岗位职责​ 1. SAAS财务系统管理 • 负责公司SAAS财务模块的日常账务处理、对账及报表编制，保障数据精准与系统正常运行。 • 参与财务系统需求分析，协同优化操作流程，提升系统使用效率与体验。 2. 业务支持与数据分析 • 根据SAAS业务特性，制定核算标准，解决研发、销售和服务环节的财务问题（如收入确认、成本分配等）。 • 搭建数据分析框架，监控关键财务指标（如毛利率、现金流），为管理层决策提供数据支撑。 3. 跨部门协作与合规管理 • 联动产品与技术团队，推进财务流程与SAAS系统功能对接，确保操作合规。 • 协助完成审计与税务工作，输出业财融合方案，降低财税合规风险。 任职要求​ 1. 基本条件 • 本科及以上学历，会计、财务、软件工程等相关专业，具备中级会计职称者优先考虑。 • 3年以上全盘账务工作经验，有SAAS或互联网行业财务背景者优先。 2. 专业技能 • 熟练操作金蝶、用友等财务软件，熟练使用OFFICE/WPS办公工具，掌握SQL或Python者优先。 • 熟悉SAAS行业特有的财务处理方式，如订阅制收入确认、递延收益核算等。 3. 综合素质 • 思维缜密，具备良好的数据洞察力与问题应对能力。 • 具备出色沟通协调能力，能融入高效能、快节奏的创业型团队环境。 • 抗压能力：适应高强度工作节奏，可并行处理多项任务； • 业务理解力：熟悉SAAS商业模式（如MRR/ARR等指标），能将财务数据转化为业务建议 我们提供​ • 有竞争力的薪酬：绩效奖金+年终奖，表现优异者有机会参与股权激励计划。 • 成长空间：参与头部客户项目实施，接触前沿财务科技（如AI智能对账）。 • 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利等

岗位职责： 1.负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用的准确记录与核对； 2.编制和分析月度、季度、年度财务报表，为管理层提供决策依据； 3.监督公司资金流管理，确保现金流健康； 4.审核各项财务支出，控制财务风险，优化成本结构； 5.协调内外部审计及税务工作，保证公司财务合规及高效运作。 任职要求： 1.财务、会计相关专业本科及以上学历； 2.至少5年会计或相关领域工作经验，有团队管理经验者优先； 3.精通国家财税法规及会计准则，熟悉各类财务软件操作； 4.具备优秀的财务分析能力，良好的沟通协调能力及解决问题的能力； 5.责任心强，工作严谨，具备良好的职业道德和团队合作精神。

岗位内容： 1.负责日常财务管理工作，包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等； 2.负责编制月度、季度、年度财务报告，并结合业务情况分析企业财务状况； 3.及时发现并协助解决财务上的问题； 4.管理现金流，包括优化公司资金利用，妥善处理风险。 任职要求： 1.大学本科或以上学历，会计、财务等相关专业； 2.3年或以上财务、会计工作经验，有大型企业工作经验者优先考虑； 3.熟练运用ERP财务模块，熟悉财务报表和税务管理； 4.具备较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力； 5.认真负责、细致周到，抗压能力强。

需具备物业行业财务经理相关从业经验，不符者请勿投递！！！ 一、岗位职责： 1. 熟悉物业管理运营模式，持续优化业务流程，统筹财务战略规划，主动识别潜在风险并提出有效应对措施； 2. 全面负责物业公司整体账务工作，涵盖流程管控、票据审核、合同审查、财务核算、应收应付及各类往来账目、公示账管理等，确保符合税务规范及企业内控标准； 3. 编制月度、季度、年度及其他财务报表，并结合实际经营情况分析财务数据，为管理层决策提供支持； 4. 跟踪各项目成本与费用支出，发现异常及时预警，并提出改进建议与处理方案； 5. 完成其他与财务相关的工作任务。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，财务类相关专业，具有三年以上物业行业会计工作经验； 2. 精通物业项目会计核算流程，具备独立完成账务处理能力； 3. 有大型物业公司或上市企业工作经验者优先考虑； 4. 熟练操作新中大、金蝶等主流财务软件系统。 三、基本福利： 1. 五险一金（含城镇一金）； 2. 年度健康体检； 3. 享受带薪年休假； 4. 提供员工工作日午餐； 5. 区域内提供免费通勤班车。

