岗位职责: 1.负责生鲜果蔬及零食等产品的分拣与打包，严格把控产品质量。 2.及时补充货品并规范摆放，保持分拣区、打包区及站内环境卫生整洁。 3.高效完成按单计酬的分拣任务，合理控制整体分拣时长。 任职要求： 1.身体健康，持有有效健康证（无证可面试通过后办理）。 2.性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识，服从管理。 3.拥有强烈的时间观念，工作积极主动，渴望通过努力获得收入。

仓库分拣员：主要从事酒水、方便副食等分拣工作

太仓/分拣/打包/理货， 一，岗位概述 根据门店 / 客户订单，使用 PDA 按波次完成商品拣选，严格遵循先进先出，保障订单准确、拣货时效，是出库核心执行岗。 二，岗位职责（有一定的体力） 1.接收系统波次拣货任务，按照 PDA 库位指引配货商品（搬商品），核对条码、规格、数量 2.区分食品和日用品及化妆品、分开码托 3.遵循重不压轻、大不压小、易碎、液体、重物分类分装，杜绝混放破损，拣货完成转运至复核区 4.发现库位缺货、临期、破损商品即时上报组长，登记缺货台账 5.每日完成责任库区拣货任务 6.配合月度盘点、库区整理，执行 5S 标准 7.高效完成每日拣货指标，保障门店配送时效。 三，任职要求 ①18-45 岁，识字认码，会操作智能手机 / PDA ②有商超、配送仓拣货经验优先，能适应长时间行走作业 ③手脚麻利，细心不粗心，无频繁错拣漏拣情况； ④吃苦耐劳，服从倒班与波次加班安排，团队协作意识强 四，上班时间 五，薪资结构 长白班6000元/月（26—27天计算） 按照21元/小时计算加班费 吃饭自理10—12元/餐 住宿200—300元/月水电费自理 熟悉后计件：0.15—0.16元/件（计件取高发放） 计件月薪8000—12000元/月

工作简单易懂，根据订单制作，无手工活。学习1天即可上手！40岁以下！

岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+ 排班制：上6休1，月休4天

【太仓冷链食品丨加工仓库丨260元/天丨长白班丨管吃住丨加班多丨活不重丨恒温车间】 【招聘要求】18-52/55岁，简单识字，身体健康、服从管理、愿意加班； 【薪资情况】工时350-380左右，综合7500左右、次月15号发薪； 【工作内容】肉类打包称重贴标岗位，手工活，简单易上手、车间温度10度左右； 【吃住情况】独立卫生间，淋雨热水空调，洗衣机设施齐全，水电均摊！

叮咚买菜蔬果仓库 恒温15度 （夏天凉快不热，不用配送到处跑风吹日晒） 一、打包员若干，男女不限 岗位要需求： 1.年龄20-43周岁， 2.工作时间：8-20 20-8 非点对点班次，具体根据现场货量弹性浮动，倒班制，一个月白班一个月晚班； 岗位职责： 负责新鲜蔬菜水果等的挑选、称重，打包（裹膜）、贴标签等工作 薪资待遇： 1.工资：团队计件平分，日均200-300+,综合月均到手6500-8000+，多劳多得，月休4-5天，次月12号发上月出勤工资 2.吃住：免费提供2顿工作餐。 3.全勤奖、工龄奖等 二、分拣员 2 人 岗位要求： 1.年龄 22-36 周岁 2.工作时间：中午11:30-晚21：30，中班白班为主； 岗位职责： 1.负责将已打包好的新鲜蔬菜水果进行分拣、装箱与归置操作； 2.负责辅助仓库的卫生清洁，库位整理等 薪资待遇： 1.工资：个人计件制，综合到手8000+，多劳多得，月休4天 2.吃住：免费提供1-2顿工作餐 平时满勤7500以上工资，旺季可以到1w以上，空调仓库

岗位：分拣员，、

早7:20到厂｜带身份证原件 薪资：长期工 年龄：18–50男女不限 要求：认识26个英文字母 岗位：扫描、分拣 ️考勤：上下班打卡+点名， 福利：免费两顿工作餐 着装禁忌：指定运动品牌、耐克全系、短裤、短裙、拖鞋禁穿 自带喝水杯子

