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分拣包住包吃6-10人月结0元入职
超市药店固定门店+包住就近安排福利待遇好 薪资范围 月薪6000-18500元/月 日薪330-450 周薪资3000-5000可兼职日结,全职月结, 支持预支工资人走账清工作时间8小时提供吃住 没有押金18-55可以安排
快递收件员
6000-10000元/月
快递员有提成免费培训3-5人月结全职
急招多多退货上门收件,2.5-2.8一票包物料,想做私聊v:
极兔快递员
7000-12000元/月
快递员1-2人月结全职
快递员 1、负责快递装车。 2、负责自己区域内的快递配送,并按要求签收完毕。 3、熟悉区域地形,会使用智能手机。 有相关工作经验优先 地点:广州白云区新市,三元里,景泰,马务
快递员包住包吃有提成免费培训3-5人月结全职司机、派送员、快递、服务、搬运
高薪招聘快递业务员7500-15000元以上 工作内容 负责部分区域的收件和派件业务 即使是新手也无需担心,一对一的培训,3天即可上手! 职位要求: 1、新能源面包车或者0.6小货车 保底收入8000-15000/月 三轮车保底收入7500-15000/月 快递业务员月平均收入在7000-15000左右 如果没有交通工具,我公司配车,面包车或者电动三轮车。。 2、结算方式:派件提成是按首重1.2元;续重0.12元;;新人前2 个月保底7000-8000元;,结算时提成高于保底就按高的结算;低于保底按照保底结算。 3、早上7:30和下午16:00需要回公司拿你区域的到件;其他时间自行安排。 有意向可以直接过来跟线三天,可以独立收派。 预约面试直接拨打我的电话或者加微信
快递员有提成免费培训20人以上月结全职
工作内容: 负责区域抖音退货的揽收; 注:没做过的公司安排老员工带。 岗位要求: 身体健康,吃苦耐劳,人品端正,有服务意识。 上班时间:7:30。收完下班,岗位不包吃住,新人第一个月可提供住宿。公司免费提供两轮车。 薪资待遇::固定区域、取件2.8/单。日均120单左右;试用期5500/月,计件保底工资6000。综合工资7000-10000。多劳多得。 本信息为公司直招。不收取任何费用。目前在职快递员60余名。欢迎大家加入!如有疑问请点交换微信或直接到公司面试。 工作地点:番禺区石楼镇珠江路18号导航搜索“达锋”
快递收派员,吃苦耐劳,服从领导安排。
6000-10000元/月
快递员包住包吃有提成1-2人全职
公司提供,吃 住 车辆。一人一个区域。
快递派件员
8000-10000元/月
快递员3-5人月结全职
快递派件员
快递员
8000-11000元/月
快递员免费培训1-2人月结全职
到件派送
快递员包住3-5人月结全职
公司招聘快递员数名,公司包住宿,宿舍有空调,有无线网,提供三轮车,每天600票的派件多劳多得区域范围小,负责区域的派件,收件等工作。
快递员有提成免费培训20人以上月结全职
岗位职责: 1、负责番禺区石楼镇内指定区域内快件派送和揽收工作; 公司可提供三轮车和岗前培训,无工作经验也可。 任职资格: 1、初中及以上学历; 2、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真; 3、身体健康,无不良嗜好。 工作时间:早上8点-下午6点(区域内快件派完下班) 待遇:试用期1个月,工资5500、试用期过后计件、派费0.8-1.1元/单。综合工资8000-12000/月、(可提供临时宿舍) 工作地点:广州市番禺区石楼镇潮田工业区珠江路18号中通快递(导航搜索《达锋》) 公司直招不收取任何费用,目前在职快递员60多名,欢迎大家加入!