岗位职责： 1.负责公司USGAAP财务报告的编制，涵盖月度、季度及年度报告的整合与输出； 2.编制内部管理报表，并依据业务发展需要，持续优化报表体系与流程； 3.针对实际业务中的会计事项，结合准则要求提出专业处理建议； 4.基于财务数据，联动关键业务指标，开展多维度的财务分析工作； 5.参与被投企业的投后管理工作，包括董事会议案处理、财报审阅及退出方案支持等； 6.协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历； 2.具备3年以上相关工作经验，有四大会计师事务所背景者优先； 3.熟悉美国会计准则（USGAAP）或国际准则（IFRS）的应用，持有CPA证书者更佳； 4.具备扎实的财务分析能力与实际问题解决能力； 5.熟练使用EXCEL、PPT等办公软件； 6.综合素质要求：具备较强的学习意识、积极的工作态度以及良好的沟通协作能力。

1.具备管理20人以上财务团队管理经验，具备全面的财务专业知识及管理能力，具备多项目管理及合资公司管理经验； 2.具备投资前端支持及管理能力，如业务模式设计、交易架构设计、关键财税条款设置及谈判支持能力； 3.具备经营及业务思维，丰富的业财拉通及建设能力，业财分析能力及跨部门拉通及解决问题能力； 4.具备丰富的融资及资金管理能力； 5.具备丰富的财政、税务等政府机构对接能力； 6.具备良好的职业道德及风险预先识别及防范能力。 优先条件: 一定要统招本科40岁以内年轻好点 岗位职责： 1. 区域及项目财务体系建设，包括不限于财务人员管理、基础财务工作标准化建设、业财融合能力建设、财务流程及制度优化建设等； 2. 区域全面预算的编审与执行、预算调整及管控、预算执行分析等工作，提供建议，保障经营目标达成； 3. 参与区域及项目投资运营等重要管理会议、重要事项的决策和方案制定、重大经济合同评审等； 4. 区域及下属项目资金管理工作，筹集运营所需资金，保证区域战略发展的资金需求，审批各项资金收支； 5. 区域及下属项目财务核算与税务管理工作，保障财税工作符合财税法规及集团要求； 6. 区域及项目财务分析工作，梳理关键业财指标，定期对财务状况进行分析，为管理层决策提供高价值业财分析报告和管理建议，并为重大事项决策提供专项分析支持； 7. 区域及下属项目外部审计对接、财务检查等工作； 8. 监督区域及项目财务会计活动及相关业务活动的合法性及真实性。 任职要求： 1.8年以上财务管理工作经验，其中3年以上多项目或中小型集团财务管理经验，具备管理20人以上财务团队管理经验，具备全面的财务专业知识及管理能力，具备多项目管理及合资公司管理经验； 2.国家统招本科学历及以上，注册会计师或高级会计师优先； 3.熟悉国家各项财税法规，具备扎实的财务团队建设、内控制度建设、核算、税务、资金、融资、全面预算、分析、投资支持等全面的财务管理知识及经验； 4.熟悉环卫、物业等行业业务流程；熟悉国家财务、税务法律法规及相关政策； 5.具备投资前端支持及管理能力，如业务模式设计、交易架构设计、关键财税条款设置及谈判支持能力； 6.具备经营及业务思维，丰富的业财拉通及建设能力，业财分析能力及跨部门拉通及解决问题能力； 7.具备丰富的融资及资金管理能力； 8.具备丰富的财政、税务等政府机构对接能力； 9.工作认真负责，积极主动，逻辑思维能力及文字功底强，能承受一定的压力，具有良好的职业操守及风险预先识别及防范能力。 所属行业:房地产开发经营、物业 职能分类:财务总监/VP 工作城市:北京，招聘1人， 详细地址：前期半年北京总部培训，后期调配全国9大区域其中之一，人选需要能接受调配

