
电力工程项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
1、全面主持工程部的日常运营与管理事务;
2、负责工程项目现场在进度、质量、安全、材料及施工团队等方面的统筹管理;
3、对施工现场实施监督与技术指导,及时协调解决施工过程中出现的各项问题;
4、主导施工资料的编制与归档,组织项目的竣工验收工作;
5、协调对接政府相关职能部门、建设单位及监理单位的工作关系;
6、定期组织召开工程协调会议,针对重大质量不合格项开展调查并提出整改方案;负责施工安全与文明施工的检查督导,监督施工现场各类标识的规范设置与执行情况;
7、具备电力工程施工单位工作经历者优先考虑
ERP项目管理
3-6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科SAP
岗位职责:
① 根据项目建设目标,规划项目管理框架、决策机制与变更控制程序,构建项目管理制度体系并编制管理规范;
② 推广应用项目管理方法论与工具,设计适配SAP实施的管理流程,明确各阶段交付成果(如业务蓝图文档、测试报告)的评审准则并组织实施审核。推动SAP Activate或ASAP方法落地,提供标准化项目管理模板支持;
③ 实施项目全周期管控,监督执行进度,保障交付质量。及时识别执行偏差(如配置滞后、关键用户培训不到位),推动问题闭环处理,开展跨领域协调与整体运营统筹,促进业务端到端流程贯通。设定质量控制节点(如单元测试覆盖率≥95%、用户验收测试UAT通过率100%),审查交付物合规性,确保系统满足内控标准及行业规范要求;
④ 系统开展风险识别与评估,落实风险防控措施。聚焦SAP实施中的典型风险(如数据迁移准确性、接口兼容性问题),制定应对策略,建立预警机制,指导重大风险事项升级处置;
⑤ 推动跨团队协作与能力建设,统筹各方组织管理,对项目组织架构设置、职责划分等方案进行指导、审定与把关,优化资源调配,实现战略对齐,协调解决跨域、跨单位、跨部门重点议题并形成解决方案;
⑥ 主导项目绩效评估与持续优化工作,牵头开展项目后评价(如投资回报分析、用户满意度调查),总结实践经验,推动流程迭代改进;
⑦ 制定切实可行的培训与发展计划,为“金种子”人员提供专业技术指导与系统化培训,逐步提升其在ERP项目管理领域的综合能力。
任职要求:
① 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、工程管理等相关专业背景,具备复合型知识结构(行业领域+软件工程);
★② 15年以上ERP(SAP)全生命周期管理经验,其中至少5年项目管理实践经历,须在大型能源集团主导过不少于2个完整且覆盖多模块的SAP项目(含S/4HANA),担任项目总监或PMO首席专家等核心职务,具有四大咨询公司、IBM、埃森哲等工作背景者优先;
深入掌握SAP实施方法论及关键流程节点(模块功能逻辑、集成关系、技术架构),具备S/4HANA深度理解能力;
★③ 精通项目管理知识体系(持有PMP/PgMP/PRINCE2 Practitioner认证者优先),熟悉SAP Activate认证项目管理方法;
④ 具备丰富的咨询团队管理与供应商管理经验,擅长预算、进度、质量、合同等多维度管控;
★⑤ 出色的组织协调能力,能够领导、激励并指导多方团队协同作战,具备风险预判与冲突化解能力,可在资源、范围、优先级等方面有效开展谈判,擅长跨资源整合与汇报演示。
幕墙项目经理
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:1、负责幕墙门窗工程项目现场全面管理工作,总体控制工程质量、安全、进度、成本;
2、组织编制施工组织设计及总体计划;
3、协调甲方、监理、总包方等有关单位的各项工作,保证工程按时保质完成;
4、合理组织施工安排,协调公司内生产与材料供应等;
5、负责对施工现场的监控和指导,协调和解决施工过程中的突发事件和所有问题;
6、办理施工过程中的变更洽商以及竣工决算;
7、负责项目部人员管理,包括工作分配及考核奖惩;
8、负责项目现场施工各项设施、材料、费用的管理,保护公司财产不受损失,控制成本费用。
任职资格:
1、年龄28-45岁之间,大专以上学历,工程管理、建筑、环境类相关专业,熟悉OFFICE办公软件应用;
2、五年以上幕墙门窗现场施工管理经验,熟悉实施工程投标、能够有效审核图纸、预算、决算控制和工程的商务洽谈;
