接受小白/无试用/无实习 工作内容:主要是后台分期审核岗位，线上处理，办公室办公，没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训。 工作时间:周末休，法定放 薪资待遇:新人综合6K，后期做的好8K+，五险一金!!! 欢迎宝子们投简历 团建，现金奖励，下午茶福利多多 公司直招不是中介！！！

配合管理层完成各类文件

岗位职责： 1.负责涉外专利流程的统筹管理，涵盖文件处理、费用监控、时限跟进等日常事务性工作； 2.配合涉外专利工程师完成专利申请过程中的各项程序性支持工作； 3.对接境外律师事务所及知识产权代理机构，开展日常沟通与协调； 4.接收并处理涉外专利相关的外文官方通知、信函，完成文件的传递、回复、归档及信息记录。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语需通过CET6或具备同等水平，具备优秀的英文读写能力，良好的听说交流能力； 2.具备较强的责任心，工作细致严谨，态度认真，具备良好的协作意识与团队精神； 3.学习能力强，具备积极主动的学习意愿和自我提升意识； 4.熟悉专利流程管理体系，了解涉外专利申请全流程，有马德里商标注册经验者优先； 5.熟知海外主要国家专利审查制度及相关流程者优先； 6.有涉外专利流程岗位或涉外专利工程师相关工作经验者优先考虑； 7.熟练操作知识产权管理系统，精通Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与应用。

工作内容:主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出 没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训~ 我们唯一想要的就是你能稳定! 接受无经验转岗与应届生 工作时间:行政班早九晚六、周末休，法定节假日全休 薪资待遇:新人5000-6000，综合7.2K，后期8K+，五险一金，可以提供宿舍，欢迎宝子们投简历 五险一金，团建聚餐，现金奖励，晋升机会，下午茶福利多多 公司直招不是中介！！！

无销售性质，后勤职能岗位。需要有一定的职场工作经验，电脑坐班办公，早九晚六，无晚班、无外勤、不出差。是储备干部性质，有晋升发展想法的朋友欢迎沟通应聘。 【加分项】 有清晰的自我认知和成长意愿，愿意从基础工作做起，同时展现对管理岗的向往和潜力（如主动思考流程优化、提出改进建议）。 【岗位介绍】 对已经成单的销售订单核查是否符合规定，是否有违法违规、合同风险等问题。比如销售员工是否存在怠慢客户，私自接单，违反公司规章制度、非法侵占公司利益、虚报业绩、收红包吃回扣等行为。 PS：不是金融贷款保险信用卡类的公司！！！我们是做电商网店服务、法律服务、知识产权、企业转让、品牌营销、传媒mcn等业务，是给客户提供的对应专业服务和咨询服务，有自家官网和APP，真实可查，岗位为集团直招，非外包外派，集团内部正式编制岗位。 【工作内容】 1、监督并检查本公司销售员工日常行为规范、工作流程操作； 2、监督并检查本公司销售员工接待客户方式、态度等问题，评估其工作质量是否达标；不定期调取员工的工作记录，检查是否违规，是否存在交易流程的问题 3、公司售后舆论维护关注交易投诉、退换异议，修复客户信任并收集改进建议； 4、定期在企业客户服务群内进行客情维护，主动拓展或分享公司业务范围，对客户做业务普及。 【任职要求】 1、大专及以上学历优先；有人事、监督、质检等工作经验的优先；20-28岁左右； 2、外向开朗、思维活跃、为人正直，责任性强，具有高度团队合作精神和饱满的工作热情； 3、工作积极主动，认真负责，勤勉敬业，善于沟通，有较强的监察审核意识； 4、具有良好的人际交往，沟通协调能力，具备领导力。面对冲突和矛盾敢于直面！抗压能力强！ 【工作时间】 9:00-18:00，午休11:50--13:20，月休6天，大小周，周末休息； 法定节假日正常休息。 【薪资福利】 试用期，职级S0，应发=3700=3000无责底薪+S0绩效700 转正初期，职级S1，应发=4400=3000无责底薪+S1绩效1200+全勤100+餐补100 职级越高绩效越高。绩效考核每个月的工作进度、状态、态度等多方面的维度，无重大过失问题绩效都可以拿到手的，每个月都发。购买五险一金。 入职就是S0，转正自动变成S1，转正之后季度或者半年一次调薪调职级，根据平均绩效分数来确定是上升还是不变。比如从S1升到S2、3……S6、S7等职级，涨薪通过绩效奖金或岗位工资上调实现，对应综合总薪资就上升。 【面试流程】 1-2轮面试沟通，无笔试，无试题。 面试通过后hr会电话联系反馈结果--确认薪资方案--预约入职时间--背调--发送入职邀请函--正式入职工作，以上流程hr全程跟进。 【公司情况】 我们这边是集团化公司，主营业务以“无形资产服务”为核心，包括电商服务、法律服务、知识产权、企业服务、品牌营销、传媒mcn等toB、toG业务，下属多个子公司/品牌（易店无忧、汉聪、江雀、鱼爪网、鱼爪传媒、播豹传媒、鱼爪智企、鱼爪智云、麦创智汇、十权法律、初巧鲜炖燕窝等等）。 核心业务是在成都总部，也是区内重点企业，政府机关高度重视，规模2500多人左右。不论是前端业务团队还是后端后勤职能团队也是比较庞大的，部门细分专业。整体业务线多，平台广阔，发展空间大，根基牢固，抗风险能力强。岗位都是集团直招，内部正式编制，不是外包外派的。也不是代理招聘哈。

