职位描述 岗位职责： 1.负责日常费用的审核支付及凭证录入，月末汇总并编制会计报表； 2.负责税费计算，按月完成税务申报工作； 3.审核采购付款流程，开展产品成本核算； 4.每月审核各城市员工工资数据； 5.定期核查公司往来款项账目； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2.年龄25～40岁，具备半年以上会计岗位实际经验； 3.熟悉国家会计准则与会计制度，掌握财税法律法规，能熟练操作财务软件； 4.具备良好计算机应用能力，熟练使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力、独立处理业务能力及财务分析能力，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 工作时间： 9:00～18:00，双休，节假日按规定正常休息

备注：此岗位工作地点海淀、朝阳，介意者勿投！ 岗位职责：​ 1.负责公司日常财务核算工作，包括凭证的录入、审核与记账等操作，确保账目清晰、准确，符合会计准则及企业财务规范。​ 2.按时完成各类税务申报事项，如增值税、企业所得税等，准确核算应缴税款，及时报送相关资料，保障税务合规运行。​ 3.协助办理企业注册、工商变更等相关事务，跟踪流程进展，确保各项手续高效顺利完成。​ 4.及时核对学生课耗数据，按月核算教师课时费用；开展成本核算与分析，收集并整理相关成本信息， 5.负责内部账务管理，定期编制内账报表，真实反映公司财务状况，支持内部管理决策需求。​ 6.对公司各类支付盾、财务盾进行复核操作，保障资金支付的安全性与准确性。​ 完成上级安排的其他财务相关任务，如财务档案归集整理、配合审计检查等工作。 任职要求：​ 1.年龄25-40周岁，财务、会计类专业背景，具备会计从业资格或初级及以上会计职称。​ 2.具有3年以上会计岗位工作经验，熟悉财务处理流程、税收政策及相关法律法规。​ 3.有教育行业财务工作经历者优先考虑，熟悉教育培训领域财务特性及业务流程者更优。​ 4.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队意识，熟练操作财务软件及常用办公软件。

计算工资，考勤 工作内容： 1、落实日常财务操作，涵盖票据申领、发票管控及会计报表编制与报送； 2、办理现金与银行收付业务，包含记账凭证填制、银行对账以及单据审核与存档； 3、参与财务资料的整理、归集与保管，保障财务信息的准确性与可追溯性。 岗位要求： 1、掌握会计基础知识，能独立开展基础会计工作； 2、了解税务申报流程，可配合完成相关税务事务； 3、具备良好沟通协调能力，能与银行、税务等外部单位顺畅对接。 工作内容： 1、承担日常财务处理工作，包括票据申领与管理事项； 2、负责财务报表的整理与上报，协助推进税务申报准备； 3、参与现金及银行资金往来操作，确保账目清晰准确。 岗位要求： 1、具备基本财务理论与实务操作能力； 2、能独立完成财务文档的编制与归档管理； 3、配合完成财务团队交办的其他常规事务。

记账，看店

岗位职责： 1.根据国家会计制度要求，审核原始单据的合规性、真实性及有效性，依据会计准则进行凭证编制、记账、复核及结账工作，确保流程规范、数据准确、账目清晰，并按时完成财务报表报送； 2.按照税法规定，及时办理公司各类税费的申报与缴纳； 3.负责公司固定资产的财务核算管理，定期协同资产管理部门开展资产清查盘点； 4.负责与关联企业之间的往来款项核对工作； 5.配合完成公司外部审计相关事务； 6.编制银行存款余额调节表，确保账实相符； 7.编制费用执行情况分析表，协助处理薪酬福利相关业务； 8.妥善保管会计凭证、账簿、财务报表及其他会计档案资料； 9.完成财务总监或财务经理安排的其他工作任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，经济、管理类相关专业； 2.具备3年以上财务相关工作经验； 3.熟悉美国会计准则者优先； 4.持有注册会计师资格者优先。

