因业务扩展需要，现面向社会招聘技术过硬、能吃苦耐劳的复合型技术师傅，要求如下： 岗位职责 负责公司车辆的日常维护及手动挡车辆驾驶，确保车辆安全运行； 承担厨房设备设施安装、维修及故障排查工作，保障设备正常运转； 配合团队完成技术任务，如设备安装、调试、维修等； 任职要求 年龄38-48岁，初中及以上学历 持有C1及以上驾照，熟练驾驶手动挡车辆； 具备水电工基础资质或相关工作经验，能独立完成电路检修、管道维护等任务； 能吃苦耐劳，具备良好的团队协作能力； 有建筑工地、维修厂或相关行业从业经验者优先。 薪资待遇 综合薪资：5800元/月（含基本工资+餐补）；。

养殖场驻场电工薪资福利:薪资4000-5500元/月

常德市武陵区招水电师傅主要是装修公司家装，可以长期，土建和工装的工价低也可以带带你。，有点要求，200-260包中饭，搞事勤快，麻利的。第一天200先试试看。太差的，就别打扰了。

招聘维修工1名。岗位职责为负责水电安装及设备维修相关工作。，持有电工证或焊工证，具备1年以上维修经验，年龄在50岁以下。工作时间为早八点至晚八点，实行两班倒制度。薪资范围约为5500元。

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常德市鼎城区招水电

招聘电工2名，工作地点位于临澧县停弦渡镇原相如山庄，薪资为5000元以上。

工地在益阳资阳区，桃江和南县，本地土建班组，做乡村建房，招募水电预埋班组，砖混主体跟地基班组

临澧广森铸业有限公司招聘电工5名，工作地点位于临澧县望城街道大塘社区，薪资为每月4500至7000元。

常德市汉寿县招水电

常德市鼎城区招水电、装修木工

狂野潮蛙(店)招聘门店主管1名要求:有5年以上餐饮工作经验，，年龄25-45岁，薪资待遇:3500-4500元/月收银员 1名 要求:懂电脑操作，，年龄18-40岁，薪资待遇:3200-3800元/月服务员 多名 要求:能吃苦耐劳，年龄18-50岁(男女不限)，薪资待遇:2800-3500元/月厨房帮厨5名要求:有厨房切配工作经验，手脚麻利、能吃苦耐劳(男女不限)年龄:20-50岁，薪资待遇:3500-4000元/月洗碗阿姨1名要求:55岁以下，能吃苦耐劳，薪资待遇:3000-3500元/月以上岗位包吃包住月休两天享受公司福利待遇联系电话:刘总

常德颐而康洞庭保健有限公司▷岗位：理疗师（社保+包吃住）▷薪资：6000-12000元/月▷福利：包吃|包住|社保点击查看职位详情：地址：常德市武陵区白马湖街道办事处新建巷社区皂果路1827号（仁济商楼1栋二楼）电话：

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州,欢迎加入我们，工作生活双舒心~

常德市武陵区招水电

广州市花都区招工地水电小工，要有过在水电班组干过的， 一年以上经验，无经验者勿扰。要踏实肯干，能吃苦耐劳，听从管理安排。要求长期工，短期工勿扰，目前预埋与安装同步在施工

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

空调线路铺设

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

下午有有空的水电师傅吗，干点小活改一下水管，

湖南常德招聘设备机械安装工。要求懂图纸并适应出差。具备钳工证、焊工证及电工证者优先。提供优厚福利待遇。工资面议。工作地点为常德。

湖南常德需要一个水电工，做2天，做完拿钱，联系电话。

常德市武陵区招弱电/安防学徒工

湖南郑文熙生物科技有限公司招聘电工2名，要求高中及以上学历，持有电工证，具备多年电力行业从业经验。综合月薪5000元以上。

电工高中及以上学历，1-3年经验，能吃苦。薪资福利:6000-10000元/月（加班另算）招工人数:1名工作地址:湖南省常德市县青林回族乡青林村延溪大道华吉小区二期一号

现招地排水管队伍，工地在外地，有愿意出外地的师傅，可以联系

汉寿今日（）招聘信息更新——=============▼【01】【招聘】汉寿电信公司招聘：电信代维经理薪资：4000-10000元35周岁以下，大专及以上学历岗位职责：为客户提供业务咨询与技术支持推广智慧家庭及智能家居产品负责区域内网络安装与维护，做专业电信服务专家电信渠道经理薪资：3500-7000元要求：男女不限，28周岁以下，大专及上学历岗位职责：对接社会渠道门店，做好沟通维护联系方式：代维岗联系：李主任

常德市武陵区招水电，有建筑行业电工证

有耍起的师傅没有，在湖南常德，做天然气表。

智选设备生产代班长岗位招聘2人。煤矿退休人员，有机电、设备维修、带班经验者优先。薪资为4500-5000元。能力优秀者薪资可面议。工作地址位于高平市米山镇勾要村往东100米。