岗位职责：上海、杭州同招 一、人员管理 1、保障门店人员配置充足且结构合理，定期评估区域人力状况并优化调整，持续提升用工效能与竞争力； 2、组织实施对店长及管理组的经营能力培训与定期考核，确保其具备门店运营统筹、业绩增长推动及团队培养的能力；保障管理组在值班运作与系统操作方面的专业水平； 3、监督门店排班科学性与合规性，确保营运执行高效稳定。 二、组织目标管理 1、能有效规划、确认、传达并分配工作任务，保障门店日常运营有序开展； 2、制定可行的行动计划，并通过激励与带领团队落实执行，达成各项营运与组织发展目标； 3、具备带领团队设定工作目标的能力，提升整体组织运作效率； 4、统筹战略与营运计划的制定与实施，进行过程管控并对最终成果进行复盘评估； 5、负责区域内各门店奖惩机制的落地推行，确保执行过程公开、公平、公正。 三、Sales&利润管理 1、制定年度、季度、月度区域销售目标，并跟进进度确保达成； 2、推进营运系统化管理，涵盖门店各项系统的执行、落地与检查监督； 3、具备经营数据分析能力，通过对区域门店运营数据的横向对比，识别问题点并推动改善，提升整体营业表现； 4、掌握分管区域市场及商圈动态，及时响应外部变化； 5、跟进公司营销活动的执行情况（含新品上市、明星合作、广告投放、第三方联动等），确保落地效果； 6、依据公司预算要求，管控区域各项成本支出，保障利润空间。 四、顾客体验 1、高效检核门店QSC标准执行情况，推动门店达到行业领先水平，提升顾客复购意愿； 2、主导处理区域客户投诉事件，确保问题妥善解决； 3、对门店在大众点评、美团等平台的评分表现负责，推动服务质量持续优化。 五、跨部门协作 1、定期向运营总监汇报工作进展与成果； 2、与人力资源、财务、营销、中央厨房等职能部门保持良好沟通与协作； 3、收集并整理门店运营需求，及时反馈并协同运营总监及相关单位协调解决； 4、开展加盟客户的走访工作，维护良好的合作关系。 任职要求： 1、具有大型连锁餐饮品牌相同岗位3年以上工作经验； 2、责任心强，具备团队协作精神； 3、性格亲和，善于沟通； 4、抗压能力强，适应高强度工作节奏； 5、年龄30岁以下，可接受跨城市外派； 6、具备加盟商管理相关经验。

编制公司财务预算与经营预测，跟踪分析各项财务指标，深入解读财务数据反映的业务动态； 深度融入业务运营过程，在各业务环节前期识别财税潜在风险，及时排查并防范不合规事项，保障业务合规高效推进； 负责日常财务核算工作，审核财务报表并核对相关往来款项； 准确高效完成日常账务处理工作，包括但不限于凭证审核、记账、结账、往来账核对、固定资产与无形资产核算等，按时编制各公司单体财务报表及合并报表； 协同相关部门完成各类项目所需数据申报，按月完成相关报表的编制与复核； 会计档案管理：负责公司会计原始凭证、账簿、报表等资料的整理、归档及保管工作； 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 本科及以上学历，财务、税务、审计等相关专业，具备3年以上财务会计工作经验； 具备良好的职业素养，责任心强，具有较强的沟通协调能力及抗压能力； 熟悉国家财务、税务相关政策法规，专业基础扎实，逻辑思维清晰，书面表达能力良好； 熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件；