广州花都区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
广州市花都区招水电
广东广州招聘:开料配件工薪资:5000元以上/月开料配件工生熟手均可,服从安排,
开料月结
招聘:开料配件工 薪资:5000元以上/月 开料配件工生熟手均可,服从安排,
广州
5月10日 14:22拨打电话
广东广州招临工中烫一名。环窖龙口招工点旁龙泉楼四楼。卓语服饰
服装纺织人员1-2人
招临工中烫一名。环窖龙口招工点旁龙泉楼四楼。卓语服饰
广州
5月10日 14:21拨打电话
社群运营官
5000-6000元/月
社群运营1-3年本科
社群运营专员主要负责微信群的日常管理与维护,以提升群成员的活跃度和忠诚度,实现特定的运营目标。 工作内容: 社群搭建与管理:根据运营目标创建微信群,制定群规并确保群成员遵守,管理群成员的加入和退出,定期清理广告、违规成员等,维护群内良好秩序。 内容策划与发布:策划并发布有价值的内容,如行业资讯、产品信息、使用技巧等,以满足群成员的需求,吸引成员关注和参与。同时,组织群内话题讨论,引导成员互动,提高群的活跃度。 用户沟通与服务:及时回复群成员的咨询和问题,提供专业的解答和帮助。收集群成员的反馈和建议,向上级汇报并协助解决相关问题,提升用户满意度。 活动策划与执行:根据业务需求和群成员特点,策划并组织线上或线下的社群活动,如抽奖 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划和执行社群活动,具有创新思维 (有社群运营经验者优先) 上班时间: 上班时间 9:00-18:00,午休 2 小时,双休 基本薪资:试用期薪资5K,无绩效考核,转正5-6K,购买五险 福利:入职满一年享受带薪年假,每周一次下午茶、水果;节假日生日专属礼品 期待您的加入,一起为客户提供优质服务,实现个人价值与职业成长!
广州白云区招切割混凝土宽度5公分,厚度15公分,有100个,包工,需要盘踞或者大锯片切割
300-400元/天
综合承包1-2人
广州市白云区招切割混凝土宽度5公分,厚度15公分,有100个,包工,需要盘踞或者大锯片切割
广州 白云区 太和
5月10日 14:21拨打电话
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训3-5人月结全职
公司诚聘送货员。 工作内容,骑电三轮儿送小件物品,个人一片区域固定点,不打电话,不送货上门,工作简单。轻松,技术含量,前期有人教。 综合薪资工在7000值12000左右。 公司成立已久,工作以及薪资。都非常的稳定。不欠员工薪资可以预支。 团队人员都年轻有活力。欢迎大家一起加入吧!
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训6-10人月结全职
1、青羊区/快递配送站/8000-10000/月 快递配送-负责快递配送到驿站 需求8人 招满为止 18-50岁 员工月收入平均8000-10000 想挣钱可天天上班,想休息就请假调休 1会操作智能手机 2吃苦耐劳,做事仔细认真。 3身体健康,无不良嗜好。 工作内容:负责区域内的物品送达,执行业务操作流程准时送达物品,指导客户填写相关资料并取回。 工作时间: 早上7点半到下午6点-7点左右 ​
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训6-10人月结全职
快递员岗位: 工作内容就是站点周边几公里派送快递,收快递~有人带,接受无经验小白哦~ 【工作地点】 就近安排,你想去离家近、想去派件多的都可以安排~ 【薪资福利】 1、平均6-8000,旺季1w+,计件提成,多劳多得,上不封顶; 2、公司可以提供吃住车 有意向的朋友可以联系我
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训6-10人月结全职