岗位职责： 一、账务处理与报表管理 1、全面负责日常账务核算工作； 2、编制并持续优化各类财务报表，及时完成月度结账及各项税务申报任务； 3、定期核查应收应付账款、银行对账单及资产明细记录，保障账目与实际一致。 二、财税合规与咨询 1、为客户提供专业的财税问题解答与指导服务； 2、协助客户设计并实施符合法规要求的财税合规方案； 三、财务流程监管与优化 1、梳理并改进财务核算流程，健全内部管控机制； 2、监督报销、审批等关键环节的执行规范性，确保流程合法合规； 四、其他统筹工作 1、协同开展年度审计及专项审计，准确提供相关资料和数据支持； 2、落实上级安排的财务分析、预算编制及其他财务管理相关事务。 任职要求： 一、硬性条件 1、年龄28-42周岁，本科及以上学历，具备中级或以上会计职称者优先； 2、具有3年以上总账会计或全流程账务操作经验，有财税咨询机构或代理记账行业背景者更佳； 3、熟悉企业会计准则、国家税收政策及相关申报程序； 4、熟练操作主流财务软件及Excel等办公软件。 二、核心能力 1、具备良好的财税风险识别能力，可独立完成合规性筹划与审核工作； 2、思维条理清晰，对数据敏感，能基于财务数据发现运营问题并提出改善建议； 3、具备较强沟通协调能力，推动财务流程有效执行； 4、普通话流利，适应高强度工作节奏； 5、掌握所在行业适用的税收优惠相关政策；

工作职责： 独立完成公司代理客户中小规模及一般纳税人全盘账务处理与税务申报工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，会计相关专业，具备3年以上工作经验； 2.具备良好的责任心，工作细致认真，能够承受工作压力。

一、岗位职责： 1、负责日常财务核算工作，包括收入、成本、费用及往来等科目的凭证编制，确保账务处理准确及时； 2、管理公司应收应付等往来款项，定期开展对账与清理，对大额往来项目进行跟踪，识别潜在财务风险； 3、负责总账管理及财务报表编制，完成月度结账流程及相关税务事务，如纳税申报、发票管控等工作； 4、配合上级完成财务数据整理与分析支持工作； 5、负责会计凭证、账簿、报表等财务档案的归集与存档管理； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业；持有会计职称者优先考虑； 2、具备3年以上总账会计或会计主管工作经验，有教育行业财务处理经验者优先； 3、熟悉国家财经法规、税收政策，掌握企业会计准则及账务操作规范； 4、具备良好的沟通能力与学习能力，工作认真细致，责任心强； 5、熟练使用Excel等常用办公软件；

岗位职责： 1、按照国家统一会计制度规定设置会计科目； 2、录入(编制)记帐凭证,负责会计凭证汇总、帐簿登记,打印输出记帐凭证和帐簿； 3、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料,定期分类装订立卷,妥善保管； 4、定期编制资产负债表、损益表，做到数据准确及时报送； 5、在申报期内按期缴纳各种税款，社保等； 6、严格按照规定执行工资、津贴、奖金的发放。 7、完善财务制度，优化财务流程； 8、做好公司业务台账登记； 9、完成领导交办的其他日常工作。 岗位要求： 任职条件： 1、初步掌握财务会计知识和技能。 2、熟悉并能按照执行有关会计法规和财务会计制度。 3、会计从业经验r3年及以上 4、认真细心，有责任心