一、岗位职责 1、落实公司财务工作目标，统筹下属人员的工作指导、培训、考核与监督。 2、结合公司实际运营情况，修订并健全财务管理制度与管理办法。 3、依据公司经营战略规划，组织会计核算与财务分析，按时完成财务统计、会计账务处理、报表编制及结算工作，制定年度及季度财务计划。 4、牵头开展公司成本管理，定期核查财务计划与费用预算执行状况，监督各部门财务运作，识别问题根源，提出改进措施，为管理层决策提供数据支持与建议。 5、组织办理公司各类证照、税务筹划、年审事务，并做好会计档案的规范归档与保管。 6、监控费用支出情况，实施成本预测、控制、核算、分析与考核，保障公司利润目标达成。 7、负责财务部门日常运作及团队管理，包括员工的指导、培训与绩效评估； 8、完成上级交办的其他事务性工作任务。 二、任职资格： 1、会计或财务管理相关专业大专及以上学历，具备高级会计师或以上职称； 2、掌握全面的财务专业知识，具有扎实的账务处理与财务管理实践经验； 3、具备出色的统计分析能力，能从财务数据中识别异常并提出解决方案； 4、熟悉国家财税法律法规，具备良好的职业判断力和丰富的财会项目实操经验； 5、了解国家会计准则及相关财务、税务、审计政策法规； 6、熟练操作各类财务软件； 7、品行端正，廉洁自律，工作认真细致，责任心强，具备优良的职业操守；具备较强的组织、沟通与协调能力，富有团队合作精神，能适应高强度工作节奏； 8、有5年以上物流行业财务管理经验者优先录用

2026年 9意法二楼韩系风档口 实力销售1名 希望能有貌美肤白的漂亮小姐姐加入我们 能穿版s码 最重要的要求就是人品好，有责任心，有能力。 高待遇：底薪➕集体提成 老板人Nice! 欢迎优秀伙伴！ 同步：

铁路维管员 工作地址:兰州、西安、上海、北京、青岛、济南、郑州、呼和浩特、哈尔滨、昆明、广州、南宁、南昌、长沙等局及下属客运段 实习津贴2420到3500元，包食宿、提供被褥、工装；，提供吃住 负责铁路轨道供电的检修及维护。 18-26周大专及以上学历，中专优秀也可以

2新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

节后招聘厨师一名电话

海淀区邮政快递招聘快递员，免费提供住宿，提供三轮车，充电免费，计件工资，多劳多得，正常干9000+。需要驾驶证D本，。需要三年内无犯罪记录证明。网上可开或者当地派出所开。另外，邮政快递开通了拼多多取件，2.6一件，日均150单左右。骑两轮电车，不需要驾驶证。

任职要求： 1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称； 2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑； 3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规； 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件； 5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告； 6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点） 7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力； 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。 工作职责： 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证； 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本； 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作） 5.考虑账本周期、合理计划资金使用； 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点； （依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。） 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利： 1.薪资10-15K，根据个人能力面谈； 2.缴纳员工社保； 3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假； 4.每月为员工提供餐补。 工作时间： 上午9：00-12:30 下午3:30-18:30

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.负责会计师事务所的日常运作，包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施，对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档，确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通，提供专业的财税咨询服务。

一、主要职责： 制定财务战略，统筹资金管理与融资，确保现金流安全；负责预算编制、成本控制与财务核算，确保合规；建立风控体系，通过财务分析为决策提供支持，助力企业价值最大化。 二、任职要求： 财务、会计相关专业本科及以上学历；具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验；精通会计准则、税法及融资上市流程；具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力；职业操守严谨，抗压能力强。

工作内容： 1、每天整理企业微信中提交的各类流程申请； 2、汇总并核对各项费用支出的具体明细； 3、审核每周兼职人员的薪资数据； 4、每月核算一次全职骑手的工资信息； 5、完成上级安排的其他相关事务。 要求熟练操作Excel表格，掌握常用函数公式（如：if、countifs、xlookup、sumif、透视表等） 周末双休，工作时间早9点至晚6点，中午休息一个半小时

（一）岗位职责： 1. 根据公司财务制度规范，确保企业货币资金的安全性与账实相符； 2. 办理日常现金收付、银行结算业务，执行网银付款、汇款操作、费用报销及支票签发等事宜； 3. 编制与现金、银行存款相关的记账凭证，登记现金和银行日记账，实现日清月结，并于月末编制银行余额调节表； 4. 负责银行承兑汇票及商业承兑汇票的接收、背书转让、承兑登记等管理工作； 5. 登记并核对销售合同与采购合同的相关台账信息； 6. 协助开展公司综合授信申请、保函开立及银行融资相关事务； 7. 负责增值税发票的开具与管理； 8. 完成上级主管安排的其他临时性工作任务。 （二）任职资格： 1. 大专学历，财务类或相近专业背景； 2. 熟悉金蝶系统及OFFICE办公软件的操作使用； 3. 具备良好的职业操守，诚实守信，责任心强；工作严谨细致，坚持原则；掌握扎实的财务基础知识，具备较强的学习能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识。

