车床操作工，大连6180车床，生产辊筒工件！

有3年已上工作经验，能独立完成工件加工工艺

熟练操作C6130车床，或者法兰克和广数系统数控车床

会普通车床6150/6110，会看图，有质量意思，有责任心，招聘10天-30天短期临时师傅，，包吃包住，长沙县周边优先

大量招聘卧车工，立车工，装配工，待遇从优

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作车床，完成零件的车削加工任务 2.负责设备日常点检、润滑与基础保养，保障加工精度与设备安全 3.正确使用量具进行自检，确保工件尺寸、形位公差符合工艺标准 4.配合工艺员优化加工参数，提升效率与合格率 5. 严格执行安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟练操作数控车床，具备独立识图与加工能力 2.责任心强、动手能力强 3.具备基本机械常识和金属材料认知 4.吃苦耐劳，服从管理，注重团队协作

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程质量自检 3.定期维护保养车床设备，确保设备正常运行与作业安全 4.配合质检部门完成首件检验及过程抽检，及时反馈并整改问题 5.做好加工记录、物料交接及现场5S管理 任职要求： 1. 具备车工相关工作经验，能独立完成常规轴类、盘类零件加工 2.熟悉常用金属材料特性及车削工艺，了解公差配合与形位公差基本知识 3.能识读机械加工图纸，掌握游标卡尺、千分尺等量具使用方法 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全生产意识 5.持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先

立车：年龄在40岁以下，中技以上文凭，能熟练操作数控立车，吃苦耐劳，能接受晚班倒班，执行力强。

开车床

明天八点到达长沙市雨花区花卉大道与时代阳光大道交叉口东南侧的中建嘉和城，进行开荒保洁工作。面积为138平方米，单价为四元一平方米，要求包验收，由熟手接单。

现在出发，洗一个油烟机，不用拆，有意加我。

长沙县汽配物流普工6500+免体检，当天可以安排宿舍）【招聘要求】23-40岁，接受倒班【工作内容】三一重卡零部件的分拣、搬运等【薪资待遇】前三个月19元小时，三个月后20元小时7-9月高温费150/月电话

明天下午1点至5点半需要一个拍照，工作轻松，60元，参加的是林业局的一个活动，联系方式

招聘喷涂工，薪资为28元/时。年龄要求20-48岁。

现招熟练车工一名，2年以上工作经验，钳工一名，学徒一名，具体待遇面议

岗位职责：车间流水线生产、装配、缝纫、质检、物料转运、包装等岗位，岗位可分配，工序简单，岗前培训。 任职要求：18-50周岁；装配类岗位男女均可，方向盘车间岗位；无学历经验硬性要求，能接受两班倒，踏实稳定。 福利：免费午晚餐+免费住宿，节日福利

啊，年龄不超过52岁，有多年的大型车床加工优先。

岗位职责： 1. 操作数控车床，加工农机设备零部件（轴类、盘类、套、笼类等）； 2. 根据机械加工图纸独立编程（华中/FANUC系统），完成产品加工； 3. 负责设备日常维护保养，保持机床及工作区域整洁； 4. 对加工件进行质量自检，使用卡尺、千分尺等量具确保加工精度； 5. 配合生产计划，按时保质完成生产任务。 6. 遵守公司的安全、环保制度，确保生产过程中不发生安全事故； 7. 参加培训，提高自身的技术水平，理解企业发展思路，为公司的发展做出贡献。 任职要求： 1. 熟悉数控车床操作，能独立完成编程与加工； 2. 能熟练识读机械加工图纸，了解公差配合及形位公差； 3. 熟练使用游标卡尺、千分尺、螺纹量规等常用量具； 4. 工作认真负责，有质量意识和团队协作精神； 5. 能适应倒班安排（如需要）。

岗位职责： 1.熟练操作普通车床（开普车）进行零件车削加工 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力与机械加工常识 2. 有车工或铣工实操经验者优先，能独立完成常规工序者更佳 3.工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4. 身体健康，能适应车间环境及倒班作业 5.遵守安全生产规范，无重大违规操作记录

【薪资区间】： 5500—7500元； （员工工资区间非固定值，会随员工本人实际出勤、津补贴等相关项目浮动）每月15日发放上月薪资 【薪资构成】： 1、薪资构成：底薪+加班费+津贴 （1）底薪：2200-2400元/月。试用期2200元/月、转正2400元/月（1-3个月转正）； （2）加班工资：正班以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）岗位津贴：0-600元/月； （2）超产奖励：0-800元/月； （3）工龄工资：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，次月1号在职有效，随工资发放。 （6）入职奖励：3000元，入职员工打卡上班每满22天，次月工资发放日在职有效，，，随工资发放。 【工作时间】：两班倒，月休四天。 【招聘要求】： 1、符合法定年龄，性别不限，具备工作要求相应的文化程度； 2、具备良好视力、身体健康、服从安排； 3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 【食宿介绍】： 1、住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房，在职夫妻可享受夫妻房待遇 2、餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐。 【福利待遇】： 1、全体员工享有国家法定假（13天）、年假、婚假、育儿假等国家规定的各类有薪假期。 2、培训晋升: A、技术通道：员工-技术员—助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师； B、管理通道：员工-线长-主管-经理-厂长。 3、企业文化： 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会、棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院、员工服务中心、平价超市、医务室等文娱设施及生活便利设施。