3、熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程,对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力,熟悉工程验收规范及相关法律法规;
4、熟悉施工工程图纸,施工的技术方案及管理,施工材料的分类管理,能够按计划推进工作;
5、对项目进度有计划性,能独立开展工作并制定项目目标计划,能够合理安排项目人员工作,控制项目进度;
6、有较强的沟通协调能力、团队领导管理能力和执行力,应变能力强,良好的团队协作意识及职业操守,责任感强,抗压性强;
7、有一级或二级建造师、中级职称证书者优先。
精装修项目主管
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅地产装修管理
项目统筹管理:编制施工方案与预算,全面监管实施过程,保障工程按时高质量交付。
资源协调与团队管理:科学调配人力、材料及机械设备,优化作业流程,组建并考核施工队伍。
质量与安全把控:确保施工符合技术标准,组织各阶段验收工作,执行安全管理规定,预防安全事件发生。
成本控制与沟通:审核材料采购及工程款项支出,控制预算不超支,对接甲方、设计单位、监理单位等多方进行高效沟通协调。
任职要求通常包括:工程类相关专业大专及以上学历,熟练操作Word、Excel、Project、PPT等办公软件,3年以上精装修项目管理经验,掌握施工图纸识读、施工工艺及验收规范,具备较强的沟通协调能力与抗压能力,能接受出差安排,持有建造师证书者优先。
项目经理【大铁四电总承包方向】
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专大铁四电总包轨道交通四电总包
岗位职责:
1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的整体运作与系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟踪、验收开通等全生命周期闭环管理;
2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前单位与四电专业的施工配合,主导过轨管线、预埋件、基础施工及作业面移交等关键环节的对接与管控;
3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统筹管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关要求;
4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,熟练完成施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作;
5、主导四电系统调试、联锁试验、送电操作、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通全过程,确保项目按期高质量交付;
6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与过程监督,保障现场管理有序、安全受控、执行高效;
7、落实项目成本全过程管控,包括成本策划、责任成本分解、验工计价、变更签证、索赔管理及工程款回收等商务工作,确保项目盈利与资金良性周转;
8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方政府关系,推动多方协作,保障项目顺利实施;
9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件工程验收及资料归档等技术质量管理活动,确保项目合规运行、达标创优;
10、负责项目团队组建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标;
11、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景;
2、具有5年以上高铁四电总承包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目工作经验者优先考虑;
3、精通通信、信号、电力、接触网等四电全专业管理,熟悉站前站后接口衔接、铁路局管理流程、天窗作业组织、联调联试及开通验收规范;
4、具备出色的对外协调能力、商务谈判技巧、成本控制意识、回款推进能力、团队管理经验及风险应对能力;