职位名称: 快递员(新手可做,专人带教) 薪资待遇: 1. 新手保护: 7000/9000熟练后转计件,月薪7000-12000元.努力加油干10000/15000 2. 稳定靠谱: 正规站点直招,非中介购买意外险。 3. 食宿安排: 提供员工宿舍(空调、热水器齐全),中午管饭。 工作内容: 1. 负责小区/固定区域,驿站门卫为主,不送货上门,本不打电话, 2. 协助仓库进行简单的分拣、打包工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄18-50岁,认识字,会用智能手机。 2. 会骑电动车/三轮车,无经验没关系,老员工手把手教。 3. 做事细心,有责任心, 欢迎大家一起来加入我们吧
分拣有提成免费培训11-20人日结兼职
岗位职责: 1. 负责京东平台订单的及时、准确配送,确保客户收货体验与满意度 2. 规范使用配送终端设备及系统,实时更新物流状态并反馈异常订单 3. 安全骑行电动车/摩托车,日常维护配送车辆及装备,保障作业安全 4. 灵活响应站点调度安排,配合高峰时段支援及临时派单任务 5. 在保障服务质量前提下,合理规划路线与时间,兼顾家庭事务安排 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录,学历不限 2. 熟练驾驶电动车或摩托车,具备稳定骑行能力与基础交通规则意识 3. 时间灵活自由,能自主协调工作与家庭需求(如接送孩子等) 4. 学习意愿强,可快速掌握配送系统操作及服务规范 5. 责任心强、服务意识佳,适应户外作业环境及一定体力劳动
装卸工
5000-6000元/月
装卸工1-2人月结
卸货装货
广东广州做衣领抄更江南中心路51号三楼电话
物流叉车工
做衣领抄更 江南中心路51号三楼电话
广州
5月9日 22:28拨打电话
广东广州要爬2-3个小时。
临时工
要爬2-3个小时。
广州
5月10日 02:34拨打电话
快递员
8000-11000元/月
快递员6-10人
负责区域的快件揽派
物流经理5-10年大专道路运输整车运输专线运输干线运输
【岗位职责】 1、结合公司业务需求,完善仓储与物流运营管理体系,设计科学高效的作业流程,并持续推动优化升级; 2、督导各项计划执行进度,统筹部门人员配置与工作分配,有效开展团队建设与日常管理; 3、科学规划仓库区域及物流网络布局,控制整体运营成本支出; 4、依据销售订单、生产排程及纺织品特点,制定差异化配发方案,优化运输路径,保障准时交付; 5、强化运输环节管理,提升自有车辆使用效率和装载率,压降外协运价,不断提升运输运作水平; 6、推进仓库7S管理落地实施,确保仓储物流体系运转准确高效,满足国家相关法规要求,保障物资存储、运送与防护合规; 7、健全单据管理机制,统一单据填制、审核与归档标准,保证信息真实完整、全程可追溯; 8、主导仓储物流费用对账,快速响应差异问题,确保结算准确无误、账实相符; 9、定期复盘核心运营指标(如成本控制率、库存周转率、目标达成率等),定位流程堵点,推动系统性改善,提升整体运作效能。 【任职资格】 1、大专及以上学历,仓储物流类专业优先考虑; 2、具备8年以上工作经验,其中至少5年仓储物流管理经历,精通仓储、运输各环节操作规范与流程,掌握全国物流市场动态; 3、具有优秀的团队领导力,有管理80人以上团队的实际经验; 4、沟通协调能力强,具备良好的计划性、组织协调能力及团队协作精神,自律性强,能承受高强度工作压力; 5、熟练掌握物流调度与出货流程,具备较强的发货区域规划与管理能力; 6、擅长仓储空间布局与系统规划,有参与智能仓储项目者优先录用; 7、具备较强的成本管控意识,数据敏感度高,逻辑思维清晰,善于数据分析与实际问题解决; 8、熟练操作电脑,掌握常用办公软件及物流管理系统; 【面试地点】 广州市海珠区新港西路82号广州中大门纺织总部西D梯4楼 【工作地点】 广东清远英德 【福利待遇】 1、薪资范围14-20K,具体面议确定; 2、每月休息4天,享有较长带薪春节假期; 3、提供食宿,入职即缴纳社保。 【晋升发展】 管理通道:资深经理—总监
物流专员1-3年大专企业内部物流部门熟练使用WMS系统订单管理熟练使用ERP系统
