1:负责学校快递的分货和投件（投快递柜） 2:负责盘库

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底，计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

高薪诚聘片区快递业务员

自带车！固定区域内取退货件！月收入万元不是梦

快递员要求自带面包车！工资日结！月薪5000-10000！免费培训长期干的！！

【乌鲁木齐德邦招自带车快递员】 岗位要求：自带面包车、厢货车 工资：7-9k，提成工资多劳多得； 公司提供车辆油补、免费电话卡等多重福利，快快和我们联系吧～ 招聘热线：(微信同号) 工作地址：华凌市场 ​不同年限有不一样的车辆补贴

负责同一区域快递的派送。要求，自带面包车，金杯车，服从安排。吃苦耐劳。熟练操作智能手机。年龄50岁以内。具体可电话沟通。

招聘：乌鲁木齐市-乌市中山营业部-营业部副经理 薪资：3000~10000/月 任职资格 1、28岁以下 2、大专以上学历 工作内容 1、负责营业部内部异常护初级维护、处理 2、协助站长管理快递员 3、负责站点6S管理

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底，计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

水区中心城区，派件单量大，收入有保障

餐饮店招聘 前厅经理 1 名 薪资面谈 早餐师傅 1 名 5000-6000 服务员 4 名 3500-4000 收银员 1 名 3500-4000 砧板 1 名 6000-7000 要求：手脚麻利、干活踏实、爱干净、长期干 包食宿，每月有休息 地址：乌市水磨沟区七道湾南路电话：电话联系

乌鲁木齐经开区火锅：招兵买马 前厅主管:1名(工资面谈) 收银：1名4000底薪加200全勤4200元 服务员：6名3800底薪加200全勤4000元 切配：4名3800底薪加200全勤4000元 切肉: 2名4500底薪加200全勤4700元 （技术好的可谈5000到5500） 以上人员月休4个全天 吃住好，有想法的滴滴求介绍

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一、岗位职责 1.负责指定区域内的日常快递派送工作。 2.承接客户寄件，进行快件收取。 3.按照公司规范完成收派件操作，确保服务品质。 二、任职要求 1.身体健康，能吃苦耐劳，适应户外工作节奏。 2.有责任心，服务意识强，沟通态度好。 3.有长期稳定发展的意愿，服从区域工作安排。 三、薪资待遇 1.派件收入：每票0.75元—1.05元； 2.取件收入：每票约2.6元； 3.日均量参考：派件约500票，取件约50票； 4.综合月入15000左右，多劳多得，收入稳定，潜力可观； 5.公司统一配备三轮车或箱式货车，提供住宿4-8人间。 四、工作地点 永康城西：永康花城中路99号 永康长城：永康市科源路100号 永康古山：永康古山大道168号（可就近分配）

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工作内容： 1、负责区域内的快件准时送达及快件收寄； 2、突发事件处理 任职要求： 1、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先； 2、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 3、身体健康，无不良嗜好。 4、会骑三轮车，没有三轮车驾驶证能接受一边工作一边考证 工资收入：派件费+收货利润（工资计件，上不封顶，5000以上） 联系电话：，来电和面试时间：8点-12点，14点-17点半 微信号： 暑假工和实习生勿扰，谢谢！

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今晚 头区韵达（小件）：15人 ❗工作：分拣 打包 装卸（小件） ❗要求：18～50岁 ❗时间：现在～明早6:00（中途休息1小时） ❗工资：15每小时 ❗❗上班必须带身份证打卡 能来的私信：

一、岗位职责 1、负责区域网络布局拓展及网点规划建设，增强网络覆盖范围与网点运营能力，助力业务目标达成； 2、协助建立收派件标准化作业流程，监督网点收派服务品质，优化操作模式并推动服务体验持续提升； 3、为区域内网点提供业务支持与培训指导，帮助网点提高服务执行水平与整体服务质量； 4、参与团队管理与人才培育工作，落实上级安排的其他工作任务 二、岗位要求 1、全日制公办本科及以上学历，工商管理类相关专业优先考虑； 2、具备物流行业领先企业从业背景者优先，有收派运营管理经验者优先； 3、具有较强的组织协调能力、沟通协作能力、数据分析处理能力、逻辑分析能力及问题应对解决能力