5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等开展业务对接;
6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先;
7、能适应频繁出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,结果导向明确。
备注:
1、工作模式:常驻北京,根据项目需要动态调整派驻地点。
2、劳动关系:归属合肥公司本部编制,社会保险在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
项目总工-数据中心(J10640)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
岗位职责:
1. 贯彻落实各类技术标准,严格执行工艺流程、验收规程及质量评定要求,及时掌握并传达相关规范、标准图集的新发布、修订或废止信息;
2. 组织编制施工组织设计方案及总平面布置规划,制定科学合理的质量与安全技术保障措施;
3. 编制项目技术方案、技术交底文件及工序作业设计;
4. 组织图纸审查会议,协调解决施工过程中的技术难题及各分包单位间的技术对接问题;
5. 对关键分包单位和材料供应方的技术实力进行评估与审核;
6. 参与重点部位安全技术方案的编制,参与质量检查、竣工验收工作,并协助处理工程质量事故;
7. 负责工程中间验收、分部工程验收及竣工验收阶段的技术总结编写;
8. 协助项目经理推进现场管理事务,推动合理化建议实施,落实各项技术措施计划。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、暖通等机电类相关专业;
2. 具备大型数据中心施工企业5年以上技术管理岗位工作经验;
3. 主导过1亿以上大型数据中心机电总承包项目的全过程技术管理工作,熟悉施工现场的质量、进度、成本及安全文明施工管理;
4. 熟练操作各类办公软件及工程应用软件,具备良好的沟通表达能力,工作认真负责,具备较强的责任心和抗压能力;
5. 持有一级建造师资格或中级工程师及以上职称者优先考虑;
6. 接受公司项目安排与调配。
北京-项目主管-数字化升级-现场初面
1.8-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科数字化转型
核心在于文字表达及沟通协作能力+数字化转型项目
工作内容:
1、参与企业数字化转型项目的全过程管理,统筹把控项目进度、质量与风险,保障项目目标顺利达成;
2、构建并持续优化项目管理体系,健全管理制度、流程规范等内容,掌握架构方法论,推进项目管理标准化运作;
3、协助公司项目组各条主线的沟通对接,高效推动跨部门协作、资源调配及问题闭环处理;
4、参与撰写公司级文件与汇报材料,如项目请示、阶段性汇报、总结报告、管理层演示PPT等正式文书;
5、参与项目管理工具或平台的测试评估及采购支持工作
任职要求:
2、具备5年及以上项目管理相关经验,有PMO岗位经历、掌握架构方法论、参与过公司级重大项目统筹者优先;
3、熟悉项目管理全生命周期流程,掌握项目管理体系知识,具备较强的计划统筹、风险识别与问题应对能力;
4、具有扎实的文字功底,能独立完成公司级签报、请示、正式汇报材料、项目总结等公文写作,熟悉公文格式与协作要求,逻辑严密、表述准确;
5、具备出色的沟通协调与逻辑分析能力,善于开展跨部门联动协作,能够高效对接各业务单元;
6、工作细致认真,责任感强,具备良好的多任务处理能力、问题解决能力及职业操守
项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专
根据甲方客户需求,做项目踏勘,施工方案,施工设计,CAD图纸,预算报价等,
统筹负责甲方区域装修项目内的装修、维修、应急处理及现场施工管理工作,确保维修后的给排水、供配电、消防、暖通、电梯、弱电等系统稳定运行,保障甲方公司的正常运营与办公秩序,同时控制工程成本、落实安全规范、提升服务质量,保证维修质量,
高级项目总监
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
8-12K为基本薪资,不含提成
职责描述:
1. 统筹管理会议、赛事或会展项目的全流程工作,涵盖项目整体策划、阶段性推进、执行团队协调与分工、现场会务组织及会议落地实施等环节;
