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前台接待
3-4千/月
前台1年以下学历不限
负责交接车,有c1驾照
文员经验不限学历不限
任职要求: 1.年龄22-40岁,考虑,优秀者可以放宽 2.有较强的沟通能力,要有耐心和责任心,做事踏实细心,熟悉办公工作流程,熟练打字,会CAD的优先(不会的也没关系,这边有熟手可以带) 3.有卫浴接单,建材接单经验优先 工作内容: 主要是负责跟客户沟通定制方案,维护客户关系,根据客户的要求出效果图,在电脑上处理客户订单,打印销售单,清点到货数量 薪资待遇:工资3200-6000元(基本工资+提成) 上班时间:夏/秋天早上8:30-下午18:00,春/冬早上9:00-下午18:30 休息时间:月休3天 公司福利:老板耿直,中午包吃1顿,有年终奖,节日福利 工作地址:青白江弥牟镇华川银地国际建材城25栋7-16号(君仕得卫浴) 岗位收费:该岗位无其他收费项目
市场运营储备生
7千-1.2万/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
职位描述 一、基本要求: 1. 大专及以上学历; 2. 品行端正、积极进取、踏实肯干、诚实守信; 3. 具备销售相关经验者优先录用。 (工作经验丰富者或退役军人,学历可放宽至高中/中专) 二、薪酬福利:(含食宿) 1. 无责任底薪:6000-9000元/月; 2. 提供食宿,出差期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月; 3. 两年以上市场岗位员工收入构成:底薪+提成+奖金;综合年收入普遍达24万元以上; 注:具备专业能力及实战经历者,首年有望实现30万元以上年收入。 三、工作职责:(需长期驻外出差) 业务概述: 1、核心产品:国内销量领先的农药单品(芸保凯系列) 2、市场覆盖范围:全国范围内(不含台湾、西藏) 3、区域划分:每人负责一个县域(支持省内或跨省调配),单个县级经销商年销售额超300万元; 4、合作体系:县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责:开展农药产品的推广与销售,具体包括: 协助销售:通过会销、店销及扎根模式(试验示范、测产观摩、势能会议等)推进销售; 客户关系维护; 市场秩序管理; 其他相关工作 工作地点:您所在省份的各县城
文员经验不限大专
【重点:不用销售!不用催收!只接听进线!纯文职!】 【岗位职责】 1. 接待客户来电咨询,解答疑问、登记客户需求。 2. 协助客户回访、满意度调研。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,有相关经验优先。 2. 普通话流利,善于沟通,有服务耐心,有团队协作意识。 【工作时间】 带薪培训8:30-17:30,每日8h,上五休二,法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 综合底薪+绩效+补贴5000-7000,上不封顶!五险一金。 【福利待遇】 1. 假期福利:带薪年假、婚假、产假、陪产假、法定节假日享3倍薪资。 2. 补贴津贴:交通补贴,餐补,生日专属福利。 3. 节日礼遇:端午、中秋、春节发放节日礼金,各类节日小礼品。 4. 团队活动:不定期下午茶、零食饮品供应;季度团建、年度大型年会,抽奖不停。 5. 带薪培训,专业培训老师新人带教;轻松年轻化办公环境。 6. 成长通道:清晰晋升路线,能力优先,内部竞聘,不用论资排辈。 年轻小伙伴聚集~氛围轻松,沟通简单不内耗。岗位缺口有限,感兴趣就投递,期待和你共事!