月休2天五险一金

北京顺义南法信，项目部招两名信号工，年龄55岁内，工资6000元，加班20元！ 项

北京餐饮招聘面点两名5000/5500元左右，年龄50周岁以下，月休六天，包吃包住，法定节假日带薪休假，地址，望京东地铁站附近，联系电话（同步）

中国园林博物馆招聘运行电工和空调工各两名，年龄55之内，联系薛老师，工资待遇面谈，有需要的尽快联系，就说老吴。

北京顺义南法信，项目部招两名信号工，年龄55岁内，工资6000元，加班20元！ 项

昆明京都华海企业管理有限公司、云南当代医药实业有限公司招聘公司行政经理岗位、行政文员岗位、公司后勤岗位、会计岗位、驾驶员岗位人员。试用期一个月，购买社保，上班时间上午8：30～12点，中午休息1小时，下午5：30下班，公司提供午餐晚餐，周末双休，节假日休息。本招聘为公司直招，具体面谈。 岗位一：行政经理岗位，薪资5000元~10000元左右。试用期第一个月5000元，每月递增500元，增至每月10000元左右。 要求具备较强的责任意识，能够带领团队优化工作流程，提升整体运作效率。 岗位二：财务会计 初级职称以上（补充1人），薪资4000元~7000元。试用期首月4000元，之后每月增加500元，逐步调整至7000元左右，具体细节可面议。 1、会计相关专业，持有初级及以上职称，工作认真负责。 2、能独立完成账务处理与财务数据分析，为管理决策提供准确的财务支持。 岗位三：行政后勤 薪资4000元~6000元左右。试用期首月4000元，每月递增500元，直至达到6000元左右。 协助管理层推进日常事务运转，保障公司内部运营顺畅。 负责整理和准备领导所需文件资料，并能在工作中主动提出可行性建议。 做好各类文档的归档及保密管理，确保信息资料安全完整。 落实上级交办的各项任务，并及时汇报进展情况，保证执行到位。 完成领导临时指派的其他工作事项。 面试时间：每周三、周四、周五下午三点至五点，招聘地址五华区北门街翠明园，或穿金路160号行政楼一楼。

我司业务模式：网络推广负责获客——销售团队负责成交——会计团队负责代账/维护客户——工商团队负责注册/变更等。 本岗位专注于代账及客户维护工作，不涉及市场开拓与客户开发，主要以专业角色处理客户售后财务事宜。 {岗位职责} 1、每月收集并审核记账报税所需资料； 2、监督助理会计完成发票开具及税盘整理归档； 3、解答客户在财务方面的疑问，运用专业知识协助解决财务运营难题，并提供针对性财务建议； 4、跟进客户续费及回款进度，定期回访客户，收集使用反馈，提升服务满意度； 5、主动维系已合作客户关系，推动长期稳定合作。 {任职资格} 1.财会类专业背景，持有相关证书者优先，大专及以上学历； 2.工作细致严谨，忠诚敬业，具备在财务领域持续发展的意愿； 3.性格开朗，沟通能力强，有销售从业经验者优先，行业不限； 4.具备良好职业素养，专注投入，责任心强，严格保守公司与客户机密信息； 5.不满足于传统会计岗位的发展局限、高竞争、低替代性及重复性工作，期望向高端财税咨询与方案设计方向成长。 {福利待遇} 1.带薪休假：享有月度/季度/年度评优，年假、产假、婚假等多项带薪假期； 2.专业培训：提供完善的晋升机制与系统化培训体系，助力员工能力全面提升； 3.其他福利：五险、节日礼品、不定期下午茶、团建聚餐、集体旅游、年终奖金等。

我司业务模式：通过网络推广获取客户——销售团队完成成交——会计团队负责代账及客户维护——工商团队处理注册、变更等事宜。 本岗位聚焦于代账服务与客户维系，无需参与市场开拓或客户开发，主要以专业角色定位解决客户售后财务相关问题。 {岗位职责} 1、每月收集并审核记账报税所需资料； 2、监督助理会计完成发票开具及税盘整理工作； 3、为客户解答财务类问题，运用专业知识协助解决运营中的财务难题，并提供针对性财务建议与方案； 4、跟进客户续费及回款进度，定期回访客户，收集产品使用反馈，持续提升客户满意度； 5、主动维护已合作客户关系，推动长期稳定合作。 {任职资格} 1.财会类专业背景，持有相关证书者优先，大专及以上学历； 2.工作态度严谨踏实，忠诚敬业，勤奋务实，有志于在财务领域深耕发展； 3.性格开朗，具备良好沟通能力，有销售从业经验者优先考虑，行业不限； 4.具备良好的职业素养，专注投入，责任心强，严格保守公司与客户商业信息； 5.不满足于从事发展空间小、替代性强、重复性高的传统会计工作，期望向高端财税咨询与规划方向进阶。 {福利待遇} 1.带薪休假：设立月度/季度/年度评优机制，享受年假、产假、婚假等各类带薪假期； 2.专业培训：提供清晰晋升路径与完善培训体系，全面提升员工综合能力； 3.其他福利：缴纳五险，节日礼品发放，不定期组织下午茶、团建聚餐、旅游活动，享有年终奖金等多项福利。