2. 可独立或协同团队成员完成项目整体方案、招商计划、执行细则、总结文档、验收材料等相关文件的编写;
3. 对接客户并深入沟通其具体需求,结合需求优化合作方案并推动实际执行;
4. 跟进项目合作进程,与客户开展商务洽谈并落实合作细节;
5. 充分利用平台资源及个人积累,主动开发和拓展客户资源。
任职资格描述:
1. 本科及以上学历,具备5年以上相关工作经验,有团队管理经历者优先考虑;
2. 拥有千人规模以上的大型国际会议、大型活动、赛事或展览类项目管理实操经验;
3. 具备政府单位、行业客户或领域专家等资源者优先录用;
4. 具备出色的沟通表达能力及扎实的文字撰写能力;
5. 服务意识良好,责任心强,工作严谨细致,能够妥善应对突发状况。
项目经理【轨道交通四电工程总包方向】
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位职责:
1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟进、验收开通等全周期管理工作;
2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前工程与四电专业的施工衔接,主导过轨管线、预埋件、基础条件、作业面移交等关键环节的对接与管控;
3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统一管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关规定;
4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,精通施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作;
5、牵头开展四电系统调试、联锁试验、送电运行、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通等关键阶段工作,确保项目按期高质量交付;
6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与全过程监督,保障现场管理有序、安全受控、效率提升;
7、主导项目成本管理工作,落实成本策划、责任成本分解、验工计价、变更索赔处理及工程款项回收等商务环节,确保项目盈利与资金及时回笼;
8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方关系,推动多方协作,保障项目建设顺利推进;
9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件评估、资料整理归档等技术与质量管理活动,确保工程合规达标并具备创优能力;
10、负责项目团队搭建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标;
11、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景;
2、具有5年以上高铁四电总包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑;
3、全面掌握四电(通信、信号、电力、接触网)各专业管理体系,熟悉站前站后接口管理、铁路局运作流程、天窗要点申报、联调联试及开通验收程序;
4、具备出色的对外沟通协调、商务谈判、成本控制、回款推动、团队管理及风险应对能力;
5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等各方进行高效对接;
6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先;
7、能接受出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,注重结果导向。
备注:
1、工作模式:常驻北京,依据项目需要动态调整派驻地点。
2、劳动关系:归属合肥公司总部管理,社会保险在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
切配保安开荒保洁保洁厨师绿化
38,172有保安证!谈的12小时4000包吃住54,170有保安证,谈的12小时3500包吃住。最好在一起56,171有保安证,谈的8小时3000,12小时3500包吃住大厨夫妻,都58周,,能干厨师,面点,切配,要求每人4000~4500包吃住61,170有保安证,干保安,保洁,绿化,环卫。3000包吃住用人的老板私聊