物流文员岗位职责: 1.接听客户来电,回应客户询问,提供精准、高效的物流相关信息。 2.受理客户投诉与疑问,联动相关部门推进问题解决,并同步反馈处理进展。 3.监控物流订单动态,实时更新运输信息,确保客户掌握货物配送状态。 4.协助客户落实物流运输各环节工作,涵盖收货、装运、运送及签收等流程。 5.统筹协调内外资源,保障仓储、运输、报关等物流环节顺畅衔接。 6.持续维护客户关系,定期交流沟通,洞察客户需求,提供定制化物流支持。 7.配合客户完成物流单据处理,确保文件内容准确并按时提交。 8.协同处理退换货及赔偿等售后事项,提升客户体验与服务满意度。 9.参与物流项目方案的制定与落地,支持客户特殊运输需求的执行。 10.定期总结客户服务情况,提出优化建议,助力提升客户满意度与企业口碑。
搬运工包住包吃高温补贴有提成免费培训3-5人日结全职兼职假期工
有吃有住0元入职 主要负责大型连锁超市搬运送 保底8500一个月签合同 周薪2800 日薪380可每日预支 当天安排入职入住包吃住四人间宿舍 18到45岁
临时工1-2人周结
明天昌岗附近举牌1名纯底薪:110元/天,留电话额外5/个10:00-18:00午休:12:30-14:00工资:下周三结。
广州
4月30日 18:52拨打电话
快递拣货员分拣打包免费培训20人以上月结全职经验不限五险一金/提供吃住正式工/普工希博直招物流仓储
希博直招 仓储物流拣货、入库质检、打包员,待遇丰厚,多劳多得,其他岗位欢迎咨询! 广州/佛山/肇庆/江门 【职位描述】 手持PDA接收任务,手推乌龟车加箱子在仓内完成小件物品的配,理,拣操作,都是简单手上活。 【任职要求】 19-40 岁优先,懂26个英文字母,适应两班倒,认真耐心,吃苦耐劳,有仓储工作经验者优先。 【薪酬待遇】 综合薪资6000-9000元/月,10号发薪。另有餐补、房补、提供宿舍/班车、五险一金、带薪年假、定期体检,调休制。 【晋升空间】表现优异者
车队长
8000-10000元/月
运输经理/主管5-10年学历不限车队管理经验B或A驾照货车保养保修自营车安全管理
1、安全管理:负责货车安全驾驶及车辆机械状态的检查,确保车况良好,保障行车过程的安全可靠;做好车辆与货物的日常管理,落实车辆维护保养措施,确保车辆完整性和货物安全无损。 2、人员管理:统筹安排车队司机、押运等岗位人员的日常工作,监督任务执行进度;负责车队财务事务管理,包括日常开支、差旅报销等内容,严格执行预算控制,杜绝经费浪费与不合理使用。 3、安全管理:向驾驶员及相关员工传达企业安全政策与管理规范,提升全员安全生产意识,制定并实施安全防范措施,强化安全监管力度;按时完成车辆日、月、年度报表编制,确保与其他部门的信息畅通与协作顺畅。 4、成本控制:承担车队运营成本管控职责,定期核查车辆使用状况,推进车辆保养与维护工作;审核维修费用支出,严控预算执行,避免资源浪费和资金滥用。 5、应急处理:主导交通事故应对工作,组织事故调查,分析成因,落实“四不放过”原则;高效处置突发安全事件,事故发生后迅速组织救援,并按规定及时上报相关情况。 6、培训与考核:组织实施员工培训计划,开展驾驶员日常安全教育,监督安全制度与措施的落实情况;实施油耗、卫生、事故率等方面的绩效考核;每月至少召开两次安全培训会或安全例会,每周至少开展一次车辆违章检查。 7、其他职责:完成上级交办的其他工作事项;完善出车记录体系,推动车队整体运营效率与效益持续提升。 岗位要求 1、管理经验:一般需具备3年以上运输管理相关工作经验,具有大型物流企业车队管理背景者优先考虑。 2、驾驶经验:拥有货车驾驶经历,至少掌握蓝牌货车操作技能。 3、沟通能力:具备良好的沟通技巧,熟练操作常用办公软件,具有较强的协调能力和团队协作精神。 4、应急处理能力:具备突发事件应对能力及交通事故风险防控经验。 5、安全意识:负责车辆与驾驶员的安全风险管理,参与交通事故处理工作。 6、成本控制:全面管控车队运营支出,涵盖车辆自检、维修、保险、油电消耗等环节。 7、团队管理:负责司机的招聘、培训与考核工作,统筹其日常任务分配,并实施绩效评估。 8、法规熟悉:了解交通运输行业相关政策法规及运管规定。 9、其他技能:熟练运用办公软件,具备成本管理实践经验,持有A2驾驶证者优先录用。
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