岗位职责： 1、 新媒体直播讲解，如抖音、懂车帝、汽车之家、微信等。 2、 短视频拍摄，如抖音、小红书、视频号等。 3、 普通话标准，有一定的镜头表现力，不怯场。 4、 形象气质佳。 5、 对汽车有一定认知了解。 6、工作认真负责。 任职要求： 1、 有汽车主播经验者优先考虑。 2、有播音主持、才艺能力者优先考虑。 播出平台：抖音居多、快手

岗位职责： 1、熟悉主流平台直播规范，严谨对待每场直播任务，确保直播场次与直播时长按标准完成；（以视频号/小红书为主） 2、具备良好临场反应能力，能根据产品类别灵活调整直播话术与表现形式，镜头感强； 3、拥有个人化直播风格，可独立开播，也能协同达人顺利完成联合直播； 4、负责掌控直播间整体节奏，积极互动，调动氛围，提升观众在线时长及购买转化效果； 任职要求： 1、外形条件良好，富有亲和力，有【旅游产品、文创产品、头部美妆品牌】相关直播经历或播音主持专业背景者优先； 2、擅长内容型分享式主播，非传统促销叫卖类型； 3、具备达人助播经历，或有高单价商品销售经验者更受青睐。

1. 负责抖音、快手等平台直播的整体运营，统筹管理日常直播事务，包括直播规划、运营流程梳理及活动方案设计； 2. 策划各类直播活动，明确执行节奏，确保直播策略有序推进，并把控直播内容方向与实施细节； 3. 持续跟踪直播平台规则变化与政策更新，及时优化调整运营策略，保障方案落地并实现预期效果； 4. 提升直播间在线人数、粉丝增长及互动活跃度，同时对销售转化率、商品动销率等核心数据进行监控与分析。

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岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，把控节奏与话术，完成销售转化或品牌传播目标 3.配合运营团队进行选品、排期、数据复盘及优化建议 4.维护直播间氛围，及时响应粉丝提问，提升用户信任与粘性 5. 遵守平台规则及公司合规要求，确保直播内容健康、积极、合法 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱新媒体、学习能力强亦可 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱直播行业，责任心强，具备团队协作意识 5.熟悉主流直播平台规则，了解短视频与直播联动逻辑者加分

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工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-30 因教学宣传素材制作需求，现招聘唇部模特（用于画唇示范） 任职要求： ①年龄在18至38岁之间 ②每次工作时长约3小时，时间宽松不紧张 ③需配合完成拍照及录像环节，无法接受者请勿报名

岗位定义 语音厅主持陪档，是线上娱乐语音厅核心辅助岗位，配合主打主持完成全时段直播档口运营，负责直播间氛围营造、互动陪聊、客流维系、流程配合，保障直播档口顺畅有序、氛围活跃，助力直播间流量留存与营收转化。 核心工作职责 1. 全程配合主打主持完成排档直播，准时上麦、坚守岗位，全程跟进直播流程，杜绝空麦、挂机、迟到早退、无故缺档情况。 2. 负责直播间实时暖场、接梗抛梗、活跃公屏氛围，主动与游客、粉丝互动聊天，承接直播话题，避免直播间冷场、沉默，营造轻松愉悦的直播氛围。 3. 协助主持维护直播间秩序，遵守平台及公会各项管理规定，引导观众文明发言，规避违规言论、恶意节奏，保障直播环境合规稳定。 4. 配合主持完成互动游戏、礼物引导、粉丝接待、麦序管理等直播环节，助力直播节奏把控，提升观众停留时长与直播间活跃度。 5. 用心维护线上粉丝与客流，耐心回应观众互动需求，提升观众粘性，积极配合公会、主持完成日常直播任务，服从团队管理与工作安排。 6. 熟知语音厅直播流程、岗位规范与互动礼仪，提升自身沟通表达能力，全力配合团队打造优质直播内容。 岗位任职要求 1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，情商高，反应敏捷，擅长社交聊天、控场暖场，有良好的临场应变能力。 2. 直播时间充足且稳定，态度端正、责任心强，有团队协作意识，服从管理，做事积极主动。 3. 遵守平台及公会规章制度，品行端正，无不良直播记录，不传播负面情绪、不搞内部矛盾。 4. 具备基础的直播互动素养，有耐心、责任心，能全身心投入陪档工作，配合主持高效完成直播档口工作。 工作核心目标 助力主打主持顺利完成每一场直播，维系直播间稳定氛围，留住线上客流、凝聚粉丝群体，配合提升直播间整体人气、氛围与运营效果，协同团队完成直播运营目标。

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一、岗位职责 1、每天完成3-6小时语音直播，内容可包括脱口秀、音乐表演或其他优质才艺展示； 2、积极与听众互动，认真维护粉丝关系，有效提升用户粘性与直播间活跃氛围； 3、配合运营团队进行直播内容策划，参与平台相关活动，共同提升流量与收益表现； 4、定期分析直播数据，持续优化直播形式，力争实现个人成长与团队目标达成。 二、任职要求 1、年龄18岁以上，性别不限，对直播行业有热情，具备表现力或才艺特长者优先； 2、声音条件良好，普通话标准、方言特色鲜明或声线有辨识度均可，沟通表达能力强； 3、学习能力突出，能快速适应直播节奏，具备较强的责任意识； 4、在家办公 三、薪资福利 线上合作 采用纯分成模式，最高可享40%流水提成；同时提供流量扶持、内容培训及粉丝运营指导。 四、工作时间 直播时间可自主安排 五、我们的优势 1、提供流量曝光与热门推荐资源，帮助主播高效积累粉丝。 2、定期组织话术技巧、内容创作、粉丝管理等专项培训，具备成长为头部主播的发展通道。 3、团队氛围年轻活力，设有主播交流社群，不定期开展线下互动活动。

