广东湛江招聘装维技术工程师，薪资范围￥30004000，主要负责团队事务支撑、人员调配、技术支撑及团队管理工作，需带领团队完成公司指标任务并配合公司完成其他工作。

招聘：项目管理工程技术人员 薪资：7000-10000元/月 职位详情： 任职要求： 1.电气自动化、电力工程、机电工程或相关工程专业，本科及以上学历； 2.有5年以上电力施工总承包管理经验，具有大型电力施工总承包项目管理经验者优先； 3.熟悉电力工程相关法规、标准和施工流程； 4.具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力； 5.能够熟练使用项目管理软件和办公软件； 6.具备注册建造师和B证优先； 7.能够适应出差和现场工作环境； 8.熟悉广联达等预算软件使用优先； 9.负责电力施工总承包项目的全面管理工作，确保项目按照计划、质量、安全和成本要求顺利完成； 10.组织编制项目施工计划，包括施工进度、资源配置、成本控制等，并监督执行； 11.与设计单位、施工队伍、监理单位以及业主等各方进行有效沟通，协调解决项目实施过程中的问题； 12.负责项目团队的建设与管理，提升团队的专业能力和工作效率； 13.定期向公司高层汇报项目进展情况，及时反馈项目风险并提出解决方案； 14.确保施工现场的安全管理，预防和处理施工中的安全事故； 15.跟踪最新的电力施工技术和行业标准，不断提升项目管理水平； 16.负责工程资料的编制、整理、归档。

一、岗位核心 全面负责35KV及以下电压等级的配电工程、用户工程等项目技术管理及现场施工管理工作，保障项目安全、质量、进度与成本目标达成。 二、主要职责 1. 负责项目全过程技术管理（图纸、方案、交底、变更、验收）。 2. 负责施工现场统筹管理，协调资源，把控进度。 3. 负责项目质量与安全生产管理，落实相关制度。 4. 审核材料计划，协助控制成本，管理工程资料。 5. 协调业主、监理、供电公司等外部关系。 三、任职要求 1. 电气工程相关专业，大专及以上学历。 2. 5年以上电力工程施工技术管理经验，有35KV及以下项目独立负责经验。 3. 熟悉配电设计及施工规范，能独立编制施工方案、处理技术问题。 4. 持有电工类执业资格/职称证书（如二级建造师）。 5. 责任心强，具备良好的沟通协调和团队管理能力。 四、薪资福利 · 薪资面议（年薪12-18万，具体面议）。 · 五险、绩效奖金、带薪年假、定期体检等。

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1、中专以上学历。2、从事高频变压器一年以上的工作经验，协助工程师日常工作，服从上司安排的一切事项，工作态度认真。3、样品的制作，生产不良的分析。4、有过快充变压器的制样经验优先。5、能熟练使用电子变压器生产、测试设备。6、会办公软件及熟练应用AutoCAD软件。

广州市番禺区招强电、电焊、工地钳工

岗位职责： 1、参与空调新产品研发，承担电器部分的技术开发任务。依据设计需求及技术标准，制定并确认新产品的电气解决方案，确保方案兼具先进性与落地可行性。 2、持续优化产品设计以控制成本：结合量产实际，在性能表现、运行稳定、制造成本及安全规范等维度对既有产品进行改进，提升产品品质与市场竞争力。 3、维护企业电器零部件选型数据库，实施标准化管理，定期完成旧型号淘汰与新型号导入，保持优选清单的时效性与适用性。 4、紧跟行业动态，掌握电气领域新兴技术与工艺进展，定期开展竞品技术对比分析，保障公司产品在电气配置上的领先优势。 5、主导电器开发技术体系搭建：牵头编制电气设计规范及企业技术标准，并推动其在项目中的应用，根据实践反馈持续优化完善相关文件。 6、团队支持与能力建设：协助解决电气设计人员在项目中遇到的技术难题；按年度培训规划组织实施内部培训，指导新进开发人员，提供必要的技术支撑。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备7年以上技术类岗位从业经历，其中至少5年专注于空调电气系统设计工作。 2、熟练掌握空调电气系统原理；了解空调生产制造流程；熟知出口机型所需安规、EMC等认证规范；熟悉空调产品开发标准及完整开发流程。 3、工作认真负责，作风细致，具备较强的沟通协调能力，能够适应高强度的工作节奏。

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甘肃临夏市政道路工地需要一名技术负责人，目前主要干桥梁（要求技术过硬有类似公路桥梁工作经验），年后开工，有需要的联系 党经理

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