我公司招聘财务一人，负责公司的全盘核算工作 财务岗位职责 1.负责公司日常财务核算。公司各项报销工作，包括单据管理和依据公司制度对单据进行初步审核;负责编制和登记各类明细账、总账并定期结账。 2.负责现金收支单据的审查，负责公司费用的核算，认真审核相关费用单据。真实性可靠性的审核 3.负责公司往来债权债务账目的定期检查，按时与往来应付、应收会计核对明细账目，发现呆账及账实不符情况，及时上报领导处理; 4.负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资立台账。 5.负责编制会计报表以及编制报表明细表，并进行财务报告分析。给老板一个正确判断的依据。 6.负责监督月末、季末、年末存货的盘点工作。 7.做好收入统计工作，负责和各部门进行收支核对，并汇总统计表;。 8.熟悉税务实务工作的各项流程，及时处理报税工作。 9.负责审计、汇算清缴、年检等工作。 10负责财务会计档案的日常管理工作，包括凭证装订、报表装订、账册装订、其他会计资料装订等; 11.其他领导交给的任务。 要求： 1.全日制大学专科以上学历，5年以上工作全盘操作的工作经验，初级会计师以上职称。男女不限，年纪30-45岁 2.熟悉会计准则，熟悉税法，以及相关的审计法规，政策。 3.熟悉财务处理的程序，能熟练掌握全盘的财务处理，熟练操作财务软件及办公软件。 5.积极性主动性强，性格开朗能与同事和谐相处，具有优秀的沟通能力和理解能力。 6.工作热情高，责任心强，能承受一定的工作压力。 待遇： 1.五险，双休 2.薪资待遇：6-8K

岗位职责： 1.负责公司财务战略的制定与执行，统筹财务规划、预算管理及资金运作，确保企业财务健康稳定。 2.主导财务报表编制与分析工作，定期向管理层提供经营决策支持数据，提升财务管理效能。 3.组织税务筹划与合规申报，协调内外部审计事务，强化内部控制体系，防范财务风险。 4.管理财务团队日常运作，优化财务流程，推动财务信息化建设与持续改进。 5.与银行、税务、工商等外部机构保持良好沟通，维护公司对外财务关系。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，持有中级会计师职称者优先。 2.拥有3-5年及以上财务管理工作经验，熟悉制造业或服务业财务管理流程者优先考虑。 3.精通国家财税法规政策，熟练使用财务软件及Office办公工具，具备较强的数据分析能力。 4.具备良好的职业道德素养，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力。

