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岗位名称：分拣工；装卸工。岗位要求（分拣工）：1.年龄3550岁；2.吃苦耐劳；3.服从管理；4.手脚麻利。薪资待遇（分拣工）：薪资2400元+全勤奖200元。岗位要求（装卸工）：1.年龄3050岁；2.能吃苦耐劳；3.服从管理。薪资待遇（装卸工）：工作时间根据活儿干完而定，薪资4800元+全勤奖200元。

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岗位职责 1、业务运营：开展商家拓展与开发，维护商户合作关系，处理各类运营异常情况，保障运营服务质量； 2、资源管理：统筹运力规划，管理配送物资及运营场地，协调解决各类现场突发问题； 3、团队管理：推进营业部团队搭建，建设高效执行团队，营造积极工作氛围，持续提升员工能力与满意度； 4、日常事务及资金安全管理：全面负责所辖网点的日常运作与人员调度，确保业务稳定运行 任职要求 1、大专及以上学历，具备1-3年物流行业网点管理相关工作经验；有物流类销售经验或客户资源者优先； 2、熟练掌握电脑操作，精通办公软件应用及数据报表制作； 3、具备良好的职业素养，责任心强，富有团队协作精神； 4、认同公司企业文化，积极进取，具备创收意识，拥有较强的沟通协调与应急处理能力。 薪酬标准 1、提供具有竞争力的薪资待遇及清晰的职业晋升通道； 2、入职即缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金）；工龄奖：满一年后享受100元/月；另设全勤奖、餐补、防寒防暑补贴、时效补贴等； 3、享受带薪年休假，以及春节和国家法定节假日相关福利； 4、发放生日礼品，提供员工活动经费、慰问金；享有京东员工福利券、内部商品团购资格等； 5、每月休息四天，实行排班轮休制度 工作地点:濮阳全区域招聘,可就近分配

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