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会计
岗位职责: 1. 负责日常财务账务处理,包括凭证录入、报销审核、银行对账等。 2. 按时完成月度、季度财务报表编制,确保数据准确完整。 3. 协助开展税务申报工作,跟进发票管理及税款缴纳。 4. 配合审计、检查等外部工作,提供所需财务资料。 5. 保持与业务部门沟通,了解项目收支情况,及时反馈问题。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业毕业。 2. 有5年以上财务工作经验,熟悉房地产行业账务流程。 3. 熟练使用财务软件和办公软件,能独立完成账务处理。 4. 工作细致,责任心强,具备基本的财税知识和风险意识。 5. 能适应阶段性工作强度,服从安排,按时完成任务。 公司提供社保、员工宿舍、餐补、节日福利,办公环境整洁,团队氛围融洽。
会计1-3年高中
招聘:外账会计(五险+双休+法休+45岁以下) 薪资:4000-7000元 1、外账会计1个,有会计报税经验底薪2500起+提成2、财税顾问3个底薪2500起+提成3、外勤会计1个,有经验的优先(没有的可以教)底薪1800起+提成以上岗位要求25-45岁之间,双休法休五险温馨提示:对岗位感兴趣的同志们,可以【投简历】后点【电话】按钮和企业联系,这样找工作才能快人一步哦(企业回复不及时请电话联系,找工作要主动一些机会更大)工作太忙没时间看简历,请投完简历后电话咨询,
会计
8000-12000元/月
会计1-3年大专会计初级职称
岗位内容: 1. 负责日常成本费用核算、预算管控及出纳相关事务管理; 2. 协助制定、审查并落实企业内部财务制度,优化财务管理流程,强化风险控制; 3. 协助开展成本核算、盈利状况分析及财务报表的编制工作; 4. 审核公司各类费用支出,规范票据的收集、整理与管理工作; 5. 及时记录并归集各项财务数据,协同完成外部审计相关配合事宜。
会计经验不限中专/中技弹性工作制应收应付结算总账成本审计不可兼职
招聘财务人员 招聘启事 因公司业务发展的需要,现拟招聘财务人员两 名: 一、招聘要求: 1、会计相关专业 2、有相关工作经验者。 3、具有初级会计证,有中级会计证优先录取。 4、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、 秒账等财务系统有实际操作者优先; 5、具有较强的成本管理、风险控制和财务分析 的能力,具有良好的组织、协调、沟通能力和团 队协作精神,能承受一定的工作压力。 二、薪资待遇:面议 三、工作时间:早七晚五(弹性工作时长) 四、员工福利:公司不定时团建,节假日礼品等 福利 五、办公地点:河北省保定市高碑店生鲜物流园 双玉海鲜 竭诚欢迎您的加入!
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付预算资金管理财务分析税务制造业高级会计师中级会计师SAPOracle不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计
4000-6000元/月
会计10年以上本科
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,有过工业和制造业经验 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
主办会计
6000-11000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
保定莲池区给餐厅的进货做台账还有一些对接工作
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限混合办公收入账餐饮酒店可兼职
给餐厅的进货做台账 还有一些对接工作
会计
3000-5000元/月
会计3-5年高中
岗位职责: 1.负责工程造价咨询及招投标代理业务相关的日常账务处理、凭证编制与账簿登记 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务风险自查工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,配合完成审计与财务分析 4.协同项目部门核算各招投标项目成本与回款情况,提供财务支持 5.妥善保管会计档案,确保财务数据真实、准确、完整 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉企业会计准则及财税法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 5.了解工程咨询或招投标行业财务特点者优先
小工长期20人以上日结
雄安高铁站陆续再加小工150人只要长期的200元一个工,,五天过后,每天日结活完全部结清,工作八个半小时,下午6点到现场,7点上班,7点到凌晨3点半算一个工,只要工不要年龄30往上57往下,报销陈龙相
保定 雄县
8月4日 14:54拨打电话
保定定州市招彩钢板安装,电焊,二保焊/气焊
彩钢安装气保焊电焊二保焊
保定定州招彩钢板安装,电焊,二保焊/气焊
保定 定州市
8月4日 14:54拨打电话
保定雄县明天再加10个木工,9小时350日结,工作地址:
350元/天
建筑木工6-10人日结
明天雄县再加10个木工,9小时350日结,工作地址:雄县
保定 雄县
8月4日 14:53拨打电话
现场技术施工员
1-1.2万元/月
施工员长期1-2人月结
要求,技术过硬,沟通能力强,有施工组织能力。积极负责。保定附近人员,40岁左右!