1、涂布、分条、裁切操作工； 2、有经验优先； 3、需要两班倒

湖南（永州）槟榔厂 开招了，永州基地10月份开始上人，赶紧来报名，享受大福利！！！ 大量招聘500人，18岁-50岁，工人为主，根据年龄分配各种岗位，每个岗位前5天，均有120元以上保底，具体介绍如下： 包装：100人，工人为主，18-50岁，长白班，计件工资，月工资4500一7500元。 点按机、切籽机：100人，18-50岁，两班倒（半个月倒一次），计件工资，月工资5500一7000元。 薪酬福利 1、薪酬标准 1）计件工资+满勤奖300元/月+夜班补贴300元/月 2）综合月薪：月薪约4500-7500元。多劳多得，上不封顶； 2、福利标准 1）员工就餐：包吃。免费提供早、中、晚餐，荤素营养搭配，环境干净整洁。 2）员工住宿：包住。免费提供住宿和床上用品（被子及床上四件套），温馨安全，整洁舒适；宿舍配置空调、电视机、衣服甩干机、24小时热水、衣柜、独立卫生间等，员工只需准备日常洗漱用品及换洗衣服即可入住； 3）满勤奖励：当月出勤27天，可享受300元/月的满勤奖励。 4) 。 5）员工不要佩戴金器来厂里，车间里不准戴首饰。 6）温馨提示：不允许做美甲 ，长株潭地区及零陵区的只能做正式工。工作必须满30天

1. 根据设备研发需求，参与可行性分析、方案设计、理论计算、配件选型； 2. 参与方案验证和评审，完成3D模型设计，绘制加工图纸，输出BOM； 3. 负责元器件选型及供应商技术沟通，跟踪交付进度； 4. 负责编制机械零部件来料检验要求，装调检验要求； 5. 协助完成样机装调、测试，并提供装调、测试报告。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械自动化相关专业3年以上工作经验，硕士及以上优先； 2. 熟悉设计工具，具备扎实的机械...

[庆祝]空调车间，七号发薪，年龄18～48岁岳阳免费发车 薪资‬待遇：白班198元/天，晚班209元/天 绩效300-800元/月，综合6000-7000元/月 [OK]工作内容：做3c手机‬屏幕，当天‬面试，直接‬体检安排宿舍 月休4天 ， [福]工作地址：湖北赤壁（岳阳高铁20几分钟到厂，火车40分钟路程）

年龄55岁以上，62岁以下，之前买国社保者优先

职位描述 岗位职责： 1. 负责精益管理体系的构建与持续改进，制定所辖区域年度、季度精益推进方案及关键绩效指标，组织召开精益例会，跟进执行进度并推动问题有效闭环； 2. 主导生产车间的精益改善项目，运用价值流分析（VSM）、产线平衡评估、快速换模（SMED）、全员生产维护（TPM）等工具，识别并消除各类浪费，提升作业效率与设备综合效率（OEE）； 3. 制定并落实6S管理标准与目视化管理规范，定期开展现场巡查、评比与整改工作；推进看板管理机制与异常响应流程实施，打造整洁、高效、安全的生产环境； 4. 推动标准化作业文件（SOP）的编制与落地执行，建立标准工时数据库；组织开展对班组长及一线员工的精益工具培训，强化全员改善意识与实操能力，培育持续优化的工作氛围； 5. 统筹协调生产、设备、质量、工艺、仓储等相关职能部门资源，扫除改善过程中的障碍，并定期向管理层反馈精益项目进展与成果成效。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械设计制造、自动化、管理科学等相关专业者优先考虑； 2. 具备3-5年或以上制造业领域精益生产或工业工程相关工作经验，熟悉现场改善、流程再造等核心工作内容； 3. 精通各类精益管理工具与方法，包括5S管理、SMED（快速换型）、线平衡分析、连续流生产、VSM（价值流图）、5Why分析法、ECRS原则等； 4. 拥有良好的跨部门沟通协作与项目推动力，能够高效组织团队达成改善目标； 5. 具备出色的问题分析与解决能力，能准确识别生产环节中的瓶颈并提出切实可行的优化对策。

招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

永安工厂新开车间，长期小时工开放名额 年龄要求18-50周岁，不限男女（有站有坐）岗位紧张 18元/小时，夜班每天补助19元；（后续可涨工资0-4元） 发薪固定每月20号，综合收入稳定6000以上 包吃包住，外住人员每月补贴150元 管理人性化，请假流程简单，过节有员工福利 面试时间周一至周五下午1点，不体检，当天安排住宿，次日入职上班

【岗位职责】 1. 负责汽车座垫发泡生产线核心设备（发泡机、模具、温控系统等）的日常巡检、预防性维护与故障应急抢修，保障设备OEE指标达成。 2. 主导座垫发泡设备的故障根因分析，针对发泡压力不稳、模具漏料等典型问题制定长期改善方案，持续降低设备故障率。 3. 参与座垫发泡设备的技改项目，配合工艺团队完成设备参数优化、模具升级等工作，提升发泡产品的一致性与合格率。 4. 建立座垫发泡设备的维护档案与备件清单，...

能独立看懂图纸，完成产品加工，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力。