欢迎加入，公司文化好 自我介绍： 您好，打扰了，请您看下我发的信息，可能你这边收到了“链家”无数人的招聘信息，如果你想来链家，请选择我，因为我是一个很负责的人，我会把所有的经验传授你，相信你也是担心有没有人教你，能不能学到东西，我会好好培养你，我教的东西别人教不出来，链家这个平台真的非常不错，我以前是做互联网的，转行这个行业让我觉得找到家的感觉薪资，文化等等方面都很好，给自己一次机会，给我一次培养你的机会，希望能与你合作，真实感受职位描述 链家地产邀约您加入销售行业，由链家学院将你培养成为优秀的房产经纪专家！ 公司介绍： 欢迎大家加入，本人是讲师+商圈经理+获得很多荣誉（人民大会堂带家人免费吃晚宴） 公司职位级别，置业顾问---店经理----商圈经理-----总监----城市副总----城市总经理，只要自己努力一切都不是问题！ 如何赚高薪 ？ 1、高底薪+高提成：无责任底薪6000(转正底薪6000-10000)+提成(30%——75%)+现金奖+保险（社保+商保）+带薪年假+国内外旅游激励+互助金+师傅带教+人民大会堂吃国宴荣誉激励+工资无上限 2、广阔的发展空间。 3、公平的晋升机制。 4、完善的培训体系。 5、强大的后台支持系统（SE、AFA、EHR、VSS等） 6、多种科学管理工具（泡泡图、九宫格、等高线、ROI模型、匹配雷达图等） 7、标准化培养（经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等） 8、互助金。 9、精英社。 10、统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽。 11、可以用链家QQ与链家中国其他所有城市的伙伴随时交流学习。 12、每月一次全司表彰大会。 13、用O2O的方式改善客户体验是未来的趋势，今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。 如何被培养？ 1、岗前培训：链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2、超级培训：链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3、实战演练：链家销售精英带你接触业务实战。 4、经验分享：链家老兵与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：链家地产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 如何被重用？ 1、快速晋升：链家为你提供明确的晋升标准与晋升体系，北京1500余家店面，大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州、厦门、燕郊……。 2、领导支持：链家上级的全力以赴的付出与帮助为你排除一切工作障碍。 3、价值体现：链家业绩不是唯一标准，价值全面体现才是链家精英。 工作内容： （1）维护新增房源数据，维护公司内部房源信息系统的新增房源数据。不需要担心系统操作问题，在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。 （2）开发新房源及客户；对于新员工，公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。 （3）老客户回访工作，了解老客户是否有新的购房或者投资意向，把握商机； （4）与客户沟通看房事宜，确定最终看房事项；完善的培训体系，帮助员工更好地提升自身的沟通能力，适应工作的沟通需求。 （5）维护公司端口内部房源数据；按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作，工作内容简单； （6） 陪同客户看房，并且做好房源介绍工作；陪同客户共同完成看房的工作，并且帮助客户更好地了解房源的相关信息，包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。 （7）高峰期时段社区开发及客户开发工作。 公司介绍： 链家成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。 链家目前已覆盖北京、石家庄、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、高温补贴、节日福利、弹性工作、定期体检、带薪年假 职位亮点：团队气氛好，不裁员，可长期发展，晋升快

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迪卡侬北京--云零售（抖音直播）场控/中控 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责 -参与账号整体运营规划并推动执行落地 -负责直播间搭建与运营，策划直播玩法及商品策略 -配合主播完成直播流程，协同提升直播转化率与目标达成 -基于直播数据表现，分析问题并提出优化改进措施 岗位要求 -拥有一项长期坚持并热爱的运动；乐于分享自身运动经历，积极营造运动文化氛围； -服务意识强，性格热情开朗，善于主动沟通互动，展现良好亲和力； -学习能力强，责任心强，能踏实应对工作中的挑战与压力； -具备清晰的逻辑思维，商业敏感度高，对数据有一定理解与应用能力； -有领导意愿与担当精神，能够带领团队前行，同时具备同理心与耐心，支持团队成员成长，共同冲刺业绩目标； -适应零售行业快节奏工作模式，对体育零售领域有热情，并计划在此行业长期深耕； -具备直播相关从业经验，至少6个月以上直播场控或中控实操经历； -熟悉平台运营机制，可独立完成直播复盘总结； -了解平台营销节奏与过款逻辑，助力提升销售表现； -具备基础短视频内容制作能力 工作时间： -根据个人情况与门店运营需求安排周度排班，有助于实现工作与生活的平衡 工作地点： -北京市朝阳区东四环中路195号迪卡侬大郊亭店

【岗位要求】： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对销售工作充满热情； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备较强的服务意识和团队协作精神。 【福利待遇】： 1. 高底薪+高提成：转正期无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享受高额提成（30%-90%）+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商保）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，助力人才持续发展，提供广阔成长空间； 3. 健全的培训体系：链家设有专属培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职提升、新任店经理培养、管理进阶等全流程培训，打造系统化领导力发展路径； 4. 标准化人才培养模式，加速职业成长（如经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金：为感恩员工付出及其家庭支持，设立链家互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次； 6. 精英社：链家地产最高荣誉平台，每年为优秀成员提供专项激励奖金； 7. 强大后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验，代表未来发展方向，线上与线下服务将逐步融合统一，链家在线致力于打造差异化服务体验。 工作内容： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动二手房买卖或租赁成交，并承担业务跟进、房屋过户手续办理等全流程服务； 3. 开发与维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（北京共1600多门店，可就近分配） 面试流程: 联系我——经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职

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