招聘物业高压电工，要求年龄55岁以下，持有高压电工证，无犯罪记录，有经验者优先。月薪5500至6000元。工作地址位于昆山陆家镇综合保税区大道。

招聘物业高压电工，要求年龄55岁以下，持有高压电工证，无犯罪记录，有经验者优先。月薪5500-6000元。工作地址位于昆山陆家镇综合保税区大道。

可以居家办公，要求，形象好，气质佳 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 通过电话、线上沟通或面谈等方式推介产品/服务，提升转化率 3. 挖掘客户需求，提供个性化解决方案，增强客户粘性 4.定期整理客户信息及跟进记录，确保销售过程可追溯、可复盘 5. 配合团队完成市场活动支持及跨部门协作任务 任职要求： 1.形象良好、沟通表达清晰，具备亲和力与服务意识 2. 具备基本销售素养，有电销、网销或客服经验者优先 3. 能适应居家办公模式，自律性强，具备目标导向思维 4.熟练使用办公软件及主流通讯工具，学习能力强 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

负责门店超市主要做上货补货、打包等，其他部分需要能够服从门店的安排 长期用工（至少上岗2个月） 周/月工作时长要求： ，周中休 日工作时长要求： 每天上岗8小时 排班区间：05:00:00-23:00:00 月结算：每月8号发薪 基本薪资： 计时25元/时 薪资范围： 4000-6000元/月 法定节假日薪资： 43元/时 班型：早班、中班、晚班

苏州市招消防水工人，人最好就在苏州的，工作稳定，要求能看懂图纸，工资350-400，，前期没地方住

招聘：冷库分拣员（包吃+五险）薪资：5000元/月工作时间：下午六点到凌晨两点岗位职责1. 按订单完成冻库货物分拣、核对、打包，保证数量、规格准确2. 货物整齐码放，做好分类标识，摆放至指定区域3. 保持分拣区域卫生，遵守冻库安全操作规范4. 配合完成货物出入库相关工作，及时上报问题任职要求1. 身体健康，能适应低温冻库工作环境，能吃苦耐劳2. 做事认真细心，有责任心，无不良嗜好3. 有分拣、仓管相关工作经验者优先4. 服从管理，遵守公司规章制度

化妆品仓库日结 18元/h 11.2-11.3可做两天 做一天也行也有工资 工作就是纯贴标签 工作简单轻松无重活 管工作餐 工作时间9：00～20：00 地址浦东机场附近 报名复制这条信息联系我

招聘：1、装车老手1名。2、流水线分拣员3名。可接受新手。3、移动电托5名。可接受新手，男女不限。要求：20-45周岁，无犯罪记录，肯认真干活包住，园区有食堂有意向联系陈女士（同）

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备实时录入作业数据，确保信息准确及时 4. 协同物流团队完成装车交接，保障发货时效与货物安全 5. 保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全与5S管理规范 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字与数字计算能力 3. 无经验者可带薪培训，有电商仓配经验者优先 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 遵守公司制度，服从工作安排，具备良好团队协作意识

招聘：服装仓库临时工（一天4小时，三班次）薪资：2000-3000元/月服装淘宝仓库招聘临时工：必须会电脑！工作时间+待遇：早班：8:30-12:30早班一小时12元，无餐补中班：13:00-17:00中班一小时12元，无餐补晚班：16:30-20:30晚班一小时12元+10元餐补薪资待遇：nv生：按照小时，一小时12元nan生：按照小时，一小时14元会电脑会缝纫机的优先考虑！！！！！工作内容：男装仓库配货、打包、质检、挂吊牌、拆包、整理退包等仓库的工作！需要电脑熟练的，会操作电脑。

想用1年时间实现他人3年的职业跨越吗？——加入我们，开启快速成长与财富积累之路 1、【具有竞争力的薪酬】：入职前半年保底7000+，工作满6个月享入职半年奖3000元，综合收入8-15K； 2、【系统化培训支持】：提供10-15天带薪新人培训，配备完善的岗前指导体系，并由资深员工全程一对一帮带； 3、【明确的晋升路径】：晋升机制公开透明，以业绩为导向，职级发展路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【全面的福利保障】：设立多元激励方案，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度与季度奖励，同时享有入职半年奖励； 5、【融洽的团队环境】：团队氛围轻松活跃，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【完备的办公配置】：公司统一配备工作所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行提供车辆支持

仓库人员招聘正式工，工作地址位于昆山市周市镇倪家浜路。薪资说明：基本工资最低起薪3420元，加上绩效后为3930元起。加班费计算基数为最低3420元起步。入职满3个月后，基本薪为3520元，加上绩效后为4050元起，加班费计算基数为最低3520元。入职满6个月后，基本薪为3620元，加上绩效后为4180元起，加班费计算基数为最低3620元。综合工资为7500元起。每月设有用料节省奖，达标后另有发放。年终奖金最低为2个月工资。环境津贴为0至600元。无尘衣津贴为100元，适用于上胶、叠置、PP裁切岗位。中班津贴为8元每天，夜班津贴为22元每天。学历津贴为60至200元。要求持有叉车证，并提供毕业证原件或毕业证复印件（毕业证必须提供）。