低压电月结电工证
低压电工:有低压电工证(应急局核发),
,年龄不限,工资7000,上六休一,管住不管吃,工作地点:亦庄附近,
北京顺义区现招两名空调安装小工有经验者优先管吃管住工资4000-8000看自己技术情况
4000-8000元/月
空调安装小工1-2人月结
现招两名空调安装小工 有经验者优先 管吃管住 工资4000-8000 看自己技术情况
景观项目经理及项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
全面负责近景观工程项目的计划,组织实施与管理工作,确保项目在预定的质量工期成本目标内顺利完成作为项目第一责任人统筹协调项目内部资源领导项目团队高效运作。负责项目的安全质量进度,成本四大核心管控,定期向公司汇报一下情况主导与甲方经理设计及供应商的沟通协调工作维护良好的合作关系处理项目过程中的突发事件防范和化解各类风险。
负责园林景观工程项目的技术支持与渗透管理,包括图纸或审核技术中的监督施工现场的原路铺装景墙花池水西绿化种植等环节的施工工艺,材料选用及工程质量解决施工过程中出现的技术难题,配合处理现场设置变更。
工程项目经理主管
1.6-2.5万元/月
项目经理经验不限学历不限
全面负责:项目经理是企业法定代表人在项目上的代表人,对工程项目的质量、安全、进度、成本负全面领导责任 。政府
目标管理:负责制定项目目标,组织编制施工组织设计、质量计划及进度计划,确保实现合同约定的各项指标 。
资源协调:优化配置人力、材料、机械设备、资金和技术等生产要素,协调内部团队与外部干系人(如业主、监理、政府)的关系 。
风险控制:识别项目风险,制定应对措施,处理突发事件,确保项目顺利进行 。
工作范围
全周期管理:涵盖项目启动、规划、执行、监控到收尾的全过程,包括前期设计、施工管理直至竣工移交及保修 。
具体事务:
制度建设:组建项目部,确定组织机构,制定管理制度并监督执行 。
现场管理:落实带班生产制度,强化文明施工,组织质量安全检查与验收 。
商务与财务:负责工程结算、索赔、成本控制及款项回收,严格财务制度 。
项目经理保洁项目助理
招聘:模具项目助理
薪资:5千~7千
【工作内容】
1、负责模具项目全生命周期进度跟踪,协调研发、生产及供应商资源,确保节点按时交付;
2、协助项目经理编制项目计划,监控模具设计、加工、试模等关键工序,及时预警并处理异常;
3、整理归档项目技术文档、图纸变更及验收报告,建立并维护完整的项目档案数据库;
4、对接客户与技术部门,准确传达需求变更指令,跟进试模问题点整改及闭环验证工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械、模具设计或相关专业背景,熟悉注塑或冲压模具基本结构原理;
2、具备1年以上模具行业项目管理或助理经验,能独立使用Project、Excel等工具制定进度表;
3、熟练掌握CAD看图软件及Office办公软件,具备良好的数据记录与文档处理能力;
4、拥有较强的沟通协调能力和抗压能力,工作严谨细致,能适应短期出差及现场跟进需求。
项目部总经理
2-2.5万元/月
项目经理10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:8年以上
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
6.年龄在40-55
7.电话微信同步:
北京朝阳区测量员本科,经验不限薪资福利:2000-3000元,管理规范,有补助招工人数:2
2000-3000元/月
测量员月结
测量员
本科,经验不限
薪资福利:2000 - 3000元,管理规范,有补助
招工人数:2人
工作地址:北京北京市朝阳区北京市朝阳区定福庄西街1号
体系审核员
1.负责公司安排的审核任务,及时向相关人员反馈审核工作中出现的各种问题,并配合解决问题;2.负责及时完成审核资料的准备并与客户在审核前的沟通、督促客户整改不符合项;3.负责认证决定工作人员的意见修改和完善审核资料等工作;
4.负责公司安排的现场见证工作;
5.积极参加公司安排的有关培训;
6.在审核工作中坚持审核原则,遵守审核员的行为规范和公司的各项规定,注意个人形象,维护公司利益。
任职要求:
1.具有CCAA注册QMS、EMS、OHSMS注册资格;
2.身心健康,吃苦耐劳,不坐班;
3.良好的沟通能力和团队协作能力;