五险一金、绩效奖金、全勤奖、团队管理、晋升空间大、团队氛围积极向上 ⼀、工作内容： 办理客户相关业务事宜。 ⼆、⼯作时间： 8小时工作制，周末双休 三、岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作技能； 四、薪酬待遇： 1、月收入5000-7000元，平均薪资5500元以上； 2、按规定缴纳成都市五险一金； 3、享受节日福利； 4、入职即享带薪年假

本岗位无需打电话，不涉及任何电话沟通，非销售性质，属于纯粹的文职类工作。 主要负责内容审核与标注，日常工作为观看视频内容进行判断。 当前B站项目已满员，现招聘小红书平台审核岗位，无通宵班次。 排班时长为8小时制，下周可安排入职，最晚下班时间为22:00。 综合收入4500-6000元，享受双休，每月休息8天。 需大专及以上学历，入职时须提供毕业证书。 1、依据相关法律法规，对平台评论内容进行审核与标记，整体把控内容风险； 2、整理并分析审核数据，持续优化审核标准与流程。 标注任务包括：按照业务规范，对工作系统及表格中的案例进行分类标注； 结合用户反馈情况，依据规则准确添加对应标签； 针对平台重大违规问题，及时收集并上报； 按周清理平台作业数据量级。 项目类型多样（均为标注审核类，无电话工作），请勿因项目名称差异提出疑问。 每个项目周期约为2-3天，招满即停，随后开启新一期。 [薪资福利] 五险一金，底薪+绩效+补贴，综合月薪4.5K-6K 每周工作五天，休息两天 每月休息共计8天

工作内容： 1.通过网站渠道，联系求职者进行面试，初试和复试 2.协助上级主管完成客户邀约，回访，理赔等工作 3.协助上级主管进行客户接待类的工作 4.协助新人进行岗前培训以及简单的软件安装以及产品知识的培训 5.部门数据分析以及统计 6.协助部门其他主管完成相对应工作 7.每日进行工作汇报，表格整理，面试人员统计 工作薪资:4-6K，转正后6K+ 任职要求: 1.21-55周岁，专科以上学历;(优秀者可放宽至中专) 2.有一定办公、市场营销、接待、客服、销售相关经验优先; 3.有较好的组织、协调、沟通、表达能力; 4.会基础的办公软件应用; 5.普通话标准，形象气质佳。 休假及福利待遇 1、上班时间9:00-17:00，工作时间每天6-8小时左右，原则上无加班，周末双休，节假日正常休息; 2、固定工作制度，无出差; 3、公开透明的晋升渠道; 4、节假日公司发放节福利，带薪休假； 5、条件优秀者可优先提拔转岗； PS：不是电销，不是地推，不加班，双休！一律不回复

工作内容:后台岗位，线上处理，带薪培训，接受无经验~ 工作时间:行政班早九晚六、周末双休，法定节假日休息 薪资待遇:新人5000-6000，综合7.2K，后期 8K+，五险一金，食宿齐全!!!入职提供宿舍，，欢迎宝子们投简历，私聊详细沟通岗位在成都线下面试全职岗位哦公司直招不是中介!!!