前台
4-5千/月
前台经验不限中专/中技弹性工作制行政前台
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象 2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资,定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务,如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序,营造温馨专业的办公环境 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件,具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
文员经验不限本科接受无行政专员/助理经验助理行政文员书记员文秘
【岗位职责】 1. 在公司及法院的指导下,协助处理网络司法拍卖相关卷宗整理、信息录入、信息咨询、草拟文书等工作; 2. 参与法院执行案件处理,涉及资产评估、资产处置、不良资产等多个板块; 3. 协助法院查勘司法处置标的物; 4. 配合完成领导、法官交办的其他工作; 5. 前期公司培训带教,熟练后成都主城区法院择优安排。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,法学或文职类专业优先,优秀应届毕业生亦可; 2. 做事灵活,性格开朗,外向活泼,学习能力强,耐心细致; 3. 有一定的营销意识; 4. 有法律、拍卖及评估相关工作经验优先考虑。 【福利待遇】 周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 【职位亮点】 文职工作+带薪培训+绩效奖金+周末双休
保安人员
3-4千/月
保安1-2人
岗位职责 任职要求: 年龄26-52周岁,身体健康,无违法犯罪记录 具备基本沟通能力与责任心 有保安从业经历者优先,退伍军人优先,持有效保安员证者优先 初中及以上学历,不限经验 服从管理,具备团队协作意识和基础服务意识负责每天正常接送钞车,维护营业大厅秩序,协助银行工作人员做好其他事项
成都都江堰市招泵车司机
700-800元/天
泵车司机长期1-2人月结
成都市都江堰招泵车司机
成都 都江堰市
11月1日 19:21拨打电话
成都都江堰市土改项目招聘60驾驶员150驾驶员,薪资面议。
农田改造月结
都江堰土改项目招聘60驾驶员150驾驶员,薪资面议。
成都 都江堰市
11月1日 19:18拨打电话
商务车司机高温补贴社保餐补1-2人月结全职C1照
我们这边是线下旅游运营中心直招纯开车司机;司机只负责开车接送公司客户,负车辆的日常驾驶,安全准时接送客户;维护车辆内外清洁;遵守交通法规。 【岗位要求】: 1、需持有有效C1C2及以上驾照,驾龄满三年,身体健康。 2、没有酒驾毒驾记录,没有犯罪案底,没有打架斗殴,3年内没有一次性扣过12分。 【职位亮点以及福利待遇】: 1、公司统一安排车辆, 2、车辆基本维修保险保养都是公司负责 3、每月综合纯收入8000-12000。 4、上班时间每天8到10个小时,一周一休。
兼职手机兼职
[居家线上兼职]在家手机就能做,日结兼职,时间自由!工作内容:我方提供正规素材,不用剪辑,不用自己拍视频,领取素材直接发布抖音账号,简单手机操作,新手轻松上手。薪资待遇:抖音5r一号,多账号同时发布,收益叠加翻倍结算:日结! 任职要求 1.有正常可用抖音账号 2.会基础手机操作,遵守发布要求 3.不限学历、不限经验,不限地区,空余时间想增收都可以报名防骗提醒:本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用!凡是找你提前的都是骗子,请提高警惕!
前台
4-5千/月
前台经验不限高中居家办公22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃年终奖全勤奖周末单休掌握基本财务知识掌握基本人力知识熟练操作办公软件销售/导购经验
美容店前台员有意者来电
前台
3-6千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台专业形象 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5.配合完成公司基础人事、考勤等辅助性工作 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识,能独立应对日常接待场景 5. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象 2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资,定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务,如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序,营造温馨专业的办公环境 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
前台经验不限学历不限居家办公
适合待业者,学生,前台,客服,销售,工人,自由职业,等人员都可以 工作介绍: 操作简单方便不需要学历和经验 时间要求: 3小时,时间自由选择 人员要求: 齿***** 薪资待遇: 个人提成当周结算 每天三小时200-400/一周两结 注意: 本工作无任何等,完全免费!
文员经验不限学历不限居家办公
负责内容的整理、编辑及日常发布。 每天发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。 根据内容表现和客户反馈,持续优化发布效果。 任职要求: 1、年龄学历不限。 2、手机操作,方便快捷。 3、居家办公,不用通勤,时间自由。
行政
2-4千/月
文员大专
行政人员大专以上熟练使用办公软件工资底薪2000+提成预计2000-4000元(30岁以下、)朝九晚五双休
后勤经验不限学历不限退伍军人
岗位职责: 1.负责公司日常办公用品、劳保物资的采购、入库、发放及台账管理 2. 统筹安排公司车辆调度、维修保养及驾驶员管理工作 3.组织实施办公环境维护、绿植养护、保洁监督及设施报修协调 4.协助开展会务筹备、接待安排及行政事务支持工作 5.完成公司交办的其他后勤保障相关任务 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力 2. 有1-3年企业后勤或行政相关工作经验者优先 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 4. 熟悉采购流程、固定资产管理或车辆管理相关知识者更佳 5.具备服务意识和团队协作精神,能适应灵活工作安排