4.遵循审核员行为规范,遵守公司制度,维护公司声誉。注意事项:
1.必须具备CCAA认可的国家注册级别(正式)审核员资格,可以是Q质量、E环境、S职业健康安全任意一项或任意组合;
2.如果仅具备实习审核员资格或条件,按照本中心实习审核员要求执行;3.审核经验丰富的三体系老师底薪可谈。
项目施工助理
1-1.3万元/月
项目助理经验不限大专市政工程经验施工员
岗位职责:
1. 进行施工进度跟踪、现场协调及文档整理归档
2. 收集整理施工日志、签证单、变更单等过程资料,支持结算与审计工作
3. 参与现场安全文明施工巡查,及时反馈隐患并协助整改
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2. 有建筑施工项目经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉智能建筑系统、弱电工程或自动化项目流程者更佳
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力
IDC机房建设(项目负责人)
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责
1)主导数据中心整体规划与技术架构设计,全面负责IDC机房全生命周期管理(包括选址评估、容量规划、电力/制冷/网络系统设计);
2)制定机房分级规范(Tier III/IV),推进绿色节能技术应用(如液冷系统、余热回收方案),确保PUE指标处于行业先进水平,并结合云计算、人工智能等发展趋势持续优化基础设施架构;
3)依据客户实际需求,定制完整端到端解决方案(涵盖机柜布局、供电冗余配置、安防系统整合),并牵头EPC项目执行,统筹协调设计、施工及监理单位,严格管控项目进度、质量与成本,保障按SLA要求交付;
4)构建并持续优化运维管理体系,建立机房资源监控机制(覆盖机架、电力、网络容量),完善超负荷预警与应急响应机制,实现运营智能化;
5)制定标准化运维流程与服务等级协议,主导设备巡检、性能调优及应急演练工作,确保系统可用性达到99.99%以上;
6)提供专业技术支持并参与行业协作,深度介入中东区域商务洽谈,审核合同中的技术条款,确保符合国际标准(GB 50174、TIA-942)及合规要求;推动新技术落地(如SDN、模块化数据中心),代表企业参与国际技术交流与标准制定;
7)深刻把握区域市场特性(高温沙尘气候、电力丰富但水资源短缺、政策环境与合作模式差异、重点行业应用场景),促进定制化方案有效实施。
二、任职要求
1)学历背景:计算机、通信、暖通、电气等相关专业本科及以上学历;
2)项目经验:具备5年以上IDC机房规划设计或工程建设管理经验,曾主导不少于3个单体规模20MW以上的数据中心项目;
3)技术能力:熟练掌握电力系统(UPS/柴油发电机)、制冷方案(水冷/风冷/液冷)、综合布线与安防体系;熟悉AutoCAD、Revit及主流运维监控平台工具;了解Tier、CQC、ITIL等行业标准,具备PUE优化、能耗分析及成本建模能力;
4)管理能力:拥有从可行性研究到竣工验收全流程项目管理经验,主导过EPC项目招采及供应商管理工作,能够组织跨专业团队解决复杂技术问题;同时具备良好的客户沟通、商务谈判与方案汇报能力;
5)跨文化理解:熟悉目标市场法规政策、自然条件挑战及客户需求特点,具备跨文化协作能力,能有效推动项目落地执行;
6)软技能与资质:思维条理清晰,抗压性强,具有团队管理经验;持有PMP、CDCP、CQC数据中心认证或注册电气工程师资格者优先。
三、加分项(附加值)
1)有中东或其他海外市场项目经历,能快速适应跨国工作环境;
具备英语或阿拉伯语日常沟通能力;
具有计算机软件、互联网、云计算、ICT领域从业背景;
在中东地区拥有IDC项目实施经验或本地合作资源者优先。
工厂焊工焊接
公司诚聘:焊接人员,1人。1、工作内容:电路板焊接;电线焊接;电路测试。2、要求:男女不限为人诚实,做事诚恳;爱动脑筋勤快肯动手;有电子厂工作经验优先。3待遇包吃,焊工25-28元/小时;可周结和月结联系方式:赵电话地址:北京顺义去文良街17号院
认证技术管理
8000-12000元/月
产品认证工程师1-3年本科技术质量三体系管理体系国家注册审核员企业内部岗位
1.负责公司管理体系的建立、实施、维护
1.1公司手册、程序文件的编制、修订、更新
1.2公司各部门管理体系文件、记录编制规范性指导
1.3公司与认证业务相关的质量管理体系文件、相关资料的归口管理
1.4组织实施公司内部审核、管理评审