保定涿州市招贴砖
1-1.1万元/月
贴砖1-2个月3-5人完工结算800*800包工自备工具
保定市涿州市招贴砖
保定 涿州市
8月4日 14:52拨打电话
苏州昆山市【招聘】花桥招聘房地产主办会计要求有房地产行业经验薪资8K-15K联系电话:![拥抱]
8000-15000元/月
会计3-5年大专
【招聘】昆山花桥招聘房地产主办会计要求有房地产行业经验薪资8K-15K联系电话:![拥抱]
主管兼会计
5000-6000元/月
会计1-3年高中
会计兼主管
西安未央区急聘:酒店前台1名,酒店会计1名,联系电话
4000-5000元/月
会计1-3年大专餐饮酒店不可兼职
急聘:酒店前台1名,酒店会计1名,联系电话
会计经验不限学历不限
招聘:[庆祝][庆祝]鞍山圆通总部招财务人员男女不限要求:沟通能力强,有良好的服务意识,有快递行业工作经验优先。上班时间:上班时间早晚,有通勤,每周休息一天。联系电话工作地址:鞍山铁西区红旗南街17号
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
工作地点在礼泉,工作轻松,想找一个记账的专业会计,懂税务的,薪资待遇电谈,
办公室文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专周末双休绩效奖金带薪年假节日福利
团建活动、生日礼物、年底分红、节日购物卡、带薪年假,该有的全都有,福利齐全,缺一不可 工作内容轻松易掌握,上手快,无任务指标,无业绩考核 任职资格: 大专及以上学历(条件优异者可适当放宽) 福利待遇: 1.无责任底薪3000元+提成,综合月收入6000元以上,每月15日准时发放薪资 2.工作时间:8:15-17:30,享受完整8小时工作制,轻松高效 3.五险+带薪年假+法定节假日休假+带薪旅游+带薪团建+节日礼品+年终分红+生日福利 诚邀志同道合的伙伴加入团队
会计1-3年大专应收应付固定资产核算资金管理财务分析制造业高级会计师中级会计师SAP用友U8Oracle不可兼职
招聘一名内账会计,年龄25岁---45岁,每月4天假,工资4000---5000元,有经验者优先,工作地点容城华北建材城,联系电话,
熟悉电脑
统计员
熟悉电脑操作
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得,收入上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全额休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年休假。 【晋升机制】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向; 配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业赋能、广阔发展空间,助力多元职业成长路径!
内勤后勤
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限清苑
协助业务员转市场
财务负责人
1.7-3万元/月
CFO10年以上本科
1. 全面财务管理: (1)制定契合企业实际经营特征与财务管理体系的会计核算制度,明确核算流程与标准。 (2)统筹日常账务处理、财务报表编制(遵循中国会计准则)以及税务筹划与申报管理,保障财务合规运行。 (3)全面监控企业现金流状况,优化资金配置结构,提升资金运作效率,确保运营资金稳定充裕。 2. 进口贸易财务管理: (1)精通进口业务全流程的财务管控(涵盖信用证操作、外汇支付、通关手续、关税与增值税计算、物流成本核算等),合理控制进口相关成本及汇率波动风险。 (2)外汇风险管理:建立并落实有效的汇率风险对冲机制与应对策略。 (3)供应链金融应用:熟练掌握并运用适用于进口贸易场景的各类供应链金融工具。 3. 销售渠道财务支持: (1)多渠道融合分析:深入掌握批发档口、商超直供及线上销售等不同模式的运作逻辑、成本构成、盈利特性与结算规则。 渠道效益评估:搭建分渠道(重点区分传统批发、商超系统、电商平台)的精细化财务模型,开展盈利能力测算,为渠道布局与定价决策提供数据支撑。 (2)采销协同支持:向采购与销售团队提供财务数据分析、客户及供应商信用审核、合同中财务条款的风险评估等专业支持。 4. 融资与资本运作: 融资规划与实施:拥有稳定的融资资源网络及成功实操经验,能依据公司发展战略拟定并推进融资方案(包括银行授信、贸易融资、供应链金融等多种方式)。 5. 团队建设与跨部门协作: (1)带领财务团队(含会计、出纳、财务分析岗位),持续提升团队专业水平与工作效率。 (2)与采购、销售、人力资源等部门高效联动,推动业务与财务深度融合,助力公司整体目标达成。 6. 风险管理与合规管控: (1)识别和评估企业在财务、税务及合规方面的潜在风险,制定切实可行的防控措施。 (2)确保所有财务活动严格遵守国家法律法规及行业监管规定。 任职要求 1. 教育背景: 财务、会计、金融或相关领域本科及以上学历,须持有注册会计师(CPA)或同等专业资质(如税务师、高级会计师等)。 2. 工作经验: 具备8年以上财务管理工作经历,其中至少3年在财务总监或同级别管理岗位任职。 