黄埭小厂招气保焊，氩弧焊，激光焊也要会点，不需要看图纸，第一周40/小时，第二周开始45/小时，工资月结预支，每月25号发上个月工资，保险100/月，要有焊工证(应急管理厅)，最低干满一个月交通自理

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据工艺图纸和加工要求，合理选择刀具、切削参数并优化加工路径 3. 日常维护保养设备，及时发现并反馈异常，确保机床稳定高效运行 4. 配合质检部门完成首件确认与过程巡检，保障产品符合质量标准 5.做好加工记录与交接班信息填写，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 熟悉FANUC、SIEMENS或广数等主流数控系统操作，具备独立编程与调试能力 2.能识读机械图纸，掌握公差配合、形位公差等基础机械知识 3.具备良好的责任心与动手能力，能适应倒班或生产任务弹性安排 4. 有CNC加工实操经验者优先，应届毕业生可接受系统培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持数控车工/铣工职业资格证者加分

【永腾电子】年龄:男女18-48岁招聘部门:回焊，制三，热管，热板，阳极工资19元一小时，每月25号发上月工资，7天后每周六预支工资商保80元/月，员工个人承担不穿无尘衣，每两小时休息10分钟免费提供工作餐，免费住宿（有空调），房间水电费平摊6-8人一间最低做2个月，，:10天反500元联系电话周天财:

基本要求: 1、机械专业中专以上学历； 2、熟练掌握三轴、四轴编程技术； 3、了解五轴编程技术； 4、会画图、熟练造型 或 能熟练调机 优先录取条件: 1.有五轴编程经验者优先； 2.有航空航天零部件编程经验者优先； 工作时间：上六休一 工作环境：空调恒温车间 福利待遇：五险一金 厂区直招，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、招聘岗位：数控车工、CNC加工中心技术员、磨床工、工艺员、制图员、编程、线割、电火花、钣金、钳工、办公文员、业务员。 2、长期发展可晋升管理职 公司优势： 1. 空调车间，优美舒适的工作环境； 2. 业务充足，经营规模和效益逐年增长； 3.免费提供工作餐；（公司食堂三餐开放） 4.宿舍1~2人每间，内有空调、热水器、独立卫生间等基础设施。 （可凭任职资格申请单人宿舍）（可携眷入住） 20周岁以下者勿投，条件不符者勿投　 如果你是强者，请立刻来天龙接受挑战吧。我们为优秀者提供无限的事业发展舞台。在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！收拾行李，寻找新的自己，加入天龙吧！高额的目标工资和业绩奖金为优秀者而准备！

苏州小象分拣仓急聘！轻松活儿，薪资稳！8000-12000/月 年龄：18～45周岁 18～50周岁 岗位内容：水果蔬菜、日用品分装小盒、打包、分拣，活儿轻松好上手！空调车间 不是流水线 薪资待遇 1. 基础薪资 PC包装岗位分拣岗位 新人首15天19元/小时保底，新手期零压力，夜班10元/天，之后按计件，预计收入8000-12000。 后期凭个人效率+小组业绩，时薪升级至19-21.8元，实力越强，薪资越亮眼！多劳多得！ 2. 工期说明：3个月 食宿福利：住宿免费，水电平摊；每天一顿免费工作餐，省心又省钱！ 试岗不能穿短裤、凉鞋、裙子，带一件外套

CNC操机师傅，两年以上工作经验，工资面议

常熟碧溪汽车大灯厂 注塑工 24/小时 质量员 23/小时 组装工 23/小时 电子部 23/小时 白班： 夜班： 月工资：8000左右 后期可以转正 工资：8000一8500 每月20号发上个月工资，服务保障每人80元每月，可以预支生活费。 当天安排住宿，住宿免费，吃饭免费，水电平摊。 新厂免费班车接送 老厂区自行上下班，加班稳定，工时有保证

负责仓库分拣扫描包装等 轻松简单活少 日结250每天加包吃

岗位职责： 1. 从事电工相关工作，按要求完成电路安装、维护及检修任务； 2. 配合完成设备的电气系统调试及故障排查； 3. 按照规范操作电气设备，确保作业安全； 4. 长白班工作制； 任职要求： 1. 年龄在40周岁以下； 2. 高中、中专及以上学历； 3. 能看懂CAD平面图，熟悉使用装配工具； 4. 有设备装配或相关工作经验者优先； 5. 能接受长白班工作时间安排。 薪资福利： 1. 电工岗位薪资为42元/小时（含2元住宿补贴）； 2. 提供免费工作餐（四菜一汤）；