负责公司财务核算，报表编制及税务申报等工作

做外账的会计 要有初级会计师证 周末双休，法定节假日休息 上班时间八点半到五点，午休一个半小时

一、主要岗位职责 1.行政文书处理：负责公司公文、函件、报告等日常文书的起草、收发、流转与归档管理；协助维护公司档案系统，确保文件资料的规范性与完整性。 2.会议与事务支持：协调内部会议室安排，负责农业数字化项目相关会议的会前准备、会议记录及纪要整理工作；协助组织公司内部活动。 3.资产与后勤管理：负责办公用品、固定资产的采购、登记、分发与盘点；协助管理办公环境、后勤服务保障等日常事务。 4.部门协调与沟通：负责总部与3个试点省份项目组的日常沟通（以线上会议、邮件为主），同步项目进展、协调行政需求，每月输出1份沟通汇总报告，有效落实上传下达。 5.基础数据协助：协助收集黑龙江、吉林、辽宁等试点省份农业数字化项目的基础运营数据（如用户注册量、业务办理量），使用Excel完成数据录入、统计及月度报表 6.完成领导交办的其他工作：积极完成上级交办的与其他业务部门协同相关的临时性任务。 二、任职资格要求 （一）基本条件 1.政治素质：拥护中国共产党的领导，具备良好的政治素养和道德品行，无违法违纪记录。对服务“三农”事业有热情者优先。 2.教育背景：全日制大学本科及以上学历，行政管理、文秘、农业经济管理、计算机信息管理等相关专业优先。 3.工作经验：具备1年以上行政、文秘或相关岗位工作经验。熟悉国企运作流程或对农业、税务数字化领域有了解者优先。优秀的应届毕业生亦可考虑。 4.年龄要求：原则上30周岁以下。 （二）能力与技能 1.文书能力：能独立撰写500-1000字办公公文（如通知、报告），通讯稿曾被企业内刊或外部平台刊发者优先。 2.沟通协作：能独立对接3个以上跨部门/跨区域团队，过往工作中无沟通协调投记录；可快速响应同事需求（24小时内反馈）. 3.办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备Excel函数运用、数据统计及报表制作能力。 4.核心素养：-严谨细致：工作责任心强，态度认真，注重细节。-学习能力：对农业数字化等新业态有学习兴趣，能快速理解业务背景。-保密意识：严格遵守公司保密规定，妥善处理内部文件与数据。-服务意识：具备主动服务意识，能耐心支持内外人员的工作需求。 （三）优先考虑条件-中共党员（含预备党员）。-有国有企业，特别是部委下属企业或涉农企业工作经验者。-了解金税三期/四期核心功能（如发票管理、纳税申报），或有微信公众号/小程序后台操作经验者。

岗位职责： 1、负责日常财务核算工作，包括收入、成本、费用及往来款项等科目的凭证编制，确保账务处理准确完整； 2、管理公司应收应付等往来账款，定期开展对账与清理，及时识别大额往来项目并预警潜在风险； 3、负责总账管理及财务报表编制，完成月度结账流程及相关税务事项，如纳税申报、发票管理等工作； 4、配合上级提供所需的财务数据支持与分析资料； 5、负责会计凭证、账簿、报表等财务档案的整理与归档管理； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业；持有会计职称者优先考虑； 2、具备3年以上总账会计或会计主管工作经验，有教育行业财务处理经验者优先； 3、熟悉国家财经法规及税收政策，掌握企业会计准则和账务操作规范； 4、具备良好的沟通能力与学习能力，工作认真细致，责任心强； 5、熟练使用Excel等常用办公软件；

熟悉办公软件，及时的录入机械设备的台班单据及相关资料的整理

岗位职责： 1.负责日常现金的收支管理，完成款项收付的审核与台账登记。 2.保证财务操作的准确与高效，严格遵循公司规范及行业相关规定。 3.配合会计人员开展月度及年度账务核对工作。 4.承担发票的开具与日常管理，确保发票流程合法合规。 5.办理客户日常收付款业务，提供专业、细致的服务支持。 任职要求： 1.拥有医美行业收银相关工作经验，形象良好，气质出众。 2.热爱财务岗位，具备耐心与细致的工作态度，适应高强度工作节奏。 3.熟悉常用财务软件及办公自动化工具的操作。 4.具备较强的责任意识，能独立承担assigned的财务工作内容。