不加班 月休8天 早九晚六 简单轻松～ 五险一金生日福利带薪年假节假日福利

零经验师傅教带薪培训！！ 【岗位信息】 招聘岗位：工厂普工，操作工（500名） 薪资待遇：6000-9000+元/月（个人计件多劳多得， 【吃住待遇】 提供食宿：免费住宿（提供夫妻房），均摊水电费标准4人间，不包吃，可食堂，可宿舍煮饭自带，。 购买社保，节假日福利等。 【工作内容】 1.负责橡胶轮胎产品生产，岗位多，选择多 2.岗位包括：包装、成型、备料、检修、硫化、炼胶、转运、叉车、装卸等 3.配合完成生产任务，遵守车间安全规范； 4.工作简单易学，无经验者提供免费岗前培训！ 【招聘要求】 20-52岁，身体健康 2.吃苦耐劳，能适应两班倒工作制； 3.无犯罪记录，需提供身份证原件。 【温馨提示】 1.面试通过立即安排宿舍，拎包入住； 3.岗位不适应可申请调岗（限发工牌前）

大邑城区汽配厂招操作工、检验员20名，男女不限18-45岁，身体好，能倒班，不用经验和学历。 入职计时头个月到手五千多，次月转计件月薪6000-8000，买五险一金。 管吃住：住宿免费，摊水电费，。包吃，还有节日福利。

要二把刀。成都市大邑县招挖机/钩机司机y

【四川-远星橡胶新厂区】 两口子年入20万养家糊口主推 夫妻房/四人间/有空调/可预支 工资待遇：首月保底5000，次月依次递增，转正计件制：6500-8000元/月 岗位：押出上胶三角胶斜裁 企业要求及优势： 20-52岁20-45岁 ②免费包吃住餐补 ③时间08:00-20:00周倒班 ④入职需常规体检65元/人 ⑤中途可预支 面试时间：周一至周六 上午09:00-10:00之前 下午13:00-13:30之前（一定准时）

岗位职责： 1.负责完成各类技术性操作任务，确保作业流程规范、安全、高效 2.参与设备的安装、调试、维护及故障排查，保障生产设备正常运行 3.按照工艺要求进行产品加工或现场施工，保证工作质量符合标准 4.配合团队完成日常技工相关支持工作，及时汇报工作中出现的问题 5.严格遵守安全生产规定，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.对技术工作有浓厚兴趣，动手能力强，具备基本的专业操作能力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真负责 3.能适应生产或施工一线的工作环境，服从工作安排 4.有相关技能培训经历或实操经验者优先考虑 5.学历不限，专业背景不限，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领等行政事务，提升办公效率 5.根据上级要求完成临时交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供带岗培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应快节奏的办公环境 5.年龄18-35岁，身体健康，能够长期稳定在岗

甲级办公楼招聘文员: 我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的时间管理能力，能适应快节奏的办公室工作环境 5.性格踏实稳重，服从安排，学习意愿强，可快速适应岗位需求

工作岗位：主要做招聘、文员等相关工作。 招聘要求：男女不限21-30岁，大专以上学历，性格活泼开朗，善于沟通，有积极向上的工作精神。 工作时间：早九晚六，中午休息一个小时，上六休一，法定假日正常休息。 工资待遇：底薪4000另加提成，上不封顶。 福利待遇：节日（春节、端午、中秋、等）礼品、租房补贴、餐补。 工作内容 1．负责文件收发、整理归档，做好各类资料登记与保管，保障资料规整可查； 2．协助处理日常办公事务，包括报表制作、数据录入、会议纪要撰写及通知传达； 3．对接各部门基础沟通，跟进简单工作对接落地，反馈相关问题； 4．负责办公用品申领、登记发放，维护办公区域基础整洁； 5．完成领导交办的其他临时性行政及文职类工作。

我们公司主要招聘蝴蝶号宣传文员 1。主要协助公司运营共同完成宣传，负责发布下视频即可。操作简单，不限制任何工作地点，时间可已自选，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 收入：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

根据现场项目经理安排完成相关工作，早九晚六，单休

有团队合作意识 按照要求对档案进行装订，装盒 吃苦耐劳

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根据项目负责人安排，进行档案整理，主要工作内容包括但不限于收集、分类、整理、编号、归档、保管和检索。

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