需要三名有证的工人，登高，电工，有限空间。纯施工作业。地址宝鸡市陇县。弱电施工。。可联系

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精通图纸熟练水和强弱电路预埋安装 心细有责任心 能吃苦耐劳 包吃包住 年龄40岁左右

【琨朗国际酒店招聘】招聘岗位：1.酒店弱电网络工程师2.餐饮服务员年龄20-45岁3.餐饮收银员年龄20-45岁4.客房服务员年龄20-50岁5.销售经理（有房地产销售经验优先）酒店正规稳定，月休四天，薪资福利完善，有意私聊详谈，推荐！联系电话:

宝鸡市渭滨区招强电，年龄30到45，试用期三个月，能力得到认可，可提前转正。

宝鸡市陈仓区招光伏安装、电焊

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宝鸡市金台区招光伏安装、电焊，负责光伏电站的现场安装，电气设备的安装调试。 岗位基本条件： 求职者需身体健康，能适应户外光伏安装工作环境，无重大疾病，要求能上高，做过光伏安装的优先，能适应高空作业（如爬屋顶），能胜任户外安装工作。二把刀勿扰。

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试 2.按照施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业 3.配合项目经理完成现场安全管控、进度协调及质量自检 4. 记录安装过程数据，提交竣工资料，协助验收交付 5. 对已投运系统开展基础巡检与简单故障排查 任职要求： 1. 有光伏、电气、机电类相关实操经验者优先，经验不限 2. 具备基本电工知识，能识别电气图纸，了解光伏系统原理 3.身体健康，可适应登高、户外及阶段性驻场作业 4. 持有低压电工证或登高证者优先 5.工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神

宝鸡市太白县招弱电/安防

凤县重点学校食堂招聘：炒锅师傅2名面点师傅1名帮厨5人，洗消保洁人员，管吃管住，月休四天，每月15号发放工资，有食堂工作经验的优先，待遇面议，联系方式刘经理：

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石坝河招配菜1名，男女都可以，

水处理设备水泵，阀门，仪表接线，动力线槽敷设，控制线槽敷设，需带电工证

下线入户接表须有证价格电话联系

河源市源城区招弱电/安防

哈密市伊州区招弱电/安防、工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 1. 负责道闸、门禁、充电桩等弱电/安防设备的现场安装、调试与系统联调 2. 承担设备日常巡检、故障排查、维修及预防性维护工作，保障系统稳定运行 3. 配合项目进度完成布线、设备上架、参数配置及验收交付 4. 规范填写施工记录、维保台账及客户反馈单，确保服务可追溯 5. 协助技术方案实施，提供基础现场技术支持与用户操作指导 任职要求： 1. 有弱电/安防相关实操经验，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、捷顺等）者优先 2. 具备基本电工知识和安全作业意识，能独立完成登高、接线、网络调试等操作 3. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 身体健康，能适应短期外勤及现场施工环境 5. 学历不限，持有低压电工证或安防工程师证书者更佳

招聘二保焊工，年龄要求20-50岁。持有焊工证者优先，无证也可。工作内容为配电柜焊接。薪资福利：计时薪资23元/小时，日工资230-253元，综合月薪6000-7000元。长白班，工作时间8:00-18:30，正常班9小时，加班2小时，需能加班。工时高，订单稳定。厂区餐厅提供工作餐，需自带碗筷。每月25号固定发薪。工作地址在岐山县高铁站附近。

宝鸡市陈仓区招光伏安装、电焊

我司是电力施工企业，现在招聘特种登高作业人员数名。

宝鸡市凤翔区招弱电/安防

宝鸡市渭滨区招厂房设备仪表安装，厂房电气工程施工，有意者联系，待遇详谈。

招聘打磨工，薪资为4500-8000元每月，工作方式为计件，提供食宿和工伤保险。

虢镇某机械制造有限公司1、招聘岗位：焊接机器人操作工20人，冲压工5名。2、，年龄：20-45周岁以下，有机器人焊接操作/冲压工作经验优先，能接受两班倒。3、薪资：月综合5500-6500/月4、福利：带薪年假天、婚假天、陪产假天、产假等各种带薪假；年终奖；缴纳五险一金；节假日礼品福利；免费体检；免费员工工作餐；误餐补贴、车补、高温补贴等5、社会保险：缴纳五险一金6、工作地点：虢镇桥南陆港工业园联系电话:

非标件偏多 要求：会看图纸，会编程，会调机 有单件，复杂件，散件加工经验优先 能带徒弟，能配合加班，服从管理工作安排

陕西彬长矿业集团，开始储备，条件符合100%进招聘岗位及人数矿井生产一线技能操作岗位275人，其中:采煤工60人，掘进工125人，采掘电钳工80人，高压变配电工10人。矿山救护队员岗位25人二、招聘条件采掘及矿山救护岗位要求高中以上学历，采掘电钳工、高压变配电工要求大专及以上学历，具有全日制大专以上学历优先;具有2年以上煤矿相关工作经验或表现特别优秀的可适当放宽条件。月薪最低过万三·储备干部，本科起，月薪1.5左右，涨薪快，上升快，具体私信了解独家一手渠道。

宝鸡渭滨区招1名通信基站维护人员。要求：1.踏实认真，责任心强，熟练使用安卓智能手机2.对本行业感兴趣，肯学习3.高中以上学历，35岁以下，会开车，条件优秀者可适当放宽条件。4.能适应外勤作业待遇:1.工资采取绩效制，基础工资+计件工资，鼓励员工多劳多得。综合工资3500-55002.表现优异可提前转正。3.公司组织电工、登高证件培训联系人刘