跟进生产订单 监控库存预警 熟练使用办公软件，工作认真负责， 及时提醒经理待办事项

希望你具备1-3年审计或财务相关经验，居住在海淀区，可快速到岗。 1．财务支持：深入理解业务运作，与业务团队紧密协作，搭建科学高效的分析框架，提供切实可行的建议并推动落地实施，全面支撑业务决策及过程管控； 2．财务分析：负责管理报表月度结账，依据权责发生制编制各业务线管理报表，并组织召开经营分析会议； 3．参与产品及项目全周期评估，涵盖商业定价、成本核算、健康度分析等内容，构建标准化通用模型；定期输出多维度经营数据及运营情况报告，开展同业产品对比分析，挖掘业务表现亮点与改进空间，结合业务特性设定核心指标体系，建立与业务端的双向沟通机制； 4．财务管理：对业务方案进行财务风险研判，建立常态化的业务与财务数据追踪机制，针对重点事项实施动态监控，定期汇报进展； 5．财务预算：精准编制所辖业务板块的财务预测和年度预算，开展预算执行情况分析，协助业务部门做好预算控制，确保关键绩效目标在预算框架内达成； 6．业务支持与管理：审核采购及业务类合同条款，提出业财融合优化建议；支持新业务搭建财务测算模型，从财务角度参与风险识别与管控，保障合规性要求落实； 7．其他业务发展过程中需要财务协同和支持的相关工作。

岗位职责： 1.编制企业各类财务报表，依照相关部门要求在指定时间内完成各项税种申报、工商年报及统计资料上报； 2.对接税务主管部门，做好日常沟通与协调，妥善处理涉税事项； 3.按照业务需求及时开具发票，并建立发票领用、开具、作废等环节的详细登记台账； 4.每月开展往来账务核对，发现问题及时联动相关职能部门进行清理与冲销； 5.结合现行税收法规及行业管理要求，实施合规有效的税务筹划方案； 6.组织开展月度财税政策内部培训，面向财务人员解读最新税收规定，为销售团队提供发票操作实务指导； 7.参与月度仓库盘点工作，独立完成所负责范围内的盘点表格编制； 8.配合完成其他财务事务性工作，如凭证录入、凭证整理装订以及会计档案归档等。 任职要求： 1.熟练操作金蝶ERP和管家婆系统，掌握扎实的财务专业理论与实操技能； 2.具备良好的沟通表达能力与协作意识，能有效推动跨部门配合； 3.服务意识强，心理素质好，适应阶段性加班工作安排； 4.要求具备全盘账务处理能力，5年以上税务会计岗位实战经验； 5.熟悉食品领域现行税收优惠措施，有实际税务筹划案例经验； 6.***以上，持有税务师资格者优先考虑。

工作内容： 1.独立完成凭证编制，熟悉税务申报流程，掌握电子税务局相关业务操作 2.编制应收、应付结算数据，进行核对、汇总及相关事务处理 3.负责应收款项及应付发票的核对与催收跟进 4.统筹发票管理工作，包括开具、登记台账及分类整理 5.办理银行账户的开立、注销、信息变更等手续，管理银行预留印鉴，执行银行结算事项 6.管理公司日常现金与银行存款的收付操作及账务记录，确保资金往来准确、合规、及时 7.审核员工报销单据的合规性，依规完成报销付款流程，定期清理个人借款，维护财务规范 8.完成上级交办的其他工作任务 9.持有初级会计证书 岗位要求： 1.具备一年以上出纳或会计岗位工作经验（具备灵活用工行业经验者优先） 2.熟练操作Word、Excel，掌握IF函数、数据透视表等常用办公软件功能 3.具备良好的沟通协调能力，执行力强，能适应一定工作压力 4.工作认真细致，责任心强，具备独立分析问题的能力和积极主动的工作态度

男女不限积极勤快

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与公司内部会议，并完成会议记录与材料汇总。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、适应高效工作节奏，具备良好的任务执行能力。

招聘（督导） 品类：男女休闲户外服装 要求：42岁以下有服装零售管理经验，执行力强，善于沟通，表达思路清晰。 薪资：具体面聊 非诚勿扰（要求具备管理经验） 联系：袁女士 同步