及以上会计职称； 2、财务管理或会计等相关专业本科及以上学历，掌握系统的财会理论知识和现代企业管理方法； 3、精通国家税收法规，熟悉建筑行业各类税种筹划、运营分析、成本控制与成本核算实务； 6、拥有扎实的财务管理、税务规划及内部控制实践经验； 7、具备良好的语言表达与文字沟通能力，能够高效制定计划并推动落地执行。

不锈钢板材招接单财务，要求有责任心能与公司共同成长

岗位职责： 1、依据公司财务规范执行各类现金收支、费用报销及银行结算相关业务； 2、按时、准确、齐全地将各类原始单据移交会计人员进行账务处理； 3、安全保管现金库存、印章、空白票据以及各类银行单证等重要资料； 4、跟进银行理财产品情况，每月末与会计核对银行存款明细及现金日记账； 5、负责公司资金安全管理、资金集中管理及整体资金调度工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上出纳实操经验； 2、具备较强的保密意识，责任心强，坚持原则； 3、工作严谨细致，态度踏实，具有较强的学习能力和执行能力。

有符合条件的联系我

岗位职责： 1.负责对各门店及各部门成本与费用标准的执行情况进行监督与核查，确保数据和流程的准确性和合规性。 2.审核公司各项成本支出，开展成本核算、费用管控及成本数据分析工作。 3.承担成本及费用类业务的账务处理，按时编制并提交成本与费用相关报表，反馈预算执行进度。 4.审核各门店及部门提交的资产盘点报告，根据审批结果进行账务操作，并监督资产的合理使用。 5.监督门店发票使用的合法性与规范性，协助完成发票领用与开具，负责进项税发票的认证工作。 6.对预付账款、应付账款及其他应付款项实施专项管理，监控资金使用情况，防范应付账款逾期风险。 任职资格： 1.年龄28-45岁，统招专科及以上学历，会计、财务管理和经济学等相关专业优先。 2.具备2年以上财务工作经验，有餐饮行业背景者优先考虑。 3.熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件。

岗位职责： 1、根据安排执行上级下达的审计任务； 2、编制审计相关报告。 3、跟踪各部门审计问题的整改进展及整改成效验证。 任职条件： 1、财务、审计类专业背景，本科及以上学历。 2、具备3年以上审计工作经验。 3、了解皮革行业者优先考虑。 4、持有CPA、CIA、CTA、审计师等专业资质，或拥有皮革护理师、鞋类设计师等职业认证者，其他条件可适当放宽。