2.负责公司认证资质与资格的管理
2.1公司各认证领域认证规则编制、备案
2.2公司认证领域、业务范围扩展申请及管理
2.3牵头组织CNAS认可评审准备、改进工作
2.4认证行业管理部门的检查工作对接,牵头组织问题整改
2.5公司认证资质/资格保持管理
2.6负责与上级主管部门对接与认证资质/资格相关材料的准备、提交
3.负责公司认证运营质量的监控、认证风险的控制与管理
3.1公司认证运营过程各部门流程及工作质量的抽查、结果汇总与反馈
3.2审核工作质量监控、结果汇总与反馈
3.3质量问题改进建议及方案制定,跟踪改进完成
4.负责公司认证产品的研发及管理
4.1对认证市场进行调研,开发新的认证产品
4.2新产品认证运营方案策划
4.3认证实施运营流程涉及材料的编制
5.负责公司认证活动合规性技术管理
5.1识别、收集CNCA、CNAS、CCAA与公司认证业务相关的各项规范与相关要求,并分解到各运营部门
5.2跟踪更新5.1涉及的有效文件,并监督指导各部门以使用最新版本
5.3负责公司认证规范实施符合性的监控,确保公司认证活动合规
6.负责识别、收集与公司认证业务相关的法律法规及相关要求
6.1识别、收集国家、行业、地方的与经营资质/资格许可相关法律法规及相关要求
6.2将6.1的成果分解到公司各运营环节管理中
7.负责公司各认证领域技术分析管理与扩展工作
7.1对公司认证产品进行技术领域分析,并制定公司各认证产品技术领域使用方案
7.2动态管理各认证产品技术领域方案,并为审核员专业分类及评定提供依据
8.负责收集、汇总认证监管部门公告、反馈的信息,整理、分析监管动态
8.1动态跟踪国家、各省市地方认证监管发布的监管公告,汇总问题点,生成风险提示
8.2负责公司受到抽查项目的情况汇总、整理、问题梳理及后续应对。
有审核员工作经历优先。
机电工程项目经理(强弱电/给排水/暖通/消防)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科建筑施工管理商业地产一级建造师(机电工程)批量精装房装修工业地产给排水/暖通/消防
岗位职责:
1、主导机电工程项目的全周期管理工作,涵盖强弱电、给排水、暖通、消防等系统的方案策划、需求梳理、施工组织、系统调试、竣工交付及验收流程;
2、牵头编制施工组织方案、项目进度安排与预算文件,统筹各专业技术团队推进实施,确保项目在工期、质量、安全等方面达标;
3、负责工程成本管控、设备材料采购计划申报及现场变更事项的审核与管理;
4、组织项目竣工验收工作,完成技术资料整理归档及结算手续办理;
5、参与项目前期规划与全过程运作管理,包括可行性评估、成本测算、进度监督、质量把控、风险预控及采购执行等环节;
6、对接业主单位、监理机构、设计院等相关方,开展有效沟通与协作,保障项目高效有序实施。
任职要求:
1、年龄30-45岁,形象良好,身体健康,具备机电工程、电气自动化、暖通等相关专业本科及以上学历,持有一级建造师证书;
2、具有8年以上机电安装工程施工管理经历,具备房建类项目相关专业管理实操经验;
3、熟练掌握机电工程项目管理流程、技术规范、行业标准及BIM工具的实际应用;
4、核心能力要求:
1)精通强弱电、给排水、暖通、消防中至少两个专业领域,具备系统整合与协同设计思维;
2)能够独立审图,熟练操作AutoCAD等专业设计软件;
3)具备图纸审查、造价控制、商务谈判及现场综合协调能力,可独立开展项目统筹管理;
4)了解装饰与机电材料市场价格动态,熟悉施工班组资源及劳务市场状况;
5、能适应施工现场工作条件,接受长期驻场(全国范围),服从公司统一调配。
化学检测工程师
4000-9000元/月
实验室技术员本科无机品通过CNAS评审化妆品
岗位职责:
1、负责日常有机、无机化学分析项目的检测工作,包括但不限于甲醛、pH值、重金属、风险物质等测试项目;
2、审核分析结果,确保检测结果的准确性与及时性;
3、培训新员工,对其能力进行考核;
4、协助领导完成新项目的开发。
任职要求:
1、本科及以上学历,纺织工程、化学、染整工程等相关专业;
2、从事化学有机或重金属检测2年以上时间,熟练掌握检测方法;
3、对重金属测试国标和外标都有一定了解,吃苦耐劳,思路清晰;
4、诚实守信、工作细心有条理,责任心强;
5、良好的办公软件应用能力、沟通及团队合作精神;
6、有使用液相、气相、液质、气质、icpms等仪器的优先。
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