
文员
3000-6000元/月
文员1-3年学历不限
文员岗位职责:
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件整理、归档及信息记录的更新与维护。
2、与客户保持联系,通过电话进行后续沟通与需求跟进。
3、在工程类信息平台主动挖掘并拓展潜在客户资源。
4、协助整理公司内部会议所需的相关资料与文档。
岗位要求:
1、具备较强的条理性和语言交流能力;
2、能自主推进工作,具备良好的责任意识;
3、适应高强度工作节奏,心理素质良好,能高效处理多项任务;
4、本岗位不考虑短期过渡或频繁更换工作的求职者,需认同长期稳定发展的职业规划,愿意与企业共同成长。
开单文员
5000-6000元/月
文员1年以下中专/中技五险一金包吃包住夜班
任职要求:
1、年龄20-36岁,熟练操作电脑,掌握Office办公软件,具备良好的客户沟通能力;
2、身体健康,能够遵守公司管理规定;
3、工作认真负责,细致耐心,吃苦耐劳,积极主动。
工作职责:
1、完成日常开单与结单相关操作;
2、对异常件进行分类归整,并及时向相关部门反馈处理;每日汇总 incoming 货物的数量、品类及规格等数据,确保信息准确完整;
3、严格执行上级下达的各项工作指令,保障任务按标准有序推进;
4、主动配合工作流程的优化调整,及时汇报执行中遇到的问题并提出可行性建议。
工作地点:东莞塘厦(沙坪路1A号)
工作时间:20:00-23:30,24:00-3:30,4:00-6:00,6点后计入加班,加班时长1-3小时。每周休息一天(根据工作安排调休或加班)。
福利待遇:试用期固定薪资4000元+加班费(31元/小时)+400元夜班补贴+0-500元绩效(首月无绩效),转正后4500元+绩效(0-800元)+加班费(35元/小时)+450元夜班补贴。平日与周末加班费用相同。
公司福利:
1、提供食宿,按国家规定为员工办理五险一金;
2、享受春节、元旦、清明、中秋等法定节假日及带薪休假;
3、享有带薪年假、病假、产假、丧假等各类假期;
4、节日期间发放礼品等多项员工福利。
文员
4000-6000元/月
文员3-5年高中
1.会电脑,会office办公软件,录入数据
2.联系客户收租金
3.包吃住
4广东省内和广西
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
1.会电脑,会office办公软件,录入数据
2.联系客户收租金
3.包吃住
4广东省内和广西
文员/电商订单处理文员
5000-6000元/月
文员经验不限高中打单文员/电商客服仓库打单员
岗位职责:
1. 负责电商平台快递面单的打印工作
2. 对接仓库并做好日常协调沟通
职位要求:
1. 具备高中及以上学历
2. 熟练操作常用办公软件
3. 具有较强的责任心与执行力,具备良好的沟通技巧
4. 数字观念强,工作细致认真
5. 有电商或快递从业经验者优先,熟悉WMS系统操作者更佳
联系电话: *********** 王小姐
物业工程文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专维保费用核算维修工单分派综合文员PPT制作助理
工作地点:东莞长安OPPO大厦
工作时间:8:30-18:30,双休
薪资待遇:综合薪资5-6k,有年终奖
缴五险一金,月度团建,节日礼品等
任职要求
学历与经验
大专及以上学历,工程管理、物业管理等相关专业优先。
1-3年工程助理或相关岗位经验,了解物业/园区运维流程。
技能要求
熟练操作Office办公软件及ERP系统,具备基础财务知识。
具备良好的沟通协调能力与统筹执行能力。
掌握仓库管理标准、安全作业规范及消防设施维护流程。
其他要求
擅长PPT制作者优先考虑。
工作认真细致,具备责任心,能应对高强度工作节奏及临时任务安排。
岗位职责
1.后勤与资源协调
统筹项目所需物资、设备及人员的调度,跟进采购订单与物流进展。
协助完成工程相关手续办理,如报建、验收、合规审批等事项。
2.项目管理支持
参与编制项目预算、技术文档整理工作,包括维修工单数据分析、设备预防性保养计划制定。
检查项目执行过程中各类文件的合规性,如合同、变更单、验收报告等资料。
协助组织召开项目会议,撰写会议纪要,并跟踪落实各项决议执行情况。
3.行政与协调工作
协助工程部经理处理日常行政事务,如会议组织、文件拟写、资料归档与信息管理。
负责部门内部及跨部门(如采购、财务、设计等)之间的沟通协作,确保信息流转高效准确。
监控项目整体进度,汇总编制周报、月报,及时向主管汇报关键节点、潜在风险及问题情况
文员
1000-3000元/月
文员1-3年学历不限居家办公
招聘
急招文员1名,要求:18至35周岁,会电脑操作,熟练制作各类表格
工作时长:每天4小时,早班/晚班可选
工作天数:每月上班28天
薪资:月薪电话详谈
联系电话:
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裁剪工1-2人
高薪急聘以下人员:
1⃣裁床电剪:2名(定位花)长工/临工
2⃣尾 查:1名
3⃣ 采购跟单:1名
4⃣设计助理 :1名
☎电话: 杨小姐
地址:东莞市虎门镇口第二工业区镇业一路3号2楼
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事务,保障信息传递及时准确
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础办公设备操作能力(打印机、复印机、扫描仪等)