3. 拥有进出口贸易领域财务管理实战经验,熟悉进出口全链条操作及相关关务、税务、外汇政策管理要求。 4. 具备生鲜农产品、食品流通或快消品行业从业背景,深刻理解该类行业(尤其是生鲜品类)在供应链管理、库存周转、损耗控制及渠道特性方面对财务工作的具体影响。 5. 具备服务多元化销售渠道(特别是同时覆盖传统批发档口、大型商超、线上电商/社区团购等)的财务实操经验;能够独立完成各渠道财务分析者优先考虑。 6. 具备出色沟通能力:可清晰、专业地与内外部各层级人员(包括销售、采购、金融机构、政府单位)进行有效交流,推动跨部门协作落地。 7. 具备良好领导力与团队管理能力:能够组建、激励并发展高绩效财务团队;责任心强,诚实守信,抗压能力突出。 年龄要求:45岁以上
文员经验不限中专/中技办公室工作法定休班接受小白
【岗位职责】: 公司提供客户资源,配备统一话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行寻找客户,纯办公室岗位) 【工作时间】: 上午:固定上班时间8:20-12:00 下午:13:40-18:30 月休5天,每月第一周周六周日双休,后续三周仅休周日 国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等) 大专及以上学历者优先录用 【任职要求】: 具备一定沟通表达能力,普通话标准,能熟练操作基础办公软件 不接受暑假工、兼职人员及短期务工者 【薪资福利待遇】: 带薪培训9天,每日补贴40元,培训结束后签订正式劳动合同,无需实习期,入职即配导师指导,由团队经理直接管理,培训与工作体系成熟完善 无责任底薪+提成(3%-20%)+额外奖金 入职前两个月平均收入3500-4000元,新员工前两月另有补贴1200元 工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元 入职满一年及以上员工平均收入8000-10000元,上不封顶 六险两金保障齐全(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、重大疾病险、住房公积金及年终奖金) 每月设有多种员工激励方案(涵盖现金奖励、实物奖品、专项培训等) 外省籍员工在本公司工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括行政、培训、人事、IT等 工作满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗 内部晋升岗位平均薪资8K~2W不等 办公环境舒适(冬暖夏凉),提供持续专业培训,晋升通道完善
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理税务管理资金管理
岗位职责 全面负责建筑施工业务板块的财务管理工作,推进财务制度落实、资金运作、成本控制及风险防控等工作的有效实施。 完善部门财务管理机制、业务流程及相关表单体系,提高财务工作效能与标准化程度。 协调施工业务板块内外部沟通事务,对接项目、成本、采购、工程等内部职能部门及外部银行、税务、审计等机构。 组织日常管理报表的编制与分析,主导重要往来单位对账及回款跟进;实施税务筹划、纳税申报及相关合规管理,降低涉税风险。 负责日常账务操作、凭证复核、账目核查,保障会计核算的真实性、准确性与完整性。 完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求: 1. 持有驾照并能熟练驾驶 2. 熟悉用友、金蝶等主流财务软件操作 3. 会计或相关专业背景,大专及以上学历,具备中级或以上会计职称 4. 有3年以上建筑施工企业财务管理工作经验
文员经验不限本科
1、协助实施车间生产计划,监督生产环节中的核心工艺参数,适时优化生产条件,保障生产运行的稳定性。 2、组织车间人员培训、考核及现场管控,执行安全生产与GMP相关管理规范。 3、处理生产过程中的偏差及质量问题,推动成本控制与效率提升,完善车间管理制度与文件体系。 4、维护质量管理体系,执行偏差、变更等质量流程,保障产品追溯系统与QMS系统的正常运行,负责物料及成品的放行管理,实施现场质量监控。 5、开展药品法规的研读与整理,配合内外部审计与风险防控,承担MAH体系文件的编制、更新及执行监督,落实合规性与注册申报工作。 6、开展药典及相关法规的研究,负责质量标准的制定与优化,承担物料与成品的检验、稳定性试验、微生物检测,负责大型分析仪器的维护、检验设备确认,以及检验方法的开发与验证。 任职要求:2026届应届毕业生,本科及以上学历,药学类相关专业。
统计员
4000-5000元/月
统计员1-3年大专数据统计
工作内容:办理劳资相关手续,负责工资发放流程,数据整理与统计, 传达各类通知及完成临时性文职事务 待遇:试用期4000元/月,转正后4500元/月 社保福利
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成高社发[2019]12号
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