1、记账报税 2、开票整理账套 3、年报，社保，公积金维护 4、有会计证

记账，报税，要求专职，距离近的优先，本公司是正规企业，短期者勿扰，有经验者优先，兼职勿扰

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及进度款支付申请，确保计价合规准确 4.配合成本动态监控，定期开展成本偏差分析并提出优化建议 5.整理归档造价资料，确保数据完整、可追溯，符合行业及审计要求 任职要求： 1.学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等主流造价软件操作 3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及合同法律法规 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1.制度建设 1.1 协助上级建立并完善公司财务会计核算制度及工作指引； 1.2 参与税收管理体系的建设； 1.3参与资金收支及报销管理制度的编制工作； 1.4参与档案管理制度的编制工作； 1.5参与设计编制各项财务台账； 1.6掌握最新会计准则变化并参与修订公司应用体系。 2.会计核算 2.1 审核公司各项收支，监督公司的各项经济行为； 2.2 填制凭证，保证凭证录入的准确性、及时性、合理性及完整性，及时转交审核会计审核； 2.3 检查账务、核对往来，重点检查各科目余额的合理性，保证账务处理的合理性； 2.4 审核公司工资计提表并入账； 2.5 编制财务报表及核算表，及时向公司提供准确的会计资料，为改善经营管理提合理化建议； 2.6 根据业务类别，及时登记各类台账。 3. 纳税管理 3.1 发票管理，包括发票领购、开具、登记、交接、查验、认证、验旧、增版增量等； 3.2 纳税申报，包括异地税金预缴、差额纳税、所得税汇算清缴； 3.3 残疾人保障金申报； 3.4 外经证管理，包括申请、备案、延期、缴销； 3.5 及时、完整登记发票台账，确保与总账、发票系统数据信息一致。 4. 对外数据报送 4.1 税务报表申报（季度、年度）； 4.2 工商信息公示（年度）； 4.3 统计局报表上报（季度、年度）； 4.4 银行报表上报； 3.5 住建部报表上报（季度、年度）； 5. 财务管理报表编制 5.1 财务报表编制； 5.2 经营报表编制； 5.3 预算报表编制； 6. 资金管理 6.1公司出纳现金日记账检查、核对、盘点； 6.2 银行日记账检查、对账； 6.3 公司采购备用金盘点核对； 6.4 债权债务的核对、清理； 6.5 收据核销； 7. 档案管理 7.1 会计凭证整理、装订、造册、保管； 7.2 会计账簿打印存档保管，包括总账、明细账、日记账、固定资产卡片及其他辅助性账簿； 7.3 财务会计报告存档，包括月度、季度、半年度、年度财务会计报告； 7.4 其他会计资料存档，包括银行存款余额调节表、银行对账单、纳税申报表、会计档案移交清册、会计档案保管清册、会计档案销毁清册、会计档案鉴定意见书及其他具有保存价值的会计资料； 7.5 电子会计档案管理。 8. 年度审计 8.1 配合会计师事务所提供年度审计所需的财务资料； 8.2 配合税务师事务所提供年度税审所需的财务资料； 8.3 配合内部审计完成公司内审的需要。 9. 其他 9.1 负责本部门资产管理工作； 9.2 对工作中发现问题，及时整理向上级汇报，并参与整改。 9.3领导交代的其他工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，会计学相关专业； 2. 具有中级以上会计职称； 3 .熟悉会计、税务相关法律法规，能独立完成会计核算工作及纳税申报工作，熟悉建筑行业或制造行业的会计核算政策及工作流程，具有5年以上会计工作经验，3年以上建筑工程及装饰行业工作经验优先； 4. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件，熟练操作用友等主流财务软件； 5. 具有良好的职业道德及沟通协助能力； 6. 具有高度的工作责任心，办事细致、有条理，具有高度的风险意识； 7 .身体健康，吃苦耐劳，有较强的工作责任心，较强的学习及灵活性； 8 .适应短期出差。

土建、安装专业都需要 对广联达、CAD和办公软件使用熟练，

岗位职责: 1、配合开展重点科目工作底稿的编制、整理与归档； 2、协助完成审计报告及其他专项报告的撰写与输出； 3、在项目经理指导下，可独立带领团队成员执行小型项目的审计任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、具有2年以上大中型会计师事务所从业经验，通过部分或全部CPA科目者优先； 3、掌握会计及审计相关准则，具备良好的沟通能力和组织协调能力； 4、责任心强，能适应出差安排，并承受审计工作带来的一定工作压力； 5、拥有工程类或电力行业项目经验者优先录用。

一、核心任职要求 硬性条件： 学历：第一学历为统招本科及以上 证书：通过CPA部分科目者优先 经验： 具备IPO全流程实际操作经历 或拥有1年以上A股/港股上市公司财务管理工作背景 专业能力要求： 独立负责制造业全盘账务管理（涵盖成本核算、税务筹划及合并报表编制） 掌握新收入准则、租赁准则等最新会计政策 熟练推进ERP系统落地及财务数字化升级项目 优先条件： 具有一年以上的四大会计师事务所审计工作经验（PwC/EY/KPMG/Deloitte） 对科技类或制造类行业运营特点有深入理解 三、岗位核心职责 战略层面： 牵头集团上市申报材料编制及监管问询答复 建立适配上市公司标准的财务内部控制机制 业务层面： 实施制造业成本精细管理（包括BOM核算标准设定） 构建业财一体化管理体系（规范研发支出资本化流程） 管理层面： 组织协调年度审计、内部审计及各类合规审查工作 推动财务团队的专业化培养与能力建设