5. 有文员或行政助理相关经验者优先
行政文员
6000-9000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待,维护良好对外形象
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作
4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟踪,保障事务合规高效
5. 完成上级交办的其他临时性行政与协调任务
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook等)
2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和责任心
3. 工作细致耐心,有较强的学习能力与团队协作精神
4. 无经验者可培养,有文员或行政类实习经历者优先
5. 遵守职业规范,能适应快节奏办公环境
接待员
3000-4000元/月
前台学历不限
工作内容:
-负责客户接待,提供高效、热情的接待服务
-完成日常前台各项工作,保障服务流程顺畅
任职要求:
-具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
-能适应快节奏工作环境,责任心强
-熟练掌握前台各项事务处理流程
东莞茶山日结
100-200元/天
打包20人以上日结
东莞茶山日结电商服装打包17-18元每小时做七天以上的18元(每天日结17元够七天以上补差价18元)
工资:17-18块每小时,198元一天,不包餐
工作地点:茶山大坑远丰星城公交车站800米
内容:电商服装打包抽真空
要求:男女不限,干活认真,服从安排(18-48岁,上班不能穿拖鞋)
工作时间:白班:9:00-21:00(有时加班到22点)。
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住公司/写字楼接受无服务业经验普通话流利月休四天
主要工作内容
负责人员考勤审核
处理兼职相关日常事务
底薪3500元加500元全勤奖
综合收入4000至5000元
公司提供食宿,住宿为单人间
每月休息4天,可自行安排调休
长白班保底25元一小时,包吃住可预支
5000-8000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
#长白班东莞东部全新跨境电商仓开招啦[庆祝][庆祝]
要身份证原件
周周借支+计件岗位+计时岗位+长白班+电梯公寓宿舍+走路上下班
.保底工资:5200-5500
.计件工资:餐补520全勤奖350计件工资
计件工资 保底工资 两者取最高值发放,综合薪资6000-11000不等
①:每个月15号发上个月工资,每周可借支500-700元,每周可以借支
②:包住提供吃,快递小件为主
③:工作岗位:异常员,出库,入库,上下架,合包等
④:工期:两个月或长期
⑤上班时间:07:30-19:30(长白班)
园区宿舍,男女均可,走路上下班
️年龄要求 :18-40岁 男女不限,仓库不能带打火机槟榔
️一定不能穿拖鞋凉鞋高跟鞋短裤裙子!
虎门没钱吃饭过来做26/小时,一日一节,不压工资,不挑人
200-210元/天
分拣免费培训20人以上日结兼职
快递分拣,日结,夜班的,下班洗手拿钱,工作简单自由,可以带手机,也可以计件,多劳多得,一万可以达到300多
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限迎宾/接待经验服务业前台包吃住门诊部/诊所19-22点下班收银经验有服务业经验月休四天
岗位职责:
1. 负责来访客户的接待及日常电话接听工作
2. 负责前台区域的环境维护与整洁管理
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,有一定的组织协调经验
2. 了解基本礼仪规范,具有较强的服务意识
3. 能熟练操作word、excel等办公软件及常用办公设备
福利待遇:包吃住,月休4天
喜百年招聘物流主管
1-1.5万元/月
物流经理5-10年本科成本管控品质管理降本增效运营改善文化落地
【岗位职责】
1、统筹所辖区域的成本管控工作,制定并执行物流成本预算,实现降本增效目标;
2、全面负责所辖单位的品质管控,监督供应链仓储各环节运行,保障库存准确性、安全性与高效性,对物流服务供应商开展绩效评估与日常管理;
3、主导新项目实施及变更节点管理,组织编制运输计划与物流实施方案,确保项目顺利推进;
4、推动团队建设与人才发展,落实培训机制与企业文化宣贯,做好人员管理与跨部门协作协调;
5、持续推进运营优化与创新实践,识别物流运营中的问题并提出解决方案,提升整体运作效率。
【任职要求】
1、本科及以上学历(条件优异者可适当放宽),具备5年以上物流行业工作经验,其中至少3年团队管理经历,精通物流全流程运作;
2、性格开朗,主动性强,具备榜样意识,语言表达流畅,思维有条理,逻辑严谨;
3、拥有良好的组织协调能力,能有效联动内外部资源,推动跨部门协同作业;
4、保持学习热情与开放心态,执行力强,善于应对挑战并独立解决实际问题;
5、熟练掌握常用物流管理系统及软件操作,具备扎实的数据分析与信息处理能力;
6、能够适应全国范围内的出差安排及岗位调配。
栏目概述
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