物業現場組長，主管，

招聘：物业助理薪资：4.2-5K1.严格按国家相关法律法规以及公司规章制度、操作规程，贯彻、落实本部门职责范围内的工作计划和安排，并及时做好总结和汇报；2.负责分管服务区域内清洁、绿化、装修、遗漏工程、维修等工作的日常巡查，及时纠正或向上级及相关部门反映不符合内部管理和小区管理要求的现象；3.负责处理分管服务区域内业户的需求/投诉，不定期上门拜访业户，了解业户对公司各项服务的意见及建议，与业户建立并维护良好的关系；4.负责分管服务区域内物业管理费、水电费、历史欠费等的催收，以及配合财务部做好相关的催缴工作；5.协助领导开展业主收楼工作。6.协助领导开展社区文化活动及社区宣传工作；7.根据安排进行值班并负责、物品出入放行、装修人员出入证、施工人员出入证等手续办理工作；8.做好与其他部门人员之间的沟通、协调工作，确保跨部门工作的顺畅；9.做好分管服务区域内业户档案更新、钥匙保管等工作。10.完成上级领导交办的其他工作。（二）岗位要求1、中专或同等学历以上，服务类、物业管理专业、有前期收楼经验者优先。2、形象好，气质佳，工作主动，服从安排，沟通和服务意识强。3、有良好的沟通能力及书面表达能力，熟悉电脑操作，熟悉掌握Office软件。4、熟悉物业管理相关法律法规、有1年以及物业管理行业者优先。

1、 负责准业主、来访人员的接待及登记工作；2、 协调与客户之间的关系，记录客户的合理性建议，妥善处理服务中出现的问题，避免类似投诉等负面影响事件的发生；3、 对水吧区进行管理，调制各类饮品，为看房客户提供茶水点心等服务；4、 协助秩序维护、保洁人员做好现场管理；5、 协助处理售场突发事件，维持售场的正常运转；6、 改进现场接待布置、服务质量等，提升准业主的满意度。任职要求：1、年龄18—28岁，高中及以上学历，身高165CM以上，形象气质佳；2、 4100加600餐补，早九晚六，月休4天。

广州白云区、天河区、越秀区招聘物业客服管家6名，工资5000-6000一个月，月休四天包住不包吃，年龄18-38岁，身高一米六以上，会物业管理工作。

沟通能力强，团队意识强，有担当！

招聘：客户服务岗（管培生）薪资：5000元以上/月“1.本科及以上学历，物业管理、房地产等相关专业优先；2.性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任感，能承受一定的工作压力。“

物业管家岗位（优秀实习生也欢迎投递）1、负责协助做好客户关系的建立与维护；2、负责处理片区内的客户投诉；3、负责本片区内现场的管理；4、负责协助社区文化活动的开展。5、负责辖区内管理费收缴情况（月底需要加班催费，不能接受者，勿扰）；6、负责倾听业主诉求，协助各部门之间的工作，促成经营活动的达成和片区管理费的收取；7、组织策划辖区活动的开展等，提升业主满意度。岗位要求：1、20-35岁，男生178CM，女生165CM以上（硬性要求），大专及以上学历，可接受优秀毕业生，礼仪形象好为佳；2、良好的沟通能力和亲和力，服务意识强，抗压能力强；3、语言、文字表达能力强，普通话流利，有较强理解能力；4、物业管理专业或有物业行业工作经验及酒店管理经验者优先。