前台
4-7千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验包吃住
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象 2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资,定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务,如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序,营造温馨专业的办公环境 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件,打字速度较快 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
招聘文员,橱柜行业报价,
3-4千/月
文员学历不限
招聘文员,
前台
4-6千/月
前台经验不限学历不限
任职要求 形象气质佳,沟通表达清晰、待人热情有礼 工作细致耐心,责任心强,具备良好服务意识 无不良从业记录 包吃住的
电玩城招聘,前台,工资面议,工作面议
4-5千/月
前台
复杂前台,复杂前台卫生。
文员1年以下大专平面广告户外广告
【岗位职责】 1. 负责广告及印刷类业务的接单与订单管理,确保订单数据准确无误。 2. 与客户保持紧密沟通,准确传达广告方案及客户需求。 3. 全程跟踪订单执行进度,确保项目按时完成交付。 4. 掌握广告材料及相关制作工艺的专业知识; 任职要求: 1. 熟练使用各类平面设计软件,精通CDR者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,能高效衔接客户与内部团队。 3. 工作认真负责,能在高强度工作环境下保持良好效率。 4. 了解广告行业基本运作流程,具备快速适应岗位的能力。 5. 性格开朗积极,擅长独立开展人际沟通与交流。 【职位要求】 1. 熟悉常用平面设计工具,优先掌握CDR操作技能; 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能够高效对接客户与内部成员; 3. 责任心强,具备较强的应变与问题处理能力。
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休
【工作内容】 1. 公司提供资源,录入房源信息,日常维护管理房源。 2. 工作流程简单易上手。 3. 办公室内作业,不出外勤。 【工作时间】 早9:30-晚6:30(中午休息1.5小时),杜绝加班,周末双休,法定节假日正常休。 【薪资待遇】 1. 无责底薪4
文员经验不限学历不限后勤管理
岗位职责: 通过电话回访老客户,了解其网络使用情况并开展满意度调研,结合用户实际需求介绍现阶段优惠活动政策,提高客户满意程度,工作内容轻松易学! 薪资待遇: 薪资结构:底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合月薪4-6k 岗位要求: 1. 年龄18-36岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30,双休
文员经验不限大专假期有补贴五险一金 福利待遇好晋升空间大不打电话 非销售
一、岗位要求: 性别不限,大专及以上学历 会打字的看过来会打字的看过来会打字的看过来!!! 打字速度快的优先录用!!! 主要负责线上回复客户咨询内容,并记录问题协助处理 纯售后岗位,不涉及销售工作,不涉及销售工作,不涉及销售工作,重要说明说三遍! 二、福利待遇: 试用期2个月,期满自动转正,综合月薪5-7K 缴纳成都本地五险一金,餐补400元/月,交通补贴100元/月,另有转正补贴+优秀员工奖励 公司设有食堂并提供餐补 节假日享专项福利:端午300元、中秋300元、春节500元; 机会难得,欢迎咨询,接受新人,无经验亦可加入 每日工作8小时,每月休息8天,期待您的简历投递~
文员
后台登记记录即可 无销售性质~拒绝内卷 适合社恐人员,无需外出/无需销售/写字楼办公 受无经验/25届小白也可以) 每天工作8小时,月休8天,不加班~到点就跑 综合薪资6000左右,上不封顶的 纯办公室文职/绝不销售
文员经验不限大专五险一金过节费不加班到点走节假日礼品带薪年假双休不打电话不销售
一、工作内容: 办公室内办公,无需外勤,工作内容简单易学 通过线上方式为客户解答疑问,操作便捷,轻松上手 提供带薪岗前培训,快速融入工作环境 二、薪资福利: 综合收入5-8K 缴纳成都本地五险一金 每月享受餐补400元、交通补贴100元 另有转正激励补贴及优秀员工奖励 节假日常规福利:端午300元、中秋300元、春节500元 三、工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:00-18:00 或8:30-12:00,13:00-17:30 每周双休,月休8-10天 欢迎咨询了解,接受零基础、无经验人员加入 期待您的简历投递~
前台服务大使
4-5千/月
前台
需要上夜班,12小时站岗,每日完成数据,售卡有提成
文员1-3年大专资料员设备体系
工作职责: 一、文件体系: 1、推进完善文件管理制度,实施文件的归档、清理、作废及发布管理; 2、负责部门制度运行管理,监督技术人员依规执行,定期检查落实情况; 3、建立图纸、资料、文件等档案台账,并管理日常借阅与移交流程; 4、开展管理制度及相关知识的宣导与培训。 二、档案体系 1、负责文件与记录的申领、更新等基础管理工作; 2、配合完成新员工入职及岗位调整前的培训支持; 3、汇总并审核体系评审材料,组织内部评审会议; 4、办理设备相关资质证书的核查、收集与申报; 5、保管第三方审核相关的记录与文档资料。 三、文化建设 策划并执行部门团队活动及各类培训安排。 四、其他 1、办理水电气能耗、设备采购、外包维修等费用结算; 2、协助人员外出培训、证书领取及相关报销事务; 3、统计考勤数据,包括调休、年假、加班等,并参与绩效核算; 4、组织部门周会/月会,做好会议记录及纪要整理提交; 5、协助完成年度预算的数据汇总与编制工作。 任职要求: 1、具备2年(含)以上工作经验,其中1年(含)以上内勤岗位经历 2、有制造类企业工作经验者优先考虑 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,掌握OA系统使用 4、了解基本的档案管理规范 5、具备较强的文字表达与数据分析能力 6、具有良好的沟通协调能力和服务意识 7、月休6天
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