1、负责区域面积企业用户约50家的日常管理2、协助企服经理关于园区停车场阿米巴的经营开展。3、负责中区事务的处理，协助企服经理统筹中、北区的日常工作跟进。4、负责服务区域的客户投诉及跟进工作的处理。5、负责服务区域企业客户关系维护，实施客户走访、回访工作。6、负责服务区域客户来访、来电登记表、客户入伙和装修手续办理、空置房巡查表整理，确保完整、准确有效，并做好相应的归档工作。7、负责服务区域客户相关费用（租金、物业费等）催收并定期分析收缴工作开展情况，并且按照公司收缴率数据和改进建议等不断改进工作，对欠费单元做相应措施。8、配合组织服务区域客户满意度调查，对客户意见进行汇总分析、负责落实业户意见整改措施并持续改进。9、做好服务区域内装修单元的监督、管理及空置房定期巡查。10、负责服务区域客户的报修维修、公区维修统计并沟通、协调、跟进。11、负责服务区域企业客户的入伙和进驻配合和沟通、协调事宜。12、负责服务区域每日检查各楼层公共区域卫生清洁情况，有问题跟进并落实。13、负责服务区域公共区域开展节能降耗的落实工作。14、协助节假日园区氛围布置、及园区社区活动的开展。15、服务区域企业客户的装修验收及装修押金退还资料收集，及相关流程的发起的跟进。16、负责服务区域C+产品业务的推广和拓展。17、负责本区域客户信息系统导录，并对客户资料、装修资料等基础数据进行更新和维护，保证客户信息更新的及时性与准确性。

物业管家岗位（优秀实习生也欢迎投递）1、负责协助做好客户关系的建立与维护；2、负责处理片区内的客户投诉；3、负责本片区内现场的管理；4、负责协助社区文化活动的开展。5、负责辖区内管理费收缴情况（月底需要加班催费，不能接受者，勿扰）；6、负责倾听业主诉求，协助各部门之间的工作，促成经营活动的达成和片区管理费的收取；7、组织策划辖区活动的开展等，提升业主满意度。岗位要求：1、20-35岁，男生178CM，女生165CM以上（硬性要求），大专及以上学历，可接受优秀毕业生，礼仪形象好为佳；2、良好的沟通能力和亲和力，服务意识强，抗压能力强；3、语言、文字表达能力强，普通话流利，有较强理解能力；4、物业管理专业或有物业行业工作经验及酒店管理经验者优先。

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物业招聘客服管家岗位要求：52周岁以下，会使用办公软件，具有较强的沟通能力，有责任心，有一定抗压能力，同岗位工作经验；条件优秀，年龄可放宽。薪资福利：面议，工作餐、年节福利等。工作地点：道里、南岗、松北联系电话：

一、基本要求1.教育背景大专及以上学历，酒店管理、物业管理、旅游管理、行政管理等相关专业优先。2.工作经验有客户服务、物业管理或酒店行业经验，有公寓管理经验者优先。3.年龄与健康年龄20-35岁，身体健康，能适应轮班或应急值班安排。二、核心技能与素质1.服务意识与沟通能力热情主动，善于倾听租户需求，具备优秀的沟通技巧和亲和力。能妥善处理租户投诉、纠纷及突发事件，维护公寓品牌形象。2.责任心与执行力细致耐心，能高效完成日常巡查、费用催缴、设施报修跟进等工作。对租户的安全、卫生、居住体验等问题有高度度。3.多任务处理能力同时协调租户服务、维修对接、行政事务等工作，适应快节奏环境。4.基础办公技能力熟练使用Office办公软件（如Excel统计报表）、物业管理系统（PMS）等。5.团队协作与维修、保洁、安保等部门高效配合，保障公寓运营顺畅。

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饭堂大厅保洁，懂用清洗机者优先，年龄58岁以内

华为南方C区招聘保洁，工厂环境舒适领导好；招聘要求男55岁女50岁；工资4600元/月、月休4天、加班另算。联系电话：许经理

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岗位职责：1.负责办公室、厂区规定范围内的清洁清扫；2.做事细心爱干净，有责任心。岗位要求：1.58岁以下，身体健康，服从安排，有清洁工作经验优先；2.做事麻利、能吃苦耐劳，工作认真仔细。工作时间22天8小时

今天16:00:00~19:00:00 3小时日常保洁 姓名:小吃电话:地址:广东省东莞市东莞市 富洋楼 3单元503 到手价90元+5元好评（有截图）

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